МИРБИС - Школа бизнеса

МИРБИС – партнер премии HR IMPACT

До 13 декабря открыт приём заявок на участие в конкурсной программе премии HR IMPACT, организатором которой выступает компания «Люди и коммуникации».

Обязательное условие: проект должен быть реализован в 2021-2024 годах на территории России или стран СНГ.

Подать заявку на участие может любая компания — достаточно иметь интересный кейс, отвечающий предложенным номинациям:

• Формирование позитивного образа работодателя
• Цифровая трансформация в HR
• Well-being - культура счастья и благополучия
• Взаимодействие со школьниками, выпускниками и студентами
• Развитие корпоративной культуры
• Внедрение принципов ESG (устойчивого развития)
• Лучшая HR-идея, реализованная доступными средствами

➡️ С программой премии и условиями участия можете ознакомиться на сайте Премии

Итоги будут объявлены на торжественной церемонии награждения 10 февраля 2025 года.

Друзья, 25 ноября у нас в МИРБИС пройдет встреча 🔥 Founders' Mondays 🔥– неформальные встречи фаундеров в разных уголках мира вечером понедельника от RB.ru
Будем общаться, слушать интересных спикеров и спец. гостей.

Специальные гости встречи:

– Ренат Батыров – Ex-CEO (2014-2023) Технопарка Сколково. Основатель сообщества tech предпринимателей и инвесторов 100CAPTAINS

– Илья Курзанов – Инвестиционный директор фонда 3 STREAMS

Среди спикеров встречи:

– Сергей Марданов – заместитель CEO аэрокосмического холдинга SR Space.

– Даниил Макатров – основатель YouChip, системы активного трекинга спортсменов при помощи ИИ.

– Валентин Марченко – сооснователь Spix, сервиса автоответов на основе искусственного интеллекта

25 ноября начинаем в 19:00. Регистрируйтесь по ссылке

В прошлый уикенд 14 новых проектов в рамках курса «Интегрированный предпринимательский проект» представили слушатели группы МВА-385. Работы были подготовлены индивидуально или в командах под руководством Александра Подковырова, разработчика и методолога курса, руководителя специализации МВА «Менеджмент предпринимательских и корпоративных проектов».

Участники презентовали проекты, охватывающие разнообразные направления: создание цифровых платформ для бизнеса и управления; внедрение современных ERP-систем и решений для цифровой трансформации компаний; разработка и реализация инновационных продуктов в сфере автомобильных запчастей; запуск маркетплейсов и музыкальных пространств для креативных индустрий; проекты в области медицинских технологий и бытовых услуг и другие.

Каждый из проектов отражает уникальные подходы к актуальным задачам, включая цифровизацию, автоматизацию, развитие инфраструктуры и решение социальных проблем.

Команды получили ценные рекомендации от комиссии, в которую вошли успешные выпускники МИРБИС:

Наталья Буряк – эксперт по маркетингу, работавшая с брендами Roca Group, Franke, НЛМК

Денис Комаров – директор по логистике ООО «ТАЙСУ-ТБ»

Андрей Дмитриев – руководитель отдела по развитию крупных корпоративных клиентов АО «Мастертел»

Светлана Емцева – управляющий директор банка топ-5.

Впереди доработка проектов и финальная защита. Желаем удачи!

В МИРБИС насыщенный учебный уикенд, а мы кратко расскажем, что было в течение этой недели и будет на следующей, чтобы вы не пропустили все интересное.

✨️ МИРБИС выдали официальное свидетельство НАСДОБР на 5 лет!

✨️ Ирина Стрелец получила премию «Профессор года». Поздравляем!

✨️ Александр Сазанович написал статью о пользе ОKR в НН.ru

✨️ Федор Федоров выступил на 1-м Московском форуме ДПО «Вызовы цифровизации и инновационные университетские решения» в ВШЭ

✨️ 20.11. Наталья Лебедева расскажет о лидере и команде на HR-форуме РБК

✨️ 20.11. Павел Лебедев выступит на Форуме «Трансформация образования. Подготовка кадров будущего» ForbesCongress

✨️ 20.11. Марина Корсакова покажет карту карьерных траекторий на Лекциях профессоров МВА РБК

✨️ 21.11 Стартует программа МВА (вечерний формат). Еще успеваете!

