ИНФОКАНАЛ "Яркие мы" @info_brightwe Channel on Telegram

ИНФОКАНАЛ "Яркие мы"

@info_brightwe

Вместе с руководителями детских клубов обсуждаем вопросы продвижения и управления детскими клубами! 🦋

Делимся своим опытом, ошибками, идеями и результатами, накопленными за 13 лет руководства нашими детскими клубами. Присоединяйтесь!

ИНФОКАНАЛ "Яркие мы" (Russian)

Добро пожаловать в информационный канал "Яркие мы"! Этот канал создан для руководителей детских клубов, которые интересуются вопросами продвижения и управления детскими клубами. Здесь вы сможете обсудить различные аспекты этой работы, поделиться опытом, ошибками, идеями и результатами, которые вы накопили за свои годы руководства. Наш коллектив уже более 13 лет занимается организацией и управлением детскими клубами, поэтому здесь вы найдете ценные советы и рекомендации от опытных специалистов. Присоединяйтесь к нам прямо сейчас, чтобы обмениваться знаниями и быть в курсе последних тенденций в области управления детскими клубами! 🦋

ИНФОКАНАЛ "Яркие мы"

18 Feb, 08:03

Хотите набрать много детей в лагерь? Что делать? 🤔

Чтобы набирать детей, нужна инфраструктура. В частности, маркетинговая.

1️⃣ Сайт должен быть с четко прописанными смыслами и результатами. Не одна страничка сплошным текстом, а полноценный лендинг. Фото, отзывы, видео, программа, ключевые отличия. Триггеры для быстрого принятия решений.

2️⃣ Социальные сети должны показывать и рассказывать, кто мы вообще такие. Не только афиша с рекламой.

3️⃣ Пропишите маршруты клиента и формы захвата на этапе формирования потребностей. Самое простое — предложить получить программу и подробное описание через всплывающее окно на основном сайте, а также в закрепленных сообщениях в соцсетях и Telegram-канале.

4️⃣ Агрегаторы и интернет-карты должны быть наполнены информацией о летних программах, с актуальными фото и регулярными отзывами.

Создали инфраструктуру? Продумали, на какой оффер клиенты оставят заявку? А вот потом начинаем привлекать таргетологов, контекстологов и прочих специалистов. Вот тогда вариантов слить бюджеты будет меньше.

Об этом мы поговорим на бесплатном мастер-классе «10+ способов набрать детей в городской лагерь», который пройдет уже завтра 19 февраля в 10:30 мск.

Подробности и регистрация по ссылке ниже ⤵️
https://brightwe.ru/190125
142
ИНФОКАНАЛ "Яркие мы"

17 Feb, 08:01

26 февраля состоится онлайн-интенсив «Эффективный офлайн-маркетинг в детских центрах» 🔥

На интенсиве разберем основные инструменты офлайн-продвижения детских центров (event-маркетинг, раздача листовок, запуск сарафанного радио, выстраивание успешных партнерских отношений, организация продающего пространства), а также узнаем о секретах выстраивания отношений с государственными структурами.

🗓 26 февраля с 10:00 до 15:30 мск в ходе выступления 6 спикеров обсудят:

🔹 «Партнерский потенциал: секреты привлечения клиентов через сотрудничество» – спикер Нина Окнянская
🔹 «GR как ключ к успеху образовательного бизнеса: секреты успешной коллабораций с государством» – спикер Олеся Аплевич
🔹 «Масштабируемый успех: как организовать мероприятия, которые приносят доход и укрепляют бренд» – спикер Юлия Филиппова
🔹 «Раздача листовок и механика успешного сбора контактов» – спикер Гаяне Суряхина
🔹 «Дизайн образовательного пространства как инструмент для продвижения» – спикер Мария Анисимова-Карасик
🔹 «Запуск сарафанного радио» – спикер Юлия Белоцерковская

После интенсива вы:

✅ Повышаете эффективность раздачи листовок через умелый сбор контактов потенциальных клиентов
✅ Получаете новых клиентов через партнерские программы
✅ Меняете пространство своего детского центра, чтобы оно работало на усиление продаж
✅ Управляете сарафанным радио и делаете его источником постоянного привлечения клиентов
✅ Организуете масштабные мероприятия и развиваете бренд своего проекта
✅ Получаете преимущество и развитие от сотрудничества с государственными структурами

⌛ Самые выгодные условия участия действуют до 22 февраля 23:59 мск

Переходите по ссылке ниже, чтобы подробнее ознакомиться с программой и спикерами и присоединиться к интенсиву ⤵️
https://brightwe.ru/26022025
158
ИНФОКАНАЛ "Яркие мы"

15 Feb, 08:00

Коллеги, 19 февраля в 10:30 мск, приглашаем вас на онлайн-мастер-класс «10+ способов набрать детей в городской лагерь» 🔥

🎤 Спикеры: Юлия Белоцерковская и Нина Окнянская

Приходите! На мастер-классе вы узнаете:

🔸 Конкретные шаги для наполнения лагеря
🔸 Как рекламировать лагерь, но «не лагерь»
🔸 Работающие каналы привлечения в 2025 году
🔸 Как избежать ошибок, которые приводят к миллионным штрафам и серьезным проблемам

Обязательно приходите, если:

🔹 Не знаете, с чего начать
🔹 Хотите составить план действий
🔹 Планируете набрать полные смены детей
🔹 Мечтаете, чтобы лето тоже было «в плюсе»
🔹 Планируете летом отдыхать, а не проводить время в центре
🔹 Не хотите переживать из-за проблем с вожатыми

😎 После мастер-класса у вас будет возможность получить специальные условия на курс «Городской лагерь под ключ».

🎁 Регистрируйтесь на встречу прямо сейчас и получите в подарок «Чек-лист для продвижения городского лагеря», с которым вы прямо сейчас начнете подготовку!

Подробности и регистрация по ссылке ниже 👇
https://brightwe.ru/190125
178
ИНФОКАНАЛ "Яркие мы"

14 Feb, 08:02

Летние каникулы: веселье для детей, польза для бизнеса ☀️

Лето. Дети разъезжаются, детские центры пустеют. Знакомая картина? 🫢

Но что, если превратить это "мертвое" время в источник стабильного дохода и развития?

Мы искренне считаем, что летние клубы для школьников – это самое лучшее и прибыльное направление работы для детских центров в летний период.

Вот почему летний клуб – это круто:

1️⃣ Стабильный доход круглый год
Больше никаких "голодных" летних месяцев. Ваш бизнес работает и зарабатывает все 12 месяцев!

2️⃣ Дополнительная услуга для своих клиентов
Ваши родители в восторге: есть куда пристроить ребенка летом, причем в знакомое место, к своим педагогам. Есть доверие, спокойствие, и дети посещают клуб с восторгом, не нужно уговаривать. А вы расширяете спектр услуг, и ваши клиенты не уйдут в другие лагеря/летние клубы!

3️⃣ Привлечение новых клиентов
Летний клуб – отличный способ привлечь новых детей, которые могут стать вашими постоянными клиентами.

4️⃣ Круглогодичная работа
Ваш центр не "впадает в спячку" летом. Он активен и заметен 365 дней в году! А если останавливать бизнес на летний период, то гораздо сложнее его запускать — это все равно что заводить машину, которая простояла длительный период.

5️⃣ Финансовая подушка
Деньги, отложенные "на лето", можно направить не на аренду, а на развитие центра. Новое оборудование? Ремонт? Или на свой отпуск.

6️⃣ Педагоги центра при работе
Посещение занятий в клубе летом сильно снижается, и педагоги теряют в заработной плате. Летний клуб позволяет сохранить заработок тем, кто в этом нуждается.

Летний клуб делает ваш бизнес более устойчивым и прибыльным.

Друзья, напоминаем, что сегодня в 23:59 мск заканчивается действие специальной цены на наш курс «Городской лагерь под ключ». Мы обучаем технологиям успешного запуска городского лагеря без рисков и штрафов при полной загрузке групп. 🔑

⌛️ Самые выгодные условия действуют до 14.02 до 23:59 по мск!

Ознакомиться с программой курса и приобрести обучение, вы сможете по ссылке ниже ⤵️
https://brightwe.ru/citycamp2025
214
ИНФОКАНАЛ "Яркие мы"

12 Feb, 10:03

Коллеги, приглашаем вас на авторский онлайн-курс для вашего прибыльного лета «Городской лагерь под ключ» 🔥
🗓 Старт: 25 февраля
⏳ Продолжительность: 8 недель
⠀
Обучитесь технологии запуска лагеря с прибылью от 50 000 рублей в неделю на базе вашего детского центра без рисков и штрафов при полной загрузке групп.
⠀
В результате прохождения курса у вас:

🔸 Первые смены заполнены детьми и внесена предоплата за последующие
🔸 Спокойное ожидание летнего спада посещаемости занятий, потому что вы уверенно его перекрыли летним набором в городской лагерь
🔸 Полностью расписано всё лето, и вы уверены в качестве продукта
🔸 Готовы и разложены по папочкам все необходимые документы, и вы с гордо поднятой головой ожидаете детей
🔸 Заряженная команда, готовая вместе с вами дарить незабываемые эмоции и впечатления детям
🔸 Есть полностью готовая бизнес-модель, позволяющая каждое лето проводить прибыльно
🔸 Вы и ваши сотрудники полностью готовы к летнему сезону, так что у вас остается время на летний отдых без стресса и постоянных рабочих звонков

Этот курс не набор фишечек! Наша цель – вложить в вас пошаговую систему, которая будет работать много лет и которая дает самые высокие результаты. Через год вам не надо будет платить вновь за курс, не надо будет платить роялти.

⏳ Самые выгодные условия действуют до 14 февраля 23:59 мск!

👍 Мы предоставляем множество вариантов оплат, в том числе и в рассрочку.

Знакомьтесь с программой курса «Городской лагерь под ключ» и активируйте участие по ccылке ⬇️
https://brightwe.ru/citycamp2025
229
ИНФОКАНАЛ "Яркие мы"

11 Feb, 08:01

Коллеги, хотим напомнить, что уже завтра, 12 февраля в 10:30 мск, состоится онлайн-мастер-класс «Летний городской лагерь 2025: как открыть, выйти в плюс и избежать стрессов и штрафов» 🔥

🎤 Спикеры: Юлия Белоцерковская и Нина Окнянская

Приходите! На мастер-классе вы узнаете:

🔸 Новые тренды в организации детского отдыха
🔸 Что важно учитывать при формировании цены на смену в городском лагере
🔸 Главные секреты успешного летнего лагеря
🔸 Конкретный план действий, который начнете реализовывать сразу после мастер-класса

Обязательно приходите, если:

🔹 Не знаете, с чего начать
🔹 Хотите составить план действий
🔹 Планируете набрать полные смены детей
🔹 Мечтаете, чтобы лето тоже было «в плюсе»
🔹 Планируете летом отдыхать, а не проводить время в центре
🔹 Не хотите переживать из-за проблем с вожатыми

😎 После мастер-класса у вас будет возможность получить специальные условия на курс «Городской лагерь под ключ».

🎁 Регистрируйтесь на встречу прямо сейчас и получите в подарок «Подробный план запуска летнего городского лагеря»!

Подробности и регистрация по ссылке ниже 👇
https://brightwe.ru/120225
275
ИНФОКАНАЛ "Яркие мы"

10 Feb, 08:03

🤩🤩🤩

📢 📢 Приглашаем руководителей и управляющих детских центров на 7-ю международную конференцию «Профессия — Руководитель. Команда», которая состоится 10–11 апреля 2025 г. в Москве.

Это отличная возможность обменяться опытом, обсудить актуальные вопросы бизнеса в сфере детского образования и зарядиться энергией от общения с коллегами.

Что вас ждет?

🔹 Смешанный формат: вас ждут не только выступления спикеров, но и практическая работа в группах с коллегами из разных городов.

🔹 Гибкие варианты: выберите один из дней, участвуйте оба дня или присоединяйтесь к экскурсии по Москве и праздничному гала-ужину.

Программа конференции:

10 апреля – День спикеров. 6 топовых экспертов поделятся своими знаниями и опытом:

▫️ Ольга Паратнова «4 ошибки руководителя, которые портят команду и результат»
▫️ Екатерина Медникова «Команда 2025 - как набирать, удерживать и получать максимальную отдачу»
▫️ Алексей Беба «Удаленные сотрудники для детского центра»
▫️ Семен Лесков «Новый уровень бизнеса через людей»
▫️ Екатерина Кузурманова «HR-маркетинг: как стать привлекательным местом работы»
▫️ Наталья Батиг «Тайм-менеджмент руководителя: планируй или умри»

После насыщенного дня вас ждет вечерний ужин в кругу коллег и нетворкинг (по желанию).

11 апреля – День практики. 4-часовой углубленный тренинг «Делегирование как суперсила руководителя детского центра» от Юлии Белоцерковской и Нины Окнянской.

Кроме того, вас ждет увлекательная экскурсионная программа и ужин, где вы сможете пообщаться в неформальной обстановке.

🚀 Приглашаем вас стать участником масштабного события, которое поможет вывести ваш бизнес и команду на новый уровень!

Переходите по ссылке, чтобы подробнее ознакомиться с программой и оставить заявку на самых выгодных условиях ⤵️
https://brightwe.ru/conference2025
287
ИНФОКАНАЛ "Яркие мы"

06 Feb, 10:01

Коллеги, 12 февраля в 10:30 мск, приглашаем вас на онлайн-мастер-класс «Летний городской лагерь 2025: как открыть, выйти в плюс и избежать стрессов и штрафов» 🔥

🎤 Спикеры: Юлия Белоцерковская и Нина Окнянская

Приходите! На мастер-классе вы узнаете:

🔸 Новые тренды в организации детского отдыха
🔸 Что важно учитывать при формировании цены на смену в городском лагере
🔸 Главные секреты успешного летнего лагеря
🔸 Конкретный план действий, который начнете реализовывать сразу после мастер-класса

Обязательно приходите, если:

🔹 Не знаете, с чего начать
🔹 Хотите составить план действий
🔹 Планируете набрать полные смены детей
🔹 Мечтаете, чтобы лето тоже было «в плюсе»
🔹 Планируете летом отдыхать, а не проводить время в центре
🔹 Не хотите переживать из-за проблем с вожатыми

😎 После мастер-класса у вас будет возможность получить специальные условия на курс «Городской лагерь под ключ».

🎁 Регистрируйтесь на встречу прямо сейчас и получите в подарок «Подробный план запуска летнего городского лагеря»!

Подробности и регистрация по ссылке ниже 👇
https://brightwe.ru/120225
335
ИНФОКАНАЛ "Яркие мы"

04 Feb, 08:02

Штрафы, проверки, изменения в законах…
👆Этого можно больше не бояться!

Комплексная юридическая упаковка проекта от Александры Малыгиной, юриста для образования, закроет большинство вопросов проверяющих органов и обеспечит безопасность и стабильность вашего проекта.

Александра помогла уже более чем 500 проектам:

✅ разработать документы
✅ получить лицензию
✅ пройти проверку

В рамках комплексной упаковки вы получите:

🔸⁠ ⁠юридически грамотные договоры, позволяющие легально списывать оплату за пропущенные занятия
🔸 ⁠документы для размещения на сайте и правовой аудит сайта
🔸 ⁠локальные акты и должностные инструкции для сотрудников
🔸 ⁠документы в сфере персональных данных для клиентов и сотрудников
🔸 необходимые инструкции по охране труда и пожарной безопасности
🔸 журналы, приказы и графики — все для санитарной, пожарной и кадровой безопасности

Все документы разрабатываются с учетом особенностей и потребностей каждого клиента.

🎁 Запишитесь на бесплатный 10-минутный аудит к Александре, чтобы узнать, какой пакет документов необходим именно вам.

Напишите слово «аудит» и выберите время ➡️ https://wa.me/79934077972

Еще больше полезной информации о юридической безопасности проекта в телеграм-канале Александры ⤵️
https://t.me/dokumenty_dc
330
ИНФОКАНАЛ "Яркие мы"

03 Feb, 15:37

Друзья, рекомендуем специалистов по контекстной рекламе 👍

Проверено лично нами с Ниной на наших проектах! Мы сотрудничали с Шолпан в проекте iRUS (онлайн-школа русского языка) и запрос был на организацию лидогенерации через контекстную рекламу. Настройка контекста долгое и очень кропотливое дело, и захотелось отдать ее на аутсорсинг.

🔥 В результате неделю заняла подготовка, и заявки пошли через 2 дня после запуска рекламы.

Вы часто просите рекомендации у нас. И вот, мы готовы ее давать ⤵️

Связаться с Шолпан можно в Телеграм по этой ссылке ➡️ https://t.me/sholpan_aidar
184
ИНФОКАНАЛ "Яркие мы"

02 Feb, 08:05

❗️Друзья, напоминаем, что уже сегодня в 23:59 мск закрываются продажи на практический онлайн-курс «Все об администраторах в детском центре»!

🗓️ Старт курса – 3 февраля.
⚡️ Продолжительность – 6 недель.

👍 Сократите время на поиск и обучение идеальных администраторов в 2 раза и увеличьте выручку своего детского центра за счет построения грамотной системы работы с клиентами

👩🏼‍🏫 Курс будет полезен для:

🔸 Руководителей детского центра
🔸 Управляющих
🔸 Администраторов

Уже через 6 недель вы:

🔹 Имеете полностью готовую инфраструктуру для найма, обучения и внедрения в работу администратора.
🔹 Увольнение администратора перестает быть трагедией, т. к. вам больше не надо целых 3 месяца вводить и обучать нового человека собственными силами.
🔹 Можете смело масштабировать бизнес – часть регламентов и инструкций, связанных с внедрением в работу нового менеджера по продажам уже готова.
🔹 Полностью отлажен процесс работы с новыми клиентами: администратор презентует курсы так, что вы сами их захотите купить, в CRM отсутствуют статусы «думает», «позвонит сама».
🔹 Отлажена платежная дисциплина с действующими клиентами, конфликты «гасятся» на уровне администратора.
🔹 Администратор умеет работать с возражениями «дорого», «у нас не устаканилось расписание», «мы не будем продлевать абонемент на этот месяц».
🔹 Ваши рассылки по базе приносят новых клиентов, а не блокировки номера за спам.

⏳ Успейте присоединиться к обучению до 2 февраля 23:59 МСК!

🔥 Мы предоставляем множество вариантов оплаты, в том числе и в рассрочку.

Знакомьтесь с программой курса «Все об администраторах в детском центре» и активируйте участие по ссылке ниже ⤵️
https://brightwe.ru/admin2025
303
ИНФОКАНАЛ "Яркие мы"

01 Feb, 08:03

Планируйте повышение квалификации, путешествия по другим городам и общение с коллегами с нашим новым каналом "Яркие события в образовании"! 🔥

🤩 В феврале вас ждут интересные конференции в Москве, Иркутске и Челябинске, а также семинары в Ярославле и Воронеже. А еще онлайн-курсы, мастер-классы и вебинары на самые актуальные темы.

👍 Будьте в курсе всех важных мероприятий и выбирайте то, что вам подходит.

Переходите в наш канал ➡️ https://t.me/yarkiesobytiya
265
ИНФОКАНАЛ "Яркие мы"

31 Jan, 08:05

У вас есть время на обучение администраторов? 🤔

❓ Мы часто слышим, что у руководителя детского центра нет времени. И возникает вопрос: а кто тогда учит администраторов всему нижеперечисленному?

