Bandlik vazirligi @mehnatvazirligi Channel on Telegram

Bandlik vazirligi

@mehnatvazirligi


Kambagʻallikni qisqartirish va bandlik vazirligi
100060 Toshkent shahar, Mirobod tumani, Nukus ko'chasi 8-uy. Tel: (71) 200 06 00 e-mail: [email protected], [email protected]

Bandlik Vazirligi (Uzbek)

Siz Bandlik Vazirligi Telegram kanaliga xush kelibsiz! Bu kanalda, kambagʻallikni qisqartirish va bandlik sohasidagi eng soʻngi yangiliklar, maʻlumotlar va xizmatlar haqida maʻlumot topishingiz mumkin. Kanalda joylashgan manzilimiz: 100060 Toshkent shahar, Mirobod tumani, Nukus koʻchasi 8-uy. Biz bilan aloqaga chiqish uchun telefon raqamimiz: (71) 200 00 61 va e-mail manzilimiz: [email protected], [email protected]. Bandlik sohasidagi soʻngi yangiliklardan xabardor boʻlish uchun va soʻngi izohlar va tavsiyalarni olish uchun bizga qoʻshiling! Bandlik Vazirligi Telegram kanaliga obuna boʻlging va bandlik sohasidagi yangiliklardan xabardor boʻling!

Bandlik vazirligi

19 Feb, 09:08


📝 Munosib mehnat tamoyillarini tatbiq etish boʻyicha yoʻriqnoma ishlab chiqildi

Mazkur yoʻriqnoma tavsiyaviy xususiyatga ega boʻlib, korxona, muassasa va tashkilotlarda munosib mehnat tamoyillarini tatbiq etishda foydalanish uchun ishlab chiqilgan.

Yoʻriqnoma munosib mehnat tamoyillarini joriy etishda xalqaro standartlar va tajribalarni qoʻllash hamda mehnat toʻgʻrisidagi qonunchilikka rioya etilishini oʻz ichiga oladi hamda tashkilotlarga (ish beruvchilarga) amaliy yordam berish uchun ishlab chiqilgan.

Yoʻriqnomada Xalqaro mehnat tashkiloti (XMT) tavsiyalari hamda milliy qonunchilik talablariga koʻra quyidagi munosib mehnat tamoyillarini tatbiq etish nazarda tutiladi:

👉ishga adolatli yollash;
👉majburiy mehnat va bolalar mehnatiga yoʻl qoʻymaslik;
👉tenglik va kamsitishga yoʻl qoʻymaslik;
👉birlashish erkinligi, ijtimoiy dialog;
👉mehnat uchun munosib ish haqi;
👉mehnat xavfsizligi va gigiyenasi;
👉taʼlim olish va malaka oshirishga koʻmaklashish;
👉 ijtimoiy himoya.


Sayt | Telegram | Facebook | Instagram | Youtube

Bandlik vazirligi

19 Feb, 06:21


Kambagʻallikni qisqartirish va bandlik vazirligiga qoʻshimcha vazifalar yuklatildi

Prezident Farmoni bilan Kambagʻallikni qisqartirish va bandlik vazirligiga aholi tomorqasi va dehqon xoʻjaliklari yerlaridan samarali foydalanishni tashkil etish boʻyicha quyidagi qoʻshimcha vazifalar yuklatildi:

🔸aholi tomorqalari va dehqon xoʻjaliklaridagi yer maydonlarini toʻliq xatlovdan oʻtkazish va ularda yetishtirilayotgan qishloq xoʻjaligi mahsulotlari hisobini yuritish hamda “Online mahalla” platformasida aniq va batafsil maʼlumotlar bazasini shakllantirish;

🔸tomorqalarda yuqori daromadli mahsulotlar yetishtirishni yashil va innovatsion yondashuvlar asosida tashkil etish orqali aholining yuqori daromadli mehnat bilan bandligini taʼminlash va ularni kambagʻallikdan chiqarish.

👉
batafsil

Sayt | Telegram | Facebook | Instagram | Youtube

Bandlik vazirligi

19 Feb, 05:22


O‘rindoshlik asosida ishga qabul qilish mehnat shartnomasi asosida amalga oshiriladi va ish beruvchining buyrug‘i bilan rasmiylashtiriladi.

Asosiy ish to‘g‘risida ish beruvchi bilan mehnat shartnomasini tuzgan xodimning ichki o‘rindoshligi chog‘ida xodim bilan o‘rindoshlik asosida ishlash to‘g‘risida alohida mehnat shartnomasi tuziladi.

O‘rindoshlik asosida ishlash to‘g‘risida tuzilgan mehnat shartnomasida ish o‘rindoshlik asosida bajarilayotganligi ko‘rsatilishi shart.