🎂 Ну и главное. Завтра, 17 ноября, наш любимый профессор Александр Николаевич Сазанович празднует 🎉день рождения!🎉
Пусть его телефон не остывает от ваших горячих сердечных поздравлений.

Федор Федоров участвует в благотворительном аукционе Meet For Charity.

Исполнительный директор МИРБИС стал участником аукциона, средства от которого направляются в Благотворительный фонд помощи детям и их семьям «Провидение».

По условиям аукциона меценаты оплачивают встречу с участником, которая должна состояться в течение трех месяцев с момента завершения аукциона.

На встрече с Федором Федоровым вы можете не только обсудить треки личностного и карьерного развития, но и внести социальный вклад в благополучие общества.

❤️ До конца марафона осталось 4 дня❤️

Становитесь меценатами вместе с МИРБИС.

Подробнее на Meet For Charity

МИРБИС – информационный партнер V Всероссийского Форума «УДЕРЖАНИЕ ПЕРСОНАЛА 2024. Принцип баланса: как уравновесить задачи бизнеса и потребности сотрудников?», который пройдет 10-11 декабря в Москве.

Ключевые темы форума:

➤ Как снизить интенсивность труда и облегчить рабочий процесс?
➤ Как собирать данные для быстрой реакции на угрозу оттока?
➤ Какие инструменты мотивации наиболее важны, а от каких можно отказаться?
➤ Как транслировать ценности и преимущества работодателя для вовлечения и удержания сотрудников?
➤ Как сохранять сотрудников в период трансформации бизнеса?

Среди спикеров представители компаний: Upeco, Руссневть, РЖД, Транстелеком, Черкизово, Майнинг Элемент, Газпромбанк, Авиатехлаб, Новый Агротехнологий, ТС Техниколь, РСХБ-страхование, ГК Автобан и др.

✅ Практические доклады, кейсы, круглые столы, мастер-классы.

Участники обменяются практиками сохранения персонала при небольшом бюджете и получат максимум полезной информации от ведущих HR-практиков из разных отраслей.

Программа форума на официальном сайте

Как и с кем выстраивать клиентоориентированность, чтобы не потерять деньги?

«Условно потребителей по уровню дохода и потребительскому поведению можно разделить на 7 групп. Но только с тремя из них клиентоориентированность принесет результат компании. Для 61% потребителей решающий фактор — цена», — рассказал Игорь Корнеев, руководитель программы МВА «Производственный менеджмент и операционная эффективность» на мастер-классе «Клиентоцентричность сегодня…Как?» 

Преподаватель отметил, что у 90% компаний есть программы лояльности, но они не оправдывают ожиданий. 

«Чтобы инструмент повышения лояльности начал работать и приносить прибыль, необходимо: не усложнять правила, помнить про качественный сервис, комбинировать привычные скидки и бонусы с подарками, сюрпризами и эксклюзивными привилегиями и позволить клиентам самостоятельно выбирать вознаграждения». 

На видео Игорь Корнеев рассказывает об изменении потребительской модели.

Влияет ли работа HR-лидера на эффективность и устойчивость развития компании? Какими компетенциями должен обладать HR-лидер сегодня? И как найти такого специалиста?

Об этом на сессии «HR-лидерство» в рамках HR-форума РБК расскажет ведущий преподаватель школы бизнеса МИРБИС, эксперт Наталья Лебедева и другие приглашенные спикеры.

X HR-форум РБК – одно из ключевых мероприятий кадровой отрасли, которое станет площадкой для живого диалога о главных трендах индустрии и объединит руководителей HR-блоков крупнейших компаний. Также на мероприятии РБК представит новый рейтинг работодателей, в создании методологии которого приняли участие HR-директора ведущих российских компаний.

Специально для наших читателей подарок: скидка 50% на билеты по промокоду «МИРБИС». 

▪️Когда: 19 ноября

▪️Где: Центр событий РБК

Регистрация

В конце прошлой недели в МИРБИС стартовали сразу две группы МВА-388  и ЕМВА-53!

Поздравляем новых слушателей и желаем достойно пройти этот интересный путь в кругу единомышленников и экспертов-преподавателей. 

Пусть идеи не знают границ и реализуются по максимуму, а новые друзья и коллеги станут надежной опорой. Удачи!