Администратор должен уметь продавать:

⚜️ Выявлять потребности.
⚜️ Экспертно рассказывать о курсе, а не играть в морской бой: «расскажу расписание, авось где-то попаду».
⚜️ Отвечать на возражения: «Я подумаю», «Дорого», «Надо посоветоваться с мужем», «Мы с вами свяжемся, когда устаканится другое расписание».
⚜️ Не теряться, если на пробном занятии ребенок плачет, педагог провалил урок или пришел только один ребенок.
⚜️ Прорабатывать базу для набора детей.
⚜️ Писать сообщения так, чтобы на них отвечали.

А еще он должен уметь работать и с действующими клиентами:

✨ Отслеживать продление первого абонемента.
✨ Вовремя реагировать на затяжные болезни детей и падение мотивации.
✨ Контролировать платежную дисциплину.
✨ Уметь работать с фразами: «Мы устали, пока не будем ходить», «Ребенок потерял интерес», «Не видим результат».
✨ Собирать детей на внеурочные мероприятия: спектакли, британские школы и т.п.
✨ Собирать отзывы.
✨ Организовывать (если есть управляющий, то помогать организовывать) отчетные мероприятия.
✨ Рассылать информационные сообщения по чатам групп.
✨ Реагировать на переписку в чатах групп и грамотно отрабатывать негатив.
✨ Решать конфликты на своем уровне, а в сложных случаях – не давать им разрастись.

Просто представьте, сколько часов вы сэкономите, когда ваши сотрудники будут учиться САМИ по готовым материалам!

Где взять эти материалы? ➡️ У нас на курсе «Все об администраторах в детском центре» 🔥

⏳ Самые выгодные условия действуют до 31 января 23:59 МСК!

👍 Мы предоставляем множество вариантов оплаты, в том числе и в рассрочку.

Знакомьтесь с программой курса «Все об администраторах в детском центре» и активируйте участие по ссылке ниже ⤵️
https://brightwe.ru/admin2025
294
ИНФОКАНАЛ "Яркие мы"

30 Jan, 10:04

Коллеги, приглашаем ваших администраторов на практический онлайн-курс «Продажи в детском центре»! 🚀

🗓️ Старт курса – 3 февраля.
⚡️ Продолжительность – 6 недель.

Уже через 6 недель вы:

🔹 Будете работать с базой и делать клиентами тех, за кого вы уже заплатили.
🔹 У вас не будет статусов «думает», «советуется» в CRM благодаря грамотной отработке возражений и умению выявлять потребности.
🔹 Администратор так презентует курсы, что вы сами захотите их купить.
🔹 Администратор станет проактивным, будет приходить к вам с решениями, а не с очередными проблемами.
🔹 Конфликты будут «гаситься» на уровне администратора.
🔹 У вас не останется зависших диалогов в переписке.
🔹 На ваши рассылки в группах и рекламные сообщения в чатах люди будут откликаться.

🎯 Наша цель – дать администраторам эффективную систему для работы в детских образовательных проектах, без ненужной информации.

⏳ Самые выгодные условия действуют до 31 января 23:59 МСК!

🔥 Мы предоставляем множество вариантов оплаты, в том числе и в рассрочку.

Знакомьтесь с программой курса «Продажи в детском центре» и активируйте участие по ссылке ниже ⤵️
https://brightwe.ru/admin_sales_2025
300
ИНФОКАНАЛ "Яркие мы"

29 Jan, 08:04

🟠🟡🟡🟡🟡➖🟡🟡🟡🟡 Для администратора: как не отпугнуть клиента?

Общение с клиентами — настоящее искусство. Даже опытные администраторы иногда допускают ошибки, которые могут повлиять на решение клиента.

Разберём 5 фраз, которых стоит избегать в разговоре:

1️⃣ «Не хотели бы попробовать это занятие?»
Такой вопрос провоцирует автоматическое «нет». Лучше расскажите о преимуществах занятия и спросите, что именно интересует клиента.

2️⃣ «Вам понравилось или нет?»
Избегайте негативных формулировок в вопросах. Спросите лучше: «Какие впечатления у вас остались от занятия?»

3️⃣ «Я считаю, что вам лучше подойдет...»
Личное мнение может звучать не очень убедительно. Опирайтесь на факты и опыт других клиентов.

4️⃣ «Я не знаю.»
Эта фраза может вызвать сомнения. Замените её на «Я уточню эту информацию для вас».

5️⃣ «Это достаточно выгодное предложение.»
Лучше оперировать конкретными цифрами. Например: «Покупая абонемент сегодня, вы экономите 1000 рублей».

Продажи в детском центре — это ключевой и важный этап для бизнеса, которому, к сожалению, не учат в университетах 🙁

Как усовершенствовать навыки коммуникации, привлечь больше клиентов и повысить продажи в детском центре?

Об этом мы будем говорить на бесплатном мастер-классе, который состоится завтра, 30 января, в 10:30 по МСК: «Как детским центрам перестать терять клиентов и не бояться возражений «Дорого», «Подумаю» и «Посоветуюсь с мужем».

🎁 Регистрируйтесь на встречу прямо сейчас и получите в подарок 10+ фраз для отработки возражения «Я подумаю».

Подробности и регистрация по ссылке ниже ⤵️

https://brightwe.ru/300125
360
ИНФОКАНАЛ "Яркие мы"

28 Jan, 08:04

Коллеги, знакомьтесь с расписанием работы «Маркетинг клуба» на февраль!

❄️ 3 февраля. Открывается запись вебинара «Идеи по возврату, удержанию и привлечению новых клиентов в феврале»

Спикеры: Юлия Белоцерковская и Нина Окнянская.

❄️ 4 февраля, 10:30-12:00 МСК Живая встреча для администраторов: «Платежная дисциплина и как удерживать клиентов в вашем центре»

Спикеры: Юлия Белоцерковская и Нина Окнянскаяя.

❄️ 11 февраля, 14:00-15:00 МСК Живая встреча для педагогов: «Подготовка к школе для невнимательных детей, работающие инструменты и способы доведения до результатов обучения»

Спикер - Анна Брушневская

✅ Нейропедагог по подготовке к школе и онлайн-педагог.
✅ Обучает педагогов эффективным методикам работы с дошкольниками.
✅ Помогает успешно перейти в онлайн-формат обучения.

❄️ 18 февраля, 10:30-12:00 МСК Стратегическая сессия для руководителей: «Привлечение клиентов в летний городской лагерь»

Спикеры: Юлия Белоцерковская и Нина Окнянская.

❄️ 25 февраля, 10:30-12:00 МСК Круглый стол на тему: «Запуск онлайн направления»

Будут приглашенные спикеры

Читайте подробности и присоединяйтесь к клубу здесь ⤵️
https://brightwe.ru/marketing
326
ИНФОКАНАЛ "Яркие мы"

27 Jan, 08:03

Коллеги, приглашаем вас на онлайн-мастер-класс «Нейромаркетинг и спиральная динамика для анализа целевой аудитории детского центра» с Юлией Белоцерковской 🔥

🗓 Дата: 28 января
⏰ Время: 10:30 МСК
💰 Стоимость: 990 руб.

🧠 На мастер-классе вы узнаете, как использовать принципы нейромаркетинга и спиральной динамики для глубокого анализа потребностей и мотиваций целевой аудитории детского центра, чтобы эффективно привлекать и удерживать клиентов.

О спикере:

✅ Предприниматель, бизнес-преподаватель, маркетолог.
✅ Специалист по продажам, копирайтингу, таргетингу и Яндекс.Директу
✅ Эксперт онлайн-школы bestbabyclub.ru с 2011 года
✅ Руководитель онлайн-школы по обучению руководителей и сотрудников детских проектов «Яркие мы» с 2019 года

❗️ Для резидентов маркетинг-клуба участие бесплатно.

Будем рады видеть вас! Переходите по ссылке ниже, чтобы присоединиться к мастер-классу ⤵️
https://brightwe.online/mk_280125
305
ИНФОКАНАЛ "Яркие мы"

25 Jan, 08:01

Коллеги, 30 января в 10:30 мск, приглашаем вас на бесплатный мастер-класс «Как детским центрам перестать терять клиентов и не бояться возражений «Дорого», «Подумаю» и «Посоветуюсь с мужем». 🔥

🎤 Спикеры: Юлия Белоцерковская и Нина Окнянская

Приходите! На мастер-классе вы:

🔸 Узнаете, как не впадать в ступор при сопротивлении клиентов
🔸 Научитесь использовать конкретные приёмы
🔸 Узнаете, как выявлять истинные причины сомнений
🔸 Познакомитесь с программой курса «Все об администраторах детских центров»

Ваши результаты после мастер-класса:

🔹 Владеете алгоритмом продаж, который минимизирует возникновение возражений
🔹 Знаете схему работы с озвученным возражением
🔹 Выявляете скрытые причины отказов и отрабатываете их
🔹 Знаете, почему раньше ваши диалоги не приводили к результатам
🔹 Не теряетесь, услышав «Дорого», «Подумаю», «Посоветуюсь», «У нас плотное расписание»
🔹Забываете о статусе клиента «Ушел думать»

😎 После мастер-класса у вас будет возможность получить специальные условия на курс «Все об администраторах детских центров».

🎁 Регистрируйтесь на встречу прямо сейчас и получите в подарок 10+ фраз для отработки возражения «Я подумаю»

Подробности и регистрация по ссылке ниже 👇
https://brightwe.ru/300125
353
ИНФОКАНАЛ "Яркие мы"

24 Jan, 08:03

Что будет, если уволится администратор? 🤔

☝️ Фраза «Незаменимых нет» применима где угодно, но не в малом бизнесе. Замена любого сотрудника в малом бизнесе требует больших вложений времени, нервов и эмоциональных усилий.

В малом бизнесе мы общаемся с каждым человеком лично, вкладываем часть себя в его развитие и обучение. И после того, как он становится самостоятельным и начинается предсказуемая стабильная работа, очень страшно его потерять.

Если он хорошо работает – страшно, что он упрется в потолок, и ему станет некуда расти, и он уйдет.

Если он плохо работает – все равно страшно, потому что потребуется много времени на ввод нового сотрудника! Уж лучше потерпеть...

Обучить администратора – настоящая боль. Нужно вводить его в курс дела, тратить силы и энергию на обучение, при этом обеспечивая работу клуба и оплачивая сотруднику тестовые дни. А потом она может сказать: «Я приняла решение у вас не работать» 😟

Как минимизировать такой стресс? Создать систему обучения, где ваши временные вложения будут минимальными.

Что такое система?
✅ Прописанные регламенты
✅ Готовые инструкции
✅ Разработанные шаблоны
✅ Тестовые задания
✅ Четкий план, по которому все это нужно изучить.

В результате сотрудник учится самостоятельно, а вы время от времени встречаетесь и проводите опрос по полученным знаниям.

Готовы сами писать все эти документы? Готовы обучать администратора продажам?

Если нет, то мы сделали это за вас и разработали курс «Все об администраторах в детских центрах».

⏳ Самые выгодные условия действуют до 24 января 23:59 МСК!

🔥 Мы предоставляем множество вариантов оплаты, в том числе и в рассрочку.

Знакомьтесь с программой курса «Все об администраторах в детском центре» и активируйте участие по ссылке ниже ⤵️
https://brightwe.ru/admin2025
325
ИНФОКАНАЛ "Яркие мы"

23 Jan, 10:04

Коллеги, приглашаем вас на практический онлайн-курс «Все об администраторах в детском центре»! 🚀

🗓️ Старт курса – 3 февраля.
⚡️ Продолжительность – 6 недель.

👍 Сократите время на поиск и обучение идеальных администраторов в 2 раза и увеличьте выручку своего детского центра за счет построения грамотной системы работы с клиентами

👩🏼‍🏫 Курс будет полезен для:

🔸 Руководителей детского центра
🔸 Управляющих
🔸 Администраторов

Уже через 6 недель вы:

🔹 Имеете полностью готовую инфраструктуру для найма, обучения и внедрения в работу администратора.
🔹 Увольнение администратора перестает быть трагедией, т. к. вам больше не надо целых 3 месяца вводить и обучать нового человека собственными силами.
🔹 Можете смело масштабировать бизнес – часть регламентов и инструкций, связанных с внедрением в работу нового менеджера по продажам уже готова.
🔹 Полностью отлажен процесс работы с новыми клиентами: администратор презентует курсы так, что вы сами их захотите купить, в CRM отсутствуют статусы «думает», «позвонит сама».
🔹 Отлажена платежная дисциплина с действующими клиентами, конфликты «гасятся» на уровне администратора.
🔹 Администратор умеет работать с возражениями «дорого», «у нас не устаканилось расписание», «мы не будем продлевать абонемент на этот месяц».
🔹 Ваши рассылки по базе приносят новых клиентов, а не блокировки номера за спам.

⏳ Самые выгодные условия действуют до 24 января 23:59 МСК!

🔥 Мы предоставляем множество вариантов оплаты, в том числе и в рассрочку.

Знакомьтесь с программой курса «Все об администраторах в детском центре» и активируйте участие по ссылке ниже ⤵️
https://brightwe.ru/admin2025
310
ИНФОКАНАЛ "Яркие мы"

22 Jan, 08:01

Суперсила администратора: как превратить "Здравствуйте" в "Записываемся!" 🦸‍♀️

Помните, как в детстве мы мечтали о суперспособностях? Летать, читать мысли, становиться невидимками... А что, если я скажу, что у администратора детского центра есть своя суперсила? 🤔

Представьте: звонит телефон. Вы берете трубку и слышите робкое "Здравствуйте". И тут начинается магия! 🎭

Администратор с суперсилой не просто отвечает на вопросы. Он:

1️⃣ Мгновенно считывает настроение собеседника.
2️⃣ Подбирает идеальный тон голоса.
3️⃣ Находит нужные слова быстрее, чем Флэш.
4️⃣ Превращает сомнения в уверенность.

Результат? Вместо "Спасибо, я подумаю", вы слышите "Записываемся!" 👏

Но давайте честно: такая суперсила не падает с неба. Это микс из:

✅ Глубокого знания всех программ центра.
✅ Умения слушать и слышать.
✅ Искреннего желания помочь.
✅ Позитивного настроя (даже если день не задался).
✅ Постоянной практики и обучения.

Интересный факт: по исследованиям, 70% решений о покупке принимаются на эмоциональном уровне. Поэтому администратор с "суперсилой" – это не просто сотрудник. Это волшебник, создающий атмосферу доверия и комфорта. 🌟

А как обучить своего «идеального волшебника», будем говорить уже завтра 23 января в 10:30 по МСК на вебинаре: «АДМИНИСТРАТОР МЕЧТЫ: 5 способов найти, удержать и делегировать задачи».

🎁 При регистрации вы получаете в подарок «Список 50+ способов нематериальной мотивации сотрудников».

Узнать подробности по ссылке ниже ⤵️

https://brightwe.ru/webinar230125
346
ИНФОКАНАЛ "Яркие мы"

21 Jan, 08:03

15 января состоялась онлайн-конференция "Время перемен", которая прошла с огромным успехом 🔥

💌 Мы были рады видеть более 300 участников, присоединившихся к нам онлайн, и получили множество приятных отзывов:

Всем спикерам огромная благодарность за нужную, очень современную информацию. Ничего лишнего, никакой «воды», всё четко и грамотно. «Яркие Мы», как всегда, на высоте!

Отличные материалы, много важных нюансов, в которых без экспертов не разобраться. Как всегда на высоте - все качественно и по делу. Огромное спасибо организаторам и спикерам!

Спасибо большое! Думала многое знаю и мне нужно лишь немного информации, оказалось, что знаю мало и очень много узнала полезного!

🚀 На конференции выступило 8 спикеров, которые говорили о работающих рекламных каналах в 2025 году, о востребованных курсах, о новом подходе к найму сотрудников, о профилактике выгорания у себя и у своих работников.

В этот день мы также анонсировали предзапись на нашу очную конференцию «Профессия - руководитель», которая пройдет в апреле ➡️ https://brightwe.online/preregistration_1011apr

Приобрести запись конференции "Время перемен" вы сможете по ссылке ⤵️
https://brightwe.ru/150125
338
ИНФОКАНАЛ "Яркие мы"

17 Jan, 08:04

Друзья, мы создали канал "Яркие события» – это ваша персональная афиша, где собраны самые интересные офлайн и онлайн мероприятия в сфере частного образования 🔥

😎 В нашем канале вы найдете актуальную информацию о предстоящих мастер-классах, конференциях и вебинарах, которые помогут вам расширить свои знания и навыки.

👍 Организаторы могут связаться и разместить информацию о своих мероприятиях, используя контактные данные, указанные в описании канала.

Присоединяйтесь к каналу "Яркие события", чтобы всегда быть в центре самых значимых мероприятий ⬇️
https://t.me/yarkiesobytiya
355
ИНФОКАНАЛ "Яркие мы"

16 Jan, 08:02

Коллеги, 23 января в 10:30 мск, приглашаем вас на бесплатный мастер-класс «Администратор мечты. 5 способов найти, удержать и делегировать задачи» 🔥

🎤 Спикеры: Юлия Белоцерковская и Нина Окнянская

Приходите! На мастер-классе вы узнаете как:

🔺Получать больше откликов на вакансию
🔺Меньше ошибаться при выборе сотрудника
🔺Узнать, чему нужно обучать администраторов
🔺Познакомиться с курсом «Все об администраторах детских центров»

Ваши результаты после мастер-класса:

✅ Знаете, какие тесты использовать при найме администраторов, чтобы меньше ошибаться
✅ Понимаете, что такое «дорожная карта» обучения сотрудника и как ее составить
✅ Прописываете правила работы для администраторов и понимаете зачем это нужно
✅ Составляете список 10+ способов нематериальной мотивации и удерживаете ваших сотрудников не только зарплатой
✅ Знаете какими навыками продаж должны обладать ваши сотрудники и как их обучить без затрат вашего времени

😎 На мастер-классе у вас будет возможность ПОЛУЧИТЬ СПЕЦИАЛЬНЫЕ УСЛОВИЯ на новый курс «Все об администраторах детских центров»

🎁 Регистрируйтесь на встречу прямо сейчас и получите в подарок «Список 50+ способов нематериальной мотивации сотрудников».

Подробности и регистрация по ссылке ниже 👇
https://brightwe.ru/webinar230125
327
ИНФОКАНАЛ "Яркие мы"

14 Jan, 08:00

Коллеги, хотим напомнить, что уже завтра, 15 января состоится бесплатная онлайн-конференция «Время перемен» 🔥

Успевайте присоединиться к нам!

🗓 15 января с 10:00 до 16:00 8 спикеров раскроют следующие темы:

🔹 «Личный бренд руководителя детского центра как средство развития бизнеса» - спикер Анна Окорокова

🔹 «Запуск прибыльного логопедического направления. Технология, которая поможет заработать» - cпикер Татьяна Шайдова

🔹 «ИИ для бизнеса: создание регламентов и инструкций для персонала» - cпикер Наталья Пичугова

🔹 «Методист в детском центре: адаптация к новым вызовам и создание уникального предложения» - cпикер Екатерина Брагина

🔹 «Синдром выгорания у предпринимателей: причины и методы профилактики в обычной жизни» - cпикер Анна Дьячкова

🔹 «Новые тренды маркетинга» - cпикер Юлия Белоцерковская

🔹 «Кадровый голод в детских центрах: стратегии удержания и мотивации сотрудников» - cпикер Нина Окнянская

🔹 «Секреты успешных продаж на Авито для детских центров» - cпикер Александр Абрамов

🎁 Для всех участников конференции мы приготовили специальный подарочный бокс, в который входят:

🔸 «Список полезных нейросетей для детских центров» от Натальи Пичуговой
🔸 «Шаблон для проведения глубинного интервью» от Юлии Белоцерковской
🔸 «Список вопросов для собеседования логопеда» от Людмилы Николевой

Подробнее ознакомиться с программой и спикерами, и получить подарок вы можете по ссылке 👇
https://brightwe.ru/150125
315
ИНФОКАНАЛ "Яркие мы"

12 Jan, 07:05

🎭 СЦЕНИЧЕСКАЯ РЕЧЬ: КУРС, КОТОРЫЙ ВЛЮБИТ В СЕБЯ ДЕТЕЙ, РОДИТЕЛЕЙ И ПЕДАГОГОВ!

