Ютуб похоже все. 😥Вот и с мобильного у меня не работает.
Я вообще был одним из первы, кто начал выкладывать видео ролики по продажам, фрагменты живых тренингов. Что-то писал в студии, стримы «вечерней школы коммерческого директора» вещал прямо из дома, и да, кстати, самые лучшие мои клиенты на корпоративные тренинги приходили именно с ютуб.
Было достаточно много клиентов, которые посмотрели видео, увидели уровень, захотели учиться в живую, заказывали тренинги, учились и получили результаты.
Было так же много и тех, которые ОШИБОЧНО решили, что раз я так щедро все вкладываю в бесплатный доступ, то и обучаться в живую не надо, пусть продавцы смотрят видео. Бесплатно же. А по факту похоже на человека, пытающегося насытиться пробниками на дегустации в супермаркете. Эффекта эти вторые, в отличие от первых как правило, не получали.
Почему так? Да все просто.
Эти видео/материалы не адаптированы под специфические нужды именно вашей компании, что снижает их применимость на практике. Живой тренинг я всегда адаптирую под вас.
Бесплатные ресурсы могут содержать и устаревшие или уже неактуальные данные ( есть там на канале видео более чем 12-ти летней давности, а иногда бывает, что устаревает материал, выпущенный всего год назад), а это приводит к неправильному пониманию процессов и методов. Скажу даже немного иначе: не столько материалы устаревают, сколько мир меняется слишком быстро. В живую, на обучении, я все-таки даю самое новое.
В бесплатных материалах нет системы, все сводится к фрагментарному обучению, когда сотрудники не получают целостного восприятия ключевых концепций. А в живую вы получаете систему.
Плюс отсутствует поддержка и обратная связь от тренера, что делает процесс обучения «ноль-интерактивным» и не позволяет исправлять ошибки в реальном времени, как это происходит на живых тренингах.
В итоге, директор удивляется - вроде весь ютуб пересмотрели отделом продаж, а результата как не было так и нет.
Как то так.
А ролики да, потихоньку сюда перезалью. Для любопытных.
А кому нужны результаты - пишем, обучу в живую вашу команду.
Добра всем.