O‘rindoshlik asosida ishga qabul qilinayotgan shaxslar bilan muddatli mehnat shartnomasi tuzilishi mumkin.

👉Batafsil

Sayt | Telegram | Facebook | Instagram | Youtube

Bandlik vazirligi

18 Feb, 17:08


Sirdaryodagi ilg‘or tajribalar o‘rganildi

“Oʻzbekiston Respublikasi Prezidenti tomonidan belgilab berilgan yangi tizim asosida aholining tomorqa va ijara yerlaridan samarali foydalanish orqali daromadlarini oshirish chora-tadbirlari” mavzusidagi respublika seminarining navbatdagisi Sirdaryo viloyatida boʻlib oʻtdi.

Unda Kambagʻallikni qisqartirish va bandlik vaziri Botir Zaxidov ham ishtirok etib, viloyatda amalga oshirilayotgan ilgʻor tajribalar bilan yaqindan tanishdi.

🌱Tomorqa va ijara yerlaridan, xususan, issiqxonalardan samarali foydalanish orqali aholi daromadlarini oshirish, “Bir mahalla – bir mahsulot” tamoyili asosida har bir mahallani aniq bir yoʻnalishga ixtisoslashtirish bo'yicha mutasaddilarga ko'rsatmalar berdi.

Sayt | Telegram | Facebook | Instagram | Youtube

Bandlik vazirligi

18 Feb, 15:13


❗️Chet tili oʻqituvchisining mehnati uchun - 50 mln soʻm

Kasbiy taʼlim muassasalari va Kasbiy koʻnikmalar markazlarida (monomarkazlar) faoliyat yuritayotgan chet tili oʻqituvchilari, oʻquvchilaringiz orasida ingliz, koreys, nemis hamda yapon tillari boʻyicha kamida B1 yoki unga tenglashtirilgan darajadagi xalqaro sertifikat olgan bitiruvchilaringiz soni qancha?

Bu haqda Yagona interaktiv davlat xizmatlari portalida joriy yil 25-fevralga qadar havola orqali roʻyxatdan oʻtib, oʻzingiz va oʻquvchilaringiz haqida bizga bildiring.

Xalqaro sertifikatlarni qoʻlga kiritgan oʻquvchilari soniga qarab chet tili oʻqituvchilari reytingi tuziladi va 50 nafar murabbiyga 50 million soʻm miqdorida bir martalik subsidiya toʻlanadi.

Murojaat uchun: Migratsiya agentligi +998 71-202-33-55 (ichki raqam 32)

Sayt | Telegram | Facebook | Instagram | Youtube

Bandlik vazirligi

18 Feb, 05:04


Gullardan kelayotgan pullar

🌷Izboskanlik Abdusamad Isoqov 11 sotix issiqxonada gul yetishtirib yaxshigina daromad topmoqda. Bu orqali yaqinlari ham ishli bo‘lyapti.

🎞 youtube orqali ko‘rish

Sayt | Telegram | Facebook | Instagram | Youtube

Bandlik vazirligi

17 Feb, 07:15


Hurmatli fuqarolar!

Xabar berganimizdek, Kambag'allikni qisqartirish va bandlik vazirligi tizimida korrupsiyaviy huquqbuzarliklar to‘g‘risidagi xabarlarni tezkor qabul qilish uchun maxsus bot ishga tushirilgan.

Agar siz sohada qonunbuzarliklar yoki korrupsiyaviy xatti-harakatlarga guvoh bo‘lsangiz, quyidagi havola orqali bizga xabar bering:

👉https://t.me/anticorruption_mepr_bot

❗️Murojaatingiz o‘z vaqtida ko‘rib chiqilishi va shaxsingiz sir tutilishi kafolatlanadi.

☎️
Bundan tashqari 71-203-01-21 telefon raqamiga ham (ish kunlarida 9-00 dan 18-00 gachа) qo’ng’iroq qilishingizni so’raymiz.

Sayt | Telegram | Facebook | Instagram | Youtube

Bandlik vazirligi

17 Feb, 06:01


Qulupnaydan 1 mavsumda 300 million so‘m daromad

📍Buvaydalik Orifjon Sattorov hokim yordamchisi ko‘magi bilan imtiyozli kredit olib 1 sotix issiqxonasini 5 sotixga kengaytirdi.

🍓Hozirda issiqxonada qulupnay yetishtiryapti, kilosini 180-200 ming so‘mdan sotib, 1 mavsumda 300 mln so‘m daromad topmoqda.