для детей от 5 до 9 лет.

Мария Александрова, логопед с 20+ стажем и руководитель Студии речи из Санкт-Петербурга, предлагает познакомиться с авторским курсом, который успешно идет в ее Студии речи уже 15 лет. Уникальность курса в том, что он разработан логопедом и очень полезен.

Чтобы запустить данный курс в вашем центре, не нужны педагоги с театральным образованием или логопеды, не нужен реквизит.

Как можно использовать конспекты курса :
🐞 Как самостоятельный курс или для проведения разовых мастер-классов,
🐞 Подходит для отработок пропущенных занятий,
🐞 Интересен для проведения летней смены,
🐞 Привлекателен для увеличения нагрузки любимому педагогу
🐞 Удобен, как отдых от уроков на продленке.
🐞 Уникален, как проведение логопедических или психологических занятий с группой детей.

Курс впервые за 15 лет существования, поступает в продажу и у Вас есть возможность присоединиться к экспериментальной группе, получить максимум внимания автора и подарки.

☘ Доступ к материалам курса организован в формате клуба по подписке, где Вы получите не только конспекты, но и видео-материалы упражнений, ответы на вопросы от автора курса, полезное общение.

➡ Узнать подробности о курсе и участии в закрытой группе можно по ссылке:

https://vk.com/app7070938_-167852094#s=677c501853189f612877598b
338
ИНФОКАНАЛ "Яркие мы"

11 Jan, 08:00

Все изменилось, и странно это не замечать

За последние 5 лет мы столкнулись с колоссальным количеством изменений в детской сфере:

✨ Поменялись рекламные каналы. Отключилась реклама Google и Facebook,Vkontakte и Яндекс поменяли кабинет, Авито запустили возможность рекламы. И с этим придется разбираться.

✨ Поменялись смыслы и рекламные посылы, которые интересуют клиентов. Уже не так важны в английском международные сертификации, уже не так гонятся за ранним развитием и обучением чтению в 2 года. И все больше людей задумываются о нейро- и лого- коррекции.

✨ Поменялось поколение, с которым мы теперь работаем. Выходят сотрудники поколения Z, а они как будто с другой планеты.

✨ Поменялись требования и ожидания сотрудников – уже мало кого устраивают переводы на карту, отсутствие отпускных и зарплаты по 10000.

✨ Поменялось потребительское поведение перед принятием решения. Раньше можно было позвать на бесплатное занятие, и они уже тут. А теперь они подписываются, следят годами за публикациями, читают отзывы и только потом решаются на оставление контактов.

✨ Поменялись и требования к качеству образования от клиентов. Уже нельзя ставить на работу с детьми людей без пед образования, и вести занятия без внятного измеримого и прогнозируемого образовательного результата.
Да, стало сложнее. Но стало и интереснее, и профессиональнее.

Поговорим об этом? Ждем на конференции «Время перемен» 15 января
296
ИНФОКАНАЛ "Яркие мы"

10 Jan, 08:01

Новый год – новый этап жизни!✨

Ощущаете ли вы Новый год как новый этап жизни?

Декабрь и январь – это зимние месяцы, но психологически мы воспринимаем их как пройденный рубеж и новый старт. Новый год дарит нам ощущение свежего начала, словно второй шанс на всё, что мы хотим изменить.

Мир наполняется новыми возможностями и надеждой. За праздники мы успеваем отдохнуть и "перезагрузиться". Новый год напоминает нам, что жизнь постоянно меняется, и у нас есть шанс улучшить то, что хочется. Это время начать что-то новое, пока нас не затянула рутина.

Именно поэтому мы запланировали онлайн-конференцию "Время перемен" на 15 января. Мир меняется, и образовательный рынок тоже. Нам важно быть гибкими, "держать нос по ветру" и адаптироваться к переменам.

Чтобы начать следующий учебный год на новом уровне, важно задуматься об этом уже сейчас.

О чем мы будем говорить на конференции:

✅ ИИ в образовании: как технологии могут помочь при нехватке качественных сотрудников?

✅ Удержание команды: какие инструменты доступны детским проектам с ограниченными ресурсами?

✅ Новые тренды маркетинга: как позиционировать услуги и выделиться среди конкурентов?

✅ Привлечение клиентов: инновационные подходы для детских проектов.

Конференция будет максимально практико-ориентированной: без воды, только работающие инструменты.

Участие в онлайн-формате бесплатное.

Подробности и регистрация по ссылке ⤵️

https://brightwe.ru/150125
279
ИНФОКАНАЛ "Яркие мы"

07 Jan, 08:00

Друзья, поздравляем вас со светлым праздником Рождества Христова! ✨👼🏻

🤗 Пусть светлый дух Рождества наполнит ваши сердца радостью и теплом, а атмосфера любви и заботы окутывает вас и ваших близких. Желаем, чтобы этот замечательный праздник стал началом нового успешного года в вашей жизни.

💫 Пусть в ваших детских центрах царит волшебство, а каждый день приносит улыбки и счастье детям. Желаем вам здоровья, вдохновения и успехов в вашем важном деле!

С наилучшими пожеланиями, команда «Яркие Мы» 💙
319
ИНФОКАНАЛ "Яркие мы"

06 Jan, 15:39

Как не проспать начало года 👍

После длинных новогодних праздников сложно «собирать» себя и сотрудников для эффективной работы в январе. К тому же в голову приходят разные мысли, сбивается режим, а общение с семьей может сподвигнуть на изменения. Поэтому давайте вместе подумаем, что можно сделать с нашей стороны.

☝️ Заранее списаться с сотрудниками. В общем чате, а с теми, кто выходит на работу 9 января — лично. Спросите, все ли в порядке, и сообщите, что рассчитываете на них.

☝️ 8 января разослать напоминания всем родителям, дети которых должны прийти 9 числа. Так вы узнаете, какие группы нужно отменить, и не вызывать педагогов.

☝️ За день до открытия проверьте помещение. Разные сюрпризы за праздники могут произойти.

☝️ В соцсетях уже с завтрашнего дня можно активно общаться с клиентами. Например, для тех, кто грустит из-за окончания праздников, предложите записаться на Старый Новый год, Пижама-пати или другие мероприятия.

☝️ Клиентам можно отправить «новогодний бокс» с подарками, которые нужно забрать до… пусть до 14 января. Пусть выберут по своему вкусу любой подарок — мероприятие по специальной цене, бесплатный урок по одному или 2-3 направлениям, на которых они ни разу не были; необычный комбо-абонемент по специальной цене — например, 8 занятий на двоих на какое-то особое или новое направление. Пусть подарки подскажет ваша фантазия.

☝️ Педагогов стоит также привлечь к "тормошению" клиентов. В чатах можно написать поздравления и напомнить о педагогических причинах не задерживать возвращение обратно на занятия.

☝️ Администраторам поставить задачу 9-10 января связаться с теми, кому дарили подарочные сертификаты на новогодних мероприятиях, и пригласить их в клуб — чтобы они их использовали.

☝️ Подготовьте афишу на январь. Дети грустят, когда праздники заканчиваются; выйдут — а у вас еще продолжаются мероприятия.

А для того чтобы вы взбодрились и набрались вдохновения, зовем вас на онлайн-конференцию 15 января. Это бесплатно. Будем заряжать энергией и расскажем о новом подходе. Не пропускайте! Все подробности — тут.

Вы уже просыпаетесь?
348
ИНФОКАНАЛ "Яркие мы"

04 Jan, 08:04

Друзья, поздравляем с наступившим Новым годом. Пусть этот год будет полон вдохновения! ✨🎄

И «Яркие Мы» готовы помочь с бодрым и полным энтузиазма началом успешного бизнес-года. Присоединяйтесь к нам на бесплатную онлайн-конференцию "Время перемен».

🗓 15 января с 10:00 до 16:00 8 спикеров раскроют следующие темы:

🔹 «Личный бренд руководителя детского центра как средство развития бизнеса» - спикер Анна Окорокова

🔹 «Запуск прибыльного логопедического направления. Технология, которая поможет заработать» - cпикер Татьяна Шайдова

🔹 «ИИ для бизнеса: создание регламентов и инструкций для персонала» - cпикер Наталья Пичугова

🔹 «Методист в детском центре: адаптация к новым вызовам и создание уникального предложения» - cпикер Екатерина Брагина

🔹 «Синдром выгорания у предпринимателей: причины и методы профилактики в обычной жизни» - cпикер Анна Дьячкова

🔹 «Новые тренды маркетинга» - cпикер Юлия Белоцерковская

🔹 «Кадровый голод в детских центрах: стратегии удержания и мотивации сотрудников» - cпикер Нина Окнянская

🔹 «Секреты успешных продаж на Авито для детских центров» - cпикер Александр Абрамов

🎁 Для всех участников конференции мы приготовили специальный подарочный бокс, в который входят:

🔸 «Список полезных нейросетей для детских центров» от Натальи Пичуговой
🔸 «Шаблон для проведения глубинного интервью» от Юлии Белоцерковской
🔸 «Список вопросов для собеседования логопеда» от Людмилы Николевой

Подробнее ознакомиться с программой и спикерами, и получить подарок вы можете по ссылке 👇🏻
https://brightwe.ru/150125
296
ИНФОКАНАЛ "Яркие мы"

30 Dec, 08:00

Дорогие коллеги и друзья!

🎄С наступающим Новым годом! Мы искренне благодарим каждого из вас за то, что вы были с нами в уходящем году. Ваша поддержка, участие и активность вдохновляют нас на новые идеи и свершения.

✨ Пусть в новом 2025 году сбудутся все ваши заветные мечты! Желаем здоровья, счастья и много радостных моментов в жизни. Пусть этот год будет наполнен творческими успехами, новыми идеями и энергией для реализации всех ваших замыслов.

С наилучшими пожеланиями, команда «Яркие Мы» 💙
338
ИНФОКАНАЛ "Яркие мы"

27 Dec, 08:30

Декабрь в нашем закрытом маркетинг-клубе был насыщенным и увлекательным благодаря новогоднему адвент-календарю! 🎄✨

🔥 Каждую неделю участники активно выполняли задания, делясь яркими афишами для мероприятий и мастер-классов, а также оригинальными идеями для подарков и корпоративов.

🤩 Кроме того, поделились самым запоминающимся событием прошедшего года. 2024 год запомнится множеством ярких событий: совместные обсуждения, новые идеи и вдохновение, которые мы делили друг с другом. Ответы смотрите в ленте.

Приглашаем и вас присоединиться к нашему закрытому маркетинг-клубу и начать новый год продуктивно! У нас есть пробный доступ, чтобы вы могли оценить все преимущества.

В январе обсудим такие темы, как:
•⁠ ⁠Возврат клиентов после новогодних праздников и продажа абонементов тем, кто посетил новогодние мероприятия
•⁠ ⁠Нейромаркетинг и спиральная динамика для анализа ЦА детского центра
•⁠ ⁠Геймификация как средство удержания и вовлечения клиентов

Программа на январь по ссылке👇
https://brightwe.ru/marketing
356
ИНФОКАНАЛ "Яркие мы"

26 Dec, 08:00

15 января состоится бесплатная онлайн-конференция «Время перемен» 👍

🚀 Начинаем 2025 год с грамотного планирования, внедрения необходимых изменений в стратегию развития бизнеса для роста и увеличения прибыли!

🗓 15 января с 10:00 до 16:00 8 спикеров раскроют следующие темы:

🔹 «Личный бренд руководителя детского центра как средство развития бизнеса» - спикер Анна Окорокова

🔹 «Запуск прибыльного логопедического направления. Технология, которая поможет заработать» - cпикер Татьяна Шайдова

🔹 «ИИ для бизнеса: создание регламентов и инструкций для персонала» - cпикер Наталья Пичугова

🔹 «Методист в детском центре: адаптация к новым вызовам и создание уникального предложения» - cпикер Екатерина Брагина

🔹 «Синдром выгорания у предпринимателей: причины и методы профилактики в обычной жизни» - cпикер Анна Дьячкова

🔹 «Новые тренды маркетинга» - cпикер Юлия Белоцерковская

🔹 «Кадровый голод в детских центрах: стратегии удержания и мотивации сотрудников» - cпикер Нина Окнянская

🔹 «Секреты успешных продаж на Авито для детских центров» - cпикер Александр Абрамов

Ваши результаты после конференции:

✅ Понимаете, какие механизмы и каналы привлечения клиентов работают в 2025 году;
✅ Удерживаете свою команду через нематериальные инструменты;
✅ Знаете о признаках выгорания и знаете, как его избежать;
✅ Развиваете прибыльное логопедическое направление в вашем центре;
✅ Применяете искусственный интеллект для улучшения работы вашего бизнеса;
✅Не боитесь проявляться и развиваете свой личный бренд руководителя;
✅Знакомитесь с новым инструментом продвижения «Авито»;
✅Нанимаете методиста и получаете конкурентное преимущество в работе и качестве вашего продукта.

❗️ Онлайн-участие в конференции бесплатно!

Подробнее ознакомиться с программой и спикерами, а также зарегистрироваться на встречу вы можете по ссылке ⤵️
https://brightwe.ru/150125
275
ИНФОКАНАЛ "Яркие мы"

25 Dec, 08:01

Новый год уже на пороге, и мы подготовили для вас особенный подарок — тетрадь рефлексии от бизнес-клуба «Яркие Мы»! 💝

Эта тетрадь станет вашим надежным помощником в подведении итогов уходящего года и поможет вам осознать все свои достижения. С ее помощью вы сможете:

🔸 Оценить свои успехи и достижения. Присвойте себе результаты, которых вы достигли за этот год.
🔸 Провести глубокий анализ. Осознайте весь пройденный путь.
🔸 Выбрать важные уроки. Определите, что из полученного опыта вы хотите взять с собой в новый год.
🔸 Освободиться от лишнего. Оставить в прошлом то, что вам больше не помогает, и откройте место для нового!

Начните новый год ярко и уверенно используя нашу тетрадь рефлексии ✨

Получить подарок можно по ссылке 👇
https://clck.ru/3FQGUU
243
ИНФОКАНАЛ "Яркие мы"

24 Dec, 08:04

Друзья, на прошлой неделе завершился наш курс "Система найма и адаптации сотрудников в детском центре» 🎉

Мы рады сообщить, что 23 руководителя и управляющих детских центров успешно завершили обучение. В течение 4 недель участники осваивали практические инструменты, которые помогут им эффективно подбирать и адаптировать персонал.

Изучили такие тем, как:

🔹⁠ ⁠Разработка «продающих» вакансий.
🔹 ⁠Создание воронки найма для различных должностей.
🔹⁠ ⁠Проведение результативных собеседований.
🔹 ⁠Формирование плана адаптации новых сотрудников.

Теперь выпускники курса готовы внедрить полученные знания в своих центрах, что позволит:

🔸⁠ ⁠Сократить время и ресурсы на поиск и обучение персонала.
🔸⁠ ⁠Повысить качество предоставляемых услуг.
🔸⁠ ⁠Обеспечить стабильную и эффективную работу команд.

Поздравляем всех участников с успешным завершением курса и желаем продуктивного применения новых навыков! 🔥
243
ИНФОКАНАЛ "Яркие мы"

20 Dec, 08:01

Коллеги, знакомьтесь с расписанием работы "Маркетинг клуба" на январь!

❄️ 6 января. Открывается запись встречи «Привлечение и удержание клиентов в январе»

❄️ 14 января, 10:30-12:00 МСК Живая встреча-практикум для администраторов детского центра: «Возврат клиентов после новогодних праздников и продажа абонементов тем, кто посетил новогодние мероприятия»

🎤 Спикеры: Юлия Белоцерковская и Нина Окнянская.

❄️ 15 января Онлайн-конференция «Время перемен» для руководителей и управляющих в детском центре – участие в прямом эфире бесплатно.

При продлении клуба на январь-февраль-март предоставляется запись встречи бесплатно.

❄️ 21 января, 10:30-12:00 МСК Живая встреча-практикум для педагогов: «Геймификация как средство удержания и вовлечения клиентов»

🎤 Спикер - Маргарита Васильева

✅ Старший преподаватель и методист онлайн-школы iRUS
✅ Преподаватель РКИ (русского как иностранного), лингвист
✅ Автор игровых учебных материалов для детей, изучающих русский язык
✅ Посол русского языка в мире

❄️ 28 января, 10:30-11:30 МСК Онлайн-встреча для маркетологов, управляющих и руководителей: «Нейромаркетинг и спиральная динамика для анализа целевой аудитории детского центра»

🎤 Спикер: Юлия Белоцерковская

Читайте подробности и присоединяйтесь к клубу здесь ⤵️
https://brightwe.ru/marketing
284
ИНФОКАНАЛ "Яркие мы"

18 Dec, 08:01

Друзья, совсем недавно завершился наш курс "Продажи в детском центре" 🔥

На протяжении месяца администраторы и руководители активно погружались в мир продаж, отрабатывали навыки, разбирали реальные кейсы и выполняли домашние задания.

😎 Мы гордимся тем, что 23 администратора и 15 руководителей начали обучение. Из них 18 человек успешно завершили курс, подтвердили свои знания, сдали тест и получили сертификаты!

Важно отметить, что у участников остается еще доступ к курсу на целый год. А также сохраняются рабочие тетради, которые они заполняли на протяжении всего обучения.

🤔 Что это значит на практике?

Теперь наши участники знают, как легко и эффективно продавать услуги, привлекать больше клиентов и увеличивать доход детского центра.

Клубы, в которых каждый сотрудник умеет продавать, достигают больших результатов! 🚀
260
ИНФОКАНАЛ "Яркие мы"

16 Dec, 08:01

Сотрудники не выполняют свои задачи. Почему? 🤔

Обычно для этого есть несколько причин:

1️⃣ Проговорили, но не записали. Или записали, но в каком-то неудобном виде. Организованное пространство для совместной работы над проектом очень дисциплинирует. Мы используем Юджайл.

2️⃣ Сформулировали задачу, но не проверили, что сотрудник всё понял, готов её взять и понимает, зачем нужно выполнить эту задачу.

3️⃣ Не описали, в каком виде нужен результат. Что является критерием выполнения задачи? Как нужно отчитаться?

4️⃣ Всё описали, но не передали ответственность за исполнение. Что делать, если не получается сделать в срок? В какой момент нужно предупредить об этом? Почему это важно?

5️⃣ Нет последствий за неисполнение. Один раз не выполнил — забили, второй раз не выполнил — забили. Зачем что-то делать в третий раз?

Управление сотрудниками — это навык, которому стоит учиться; он не приходит сам по себе вместе с бизнесом.

🔥 17 декабря в 10:30 МСК Юлия Белоцерковская и Нина Окнянская проведут встречу «Антисаботаж сотрудников или как работать со звездами» в нашем закрытом клубе.