Sayt | Telegram | Facebook | Instagram | Youtube

Bandlik vazirligi

15 Feb, 11:32


Tomorqa — daromad manbai

📍Toshkent viloyatining Yangiyoʻl tumanida “Oʻzbekiston Respublikasi Prezidenti tomonidan belgilab berilgan yangi tizim asosida aholining tomorqa va ijara yerlaridan samarali foydalanish orqali daromadlarini oshirish chora-tadbirlari” mavzusida respublika seminari boʻlib oʻtdi.

💎Unda Kambagʻallikni qisqartirish va bandlik vaziri Botir Zaxidov ham ishtirok etib, Toshkent viloyatida amalga oshirilayotgan ilgʻor tajribalar bilan tanishdi.

💎Yangiyoʻl tumani Gʻalaba mahallasidagi sanoat yoʻnalishiga ixtisoslashgan “ANORA GʻILOF BARAKA” OK, tadbirkor Rustam Abduraxmonov xonadonidagi avtomashinalarga chexol tikish kooperatsiyasi, “Said ota” mahallasidagi tomorqachilikni rivojlantirish oʻquv markazi hamda uning tajriba maydoni, Niyozbosh mahallasida aholi xonadonlarida koʻkat yetishtirish va eksportga yoʻnaltirish faoliyati shular sirasidan.

💎Vazir mazkur loyihalarni yanada rivojlantirish, xususan, sharoiti ogʻir ahvoldagi 100 ta mahallada tomorqa va ijara yerlaridan samarali foydalanish orqali aholi daromadlarini oshirish, “Bir mahalla – bir mahsulot” tamoyili asosida har bir mahallani aniq bir yoʻnalishga ixtisoslashtirish, shuningdek, xonadonlarni kooperatsiya usulida biriktirish va yetishtirilgan mahsulotni markazlashgan holda realizatsiya qilinishini yoʻlga qoʻyish bo'yicha mutasaddilarga ko'rsatmalar berdi.

Sayt | Telegram | Facebook | Instagram | Youtube

Bandlik vazirligi

14 Feb, 11:57


Zarar puli undirib berildi

Аzizbek Karimov 3 yil davomida "Malik Muslim Mega Stroy" MChJda haydovchi bo'lib ishlab kelayotgan edi.

U 2024-yilning 10-may kuni Sirdaryo viloyatining Sayxunobod tumanida xizmat safarida boʼlgan vaqtida avtohalokatga uchrab, 42 yoshida hayotdan koʼz yumdi...

🟢Buxoro viloyati Kambagʼallikni qisqartirish va bandlik boshqarmasi Davlat mehnat inspeksiyasi ko'magida uning oila-a'zolariga 75 mln so'm undirib berildi.

Sayt | Telegram | Facebook | Instagram | Youtube

Bandlik vazirligi

14 Feb, 11:16


Prezident Shavkat Mirziyoyevning mamlakatimiz yoshlari bilan bugungi muloqotida kambagʻallikni qisqartirishning eng samarali yechimi taʼlim ekanligi taʼkidlandi.

Shuning uchun kam taʼminlangan oilada hech boʻlmaganda bitta farzand oliy maʼlumotli boʻlishi uchun zarur sharoitlar yaratiladi.

Endilikda kambagʻal oilaning farzandiga taʼlim krediti foizsiz beriladi, qoʻshimcha grant ajratiladi, kontrakt toʻlovining bir qismi qoplab beriladi.

Yana bir yangilik – iqtidorli, bilimga chanqoq, lekin ogʻir oilaviy sharoiti sababli oʻqish imkoniyatiga ega boʻlmagan yoshlarni xorijda oʻqitish boʻyicha yangi tizim – “Yorqin isteʼdod” loyihasi joriy etiladi.

Bunda har bir mahalladan ijtimoiy himoyaga muhtoj, bilimga chanqoq yoshlar saralab olinib, iqtidori aniqlanadi. Ularning salohiyatiga mos xorijiy oliygoh tanlanib, tayyorgarlik kurslarida oʻqitiladi.

Xorijda taʼlim olib qaytgan yoshlar Milliy kadrlar zaxirasiga toʻgʻridan-toʻgʻri kiritiladi, ular davlat organlariga tanlovsiz ishga olinadi.

Har yili saralashdan oʻtgan 1 ming nafar yoshlar dunyoning “top-100” oliygohlariga yuborilib, oʻqish va yashash xarajatlari qoplab beriladi.

Sayt | Telegram | Facebook | Instagram | Youtube

Bandlik vazirligi

14 Feb, 06:32


Endi ishga kirishda pasport, mehnat va pensiya daftarchasi talab qilinmaydi

“O‘zbekiston Respublikasining Mehnat kodeksiga o‘zgartirish va qo‘shimchalar kiritish to‘g‘risida”gi Qonun qabul qilindi. (OʻRQ-1030-son, 13.02.2025 y.)