Но можно присоединиться к этой встрече отдельно ⤵️
https://brightwe.online/mk_171224
269
ИНФОКАНАЛ "Яркие мы"

14 Dec, 06:50

Коллеги, приглашаем вас на круглый стол с практическими заданиями на тему: "Антисаботаж сотрудников или как работать со звездами"🔥

🎤 Спикеры: Юлия Белоцерковская и Нина Окнянская

🗓️ Дата: 17 декабря
⏰ Время: 10:30 МСК
💰 Стоимость: 990 руб.

В современном бизнесе талантливые сотрудники становятся настоящими "звёздами". Однако, помимо развития их потенциала, необходимо также предотвращать возможный саботаж и недопонимания внутри команды.

❗️ Для резидентов маркетинг-клуба участие бесплатно.

Будем рады видеть вас! Переходите по ссылке ниже, чтобы присоединиться к мастер-классу ⤵️
https://brightwe.online/mk_171224
305
ИНФОКАНАЛ "Яркие мы"

12 Dec, 08:00

‼️ Друзья, напоминаем, что сегодня в 23:59 мск заканчивается действие специальной цены на Новогоднее спецпредложение — «25 крутых материалов к 2025 году» 🔥

Мы подобрали для вас материалы и видеоуроки, с которыми ваш 2025 год станет более прибыльным, успешным и профессиональным!

В нашем волшебном списке вы найдете все необходимое для различных этапов работы детского центра:

🔺 работающие инструменты пробного урока с высокой конверсией в покупку
🔺 30+ каналов для привлечения детей в летний клуб
🔺 готовые речевые формулы для отработки наиболее популярных возражений в детских центрах
🔺 пошаговая инструкция для построения воронки в ВК
🔺 инструкция «Прогрев номера для WhatsApp-рассылок»
🔺 скрипт приглашения кандидатов на собеседование и многое другое

Все документы и видеоуроки подготовлены на основе многолетнего практического опыта, который помог нашему сообществу «Яркие Мы» заслужить доверие клиентов, признание и уважение коллег и развиваться даже в непростые времена.

Заказывайте материалы по специальной новогодней стоимости — 2025 рублей. Предложение действительно до 12 декабря 23:59 МСК ☝️

Ознакомиться с полным списком материалов и приобрести их вы сможете по ссылке ниже 🔽
https://brightwe.ru/25documents
297
ИНФОКАНАЛ "Яркие мы"

10 Dec, 08:00

‼️ Сегодня последний день действия самой низкой цены, когда вы можете оформить предзаказ на руководство для сотрудников детских центров — Книгу продаж.

Что такое система с предсказуемыми результатами? Это четко описанные процессы и обученные сотрудники.

Конспекты и программы, диагностические карты для детей — это подспорье для педагогов.

☝️ А для менеджеров по продажам — Книга продаж. Вы любите писать регламенты? Мы видели мало людей, которые действительно любят это.

📖 Мы предлагаем приобрести уже готовую и написанную Книгу продаж. В ней собраны весь наш опыт и знания, все техники и работающие инструменты, все о продажах именно для сферы детских центров.

Изучите содержание, узнайте все подробности и сэкономьте 3 месяца на самостоятельную разработку такой книги и 3-4 недели на обучение каждого сотрудника. И главное — повысьте выручку, потому что справочник по продажам для этого и существует!

Переходите по ссылке ➡️ https://brightwe.ru/salesbook
280
ИНФОКАНАЛ "Яркие мы"

09 Dec, 11:00

Традиции объединяют! 🎄

📷 На фото — наш прошлогодний Новый год: с играми, подарками и атмосферой!

✨ Праздники – время волшебства и тепла.
12 декабря мы приглашаем вас на особенное событие – день рождения сообщества «Яркие Мы» и предновогоднюю встречу в одном флаконе!

Уютная атмосфера кафе «Андерсон» на Льва Толстого в Москве. Здесь не будет скучных лекций или бизнес-планов. Только душевное общение, искренние поздравления и радость от встречи с близкими по духу людьми.

В предпраздничной суете так важно найти время для себя. Наши друзья приезжают из разных городов, чтобы разделить этот момент. Почему бы не присоединиться?

❤️ Каждый участник — важная часть нашего сообщества. Вместе мы создадим яркое начало новогодних торжеств, которые запомнятся надолго!

Зарегистрироваться на праздник можно по ссылке ➡️ https://brightwe.ru/newyear121224
242
ИНФОКАНАЛ "Яркие мы"

09 Dec, 08:00

Декабрь набирает обороты! Подходит к концу 2024 год. Каждый год в бизнесе не похож на предыдущий 🤔

Приходится адаптироваться к существующим реалиям, в том числе в детском бизнесе.

👍 Новинки и изменения можно отследить по новым материалам, которые появляются у нас в онлайн-школе "Яркие мы".

Вот, например, в этом году наша копилка пополнилась материалами о сотрудниках.

1️⃣ Многие из нас столкнулись с проблемой «кадрового голода». Мы разработали новый курс, проводили встречи по повышению лояльности сотрудников, мотивации и командной работе. В том числе разработали крутой гайд «Профилактика выгорания сотрудников».

2️⃣ Все больше стало проблем с блокировками в WhatsApp, и мы подготовили инструкцию по прогреву номеров.

3️⃣ Еще одной "горячей" темой прошлого года стала маркировка рекламы, и в нашей "копилке" появился мини-курс на эту тему от приглашенного эксперта.

Это очень ценные и актуальные материалы, которые точно могут принести много пользы детским проектам. И мы хотим ими делиться со всем сообществом "Яркие мы"! 🤩

Так родилось специальное новогоднее предложение. Мы подобрали для вас материалы и видеоуроки, с которыми ваш 2025 год станет более прибыльным, успешным и профессиональным! Всего 25 видеоуроков, чек-листов, гайдов, инструкций и т.д.

В нашем волшебном списке вы найдете все необходимое для различных этапов работы детского центра:

🔺 Контент-план для соцсетей и примеры постов
🔺 Мини-курс по маркировке рекламы
🔺 Годовой маркетинговый план детского центра
🔺 Подборка лучших HR-тестов для сотрудников
🔺 Гайд «Продажи педагога на первом занятии»
🔺 20 help-cards по кадровому делопроизводству

И многое другое — всего 25 позиций.

Заказывайте материалы по специальной новогодней цене — 2025 рублей.

‼️ Предложение действительно до 12 декабря, 23:59 МСК. После этого стоимость вырастет в 10 раз!

Ознакомиться с полным списком материалов и приобрести их вы сможете по ссылке ниже ⤵️
https://brightwe.ru/25documents
222
ИНФОКАНАЛ "Яркие мы"

02 Dec, 08:00

Внимание! Новогоднее спецпредложение — «25 крутых материалов к 2025 году» 🔥

Мы подобрали для вас материалы и видеоуроки, с которыми ваш 2025 год станет более прибыльным, успешным и профессиональным!

В нашем волшебном списке вы найдете все необходимое для различных этапов работы детского центра:

🔺 контент-план для соцсетей и примеры постов
🔺 мини-курс по маркировке рекламы
🔺 годовой маркетинговый план детского центра
🔺 подборка лучших HR-тестов для сотрудников
🔺 гайд «Продажи педагога на первом занятии»
🔺 20 help-cards по кадровому делопроизводству
и многое другое

Все документы и видеоуроки подготовлены на основе многолетнего практического опыта, который помог нашему сообществу «Яркие Мы» заслужить доверие клиентов, признание и уважение коллег и развиваться даже в непростые времена.

Заказывайте материалы по специальной новогодней стоимости — 2025 рублей. Предложение действительно до 12 декабря 23:59 МСК ☝️

Ознакомиться с полным списком материалов и приобрести их вы сможете по ссылке ниже 🔽
https://brightwe.ru/25documents
72
ИНФОКАНАЛ "Яркие мы"

01 Dec, 08:00

Друзья, приглашаем вас на необычный новогодний онлайн-практикум «10 сильных желаний» ⭐️

🎤 Ведущая – Юлия Белоцерковская.

О чем этот практикум:

🔸⁠ ⁠Научимся определять желания и цели, которые важны именно для вас, а не для других.
🔸⁠ ⁠Сформируем систему целей, которые будут поддерживать и усиливать друг друга в течение года.
🔸⁠ ⁠Найдем пути для гарантированного выполнения и реализации ваших желаний.

Как проходит марафон:

🔹⁠ ⁠С 12 по 24 декабря ровно 12 дней
🔹⁠ ⁠6 новогодних аудиоуроков в закрытом Телеграм-канале - 1 раз в 3 дня
🔹⁠ ⁠Рабочие листы к каждому уроку, которые в итоге соберутся в тетрадь
🔹⁠ ⁠25 декабря в 10:30 мск состоится завершающий праздничный новогодний эфир (будет сохранён в записи)

Без эзотерики. Без шаманства. Научный подход.

Но с верой в себя и в чудеса, которые мы творим своими руками 🌈

Узнать больше ➡️ https://yuliabelotserkovskaya.ru/10wishes
121
ИНФОКАНАЛ "Яркие мы"

30 Nov, 08:00

Друзья, хотим напомнить, что сегодня закрываются продажи на авторский онлайн-курс Елены Белоцерковской «Alfa CRM для детских центров». Используйте все возможности самой современной и полнофункциональной CRM 🔥

Сделайте работу вашего проекта прозрачной и управляемой, увеличив прибыль минимум на 30% за счёт грамотного взаимодействия с клиентами уже в 2025 году.

В результате прохождения курса вы:

🔸 Настроите основные параметры для полноценной работы центра: расписание, педагоги, загрузка классов.
🔸 Избавитесь от зависимости от памяти администратора и страха замены в случае увольнения или болезни.
🔸 Получите данные для быстрого расчета зарплат преподавателей одной кнопкой, даже если у них подушевые ставки.
🔸 Настроите личные кабинеты учеников для получения домашних заданий и информации по абонементам.
🔸 Установите автозадачи, чтобы ничего не забыть, для ведения клиентов по воронке продаж.
🔸 Запустите авторассылки с напоминаниями об оплате, чтобы администраторы не беспокоили клиентов.
🔸 Простроите логику статусов клиентов для фильтрации и целевых рассылок.
🔸 Получите четкое понимание конверсии на каждом этапе воронки и эффективности работы маркетинга.
🔸 Обеспечите отчетность для принятия управленческих решений на основе фактических данных.
🔸 Сохраните всю историю коммуникаций с клиентами в одном месте.

Этот курс основан на трехлетнем опыте работы с AlfaCRM.

👍 Мы изучили все функции системы, работая с распределенной командой и разнообразием абонементов: от краткосрочных курсов до годовых программ. Мы знаем, как реализовать все возможные перерасчеты на базе AlfaCRM.

⏳ Успейте присоединиться к обучению до 30 ноября 23:59 МСК!

Мы предлагаем множество вариантов оплаты, включая рассрочку.

Знакомьтесь с программой курса «Alfa CRM для детских центров» и активируйте участие по ссылке ⬇️
https://brightwe.ru/alfacrm
131
ИНФОКАНАЛ "Яркие мы"

29 Nov, 08:00

Коллеги, знакомьтесь с расписанием работы "Маркетинг клуба" на декабрь!

❄️ 2 декабря. Открывается запись вебинара «Как минимизировать новогодний «провал» в детских центрах» и подборка «Командные игры для новогодних корпоративов».

А также старт «Новогоднего маркетингового адвент-календаря» с подарками для всех участников 🎁

❄️ 3 декабря, 10:30-11:30 МСК Онлайн-встреча: "Планирование и организация экскурсионных и летних выездных программ для ваших центров".

🎤 Спикер: Ольга Стыркова.

✅ Руководитель языкового центра "Полиглот" в г. Брянск.
✅ Руководитель Семейной школы.
✅ Опыт в туристическом направлении в детском бизнесе с 2012 года. В настоящий момент управляет 4 большими проектами, имеет большую команду и занимает лидирующие позиции на региональном уровне.

❄️ 10 декабря, 10:30-11:30 МСК Онлайн-встреча: "Сценарии рефлексии с сотрудниками".

🎤 Спикеры: Юлия Белоцерковская и Нина Окнянская.

❄️ 17 декабря, 10:30-12:00 МСК. Круглый стол с практическими заданиями на тему: "Антисаботаж сотрудников или как работать со звездами".

❄️ 24 декабря. Завершение игры «Новогодний адвент-календарь» и подарки для участников, выполнивших все задания.

Читайте подробности и присоединяйтесь к клубу здесь ⤵️
https://brightwe.ru/marketing
148
ИНФОКАНАЛ "Яркие мы"

28 Nov, 08:01

Друзья, уже 1 декабря стартует новый поток курса по внедрению AlfaCRM!

Почему именно Alfa? 🤔

👍 Мы протестировали множество аналогов и на наш вкус у AlfaCRM наиболее понятный интерфейс. Конечно, существуют и другие отличные системы. Мы разобрались до винтика именно в Alfa.

Можно ли внедрить систему без нашей помощи?

Да, можно. Но это всё равно, что прийти в тренажёрный зал и самому себе составить программу тренировок.

☝️Если у вас есть навык и понимание, вы сможете справиться сами. Но если нет — лучше идти по заданной системе, где объяснят все подводные камни и проактивно укажут на моменты, которые надо заранее предусмотреть.

Техническая поддержка Alfa отвечает на ваши вопросы, но мы поможем вам сформулировать их и сами предоставим ответы. Если у вас возникнут дополнительные вопросы, мы ответим на них с пониманием бизнеса, а не так, чтобы поскорее закрыть обращение и забыть.

🔥 А еще в курсе есть управленческие уроки про пробные занятия, про зарплату администраторов, про перерасчеты, тексты преднастроенных сообщений. И у вас будет возможность задавать вопросы автору целых ТРИ месяца!

‼️ Хотим напомнить, что сегодня заканчивается действие специальной цены на обучение. Присоединяйтесь, самые выгодные условия действуют до 28.11 23:59 МСК.

Знакомьтесь с программой курса «Alfa CRM для детских центров» и активируйте участие по ссылке ⬇️
https://brightwe.ru/alfacrm
157
ИНФОКАНАЛ "Яркие мы"

27 Nov, 08:10

Коллеги, 5 декабря в 10:30 мск, приглашаем вас на бесплатный мастер-класс «Особенности продаж в новогодний период» 🔥

🎤 Спикеры: Юлия Белоцерковская и Нина Окнянская

Приходите! На мастер-классе вы:

🔺 Узнаете приемы для увеличения среднего чека
🔺 Научитесь отрабатывать частые новогодние возражения
🔺Узнаете работающие фишки продаж
🔺Первыми познакомитесь с новым продуктом «Книга продаж в детском центре»

Ваши результаты после мастер-класса:

✅ Обрабатываете традиционное «Давайте после праздников», «Сейчас не до этого», «Мы вернемся в январе и оплатим»
✅ Используете работающие новогодние спецпредложения для детских центров
✅ Знаете способы продаж занятий тем, кто пришел только на праздник
✅ Опережаете конкурентов
✅ Получаете драйв от нестандартных подходов к работе

🎁 Регистрируйтесь на встречу прямо сейчас и получите в подарок «ТОП-10 новогодних идей, как привлечь детей в детский клуб в декабре».

Подробности и регистрация по ссылке ниже 👇
https://brightwe.ru/webinar051224
176
ИНФОКАНАЛ "Яркие мы"

25 Nov, 09:00

‼️ Уже завтра их нельзя будет приобрести!

Речь идет о лотах к Дню рождения «Яркие МЫ». Эти предложения закрываются навсегда.

1️⃣ Два мини-курса по 990 рублей каждый: всё про офлайн-маркетинг и всё про продвижение личной страницы эксперта в ВК.

2️⃣ Доступ ко всем курсам «Ярких» и в Маркетинг-клуб на 2 года по цене только участия в Маркетинг-клубе.

3️⃣ И продвижение эксперта: от создания идеи продукта до продаж счастливым клиентам. Ваше участие окупается сразу после того, как вы в процессе работы получаете покупки от клиентов. Кроме того, вы уносите с собой свою работающую технологию запуска, которую сможете повторить самостоятельно.

❌ Мест для рекламы вашего курса на наших ресурсах больше нет.

Более подробно ознакомиться с лотами и выбрать интересующий вас вы можете по ссылке ниже ⬇️
https://brightwe.ru/lot2024
215
ИНФОКАНАЛ "Яркие мы"

22 Nov, 08:01

Внедрение CRM-системы увеличивает прибыль компании на 30% ✅

🤔 Об этом говорит статистика, но так ли это?

Просто оплатить доступ к CRM-системе и использовать её только для внесения данных клиентов, оплат и посещаемости недостаточно.

CRM-система предоставляет гораздо больше возможностей, и с её помощью вы действительно можете увеличить прибыль компании на 30%.

🔹 Позволяет не терять заявки, эффективно работать с базой и отрабатывать каждого потенциального клиента на 100%.

По каждому клиенту ставится задача: например, напомнить о пробном уроке, написать через 2 месяца, когда вернётся от бабушки, и т.д. Некоторые CRM даже позволяют ставить автозадачи. Это значит, что администратору не нужно вручную отправлять напоминания о пробных уроках — система сама это сделает за заданный период до урока, например, за сутки до него.

🔸 CRM даёт широкие возможности для анализа и доступ к конкретным показателям на ежедневной основе. Руководитель имеет доступ к оперативной информации о своём бизнесе и может принимать решения, например, об эффективности работы того или иного педагога, о необходимости усиления рекламы отдельных направлений, о рентабельности бизнеса в целом и отдельных его сегментов.

🔹 Регулярное сравнение показателей «план-факт» даёт возможность корректировать действия и достигать поставленных целей. Также на основе этих показателей можно выстроить эффективную систему мотивации сотрудников.

🔥 Все это мы будем разбирать на авторском онлайн-курсе Елены Белоцерковской «Alfa CRM для детских центров».

Хотим напомнить, что сегодня заканчивается действие специальной цены на обучение. Присоединяйтесь, самые выгодные условия действуют до 22.11 23:59 МСК.

Знакомьтесь с программой курса «Alfa CRM для детских центров» и активируйте участие по ссылке ⬇️
https://brightwe.ru/alfacrm
282
ИНФОКАНАЛ "Яркие мы"

21 Nov, 07:30

Сегодня отмечает свой день рождения Юлия Белоцерковская – руководитель сообщества "Яркие мы"! 🎊💐

🚀 Желаем вам успехов в бизнесе, чтобы каждый день приносил радость, вдохновение для новых проектов, положительные эмоции и интересные знакомства.

💫 Пусть ваш источник вдохновения и развития никогда не иссякает, и вы продолжаете делиться своими знаниями с окружающими. Желаем, чтобы у вас всегда было много креативных идей и энергии для реализации всего задуманного.

Сохраняйте свою открытость, креативность, обаяние, смелость, мудрость и целеустремленность!

Друзья, не стесняйтесь добавить свои тёплые поздравления и пожелания здесь или написать Юлии лично! Ей и нам будет очень приятно! 💙
267
ИНФОКАНАЛ "Яркие мы"

20 Nov, 10:00

Коллеги, приглашаем вас на авторский онлайн-курс Елены Белоцерковской «Alfa CRM для детских центров». Используйте все возможности самой современной и полнофункциональной CRM 🔥

Сделайте работу вашего проекта прозрачной и управляемой, увеличив прибыль минимум на 30% за счёт грамотного взаимодействия с клиентами уже в 2025 году.