💻 Unga ko‘ra, Mehnat kodeksiga "Yagona milliy mehnat tizimi" idoralararo dasturiy-apparat majmuida elektron shakldagi mehnat shartnomasini rasmiylashtirish tartibini joriy etishni, ish haqi saqlanmaydigan taʼtil davomiyligini belgilash tartibini va xodimning oʻrtacha ish haqini hisoblash tartibini oʻzgartirishni nazarda tutuvchi qoʻshimcha va oʻzgartirishlar kiritilmoqda.

Davlat organlari va tashkilotlarida ishga qabul qilish chog‘ida shaxsning pasporti yoki ID-kartasini, mehnat va pensiya daftarchasiga oid maʼlumotlarni talab qilmasdan, mustaqil ravishda, shu jumladan axborot tizimlaridagi idoralararo integratsiyalashuv platformalari orqali so‘rab olish belgilandi.

🚫 Bundan tashqari, homiladorligi yoki farzandi borligi sababli xodimni ishdan bo‘shatishga taqiq joriy etilmoqda.

Qonun rasmiy eʼlon qilingan kundan eʼtiboran kuchga kiradi.

Sayt | Telegram | Facebook | Instagram | Youtube

Bandlik vazirligi

14 Feb, 05:52


Yoshlar bilan uchrashuv

🔵Kambag‘allikni qisqartirish va bandlik vaziri maslahatchisi Nukus shahar Kasbiy ko‘nikmalar markazida sohada faoliyat olib borayotgan bir guruh yoshlar bilan uchrashdi.

Unda Qoraqalpog‘iston Respublikasi Kambag‘allikni qisqartirish va bandlik vazirligi, Nukus shahar Kasbiy ko‘nikmalar markazining 30 dan ortiq xodimlari ishtirok etdi.

Ochiq muloqotda yoshlar uchun yaratilgan bugungi imkoniyatlar xususida so‘z borib, ularning o‘z ustida ishlashi, izlanishi, chet tillarini o‘zlashtirishi muhim ekanligi qayd etildi.

Sayt | Telegram | Facebook | Instagram | Youtube

Bandlik vazirligi

14 Feb, 04:56


Bugun Zahiriddin Muhammad Bobur tavallud topgan kun

🔸Ulug‘ o‘zbek shoiri, mutafakkir, tarixchi va davlat arbobi, markazlashgan davlat — boburiylar saltanati asoschisi Zahiriddin Muhammad Bobur 1483-yilning 14-fevralida Andijonda tug‘ilgan. Amir Temurning beshinchi avlodi, Farg‘ona hukmdori Umarshayxning farzandi.

🔹Bobur 12 yoshida (1494) taxtga chiqdi.
🔹1503-1504-yillarda Afg‘onistonni egalladi.
🔹1519-1525-yillarda Hindistonga 5 marta yurish qiladi.
🔹Uch asrdan ortiq davom etgan (1526-1858) boburiylar saltanatiga asos soldi.

🔸Boburning ulug‘ asari “Boburnoma” bo‘lib, ushbu memorial asarda 1494-1529-yillari Markaziy va Kichik Osiyoda, Yaqin va O‘rta sharq mamlakatlarida kechgan voqealar bayon etilgan.

Sayt | Telegram | Facebook | Instagram | Youtube

Bandlik vazirligi

13 Feb, 06:36


Farg‘onadagi qalampirchilar mahallasini bilasizmi?

🌶
Mahallaning 90 foizi issiqxonada qalampir yetishtirish bilan shug‘ullanadi.

💳 Yosh tomorqachi Lochinjon Nosirjonov ham hokim yordamchisi ko‘magi bilan 10 sotix issiqxona qurib "qora akula" navli qalampir yetishtirmoqda. U kelgusida issiqxona maydonini yarim gektarga yetkazib, 10 nafar fuqaroning bandligini ta'minlash niyatida.

🔵Guzarliklar qalampirning kilosini qanchadan sotmoqda?
🔵Bir oylik daromadi qancha?

Batafsil videolavhada

Sayt | Telegram | Facebook | Instagram | Youtube

Bandlik vazirligi

13 Feb, 05:10


Qanday hollarda xodimning ruxsatisiz ish haqidan ushlab qolinadi?