В результате прохождения курса вы:

🔸 Настроите основные параметры для полноценной работы центра: расписание, педагоги, загрузка классов.
🔸 Избавитесь от зависимости от памяти администратора и страха замены в случае увольнения или болезни.
🔸 Получите данные для быстрого расчета зарплат преподавателей одной кнопкой, даже если у них подушевые ставки.
🔸 Настроите личные кабинеты учеников для получения домашних заданий и информации по абонементам.
🔸 Установите автозадачи, чтобы ничего не забыть, для ведения клиентов по воронке продаж.
🔸 Запустите авторассылки с напоминаниями об оплате, чтобы администраторы не беспокоили клиентов.
🔸 Простроите логику статусов клиентов для фильтрации и целевых рассылок.
🔸 Получите четкое понимание конверсии на каждом этапе воронки и эффективности работы маркетинга.
🔸 Обеспечите отчетность для принятия управленческих решений на основе фактических данных.
🔸 Сохраните всю историю коммуникаций с клиентами в одном месте.

Этот курс основан на трехлетнем опыте работы с AlfaCRM.

👍 Мы изучили все функции системы, работая с распределенной командой и разнообразием абонементов: от краткосрочных курсов до годовых программ. Мы знаем, как реализовать все возможные перерасчеты на базе AlfaCRM.

⏳ Выгодные условия действуют до 22 ноября 23:59 МСК!

Мы предлагаем множество вариантов оплаты, включая рассрочку.

Знакомьтесь с программой курса «Alfa CRM для детских центров» и активируйте участие по ссылке ⬇️
https://brightwe.ru/alfacrm
251
ИНФОКАНАЛ "Яркие мы"

19 Nov, 08:02

CRM-система: ключ к росту прибыли вашей компании 💰

🤔 Вы слышали, что внедрение CRM может увеличить доходы на 30%? Звучит заманчиво, но так ли это на самом деле?

☝️ Правда в том, что просто купить доступ к CRM недостаточно. Использование системы только для хранения контактов и учета платежей — это лишь верхушка айсберга.

CRM — это мощный инструмент, который при правильном использовании действительно способен значительно повысить вашу прибыль. Вот как:

1️⃣ Эффективная работа с лидами: Ни одна заявка не потеряется, каждый потенциальный клиент получит максимум внимания.

2️⃣ Автоматизация процессов: Забудьте о ручном напоминании клиентам. CRM может самостоятельно отправлять сообщения о пробных уроках или follow-up.

3️⃣ Аналитика в реальном времени: Руководители получают доступ к ключевым показателям, что позволяет принимать обоснованные решения по развитию бизнеса.

4️⃣ Контроль эффективности: Сравнивайте план и факт, корректируйте стратегию и мотивируйте сотрудников на основе реальных данных.

❗️ CRM — это не волшебная палочка, а инструмент. Его эффективность зависит от того, как вы его используете!

Об этом в том числе будем говорить уже завтра, 20 ноября в 10:30 по МСК на бесплатном вебинаре «Как снизить трудозатраты администраторов в 2 раза, перестать терять клиентов и увеличить прибыль» с помощью CRM-системы.

🎁 Бонус при регистрации — документ «Какие автозадачи в CRM обязательны для настройки».

Узнать подробности и зарегистрироваться ➡️ https://brightwe.ru/201124
264
ИНФОКАНАЛ "Яркие мы"

15 Nov, 08:01

🥳 В честь 7-летия «Яркие Мы» у нас сейчас можно приобрети уникальные лоты!

Расскажем о наших любимых:

1️⃣ Все о листовках и офлайн-маркетинге за 990 р. Узнаете, какие листовки действительно работают (с примерами), как их эффективно раздавать, как отбирать промоутеров. А еще – как проводить партнерские акции. Банк идей и четкие рекомендации.

2️⃣ Оформление личной страницы руководителя или эксперта в ВКонтакте за 990р. Настройка привлечения. Подробные инструкции, скринкасты. Вы настраиваете систему привлечения, которая работает за вас.

3️⃣ И продюсирование эксперта со своим продуктом, подходящим нашей аудитории. От упаковки продукта, создания продающего вебинара до сайта продукта с прописанными смыслами, рекламы и продаж. Для тех, кто давно хотел начать продавать свои курсы – это идеальный старт.

🎊 И, конечно, приглашаем вас на наш офлайн-праздник в честь Дня рождения (и заодно Нового года) 5 декабря. Будем рада видеть вас!

Забронировать место можно по ссылке ⤵️
https://brightwe.ru/lot2024
337
ИНФОКАНАЛ "Яркие мы"

14 Nov, 08:01

Коллеги, 20 ноября в 10:30 мск, приглашаем вас на бесплатный мастер-класс «Как снизить трудозатраты администраторов в 2 раза, перестать терять клиентов и увеличить прибыль» 🔥

🎤 Спикеры: Елена и Юлия Белоцерковские, Нина Окнянская

Узнайте, как с помощью СRМ вы сможете:

🔸 Сделать работу детского центра прозрачной
🔸 Повысить удовлетворенность клиентов
🔸 Работать эффективнее без расширения штата

Мастер-класс будет вам полезен, если:

✅ У вас нет вообще никакой CRM и вы не знаете, какую выбрать
✅ Вы используете CRM только как электронный журнал
✅ Вы хотите использовать возможности вашей CRM на максимум
✅ Вы недовольны своей CRM и думаете о замене
✅ Ваши админиcтраторы саботируют CRM

На мастер-классе вы узнаете:

🔺 Какие базовые функции должны быть использованы в CRM на примере AlfaCRM
🔺 Как с помощью автоматических напоминаний сократить трудозатраты администратора min в 2 раза
🔺Чем отличается ведение задач по клиентам в тетрадке и в CRM.
Что такое автозадачи
🔺Как выбрать CRM-cистему для детских центров, на какие параметры обратить внимание. Рассмотрим примеры наиболее популярных программ

🎁 Регистрируйтесь на встречу прямо сейчас и получите в подарок «Какие автозадачи в CRM обязательны для настройки».

Подробности и регистрация по ссылке ниже 👇
https://brightwe.ru/201124
348
ИНФОКАНАЛ "Яркие мы"

13 Nov, 13:33

Друзья, вчера мы анонсировали уникальные лоты ко дню рождения «Яркие Мы» 🎉

☝️ У каждого лота есть ограничения на покупку.

Лот 2️⃣ – Продвижение на ресурсах «Яркие Мы» – осталось только 1 место.

А мы хотим рассказать вам про уникальный лот 1️⃣ – Доступ ко всем курсам «Яркие Мы» на 2 года!

В нашей онлайн-школе очень много разных курсов:

🔹 Есть актуальные в течение всего года, например, "Найм и адаптация сотрудников",
🔹 А есть актуальные только в определённый сезон, например, "Городской лагерь под ключ".

🤔 Если курсы выстроить в систему, то не остаётся ни одного месяца года, в который у нас нет актуального курса или интенсива.

👍 Мы заметили, что многие слушатели курсов продлевают участие и покупают курсы повторно каждый год, чтобы обучить новых сотрудников. Например, на курсе «Школа вожатых» некоторые клубы учатся уже 3 года подряд.

У нас никогда не было такого предложения, НО у вас есть возможность купить доступ ко всем нашим курсам, перечисленным ниже, на 2 года 🔥

Учиться самим и обучать ваших сотрудников!

Курсы:

✅ Продажи в детском центре
✅ Педагог и продажи
✅ Система найма и адаптации сотрудников детского центра
✅ Запуск учебного года
✅ Городской лагерь под ключ
✅ Школа вожатых
✅ Елки в детском клубе

Практические онлайн-марафоны:

✅ Офлайн-мероприятия для регулярного пополнения базы
✅ Упаковка личного аккаунта в ВК

Интенсивы:

✅ «Новый портрет клиента детского центра»
✅ «Администратор детского центра»
✅ «Лидерский старт»
✅ «Лето в плюсе»
✅ «Подготовка к школе»
✅ «Индивидуальные занятия» и др.

Пакет не включает проверку ДЗ, но вы можете присоединиться к предстоящим «живым потокам», доплатив всего 3 тысячи рублей за обучение.

❗️ Доступно всего 3 места.

Узнать подробнее можно по ссылке ⤵️
https://brightwe.ru/lot2024
296
ИНФОКАНАЛ "Яркие мы"

12 Nov, 08:30

Друзья, сообществу «Яркие Мы» исполнилось 7 лет! 🎉

🥳 В честь дня рождения мы подготовили уникальные лоты, которых никогда не было и больше не будет в нашей онлайн-школе.

Специальное предложение для тех, кто хочет:
🔸Развивать свой проект
🔸Увеличить прибыль
🔸Систематизировать процессы
🔸Рассказать о себе нашей аудитории
🔸Получить результаты уже этой зимой

Выбирайте лот под вашу задачу:
1️⃣Доступ ко всем курсам «Яркие мы» на 2 года
2️⃣Продвижение вашего проекта на ресурсах «Яркие мы»
3️⃣Практические онлайн марафоны из 4 уроков каждый
4️⃣Запуск эксперта на нашу аудиторию
5️⃣Офлайн День рождения «Яркие мы»

🔥 Авторы лотов: Юлия Белоцерковская и Нина Окнянская

‼️ Предложение действует до 25 ноября 23:59 мск. Не упустите возможность решить свой запрос благодаря личной поддержке Юлии и Нины!

Более подробно ознакомиться с лотами и выбрать интересующий вас вы можете по ссылке ниже 🔽
https://brightwe.ru/lot2024
327
ИНФОКАНАЛ "Яркие мы"

11 Nov, 08:01

🤔 Педагог в своих личных соцсетях и на аватарке размещает фото с сигаретой или в откровенных нарядах. Как вы будете реагировать? Что делать в этой ситуации?

❓ Что делать, если одни участники чата "За" публикацию фотографий в общем чате, а другие против? Что делать, если у родителей противоположные мнения по одному вопросу? Чью сторону занять?

❓ В группе детей сменился педагог, старый педагог присутствует в чате. Как корректно представить нового педагога?

❓ Как работать с негативными отзывами?

❓ Как грамотно установить правила в родительском чате?

Найти ответы на эти вопросы нам поможет цифровой этикет 🌐

Мессенджеры, соцсети, электронные письма, формы на сайтах — мы много общаемся дистанционно. И не всегда можно наложить одни и те же правила из офлайн-коммуникации на онлайн.

🗓 Уже в ближайший четверг, 14 ноября с 11:00 до 13:30, в любимом кафе "Андерсон" на Льва Толстого встречаемся на бизнес-завтраке, который в этот раз пройдет в формате бизнес-игры.

Мы с вами будем разбирать ситуации, описанные выше, и множество других типичных для нашей сферы бизнеса. Никакой лекции — только практическая работа и работающие инструменты ✅

☝️ Хотим напомнить, что сегодня заканчивается действие специальной цены на деловую игру-тренинг «Цифровой этикет в детских проектах». Самые выгодные условия действуют до 11.11 23:59 МСК.

Будем очень рады всех видеть! Узнать подробнее о мероприятии можно по этой ссылке ➡️ https://brightwe.ru/zavtrak_141124.
323
ИНФОКАНАЛ "Яркие мы"

10 Nov, 09:01

5 ВАЖНЫХ ДЕЛ, которые нужно не забыть сделать «ДО» новогодних каникул ☝️

Новый год не так далеко, как кажется. В магазинах уже появляется новогодний декор, город начинает украшаться. Скоро начнется та самая новогодняя суета! 😍

Собрали для вас 5 правил, которые нужно сделать в детском клубе ДО новогодних каникул:

1️⃣ Запланировать январские мероприятия, которые будут проходить в клубе на каникулах. Например, мы будем делать любимую детьми пижамную вечеринку.

2️⃣ Рассказать клиентам, почему важно возвращаться после каникул вовремя. Это важнейшая задача для педагогов. Например, дайте детям интересное задание на каникулы, результатами которого они поделятся после каникул. Или проведите шахматный турнир.

3️⃣ Записать новогодние приветы от педагогов в необычной обстановке: на горке, в гостях, на концерте.

4️⃣ Собрать отзывы и замерить индекс лояльности (NPS). Первая половина года позади, и самое время собрать отзывы ваших клиентов. Отличный повод — это отчетные мероприятия и елки.

5️⃣ Сделайте процесс оставления отзывов удобным и приятным. Подготовьте ссылки на ваши профили на агрегаторах и картах. А еще нужно обязательно назначить ответственных и дать конкретную задачу: сколько отзывов нужно собрать, чтобы это задание не звучало как пустой звук!

А о том, как минимизировать новогодний спад в январские праздники, будем говорить на нашем онлайн-интенсиве 11-12 ноября «Минимизация новогоднего спада в детском центре». Также хотим напомнить, что сегодня последняя возможность присоединиться к интенсиву! 🔥

За подробностями ➡️ brightwe.ru/intensiv_november24
354
ИНФОКАНАЛ "Яркие мы"

09 Nov, 07:52

Коллеги, возможно, вы знаете о CogniScript – это нейросеть, которая создает контент для продвижения вашего детского центра в соцсетях буквально за минуты 🔥

🎄 В CogniScript появились новые функции, специально предназначенные для продвижения новогодних ёлок и мастер-классов.
❓ Нужно ответить на 13 вопросов о мероприятии (даты, программа, адрес, как записаться и т.п.).

Для многих вопросов в качестве примеров подготовлены черновики ответов - чтобы заполнить ответы было проще и быстрее.

Нажимаете на кнопку и получаете подробный контент-план для продвижения вашей ёлки или мастер-классов.

☝️ И это будет не шаблонный контент-план. Темы зависят от ваших ответов: возраста детей, тематики мероприятий, направленности вашего детского центра в целом.

👍 CogniScript не только разрабатывает контент-план, но и пишет сами тексты.

Нажав на любую тему в контент-плане, через 30 секунд вы получите готовый текст на эту тему.

Вы сами можете выбрать размер поста (короткий средний, длинный). Также CogniScript может написать скрипт для кружка или подкаста в телеграмме, написать сценарий для сторис или клипа.

Как работает предновогодний контент:
🔹со всех сторон подсвечивает ценность камерных интерактивных мероприятий
🔹описывает предстоящее волшебство
обрабатывает возражения
🔹дает много бесплатных полезных подсказок - чтобы подписчики не выгорали от постоянной рекламы
🔹и ненавязчиво рекламирует и другие услуги детского центра - на случай, если публикации попадутся на глаза тем, кто на вас не подписан.

В CogniScript есть бесплатный пробный период. Зарегистрироваться можно здесь ➡️ https://cogniscript.pro

🎁 А если при регистрации ввести промокод DETI21, система оформит вам скидку 500 рублей на первый месяц использования программы.
333
ИНФОКАНАЛ "Яркие мы"

07 Nov, 08:02

Какие мероприятия делать на Новый год в детском центре и как использовать в маркетинге 🤔

Вас уже настигает новогоднее настроение?🎄

Юлия Белоцерковская поделилась всеми идеями, которые она регулярно организовывала в детском центре на Новый год.

Все эти активности служили целям:

🪅привлечь новых
🪅удержать старых, причем до 31 декабря
🪅повысить лояльность
🪅минимизировать новогодний провал в выручке
🪅создать атмосферу и сплотить команду
🪅настроить на скорейшее возвращение в январе.

Дальше лонгрид и целый банк идей 👇

🎄Новогодние представления. Это отличный инфоповод для проработки базы. На новогодних ёлках дарим сертификаты новым детям. И ставим задачу в январе им напомнить про сертификат.

🎄Для детей, которые летом были в лагере, можно делать свою "Лагерную Елку". А еще советуем делать «закрытые и секретные» Елки только для постоянных посетителей, кто 2+ лет в клубе.

🎄Онлайн адвент-календарь или «Новогодний марафон». Тоже крутой инфоповод: делаем рассылку по всей базе, собираем интересующихся в отдельный WhatsApp чат и там отправляем видео задания. Всем, кто выполнит задания – подарок. Его можно забирать в клубе. В онлайн-школе мы тоже регулярно делаем такой марафон.

🎄Отчетные новогодние концерты в больших залах. На них просим приглашать друзей, чтобы поддержали, и заодно прониклись атмосферой клуба.

🎄Новогодние фотосессии в клубе. Для фотозоны требуется много реквизита и проф свет. Если это возможно организовать, то родители обычно счастливы прийти.

🎄Съемки новогодних клипов с творческими студиями. Готовый клип разлетается по друзьям, бабушкам и дедушкам, размещается на сайте и в соцсетях.

🎄Почтовый ящик Дедушки Мороза. С приемом новогодних пожеланий. В ответ мы детям отправляли предновогодние письма от Дедушки.

🎄Серия новогодних мастер-классов. Тут, думаем, не нужны пояснения. Но организовать можно еще отдельно новогодний мастер-класс с шампанским только для мам.

🎄Новогоднее кино-кафе. Просмотр новогодних фильмов на большом экране с вкусняшками. Отлично сочетается с мастер-классом. Получается занятость на 3 часа в выходной день.

🎄Новогодние утренники в садиках. И в них же офлайн адвент-календарь.

🎄Отчетные открытые уроки в каждой интеллектуальной студии, которая не участвует в концерте.

🎄Услуга «Дедушка Мороз на дом» или «Снегурочка на дом».

‼️И! Рекомендуем! Запланировать и анонсировать сразу мероприятия на январь. В виде афиш. Например, пижамную вечеринку, музыкальный концерт. Родители часто на эмоциях декабря готовы продолжать 😅

☝️ Также на январь советуем запланировать участие в выездных фестивалях, конкурсах или турнирах. Чтобы дети и родители понимали, зачем возвращаться сразу после каникул.

Хотим напомнить, что сегодня заканчивается действие специальной цены на онлайн-интенсив «Минимизация новогоднего спада в детском центре. Как привлечь новых клиентов, удержать старых и заработать на мероприятиях»

Переходите по ссылке ниже, чтобы подробнее ознакомиться с программой и присоединиться к интенсиву ⤵️
https://brightwe.ru/intensiv_november24
324
ИНФОКАНАЛ "Яркие мы"

06 Nov, 08:02

Коллеги, приглашаем вас на бизнес-завтрак сообщества "Яркие мы" в Москве, который состоится 14 ноября 🔥

В этот раз он пройдет в другом формате – в формате деловой игры-тренинга.

🤔 Тема: "Цифровой этикет в детских проектах"
🕐 Продолжительность: 2 часа

Игра «Цифровой этикет» научит:

🔺Работать с негативными отзывами и комментариями на сайтах-справочниках и в соц. сетях;
🔺Эффективно взаимодействовать с родителями в чатах и в мессенджерах детского центра;
🔺Анализировать модели поведения вашей команды педагогов и других сотрудников;
🔺Использовать оптимальные правила цифрового поведения и шаблоны формулировок для деловых и бытовых ситуаций, которые вы сможете использовать в работе и обучить им своих сотрудников;
🔺Формировать положительный имидж детского центра даже в сложных ситуациях;
🔺Избегать конфликтов и неловких моментов в дистанционных коммуникациях или сгладить их;

💪🏻 Игра построена на реальных кейсах из жизни детских образовательных проектов, а значит будет максимально практичной для всех участников.

В результате:

🔹 Сформированы формулировки и правила цифрового этикета для взаимодействия с клиентами и партнерами.
🔹 Разобраны модели поведения в сложных ситуациях онлайн-коммуникаций.
🔹 Понятны алгоритмы личной и профессиональной успешности, базирующиеся на цифровом взаимодействии.
🔹 Улучшен клиентский сервис и внутрикорпоративные коммуникации.
🔹 Минимизирован риск возникновения конфликтов и неловких ситуаций.

🎤 Ведущая игры – Юлиана Шевченко

✅ Тренер по этикету и клиентскому сервису
✅ Автор методик обучения этикету детей
✅ Автор деловых игр
✅ Член Национальной ассоциации специалистов по протоколу "НАСП"
✅ Эксперт и участник телевизионных программ СТС, НТВ, Москва 24, Пятница, Карусель (РФ); CTV (Беларусь) и RDW (ФРГ);

🗓 Дата: 14 ноября в 10:30
📍 Место: г. Москва, ул. Льва Толстого, 23, корп. 1, кафе «Андерсон»
💰 Стоимость участия: 3600 рублей при регистрации до 11 ноября 23:59 мск.

До встречи на бизнес-завтраке Сообщества «Яркие Мы»!

Зарегистрироваться на бизнес-завтрак вы можете по ссылке ниже ⬇️
https://brightwe.ru/zavtrak_141124
321
ИНФОКАНАЛ "Яркие мы"

05 Nov, 08:01

Квалифицирующий звонок кандидату - в чем секрет? 🤔

Времена, когда на каждую вакансию за сутки приходило по 100 откликов, давно прошли. Сейчас ситуация кардинально изменилась, и нам приходится адаптироваться 🤷‍♀️

Современный HR и маркетинг связаны даже больше, чем мы предполагали.

👩‍💻 Сейчас Нина Окнянская работает над своим курсом «Система найма и адаптации сотрудников» и буквально в каждом уроке видит применение своих знаний, как маркетолога и специалиста по продажам.

📞 Вот возьмем к примеру квалифицирующий звонок кандидату, после получения подходящего резюме. Этот звонок строится в целом по 5 этапам продаж, которым мы обучаем администраторов детских центров.

В нем есть:
- приветствие-знакомство,
- техника программирования,
- выявление потребностей,
- презентация компании работодателя,
- отработка возражений (ответы на вопросы),
- завершение-резюме.

Нина написала сценарий разговора для участников курса и порадовалась аналогии. Кстати, и сценарий получился очень классным, с разными ветками разговора ✨

☝️ Хотим напомнить, что сегодня закрываются продажи на практический онлайн-курс для руководителей и управляющих «Система найма и адаптации сотрудников в детском центре».

Знакомьтесь с программой курса «Система найма и адаптации сотрудников в детском центре и присоединяйтесь к обучению по ссылке ниже ⤵️
https://brightwe.ru/admin_adaptation
281
ИНФОКАНАЛ "Яркие мы"

04 Nov, 10:00

11-12 ноября состоится онлайн-интенсив «Минимизация новогоднего спада в детском центре. Как привлечь новых клиентов, удержать старых и заработать на мероприятиях» 🔥

Интенсив проходит за 1,5 месяца до Нового года, чтобы у вас была возможность:

♦️ подготовиться и использовать новогодние мероприятия для маркетинговых задач
♦️ предпринять шаги по минимизации новогоднего спада в вашем детском центре
♦️ получить работающие инструменты, которые позволят заработать в этот период и быстрее возобновить работу после праздников

🗓️ 11 ноября 10:00 до 12:00 мск обсудим тему «Новогодние мероприятия, как маркетинговые инструменты»:

🔹 Какие виды новогодних мероприятий бывают и какую пользу они принесут вашему проекту
🔹 Как с помощью мероприятий привлекать новых, возвращать ушедших и повышать лояльность действующих клиентов
🔹 Какие триггеры продаж можно использовать в новогодний период
🔹 Как организовать прибыльные новогодние елки и другие мероприятия

🗓️ 12 ноября с 10:00 до 12:00 мск обсудим тему «Минимизация новогоднего спада»:

🔹 Как быстро вернуть клиентов после праздников
🔹 Что делать с платежной дисциплиной и как увеличить денежный поток перед праздниками
🔹 Как построить работу педагогов в декабре и как грамотно отработать на открытых уроках, концертах, праздничных занятиях
🔹 Пошаговый план работы в ближайшие 2 месяца, который позволит избежать новогоднего финансового «провала»

После интенсива вы:

✅ Составляете план шагов, которые замотивируют клиентов посещать занятия до конца декабря и быстро вернуться в клуб после новогодних праздников
✅ Работаете в декабре на привлечение новых заявок для того, чтобы увеличить количество клиентов в группах уже в январе
✅ Грамотно возвращаете «спящих» клиентов из своей базы, приглашая их на мероприятия в декабре
✅ Повышаете лояльность своих клиентов и мотивируете их ходить в клуб до конца учебного года
✅ Применяете работающие инструменты для повышения платежной дисциплины и увеличения выручки клуба перед новогодними праздникам

⌛ Самые выгодные условия участия действуют до 7 ноября 23:59 мск

Переходите по ссылке ниже, чтобы подробнее ознакомиться с программой и присоединиться к интенсиву ⤵️
https://brightwe.ru/intensiv_november24
300
ИНФОКАНАЛ "Яркие мы"

01 Nov, 08:10

Друзья, напоминаем, что сегодня в 23:59 мск заканчивается действие специальной цены на практический онлайн-курс для руководителей и управляющих «Система найма и адаптации сотрудников в детском центре»! 🚀
⚡️ Продолжительность – 4 недели.
☝️ Присоединиться к обучению возможно до 5 ноября

В результате обучения у вас:

🔹 Достаточное количество откликов на вакансии, несмотря на «кадровый голод»;
🔹 Снижен риск потерь от неправильного подбора, вы привлекаете в компанию не «эффектных», а эффективных сотрудников;
🔹 Есть рабочая система найма сотрудников, которую вы будете использовать не один год и сможете легко делегировать;
🔹 Подготовлены вакансии, каналы для размещения, сценарии собеседований, и вы больше не тратите много времени и энергии на данный процесс;
🔹 Готова презентация работодателя и/или лендинг работодателя, с помощью которого вы сможете привлекать еще больше качественных специалистов в ваш проект;
🔹 Разработаны «рабочие» карты для адаптации ваших новых сотрудников, и вы можете назначить ответственных за внедрение и не «замыкать» все на себя;
🔹 Сотрудники не увольняются в первые месяцы работы, и вы можете рассчитывать на долгосрочное сотрудничество;

🎯 Этот курс не теория. Это практический пошаговый план работы с сотрудниками от старта подбора до успешного прохождения адаптации.

⏳ Самые выгодные условия действуют до 1 ноября 23:59 МСК!

🔥 Мы предоставляем множество вариантов оплаты, в том числе и в рассрочку.

Знакомьтесь с программой курса «Система найма и адаптации сотрудников в детском центре» и активируйте участие по ссылке ниже ⤵️
https://brightwe.ru/admin_adaptation
331
ИНФОКАНАЛ "Яркие мы"

31 Oct, 11:00

Коллеги, приглашаем вас на практический онлайн-курс для руководителей и управляющих «Система найма и адаптации сотрудников в детском центре»! 🚀

🗓️ Старт курса – 1 ноября.
⚡️ Продолжительность – 4 недели.

🔥🔥🔥 В честь старта курса, для тех, кто присоединится к обучению сегодня, мы решили подарить еще 5 покупателям в подарок запись интенсива «Минимизация новогоднего спада в детском центре. Как привлечь новых клиентов, удержать старых и заработать на мероприятиях».

В результате обучения у вас:

🔹 Достаточное количество откликов на вакансии, несмотря на «кадровый голод»;
🔹 Снижен риск потерь от неправильного подбора, вы привлекаете в компанию не «эффектных», а эффективных сотрудников;
🔹 Есть рабочая система найма сотрудников, которую вы будете использовать не один год и сможете легко делегировать;
🔹 Подготовлены вакансии, каналы для размещения, сценарии собеседований, и вы больше не тратите много времени и энергии на данный процесс;
🔹 Готова презентация работодателя и/или лендинг работодателя, с помощью которого вы сможете привлекать еще больше качественных специалистов в ваш проект;
🔹 Разработаны «рабочие» карты для адаптации ваших новых сотрудников, и вы можете назначить ответственных за внедрение и не «замыкать» все на себя;
🔹 Сотрудники не увольняются в первые месяцы работы, и вы можете рассчитывать на долгосрочное сотрудничество;

🎯 Этот курс не теория. Это практический пошаговый план работы с сотрудниками от старта подбора до успешного прохождения адаптации.

⏳ Самые выгодные условия действуют до 1 ноября 23:59 МСК!

🔥 Мы предоставляем множество вариантов оплаты, в том числе и в рассрочку.

Знакомьтесь с программой курса «Система найма и адаптации сотрудников в детском центре» и активируйте участие по ссылке ниже ⤵️
https://brightwe.ru/admin_adaptation
333
ИНФОКАНАЛ "Яркие мы"

30 Oct, 11:02

Коллеги, хотим напомнить, что уже завтра, 31 октября в 10:30 мск, состоится бесплатный мастер-класс «5 нестандартных инструментов повышения откликов на вашу вакансию» 🔥

🎤 Спикер: Нина Окнянская

Мастер-класс будет полезен вам, если вы:

🔺 Разместили вакансию, но получаете мало откликов
🔺 Не знаете где еще искать сотрудников, кроме тех каналов, которые используете
🔺 Хотите получать больше откликов, чтобы была возможность выбора
🔺 Мечтаете получать более качественные отклики
🔺 Хотите закрыть несколько вакансий в кратчайшие сроки
🔺 Ощущаете дефицит кадров и понимаете, что нужно менять подход к подбору сотрудников

Ваши результаты после мастер-класса:

✅ Владеете информацией о положении дел на рынке труда и используете ее в свою пользу
✅ Составляете вакансию, используя маркетинговый подход, и привлекаете больше качественных откликов
✅ Используете рынок удаленных специалистов для того, чтобы закрыть часть задач
✅ Повышаете свой рейтинг работодателя и привлекаете лучшие кадры в свой проект
✅ Избегаете ошибок, приводящих к снижению количества откликов
✅ Знаете больше 5 каналов для поиска сотрудников

После мастер-класса у вас будет возможность записаться на НОВЫЙ курс «Система найма и адаптации сотрудников в детском центре» и получить самые выгодные условия.

🎁 Регистрируйтесь на встречу прямо сейчас и получите в подарок «Продающую вакансию на позицию администратор детского центра».

Подробности и регистрация по ссылке ниже ⬇️
https://brightwe.ru/webinar311024
315
ИНФОКАНАЛ "Яркие мы"

30 Oct, 07:01

Коллеги, знакомьтесь с расписанием работы "Маркетинг клуба" на ноябрь! 🔥

🍁 1 ноября. Запись мастер-класса "Ноябрь. Как удерживать группы и повышать лояльность действующих клиентов клуба через праздники и отчетные мероприятия"

🍁 5 ноября, 10.30 - 12.00 МСК. Практикум для руководителей и педагогов "Как продавать на открытых занятиях"

🎤 Спикеры: Юлия Белоцерковская и Нина Окнянская

🍁 11 и 12 ноября, 10.00 - 12.00 МСК Онлайн интенсив "Минимизация новогоднего спада в детском центре. Как привлечь новых клиентов, удержать старых и заработать на мероприятиях"

🔹 11 ноября - "Новогодние мероприятия, как маркетинговые инструмент."
🔹 12 ноября - "Минимизация новогоднего спада"

Для тех, у кого приобретён клуб на ноябрь-декабрь-январь участие в интенсиве бесплатно.

🍁 19 ноября, 10.30 - 11.30 МСК Мастер-класс на тему "Конфликты с клиентами и методы их разрешения в детской сфере"

🔹 Что такое конфликт;
🔹 Типы конфликтных клиентов;
🔹 Правила поведения в конфликтах;
🔹 Какие слова и выражения нельзя употреблять в конфликтах;
🔹 Техники сглаживания конфликта.

🎤 Cпикер: Ксения Сотник

✅ В бизнесе уже порядка 20 лет
✅ Руководитель сети частных садиков «Клевер» и детского центра, "Нескучной продленки" и семейной школы «Клевер»
✅ Участник вебинаров;
✅ Член СПРР;
✅ Бизнес-консультант.

🍁 26 ноября, 10.30 - 12.00 МСК Круглый стол на тему "Методист в детском центре и детском садике"

🎤 4 спикера поделятся своим опытом:

🔹 Как выстроить работу методиста в мультифункциональном центре?
🔹 Возможно ли взять методиста на удаленную работу и может ли он быть на аутсорсе?
🔹 Как работа методиста влияет на продажи в центре?

Читайте подробности и присоединяйтесь к клубу здесь 🔽
https://brightwe.ru/marketing
244
ИНФОКАНАЛ "Яркие мы"

29 Oct, 08:02

Коллеги, 31 октября в 10:30 мск, приглашаем вас на бесплатный мастер-класс «5 нестандартных инструментов повышения откликов на вашу вакансию» 🔥

🎤 Спикер: Нина Окнянская

Мастер-класс будет полезен вам, если вы:

🔺 Разместили вакансию, но получаете мало откликов
🔺 Не знаете где еще искать сотрудников, кроме тех каналов, которые используете
🔺 Хотите получать больше откликов, чтобы была возможность выбора
🔺 Мечтаете получать более качественные отклики
🔺 Хотите закрыть несколько вакансий в кратчайшие сроки
🔺 Ощущаете дефицит кадров и понимаете, что нужно менять подход к подбору сотрудников

Ваши результаты после мастер-класса:

✅ Владеете информацией о положении дел на рынке труда и используете ее в свою пользу
✅ Составляете вакансию, используя маркетинговый подход, и привлекаете больше качественных откликов
✅ Используете рынок удаленных специалистов для того, чтобы закрыть часть задач
✅ Повышаете свой рейтинг работодателя и привлекаете лучшие кадры в свой проект
✅ Избегаете ошибок, приводящих к снижению количества откликов
✅ Знаете больше 5 каналов для поиска сотрудников

После мастер-класса у вас будет возможность записаться на НОВЫЙ курс «Система найма и адаптации сотрудников в детском центре» и получить самые выгодные условия.

🎁 Регистрируйтесь на встречу прямо сейчас и получите в подарок «Продающую вакансию на позицию администратор детского центра».

Подробности и регистрация по ссылке ниже ⬇️
https://brightwe.ru/webinar311024
261
ИНФОКАНАЛ "Яркие мы"

28 Oct, 08:01

Коллеги, хотим напомнить, что уже завтра 29 октября в 10:30 МСК состоится онлайн-мастер-класс «Профилактика выгорания у сотрудников» с Юлией Белоцерковской 🔥

🗓️ Дата: 29 октября
⏰ Время: 10:30 МСК
💰 Стоимость: 990 руб.

🧠 На мастер-классе вы познакомитесь с подходом к профилактике выгорания сотрудников через призму нейрофизиологии и современных исследований мозга.

О спикере:

✅ Предприниматель, бизнес-преподаватель, маркетолог.
✅ Специалист по продажам, копирайтингу, таргетингу и Яндекс.Директу
✅ Эксперт онлайн-школы bestbabyclub.ru с 2011 года
✅ Руководитель онлайн-школы по обучению руководителей и сотрудников детских проектов «Яркие мы» с 2019 года

❗️ Для резидентов маркетинг-клуба участие бесплатно.

Будем рады видеть вас! Переходите по ссылке ниже, чтобы присоединиться к мастер-классу ⤵️
https://brightwe.online/mk_291024
283
ИНФОКАНАЛ "Яркие мы"

26 Oct, 07:01

Сегодня день рождения у Нины Окнянской – руководителя сообщества «Яркие Мы» 🎉

⭐️ Пусть ваша жизнь будет полна ярких впечатлений и неожиданных приятных сюрпризов. Желаем, чтобы все мечты сбывались, а планы реализовывались с легкостью и удовольствием! Пусть трудности обходят стороной, а на вашем пути встречаются лишь искренние люди, готовые поддержать и разделить радость.

✨ Желаем крепкого здоровья, пусть энергии хватает на все начинания, а вдохновение никогда не покидает. Пусть каждый день приносит радость и успех, а все задуманные проекты реализуются наилучшим образом!

Друзья, не стесняйтесь, добавьте свои теплые поздравления и пожелания здесь или Нине @NinaOknyanskaya лично! 💐
306
ИНФОКАНАЛ "Яркие мы"

25 Oct, 08:01

Друзья, напоминаем, что сегодня в 23:59 мск заканчивается действие специальной цены на практический онлайн-курс для руководителей и управляющих «Система найма и адаптации сотрудников в детском центре»! 🚀

🗓️ Старт курса – 1 ноября.
⚡️ Продолжительность – 4 недели.

🔥🔥🔥 Первые 8 покупателей получают в подарок запись интенсива «Минимизация новогоднего спада в детском центре. Как привлечь новых клиентов, удержать старых и заработать на мероприятиях».

В результате обучения у вас:

🔹 Достаточное количество откликов на вакансии, несмотря на «кадровый голод»;
🔹 Снижен риск потерь от неправильного подбора, вы привлекаете в компанию не «эффектных», а эффективных сотрудников;
🔹 Есть рабочая система найма сотрудников, которую вы будете использовать не один год и сможете легко делегировать;
🔹 Подготовлены вакансии, каналы для размещения, сценарии собеседований, и вы больше не тратите много времени и энергии на данный процесс;
🔹 Готова презентация работодателя и/или лендинг работодателя, с помощью которого вы сможете привлекать еще больше качественных специалистов в ваш проект;
🔹 Разработаны «рабочие» карты для адаптации ваших новых сотрудников, и вы можете назначить ответственных за внедрение и не «замыкать» все на себя;
🔹 Сотрудники не увольняются в первые месяцы работы, и вы можете рассчитывать на долгосрочное сотрудничество;

🎯 Этот курс не теория. Это практический пошаговый план работы с сотрудниками от старта подбора до успешного прохождения адаптации.

⏳ Самые выгодные условия действуют до 25 октября 23:59 МСК!

🔥 Мы предоставляем множество вариантов оплаты, в том числе и в рассрочку.

Знакомьтесь с программой курса «Система найма и адаптации сотрудников в детском центре» и активируйте участие по ссылке ниже ⤵️
https://brightwe.ru/admin_adaptation
296
ИНФОКАНАЛ "Яркие мы"

24 Oct, 10:00

Коллеги, приглашаем вас на практический онлайн-курс для руководителей и управляющих «Система найма и адаптации сотрудников в детском центре»! 🚀

🗓️ Старт курса – 1 ноября.
⚡️ Продолжительность – 4 недели.

🔥🔥🔥 Первые 8 покупателей получают в подарок запись интенсива «Минимизация новогоднего спада в детском центре. Как привлечь новых клиентов, удержать старых и заработать на мероприятиях».

В результате обучения у вас:

🔹 Достаточное количество откликов на вакансии, несмотря на «кадровый голод»;
🔹 Снижен риск потерь от неправильного подбора, вы привлекаете в компанию не «эффектных», а эффективных сотрудников;
🔹 Есть рабочая система найма сотрудников, которую вы будете использовать не один год и сможете легко делегировать;
🔹 Подготовлены вакансии, каналы для размещения, сценарии собеседований, и вы больше не тратите много времени и энергии на данный процесс;
🔹 Готова презентация работодателя и/или лендинг работодателя, с помощью которого вы сможете привлекать еще больше качественных специалистов в ваш проект;
🔹 Разработаны «рабочие» карты для адаптации ваших новых сотрудников, и вы можете назначить ответственных за внедрение и не «замыкать» все на себя;
🔹 Сотрудники не увольняются в первые месяцы работы, и вы можете рассчитывать на долгосрочное сотрудничество;

🎯 Этот курс не теория. Это практический пошаговый план работы с сотрудниками от старта подбора до успешного прохождения адаптации.