👉soliqlar va yig‘imlarni undirish uchun;

👉sud qarorlarini va boshqa ijro hujjatlarini ijro etish, shuningdek vakolatli organlarning qonuniy talablarini bajarish uchun;

👉ish haqi hisobiga berilgan bo‘nakni ushlab qolish, boshqa joydagi ishga ko‘chib o‘tganligi munosabati bilan xo‘jalik ehtiyojlariga, xizmat safarlariga berilgan, sarflanmagan va o‘z vaqtida qaytarilmagan bo‘nakni ushlab qolish uchun;

👉xodim tomonidan ish beruvchiga yetkazilgan zararning o‘rnini qoplash uchun, agar yetkazilgan zararning miqdori xodimning o‘rtacha oylik ish haqidan oshmasa;

👉ish beruvchi tomonidan xodimga qo‘llangan jarimani undirish uchun;

👉xodim qaysi ish yili hisobiga ta’til olib bo‘lgan bo‘lsa, o‘sha yil tugaguniga qadar mehnat shartnomasi bekor qilinganda ta’tilning ishlab berilmagan kunlari uchun.

❗️Har bir to‘lov chog‘ida ish haqidan ushlab qolingan mablag‘larning umumiy summasi xodimga haqiqatda hisoblangan ish haqining 50 foizidan oshishi mumkin emas.

Sayt | Telegram | Facebook | Instagram | Youtube

Bandlik vazirligi

07 Feb, 07:41


#Tomorqa_daromad_manbai

Shahrisabzlik bogʻbon oʻz tomorqasida papaya, guava, banan kabi tropik mevalar yetishtirib, yiliga 70-80 mln daromad topmoqda.

🌴Tadbirkor Oybek Mavlonov 2022-yildan hokim yordamchisi ko'magida tomorqasida issiqxona tashkil etib, banan yetishtirishni yo'lga qo'ygandi.

🟢Batafsil: "BU KUN" lavhasida.

Sayt | Telegram | Facebook | Instagram | Youtube

Bandlik vazirligi

07 Feb, 05:57


Prezident Shavkat Mirziyoyev raisligida xizmatlar sohasini rivojlantirish boʻyicha 2024-yilda amalga oshirilgan ishlar va 2025-yil uchun asosiy vazifalar yuzasidan videoselektor yigʻilishi bo'lib o'tmoqda.

Uch yil oldin qabul qilingan xizmatlar sektorini rivojlantirish boʻyicha katta dastur bugun natijasini berayotgani taʼkidlandi.

Qoʻshimcha 1,5 million aholi servis sohasida doimiy daromadga ega boʻldi. Xizmatlar 2018-yildagi 19 milliarddan 65 milliard dollarga oshdi (oʻsish – 3,5 barobar).

Ayniqsa, IT, moliyaviy xizmatlar, turizm, aviatsiya, taʼlim va tibbiyot sohalarida “katta sakrash” boʻldi.

Soʻnggi yetti yilda aholi daromadi va toʻlov qobiliyati 2 karra oʻsgani natijasida aholida yangicha xizmat va servis turlariga talab ortmoqda.

Shunga yarasha vazirlar va hokimlar talabga mos ravishda xizmatlarni rivojlantirishi kerakligi qayd etildi.

Sayt | Telegram | Facebook | Instagram | Youtube

Bandlik vazirligi

06 Feb, 11:06


Oyog‘i bilan ketmon chopadigan dehqon

📍Bekobodlik Avazbek Hasanov qariyb 25 yildan buyon ikki qo‘lsiz yashab kelmoqda, lekin, shunga qaramay o‘z issiqxonasida oyog‘i bilan ketmon chopib ro‘zg‘orini tebratmoqda.

Sayt | Telegram | Facebook | Instagram | Youtube

Bandlik vazirligi

06 Feb, 05:21


Mahallalardagi yangi loyihalar o‘rganildi

📍Kambagʻallikni qisqartirish va bandlik vaziri oʻrinbosari Sirojiddin Boboqulov kambagʻallikni qisqartirish va aholi bandligini taʼminlash borasida Farg‘onada olib borilayotgan ishlar bilan yaqindan tanishdi.

Baliq yetishtirish, charm-poyabzal ishlab chiqarish va boshqa yirik loyihalar ko‘zdan kechirilib, aholini ish bilan ta'minlash bo‘yicha qator takliflar berildi hamda yechimini kutayotgan masalalar muhokama qilindi.

Sayt | Telegram | Facebook | Instagram | Youtube

Bandlik vazirligi

04 Feb, 05:57


🔴Har yilgi mehnat ta’tilidan chaqirib olishga ta’tilning istalgan vaqtida faqat xodimning roziligi bilan yo‘l qo‘yiladi.

Shu munosabat bilan ta’tilning foydalanilmay qolgan qismi xodimga mazkur ish yili davomida boshqa vaqtda berilishi yoki ushbu Mehnat kodeksning 230 va 231-moddalarida nazarda tutilgan talablarga rioya etilgan holda keyingi ish yilida berilishi kerak.

▪️18 yoshga to‘lmagan xodimlarni, homilador ayollarni va mehnat sharoitlari o‘ta zararli va o‘ta og‘ir ishlarda band bo‘lgan xodimlarni har yilgi mehnat ta’tilidan chaqirib olishga yo‘l qo‘yilmaydi.

Sayt | Telegram | Facebook | Instagram | Youtube

Bandlik vazirligi

04 Feb, 04:56


Aholi bandligini ta‘minlash va kambag‘allikni qisqartirishda yangi yondashuvlar joriy qilinadi

🎙Kambag‘allikni qisqartirish va bandlik vazirligi mutaxassislari "Studiya 24" dasturida Prezidentimizning PQ-12-son qarorida belgilangan vazifalar yuzasidan batafsil ma'lumotlar berdi.

🎞 Youtube orqali ko‘rish

Sayt | Telegram | Facebook | Instagram | Youtube

Bandlik vazirligi

03 Feb, 05:45


⛔️#norasmiy_bandlik

Agar ish beruvchi bilan mehnat shartnomasi tuzmasdan ishlasangiz:

👉Mehnat stajingiz bo‘lmaydi va pensiya ololmaysiz;

👉Ish beruvchi sizni istalgan payt ishdan bo‘shatishi yoki oylik maoshingizni bermasligi mumkin;

👉Noqulay mehnat sharoitlariga duch kelasiz;

👉Bola parvarishi, homiladorlik, tibbiy va mehnat taʼtili pullaridan mahrum bo‘lasiz;

👉Uy, mashina yoki boshqa ehtiyojlar uchun kredit ololmaysiz;

👉O‘zgaruvchan oylik maoshi;

👉Mehnat ta'tilisiz faoliyat;

👉Karyeraning o‘smasligi.


Shunday ekan norasmiy mehnatga rozi bo‘lmang!

Sayt | Telegram | Facebook | Instagram | Youtube

Bandlik vazirligi

02 Feb, 04:14


#rasman

2024-YIL YAKUNIGA KOʻRA KAMBAGʻALLIK DARAJASI 11 FOIZDAN 8,9 FOIZGA KAMAYDI

Oʻzbekistonda 2024-yil yakuni bilan xalqaro standartlar asosida kambagʻallik darajasi aniqlandi.

📊 Unga koʻra, 2024-yilda Oʻzbekistonda kambagʻallik darajasi 11 foizdan 8,9 foizga kamaydi (3,3 mln. kishi yoki 2023-yilga nisbatan 719 mingga kamaygan).

🔎Ushbu natija – Jahon banki bilan hamkorlikda olib borilgan tadqiqotlar asosida aniqlangan.

📍Kambagʻallik darajasi eng yuqori pasayishlar:

👉 Buxoro viloyatida - 11,8 foizdan 8,7 foizgacha;
👉 Samarqand viloyatida - 10,5 foizdan 7,5 foizgacha;
👉 Namangan viloyatida - 10,4 foizdan 7,6 foizgacha;
👉Qoraqalpogʻiston Respublikasida - 13,6 foizdan 10,8 foizgacha qayd etildi.

🟢2024-yilda aholi bandligini taʼminlash, tadbirkorlikka jalb qilish, tomorqa va dehqonchilik uchun ajratilgan yer maydonlaridan foydalanish samaradorligini oshirish boʻyicha koʻrilgan choralar mamlakatda kambagʻallik darajasini pasaytirishga katta hissa qoʻshdi.

🔹Buning natijasida 2024-yilda aholining real daromadi 10,7 foizga oʻsib, jon boshiga oyiga oʻrtacha 2,1 mln soʻmdan toʻgʻri keldi (yil boshida – 1,7 mln soʻm).

Jumladan, aholi daromadlari tarkibida:

- ish haqi – 42,6 foiz (2023-yilda – 41,9 foiz);

- tadbirkorlikdan daromadlar – 22,9 foiz (21,4 foiz);

- pensiya, ijtimoiy yordam va subsidiyalar – 18,2 foiz (18,9 foiz);

- qishloq xoʻjaligi va tomorqadan daromadlar – 10,7 foiz (9,8 foiz);

- xorijdan pul oʻtkazmalar – 2,0 foiz (3,1 foiz);

- boshqa daromadlar – 3,6 foiz (4,9 foiz)ni tashkil etdi.

📈 Aholining ish haqidan daromadlari esa 2023-yilga nisbatan 12,9 foizga koʻpaydi.