⏳ Самые выгодные условия действуют до 25 октября 23:59 МСК!

🔥 Мы предоставляем множество вариантов оплаты, в том числе и в рассрочку.

Знакомьтесь с программой курса «Система найма и адаптации сотрудников в детском центре» и активируйте участие по ссылке ниже ⤵️
https://brightwe.ru/admin_adaptation
269
ИНФОКАНАЛ "Яркие мы"

23 Oct, 08:01

Коллеги, хотим напомнить, что уже завтра 24 октября в 10:30 МСК состоится бесплатный мастер-класс «Как правильно ввести сотрудника в должность, чтобы он не уволился через месяц» 🔥

🎤 Спикер: Нина Окнянская

👍🏻 На мастер-классе вы узнаете обязательные элементы адаптации, ошибки на старте, приводящие к конфликтам и увольнениям, а также как не просто адаптировать сотрудников, но и создать настоящую команду.

Клубы, которые СИСТЕМНО занимаются адаптацией сотрудников:

🔹 Имеют постоянный штат сотрудников, который работает более 3 лет
🔹 Зарабатывают больше и имеют более высокие показатели работы
🔹 Строят уважительные взаимоотношения
🔹 Слаженно работают без «пустых» конфликтов
🔹 Работают с сотрудниками, которые мотивированы не только деньгами
🔹 Не слышат такие фразы, как «это не мои обязанности» и «а что мне за это будет»

Ваши результаты после мастер-класса:

✅ Знаете 3 направления, в которых должна проходить адаптация
✅ Внедряете ряд инструментов адаптации с первым же новым сотрудником в вашем проекте
✅ Избегаете частых ошибок в процессе внедрения сотрудника в компанию
✅ Снижаете риск ухода сотрудника и стоимость привлечения и обучения новых
✅ Не снижаете качество своих услуг
✅ Увеличиваете продолжительность работы ваших сотрудников благодаря работающим инструментам адаптации

😎 После мастер-класса у вас будет возможность первыми записаться на курс «Найм и адаптация сотрудников» и получить самые выгодные условия на покупку.

🎁 Регистрируйтесь на встречу прямо сейчас и получите в подарок подборку лучших HR-тестов для выявления особенностей характера и предрасположенности сотрудников к разным типам работы!

Подробности и регистрация по ссылке ниже 👇
https://brightwe.ru/webinar241024
267
ИНФОКАНАЛ "Яркие мы"

22 Oct, 15:01

Коллеги, приглашаем вас на онлайн-мастер-класс «Профилактика выгорания у сотрудников» с Юлией Белоцерковской 🔥

🗓️ Дата: 29 октября
⏰ Время: 10:30 МСК
💰 Стоимость: 990 руб.

🧠 На мастер-классе вы познакомитесь с подходом к профилактике выгорания сотрудников через призму нейрофизиологии и современных исследований мозга.

О спикере:

✅ Предприниматель, бизнес-преподаватель, маркетолог.
✅ Специалист по продажам, копирайтингу, таргетингу и Яндекс.Директу
✅ Эксперт онлайн-школы bestbabyclub.ru с 2011 года
✅ Руководитель онлайн-школы по обучению руководителей и сотрудников детских проектов «Яркие мы» с 2019 года

❗️ Для резидентов маркетинг-клуба участие бесплатно.

Будем рады видеть вас! Переходите по ссылке ниже, чтобы присоединиться к мастер-классу ⤵️
https://brightwe.online/mk_291024
254
ИНФОКАНАЛ "Яркие мы"

21 Oct, 08:01

❗️ Друзья, сегодня закрывается набор на участие в онлайн-интенсиве «Новый портрет клиента детского центра».

Успевайте присоединиться к нам!

🔥 На интенсиве разберем, как поменялся портрет целевой аудитории родителей и детей, какие тренды существуют на рынке образования, как повышать лояльность клиентов, а также как работать с повышенной тревожностью.

🗓 22 октября с 10:00 до 15:30 6 спикеров раскроют следующие темы:

🔹 «Новый формат работы с родителями» - спикер Анна Целуйко

🔹 «Современные родители: новые ожидания и подходы в образовании детей» - cпикер Александр Белгороков

🔹 «Почему приставка «нейро-» привлекает больше клиентов в детские проекты и как внедрить в работу клуба нейроподход» - cпикер Евгения Долгинцева

🔹 «3 главных цели любого образовательного курса, который готовит детей к будущему» - cпикер Зара Симоненко

🔹 «Дети с ОВЗ скоро будут в каждом центре. Что с этим делать руководителям?» - cпикер Галина Борисова

🔹 «Тревожные клиенты работать с ними. КАК?» - cпикер Юлия Корноухова

После интенсива:

✅ Применяете новые современные инструменты работы с родителями, повышаете их вовлеченность и лояльность
✅ Корректируете стратегию развития вашего центра и продуктовую линейку в соответствии с трендами и потребностями вашей целевой аудитории
✅ Знаете, как разговаривать с родителями особенных детей и избегаете негативных реакций
✅ Применяете алгоритмы работы с тревожными и конфликтными родителями
✅ Умеете выяснять, что на самом деле важно вашим клиентам

👍 Предусмотрено несколько вариантов участия

Переходите по ссылке ниже, чтобы подробнее ознакомиться с программой и спикерами и присоединиться к интенсиву ⤵️
https://brightwe.ru/intensiv_221024
294
ИНФОКАНАЛ "Яркие мы"

18 Oct, 08:01

Коллеги, хотим напомнить, что сегодня в 23:59 мск заканчивается действие специальной цены на онлайн-интенсив «Новый портрет клиента детского центра», который состоится 22 октября 👍

🔥 На интенсиве разберем, как поменялся портрет целевой аудитории родителей и детей, какие тренды существуют на рынке образования, как повышать лояльность клиентов, а также как работать с повышенной тревожностью.

🗓 22 октября с 10:00 до 15:30 6 спикеров раскроют следующие темы:

🔹 «Новый формат работы с родителями» - спикер Анна Целуйко

🔹 «Современные родители: новые ожидания и подходы в образовании детей» - cпикер Александр Белгороков

🔹 «Почему приставка «нейро-» привлекает больше клиентов в детские проекты и как внедрить в работу клуба нейроподход» - cпикер Евгения Долгинцева

🔹 «3 главных цели любого образовательного курса, который готовит детей к будущему» - cпикер Зара Симоненко

🔹 «Дети с ОВЗ скоро будут в каждом центре. Что с этим делать руководителям?» - cпикер Галина Борисова

🔹 «Тревожные клиенты работать с ними. КАК?» - cпикер Юлия Корноухова

После интенсива:

✅ Применяете новые современные инструменты работы с родителями, повышаете их вовлеченность и лояльность
✅ Корректируете стратегию развития вашего центра и продуктовую линейку в соответствии с трендами и потребностями вашей целевой аудитории
✅ Знаете, как разговаривать с родителями особенных детей и избегаете негативных реакций
✅ Применяете алгоритмы работы с тревожными и конфликтными родителями
✅ Умеете выяснять, что на самом деле важно вашим клиентам

⌛ Самые выгодные условия участия действуют до 18 октября 23:59 мск

Переходите по ссылке ниже, чтобы подробнее ознакомиться с программой и спикерами и присоединиться к интенсиву ⤵️
https://brightwe.ru/intensiv_221024
312
ИНФОКАНАЛ "Яркие мы"

17 Oct, 08:01

Коллеги, 24 октября в 10:30 МСК приглашаем вас на бесплатный мастер-класс «Как правильно ввести сотрудника в должность, чтобы он не уволился через месяц» 🔥

🎤 Спикер: Нина Окнянская

👍🏻 На мастер-классе вы узнаете обязательные элементы адаптации, ошибки на старте, приводящие к конфликтам и увольнениям, а также как не просто адаптировать сотрудников, но и создать настоящую команду.

Клубы, которые СИСТЕМНО занимаются адаптацией сотрудников:

🔹 Имеют постоянный штат сотрудников, который работает более 3 лет
🔹 Зарабатывают больше и имеют более высокие показатели работы
🔹 Строят уважительные взаимоотношения
🔹 Слаженно работают без «пустых» конфликтов
🔹 Работают с сотрудниками, которые мотивированы не только деньгами
🔹 Не слышат такие фразы, как «это не мои обязанности» и «а что мне за это будет»

Ваши результаты после мастер-класса:

✅ Знаете 3 направления, в которых должна проходить адаптация
✅ Внедряете ряд инструментов адаптации с первым же новым сотрудником в вашем проекте
✅ Избегаете частых ошибок в процессе внедрения сотрудника в компанию
✅ Снижаете риск ухода сотрудника и стоимость привлечения и обучения новых
✅ Не снижаете качество своих услуг
✅ Увеличиваете продолжительность работы ваших сотрудников благодаря работающим инструментам адаптации

😎 После мастер-класса у вас будет возможность первыми записаться на курс «Найм и адаптация сотрудников» и получить самые выгодные условия на покупку.

🎁 Регистрируйтесь на встречу прямо сейчас и получите в подарок подборку лучших HR-тестов для выявления особенностей характера и предрасположенности сотрудников к разным типам работы!

Подробности и регистрация по ссылке ниже 👇
https://brightwe.ru/webinar241024
289
ИНФОКАНАЛ "Яркие мы"

16 Oct, 08:01

«Раньше такого не было».

Юлия Белоцерковская подготовила подборку того, что слышит от руководителей детских центров в последние пару лет. И даже проранжировала по местам.

1️⃣ Очень много нейроотличных детей. Буквально каждый второй ребенок нуждается в той или иной степени нейрокоррекции.

2️⃣ Высокий спрос на нейропсихологов и логопедов. Это и следствие пункта 1 и в принципе сейчас стало очень модным.

3️⃣ Родители стали очень тревожными и требовательными. Сейчас интересуются буквально всем – от резюме преподавателя до документов на пластилин. Раздражаются из-за рассылок.

4️⃣ Многие интересуются наличием лицензии и возможностью оплаты маткапиталом, раньше об этом спрашивали гораздо реже.

5️⃣ Школы и садики «отбирают» детей. Очень много кружков открывается на базе муниципальных учреждений.

6️⃣ Клиенты высчитывают стоимость поминутно. Прямо берут стоимость занятия и делят на количество минут и сравнивают с конкурентами.

7️⃣ Раннее развитие претерпевает кризис. Малышей нет, и непонятно как их привлекать.

🔥На интенсиве "Новый портрет клиента детского центра" мы разберем, как поменялся портрет целевой аудитории родителей и детей, какие тренды существуют на рынке образования, как повышать лояльность клиентов, а также как работать с повышенной тревожностью.

Ознакомиться с программой и спикерами и присоединиться к интенсиву 🔽
https://brightwe.ru/intensiv_221024
313
ИНФОКАНАЛ "Яркие мы"

15 Oct, 10:01

Друзья, если вы планируете запускать осенний лагерь, то обратите внимание на наше предложение. Вы можете приобрести конспекты, где каждая неделя расписана как отдельный законченный сценарий. 🔥

✍🏻 Автор программ: Нина Окнянская

📚 Что вас ждет?
•⁠ ⁠11 программ для детей 4-13 лет
•⁠ ⁠Подробное описание мероприятий, игр и активностей
•⁠ ⁠Готовый сценарий на каждую неделю

😎 С нашими конспектами вы сможете:
•⁠ ⁠Сэкономить время на планировании.
•⁠ ⁠Обеспечить насыщенную программу для детей.
•⁠ ⁠Уверенно проводить занятия, зная, что у вас есть всё необходимое.

Создайте яркие и запоминающиеся моменты вместе с детьми! Подробнее ознакомиться с конспектами вы можете по ссылке ⤵️
https://brightwe.ru/programs
311
ИНФОКАНАЛ "Яркие мы"

11 Oct, 08:01

22 октября состоится онлайн-интенсив «Новый портрет клиента детского центра» 👍

🔥 На интенсиве разберем, как поменялся портрет целевой аудитории родителей и детей, какие тренды существуют на рынке образования, как повышать лояльность клиентов, а также как работать с повышенной тревожностью.

🗓 22 октября с 10:00 до 15:30 6 спикеров раскроют следующие темы:

🔹 «Новый формат работы с родителями» - спикер Анна Целуйко

🔹 «Современные родители: новые ожидания и подходы в образовании детей» - cпикер Александр Белгороков

🔹 «Почему приставка «нейро-» привлекает больше клиентов в детские проекты и как внедрить в работу клуба нейроподход» - cпикер Евгения Долгинцева

🔹 «3 главных цели любого образовательного курса, который готовит детей к будущему» - cпикер Зара Симоненко

🔹 «Дети с ОВЗ скоро будут в каждом центре. Что с этим делать руководителям?» - cпикер Галина Борисова

🔹 «Тревожные клиенты работать с ними. КАК?» - cпикер Юлия Корноухова

После интенсива:

✅ Применяете новые современные инструменты работы с родителями, повышаете их вовлеченность и лояльность
✅ Корректируете стратегию развития вашего центра и продуктовую линейку в соответствии с трендами и потребностями вашей целевой аудитории
✅ Знаете, как разговаривать с родителями особенных детей и избегаете негативных реакций
✅ Применяете алгоритмы работы с тревожными и конфликтными родителями
✅ Умеете выяснять, что на самом деле важно вашим клиентам

⌛ Самые выгодные условия участия действуют до 18 октября 23:59 мск

Переходите по ссылке ниже, чтобы подробнее ознакомиться с программой и спикерами и присоединиться к интенсиву ⤵️
https://brightwe.ru/intensiv_221024
376
ИНФОКАНАЛ "Яркие мы"

09 Oct, 08:00

Коллеги, 7 октября завершился курс "Педагог и продажи" 🎉

📚 Этот курс впервые проходил с тестированием и сертификацией. Мы очень гордимся, что 55 педагогов из 68 дошли до конца и успешно подтвердили свои знания, сдав тест.

🤔 Что это значит на деле?

Теперь педагоги будут вести собрания, давать обратную связь, проводить пробные занятия и работать с семьями со знанием инструментов, которые находятся в их зоне влияния.

Клубы, в которых продает каждый, продают больше! 🚀
347
ИНФОКАНАЛ "Яркие мы"

05 Oct, 08:01

Дорогие коллеги и друзья!

🎉 Поздравляем вас с замечательным праздником — Днем учителя! Вы вдохновляете, поддерживаете и развиваете детей, помогая им раскрыть свои таланты и потенциал.

🤗 Желаем вам творческих успехов, новых идей и энергии для реализации всех ваших замыслов. Пусть в ваших глазах всегда сияет гордость за результаты своей работы и за своих прекрасных учеников.

С уважением,
команда «Яркие Мы» 💙
387
ИНФОКАНАЛ "Яркие мы"

04 Oct, 09:01

❗️Друзья, напоминаем, что уже сегодня в 23:59 мск закрываются продажи на практический онлайн-курс «Продажи в детском центре»! 🚀

🗓️ Старт курса – 5 октября.
⚡️ Продолжительность – 5 недель.

👩🏼‍🏫 Курс будет полезен для:

🔸 Руководителей детского центра
🔸 Управляющих
🔸 Администраторов

Уже через 5 недель вы:

🔹 Будете работать с базой и делать клиентами тех, за кого вы уже заплатили.
🔹 У вас не будет статусов «думает», «советуется» в CRM благодаря грамотной отработке возражений и умению выявлять потребности.
🔹 Администратор так презентует курсы, что вы сами захотите их купить.
🔹 Администратор станет проактивным, будет приходить к вам с решениями, а не с очередными проблемами.
🔹 Конфликты будут «гаситься» на уровне администратора.
🔹 У вас не останется зависших диалогов в переписке.
🔹 На ваши рассылки в группах и рекламные сообщения в чатах люди будут откликаться.

🎯 Наша цель – дать администраторам эффективную систему для работы в детских образовательных проектах, без ненужной информации.

⏳ Успейте присоединиться к обучению до 4 октября 23:59 МСК!

🔥 Мы предоставляем множество вариантов оплаты, в том числе и в рассрочку.

Знакомьтесь с программой курса «Продажи в детском центре» и активируйте участие по ссылке ниже ⤵️
https://brightwe.ru/salesadmin1024
339
ИНФОКАНАЛ "Яркие мы"

02 Oct, 08:01

Коллеги, хотим напомнить, что сегодня в 23:59 мск заканчивается действие специальной цены на практический онлайн-курс «Продажи в детском центре»! 🚀

🗓️ Старт курса – 5 октября.
⚡️ Продолжительность – 5 недель.

👩🏼‍🏫 Курс будет полезен для:

🔸 Руководителей детского центра
🔸 Управляющих
🔸 Администраторов

Уже через 5 недель вы:

🔹 Будете работать с базой и делать клиентами тех, за кого вы уже заплатили.
🔹 У вас не будет статусов «думает», «советуется» в CRM благодаря грамотной отработке возражений и умению выявлять потребности.
🔹 Администратор так презентует курсы, что вы сами захотите их купить.
🔹 Администратор станет проактивным, будет приходить к вам с решениями, а не с очередными проблемами.
🔹 Конфликты будут «гаситься» на уровне администратора.
🔹 У вас не останется зависших диалогов в переписке.
🔹 На ваши рассылки в группах и рекламные сообщения в чатах люди будут откликаться.

🎯 Наша цель – дать администраторам эффективную систему для работы в детских образовательных проектах, без ненужной информации.

⏳ Самые выгодные условия действуют до 2 октября 23:59 МСК!

🔥 Мы предоставляем множество вариантов оплаты, в том числе и в рассрочку.

Знакомьтесь с программой курса «Продажи в детском центре» и активируйте участие по ссылке ниже ⤵️
https://brightwe.ru/salesadmin1024
313
ИНФОКАНАЛ "Яркие мы"

29 Sep, 08:00

Друзья, напоминаем, что сегодня в 23:59 мск заканчивается действие специальной цены на долгожданный бизнес-завтрак, который пройдет 2 октября 🔥

🎉 Это уникальная возможность встретиться с коллегами, обменяться идеями и обсудить актуальные тренды

Что будет?

🥐 Вкусный завтрак в красивом месте: нам всем важно отключиться от ежедневной рутины, замедлиться и насладиться моментом.
🤗 Общение и нетворкинг: встретимся с давними коллегами, поделимся новостями и познакомимся с новыми участниками.
🎤 Выступления спикеров: мы подготовили актуальные и полезные темы, которые помогут вам в развитии вашего центра.

Тема 1. Практикум - «Повышение лояльности сотрудников через эффективную адаптацию как HR-стратегия в условиях кадрового голода»

Вы узнаете:

✔️ В какие моменты трудоустройства и тестового периода сотрудник решает, сколько он проработает в данной компании?
✔️ Как построить процесс адаптации сотрудников, чтобы они проработали не менее 3 лет?
✔️ Из каких шагов должна состоять адаптация? Инструменты, которые можно сразу взять в работу в ваших детских проектах.