Sayt | Telegram | Facebook | Instagram | Youtube

Bandlik vazirligi

01 Feb, 05:14


Avariyaga uchrab vafot etgan xodimning oilasiga 1,4 milliard so‘m zarar puli undirib berildi

"SEG TASCO" korxonasida boʼlim boshligʼi lavozimida ishlagan U. Rajabov 2024-yil iyun oyida Samarqanddan Buxoroga xizmat safariga ketayotgan vaqtda yoʼl-transport hodisasiga uchrab vafot etgan.

📝Marhumning otasi holat yuzasidan Buxoro viloyat Kambagʼallikni qisqartirish va bandlik boshqarmasiga murojaat qildi.

🔍Murojaat inspeksiya xodimlari tomonidan o‘rganilib ushbu baxtsiz hodisa ishlab chiqarish bilan bogʼliq deb topildi va korxonaga vafot etgan xodimning oilasiga zarar to‘lovlarini to‘lash majburiyati yuklatildi.

"SEG TASCO" korxonasi va sug‘urta kompaniyasi o‘rtasida tuzilgan shartnomaga asosan kompaniya tomonidan marhumning oilasiga bir yo‘la 1 mlrd 473 mln so‘m zarar pullari to‘lab berildi.

💳Shuningdek, marhumning 2 nafar farzandi voyaga yetguniga qadar har biriga 4 mln 92 ming so‘mdan (jami 664 mln 405 ming so‘m) oylik nafaqa pullari to‘lab borilishi belgilandi.

Sayt | Telegram | Facebook | Instagram | Youtube

Bandlik vazirligi

01 Feb, 04:16


2025-yil 1-fevraldan:

👉ish beruvchilar buyurtmasi va tijorat banklari mijozlari ehtiyoji asosida ishsiz aholini, shu jumladan, kambag‘al oilalar a’zolarini mehnat bozorida talab yuqori bo‘lgan kasblarga Bandlikka ko‘maklashish davlat jamg‘armasi mablag‘lari hisobidan manzilli o‘qitish tizimi joriy etiladi;

👉Bandlikka ko‘maklashish davlat jamg‘armasi mablag‘lari hisobidan kasblarga o‘qitish maqsadida ajratiladigan stipendiyalar nogironligi bo‘lgan shaxslarga, shuningdek, muddati uch oydan ko‘p davom etadigan o‘quv kurslariga qabul qilingan Kambag‘al oilalar reyestridagi oilalarning ishsiz a’zolariga to‘lanadi.

👉Vaucher tizimi Samarqand viloyati va Toshkent shahrida sinovdan o‘tkaziladi.

Sayt | Telegram | Facebook | Instagram | Youtube

Bandlik vazirligi

31 Jan, 14:00


1️⃣2️⃣3️⃣4️⃣5️⃣

Kurslarni bitirgan talabalar Koreyada ishlaydi

🇺🇿🇰🇷Kambagʻallikni qisqartirish va bandlik vaziri Botir Zaxidov hamda Koreya Xalqaro hamkorlik agentligi (KOICA)ning Oʻzbekistondagi ofisi direktori Shin Myong Sop oʻrtasida uchrashuv boʻlib oʻtdi. Unda KOICA bilan hamkorlikda amalga oshirilayotgan loyihalarning bugungi holati va kelgusidagi rejalar muhokama qilindi.

📝Shuningdek, 2026-2030-yillarga moʻljallangan “Malakali va professional kadrlarni tayyorlash” loyihasini amalga oshirishga kelishildi.

Ma'lumot uchun:
🪪 Loyiha doirasida Kasbiy koʻnikmalar mintaqaviy markazlarida fuqarolar payvandlash kasbi hamda koreys tili va madaniyati boʻyicha oʻqitiladi. Kurslarni bitirgan talabalar Koreya Respublikasida ishlash imkoniga ega bo'lishadi.

Sayt | Telegram | Facebook | Instagram | Youtube

Bandlik vazirligi

31 Jan, 11:32


Aholi bandligini taʼminlash orqali kambagʻallikni qisqartirish

🟢Hokim yordamchilari tavsiyasi asosida qanday imtiyozli kreditlar ajratiladi?

🟢2025-yilda qancha aholini ishli qilish rejalashtirilgan?

🟢Talab yuqori bo‘lgan kasblarni qanday qilib bepul o‘rganish mumkin?

🎞 Batafsil: "Rostini ayting" dasturida.

Sayt | Telegram | Facebook | Instagram | Youtube

Bandlik vazirligi

31 Jan, 05:29


Vazirlar Mahkamasining “Xotin-qizlarning pillachilik sohasidagi bandligini bosqichma-bosqich taʼminlash chora-tadbirlari toʻgʻrisida”gi qarori qabul qilindi.
(46-son, 29.01.2025-y)

📚Unga ko‘ra, xotin-qizlarni pillachilik sohasida qisqa muddatli oʻquv kurslarida oʻqitish va ularni sohaga jalb qilishning asosiy parametrlari hamda uni bosqichma-bosqich taʼminlash tizimini tashkil etish boʻyicha “yoʻl xaritasi” tasdiqlandi.