Спикер - Нина Окнянская

🔹 Предприниматель, бизнес-преподаватель, эксперт в маркетинге и продажах
🔹 Опыт в онлайне — 5 лет, в продажах — 10 лет
🔹 Основатель международной онлайн-школы русского языка для детей билингвов «iRUS»
🔹 Основатель детских клубов «Дом Волшебников», г. Москва
🔹 Руководитель онлайн-школы по обучению руководителей и сотрудников детских проектов «Яркие мы»
🔹 Обучила более 150 менеджеров по продажам
🔹 Спикер отраслевых конференций, автор обучающих курсов по маркетингу и продажам

Тема 2. «Нейросети для руководителей: как освободить время и сфокусироваться на главном»

✔️ Узнаете, как нейросети могут взять на себя рутинные задачи, освобождая ваше время для стратегических решений.
✔️ Откроете для себя, как искусственный интеллект помогает анализировать данные и предоставляет ценные рекомендации для управления.
✔️ Получите обзор эффективных AI-инструментов для внедрения в образовательные учреждения и улучшения управления.

Спикер - Наталия Пичугова

🔸 Основатель международной сети детских центров и садов «Точка Роста»
🔸 Основатель проекта стажировок руководителей частных образовательных учреждений «Точка Роста»
🔸 Спикер #EdCrunch
🔸 Последователь STEAM-образования в России

🗓 Дата: 2 октября в 10:30

📍 Место: г. Москва, ул. Льва Толстого, 23, корп. 1, кафе «Андерсон»

💰 Стоимость участия: 3600 рублей при регистрации до 29 сентября 23:59 мск.

Успейте присоединиться! Ждем вас с нетерпением!

Зарегистрироваться на бизнес-завтрак вы можете по ссылке ниже ⬇️
https://brightwe.ru/zavtrak_021024
345
ИНФОКАНАЛ "Яркие мы"

28 Sep, 07:08

Коллеги, знакомьтесь с расписанием работы "Маркетинг клуба" на октябрь!

🍁 1 октября. Запись вебинара "Октябрь. Как добрать группы и удерживать клиентов в клубе".

🎤 Спикеры - Юлия Белоцерковская и Нина Окнянская.

🍁 8 октября, 10:30-11:30 МСК. Живая встреча "Как получать горячих клиентов через видео-контент".

🎤 Спикер - Екатерина Лобачева.

✅ Видео-маркетолог
✅ Наставник по продажам через видео и прямые эфиры
✅ Основатель онлайн-школы видеомаркетинга
✅ Свой телеграм-канал для предпринимателей: https://t.me/LobachevaSchool

🍁 10 октября. Запись вебинара "Как привлечь клиентов без затрат на рекламу через кросс-маркетинг".

🎤 Спикер - Лейсан Шамсутдинова.

✅ Совладелица бизнеса в сфере детского образования
✅ Партнёр и ведущий эксперт международного центра креативных бизнес-решений В. Бермуда

🍁 15 октября, 10:30-12:00 МСК. Живая встреча-практикум "Постановка задач сотрудникам».

🎤 Спикер - Нина Окнянская.

✅ Предприниматель, бизнес-преподаватель, эксперт в маркетинге и продажах.
✅ Опыт в онлайне 5 лет, в продажах 10 лет
✅ Основатель международной онлайн-школы русского языка для детей-билингвов «iRUS».
✅ Руководитель онлайн-школы по обучению руководителей и сотрудников
детских проектов «Яркие мы»

🍁 22 октября. Пройдет онлайн-интенсив "Новый портрет клиента детского центра".

Для тех, у кого приобретён клуб на октябрь-ноябрь-декабрь – участие в интенсиве бесплатно.

🔥 6 спикеров обсудят такие темы, как портрет целевой аудитории, система лояльности, глубинные интервью, точки контакта, родительские собрания по-новому.

🍁 29 октября, 10:30-11:30 МСК. Мастер-класс "Профилактика выгорания у сотрудников. Подход с точки зрения нейрофизиологии и современных исследований мозга".

🎤 Спикер - Юлия Белоцерковская.

✅ Предприниматель, бизнес-преподаватель, маркетолог.
✅ Специалист по продажам, копирайтингу, таргетингу и Яндекс.Директу
✅ Эксперт онлайн-школы bestbabyclub.ru с 2011 года
✅ Руководитель онлайн-школы по обучению руководителей и сотрудников детских проектов «Яркие мы» с 2019 года

🍁 27 октября. Анонс мероприятий маркетинг-клуба на ноябрь.

Читайте подробности и присоединяйтесь к клубу здесь 👇
https://brightwe.ru/marketing
310
ИНФОКАНАЛ "Яркие мы"

27 Sep, 09:00

Коллеги, приглашаем ваших администраторов и управляющих на практический онлайн-курс «Продажи в детском центре»! 🚀

🗓️ Старт курса – 5 октября.
⚡️ Продолжительность – 5 недель.

🔥🔥🔥Для тех, кто присоединится к курсу до 27.09 23:59 МСК мы подготовили подарки:

1.⁠ ⁠Интенисив «Администратор детского центра»
2.⁠ ⁠Тайный покупатель 2 звонка (до старта курса и по его окончании) от нашего сотрудника и с комментариями от экспертов, что улучшить.
3.⁠ ⁠Курс «Отчетность для руководителя»
4.⁠ ⁠Мастер-класс «Как удерживать полные группы круглый год»

👩🏼‍🏫 Курс будет полезен для:

🔸 Руководителей детского центра
🔸 Управляющих
🔸 Администраторов

Уже через 5 недель вы:

🔹 Будете работать с базой и делать клиентами тех, за кого вы уже заплатили.
🔹 У вас не будет статусов «думает», «советуется» в CRM благодаря грамотной отработке возражений и умению выявлять потребности.
🔹 Администратор так презентует курсы, что вы сами захотите их купить.
🔹 Администратор станет проактивным, будет приходить к вам с решениями, а не с очередными проблемами.
🔹 Конфликты будут «гаситься» на уровне администратора.
🔹 У вас не останется зависших диалогов в переписке.
🔹 На ваши рассылки в группах и рекламные сообщения в чатах люди будут откликаться.

🎯 Наша цель – дать администраторам эффективную систему для работы в детских образовательных проектах, без ненужной информации.

⏳ Самые выгодные условия действуют до 2 октября 23:59 МСК!

🔥 Мы предоставляем множество вариантов оплаты, в том числе и в рассрочку.

Знакомьтесь с программой курса «Продажи в детском центре» и активируйте участие по ссылке ниже ⤵️
https://brightwe.ru/salesadmin1024
285
ИНФОКАНАЛ "Яркие мы"

25 Sep, 10:00

❗️ Друзья, сегодня закрывается набор на участие в онлайн-интенсиве «Администратор детского центра».

Успевайте присоединиться к нам!

🔥 На интенсиве разберем, как подбирать правильных сотрудников и адаптировать их на рабочем месте, как выбрать эффективные схемы оплаты труда, как учесть юридические аспекты договора оказания услуг, изучим инструменты работы с кадровым голодом, а также узнаем, как вырастить управляющего внутри своей команды.

🗓️ 26 сентября с 10:00 до 15:30 мск в ходе выступления 6 спикеров обсудят:

🔹 «Ловушки найма администраторов детских центров, или Как не ошибиться в выборе сотрудника» – спикер Нина Окнянская
🔹 «Адаптация и введение в должность администратора» – спикер Елена Сырова
🔹 «Карьерный рост внутри компании: как вырастить своего управляющего» – спикер Елена Кушнерчук
🔹 «Сколько платить администратору. Система оценки результатов через KPI» – спикер Елена Белоцерковская
🔹 «Общение с родителями на неудобные темы или как избежать ошибок в договоре оказания услуг» – спикер Юлия Павленко
🔹 «Удаленный менеджер по продажам – брать или не брать» – спикер Татьяна Алексеева

После интенсива:

✅ Вы знаете, как избежать «ловушек» собеседования и не ошибиться в выборе администратора
✅ У вас готов план успешной адаптации сотрудников
✅ Сотрудники оформлены правильно, а вы спите спокойно – трудовая инспекция вам не страшна
✅ Вы грамотно выстраиваете систему KPI и внедряете в вашей компании
✅ Вы расширяете свои кадровые возможности за счет удалённых сотрудников
✅ Вы решаете вопрос с управляющим и высвобождаете свое время для стратегических задач

👍 Предусмотрено несколько вариантов участия

Переходите по ссылке ниже, чтобы подробнее ознакомиться с программой и спикерами и присоединиться к интенсиву ⤵️
https://brightwe.ru/intensiv_260924
336
ИНФОКАНАЛ "Яркие мы"

25 Sep, 07:31

🔥 Юлия и Нина уже в эфире!

«5 фишек продаж, о которых не говорят на бесплатных вебинарах»

Ссылка для входа на эфир: https://brightwe.online/vhod_2509
271
ИНФОКАНАЛ "Яркие мы"

24 Sep, 08:00

Коллеги, хотим напомнить, что уже завтра 25 сентября в 10:30 мск состоится бесплатный мастер-класс «5 фишек продаж, о которых не говорят на бесплатных вебинарах» 🔥

🎤 Ведущие: Юлия Белоцерковская и Нина Окнянская

👍🏻 Мастер-класс будет полезен тем, кто хочет продавать с легкостью и драйвом, а также не допускать ошибок неуверенных администраторов.

Клубы, владеющие техниками продаж:

🔹 Меньше вкладываются в рекламу
🔹 Любят бесплатные мероприятия, потому что знают, что на них ходят не халявщики
🔹 Всегда знают, что можно сделать еще, чтобы клиент принял решение в нашу пользу
🔹 Не сдаются, если продажа не состоялась здесь и сейчас
🔹Становятся лучшими в городе

Ваши результаты после мастер-класса:

✅ Знаете неочевидные способы общения с клиентами.
✅ Делаете свои скрипты и алгоритмы работы с клиентами более конверсионными.
✅ Избегаете частых ошибок, о которых вы даже не задумывались раньше.
✅ Используете приемы, о которых пока не знают конкуренты.
✅ Зарабатываете больше.

😎 После мастер-класса у вас будет возможность записаться на новый поток обучения администраторов продажам и получить самые выгодные условия.

🎁 Регистрируйтесь на встречу прямо сейчас и получите в подарок чек-лист «8 секретных лайфхаков для вовлечения клиентов в переписку»!

Подробности и регистрация по ссылке ниже 👇
https://brightwe.ru/web_250924
357
ИНФОКАНАЛ "Яркие мы"

21 Sep, 08:00

Коллеги, 25 сентября в 10:30 мск приглашаем вас на бесплатный мастер-класс «5 фишек продаж, о которых не говорят на бесплатных вебинарах» 🔥

🎤 Ведущие: Юлия Белоцерковская и Нина Окнянская

👍🏻 Мастер-класс будет полезен тем, кто хочет продавать с легкостью и драйвом, а также не допускать ошибок неуверенных администраторов.

Клубы, владеющие техниками продаж:

🔹 Меньше вкладываются в рекламу
🔹 Любят бесплатные мероприятия, потому что знают, что на них ходят не халявщики
🔹 Всегда знают, что можно сделать еще, чтобы клиент принял решение в нашу пользу
🔹 Не сдаются, если продажа не состоялась здесь и сейчас
🔹Становятся лучшими в городе

Ваши результаты после мастер-класса:

✅ Знаете неочевидные способы общения с клиентами.
✅ Делаете свои скрипты и алгоритмы работы с клиентами более конверсионными.
✅ Избегаете частых ошибок, о которых вы даже не задумывались раньше.
✅ Используете приемы, о которых пока не знают конкуренты.
✅ Зарабатываете больше.

😎 После мастер-класса у вас будет возможность записаться на новый поток обучения администраторов продажам и получить самые выгодные условия.

🎁 Регистрируйтесь на встречу прямо сейчас и получите в подарок чек-лист «8 секретных лайфхаков для вовлечения клиентов в переписку»!

Подробности и регистрация по ссылке ниже 👇
https://brightwe.ru/web_250924
359
ИНФОКАНАЛ "Яркие мы"

20 Sep, 08:00

Коллеги, хотим напомнить, что сегодня в 23:59 мск заканчивается действие специальной цены на практический онлайн-курс «Продажи в детском центре»! 🚀

🗓️ Старт курса – 1 октября.
⚡️ Продолжительность – 5 недель.

🔥🔥🔥 При покупке курса до 20 сентября вы получите доступ к интенсиву «Администратор детского центра» в подарок

👩🏼‍🏫 Курс будет полезен для:

🔸 Руководителей детского центра
🔸 Управляющих
🔸 Администраторов

Уже через 5 недель вы:

🔹 Будете работать с базой и делать клиентами тех, за кого вы уже заплатили.
🔹 У вас не будет статусов «думает», «советуется» в CRM благодаря грамотной отработке возражений и умению выявлять потребности.
🔹 Администратор так презентует курсы, что вы сами захотите их купить.
🔹 Администратор станет проактивным, будет приходить к вам с решениями, а не с очередными проблемами.
🔹 Конфликты будут «гаситься» на уровне администратора.
🔹 У вас не останется зависших диалогов в переписке.
🔹 На ваши рассылки в группах и рекламные сообщения в чатах люди будут откликаться.

🎯 Наша цель – дать администраторам эффективную систему для работы в детских образовательных проектах, без ненужной информации.

⏳ Самые выгодные условия действуют до 20 сентября 23:59 МСК!

🔥 Мы предоставляем множество вариантов оплаты, в том числе и в рассрочку.

Знакомьтесь с программой курса «Продажи в детском центре» и активируйте участие по ссылке ниже ⤵️
https://brightwe.ru/salesadmin1024
278
ИНФОКАНАЛ "Яркие мы"

19 Sep, 08:04

Друзья, напоминаем, что сегодня в 23:59 мск заканчивается действие специальной цены на онлайн-интенсив «Администратор детского центра» 👍

🔥 На интенсиве разберем, как подбирать правильных сотрудников и адаптировать их на рабочем месте, как выбрать эффективные схемы оплаты труда, как учесть юридические аспекты договора оказания услуг, изучим инструменты работы с кадровым голодом, а также узнаем, как вырастить управляющего внутри своей команды.

🗓️ 26 сентября с 10:00 до 15:30 мск в ходе выступления 6 спикеров обсудят:

🔹 «Ловушки найма администраторов детских центров, или Как не ошибиться в выборе сотрудника» – спикер Нина Окнянская
🔹 «Адаптация и введение в должность администратора» – спикер Елена Сырова
🔹 «Карьерный рост внутри компании: как вырастить своего управляющего» – спикер Елена Кушнерчук
🔹 «Сколько платить администратору. Система оценки результатов через KPI» – спикер Елена Белоцерковская
🔹 «Общение с родителями на неудобные темы или как избежать ошибок в договоре оказания услуг» – спикер Юлия Павленко
🔹 «Удаленный менеджер по продажам – брать или не брать» – спикер Татьяна Алексеева

После интенсива:

✅ Вы знаете, как избежать «ловушек» собеседования и не ошибиться в выборе администратора
✅ У вас готов план успешной адаптации сотрудников
✅ Администраторы грамотно отвечают на каверзные вопросы клиентов про пересчеты и "возвраты" денег
✅ Вы грамотно выстраиваете систему KPI и внедряете в вашей компании
✅ Вы расширяете свои кадровые возможности за счет удалённых сотрудников
✅ Вы решаете вопрос с управляющим и высвобождаете свое время для стратегических задач

⌛ Самые выгодные условия участия действуют до 19 сентября 23:59 мск

Переходите по ссылке ниже, чтобы подробнее ознакомиться с программой и спикерами и присоединиться к интенсиву ⤵️
https://brightwe.ru/intensiv_260924
274
ИНФОКАНАЛ "Яркие мы"

18 Sep, 11:02

Друзья, сегодня прошел мастер-класс «Психологические приемы, которые точно приведут клиента к покупке»! Мы получили много отзывов и понимаем, что его нужно посмотреть каждому руководителю.

👥 Вот что говорят наши коллеги, которые присутствовали вживую:

✨ «Нина и Юлия вы даете прекрасные знания, практические, настоящие!»
✨ «Профессионализм команды нашего центра вырос, продуктивная переписка налажена!»
✨ «Уже знаю, как применить триггер коллекция в нашем детском центре, мы только начинаем и учимся. Спасибо большое!»

Если вы пропустили прямой эфир или хотите пересмотреть полезные моменты, у вас есть такая возможность! 🔥

Запись встречи будет доступна только до 20.09 23:59 мск, по ссылке ниже ⬇️
https://brightwe.online/vhodzapis_1809
302

1,296

subscribers

308

photos

10

videos
Best Similar Channel
Современный педагог, учитель Telegram Channel
Современный педагог, учитель
16,597 subscribers
@knigi_pedagog
Регина 📖 Скорочтение Telegram Channel
Регина 📖 Скорочтение
13,153 subscribers
@reginaskorochtenie
Скорочтение и ментальная арифметика Telegram Channel
Скорочтение и ментальная арифметика
4,733 subscribers
@obrazovanie_vospitaniedetei
Английский язык детям и для детей Telegram Channel
Английский язык детям и для детей
4,672 subscribers
@detenglish
Софья Тимофеева про бизнес и жизнь Telegram Channel
Софья Тимофеева про бизнес и жизнь
4,609 subscribers
@timofeeva_sofyya
logomuzik Юлия Дерябкина Telegram Channel
logomuzik Юлия Дерябкина
4,060 subscribers
@logomuzik
НОЧУ СОШ Феникс. ЗО и СО Telegram Channel
НОЧУ СОШ Феникс. ЗО и СО
3,984 subscribers
@fenikslms
Про Образовательный Бизнес | Юлия Федорова, ментор образовательных проектов Telegram Channel
Про Образовательный Бизнес | Юлия Федорова, ментор образовательных проектов
3,626 subscribers
@edubusmar
Пособия и идеи занятий для детей Telegram Channel
Пособия и идеи занятий для детей
3,488 subscribers
@ladoshki51
Книжная среда (Sreda book) Telegram Channel
Книжная среда (Sreda book)
3,467 subscribers
@sreda_book07
Random Similar Channel
Бизнес&Методика/ Анна Свинцова Telegram Channel
Бизнес&Методика/ Анна Свинцова
2,663 subscribers
@teaching_and_learning_tips
Татьяна Никитина. Pro Бизнес и мышление💼+🧠 Telegram Channel
Татьяна Никитина. Pro Бизнес и мышление💼+🧠
999 subscribers
@tati_proexpertum
Lubov_Kuryatnikova Telegram Channel
Lubov_Kuryatnikova
1,823 subscribers
@qlubanya
Ирина Скрябина Telegram Channel
Ирина Скрябина
1,123 subscribers
@ia_skryabina
Марина Поливаева про детский бизнес Telegram Channel
Марина Поливаева про детский бизнес
1,520 subscribers
@polivaevamarina
Методики и конспекты для детского центра Telegram Channel
Методики и конспекты для детского центра
1,799 subscribers
@timofeeva_metodiki
Миллион на школе🔥 Максим и Людмила Telegram Channel
Миллион на школе🔥 Максим и Людмила
3,209 subscribers
@ludamaksprobusiness
Татьяна Марчук. Раннее музыкальное развитие. Telegram Channel
Татьяна Марчук. Раннее музыкальное развитие.
1,701 subscribers
@ma_tanya_music
Я расту! Канал о развитии детей! Telegram Channel
Я расту! Канал о развитии детей!
1,433 subscribers
@yarastuvrossii
Родители на MAXIMUM Telegram Channel
Родители на MAXIMUM
2,650 subscribers
@roditeli_na_maximum

2025 All Right Reserved

Disclaimer: The content displayed on this website is solely provided by the respective Telegram channels. We hold no ownership or responsibility for the content shared by these channels.