Asosiy parametrlarga muvofiq qisqa muddatli oʻquv kurslarini tamomlagan xotin-qizlarning bandligi ipak qurti urugʻchiligi korxonalari, pillachilik va tutchilik yoʻnalishidagi fermer xoʻjaliklariga mavsumiy hamda doimiy ishlarga qabul qilish orqali taʼminlanadi.

📍Xitoy, Vetnam, Hindiston va Yaponiyaning ipakchilik sohasidagi mutaxassislari xotin-qizlarning pillachilik sohasidagi qisqa muddatli oʻquv kurslariga jalb qilinadi.

🔃 Pillachilik sohasida band boʻlgan fuqarolarning maʼlumotlariyangiish.mehnat.uz” platformasiga kiritib boriladi. Shuningdek, ushbu platfroma orqali o‘quv kurslarini tamomlagan xotin-qizlarning doimiy va mavsumiy ishlarga qabul qilinganligi hisobi yuritiladi.

Sayt | Telegram | Facebook | Instagram | Youtube

Bandlik vazirligi

30 Jan, 17:31


"Loyiha menejerlari" o‘qitilmoqda

🔵O‘zbekiston Respublikasi Prezidentining 2024-yil 4-oktabrdagi “Kambag‘allikni qisqartirish va bandlik sohasida davlat siyosatini takomillashtirish va samaradorlikni oshirish chora-tadbirlari to‘g‘risida”gi PQ-347-sonli qarorining 8-bandiga asosan yuqori natijaga erishib kelayotgan, ijobiy tajribaga ega 50 nafar hokim yordamchisidan iborat “Loyiha menejerlari” guruhi tashkil etish vazifasi belgilangan.

📝 Shu maqsadda 30-31-yanvar kunlari ijobiy tajribaga ega 60 nafar saralangan hokim yordamchilari uchun vazirlik tomonidan o‘quv seminari tashkil etildi.

📊Endilikda “Loyiha menejerlari” guruhi tarkibidagi har bir hokim yordamchisi samaradorlik ko‘rsatkichlari past bo‘lgan hududlarga biriktiriladi va ular olti oygacha mazkur tuman (shahar)lardagi mahallalarga xizmat safariga yuboriladi.

📍O‘quv-seminarida "Loyiha menejerlari" uchun biriktirilgan hududlarda aholi farovonligini taʼminlash borasida zarur ko‘rsatmalar berilmoqda.

Sayt | Telegram | Facebook | Instagram | Youtube

Bandlik vazirligi

30 Jan, 08:59


"Vaucher tizimi – o‘quv markazlarida bepul kasb-hunar o‘rganish imkoniyati" mavzusida brifing bo‘lib o‘tdi.

👉Vaucher kimlarga beriladi?

👉Uni olish tartibi qanday?

👉Vaucher asosida xorijiy tillar ham o‘rgatiladimi?

👉Yosh chegarasi belgilanganmi?

👉O‘qish muddati qancha bo‘lishi kerak?

👉Vaucher bilan nodavlat o‘quv markazlarida ham o‘qisa bo‘ladimi?

👉O‘quv markazlari vaucher tizimida o‘qitish uchun nima qilishi kerak?


Shu kabi savollarga brifing orqali batafsil javob olasiz.

Sayt | Telegram | Facebook | Instagram | Youtube

Bandlik vazirligi

30 Jan, 06:44


📢📢📢📢📢

❗️Bugun AOKAda Kambag‘allikni qisqartirish va bandlik vaziri maslahatchisi Faxriddin Hayitov ishtirokida brifing o‘tkaziladi.

Vaqti: 13:00

📝 Mavzu: "Vaucher tizimi – o‘quv markazlarida bepul kasb-hunar o‘rganish imkoniyati".

💬Brifingni "O‘zbekiston" telekanali hamda AOKAning facebookdagi sahifasi orqali jonli efirda ko‘rishingiz mumkin.

Sayt | Telegram | Facebook | Instagram | Youtube

Bandlik vazirligi

30 Jan, 05:40


Kambagʻallikni qisqartirish va bandlik vaziri oʻrinbosari Sirojiddin Boboqulov kambagʻallikni qisqartirish va aholi bandligini taʼminlash borasida olib borilayotgan ishlar bilan yaqindan tanishish maqsadida Andijon viloyatida boʻlib turibdi.

📍Dastlabki manzil Xo’jaobod va Buloqboshi tumanlari boʻldi.

Sayt | Telegram | Facebook | Instagram | Youtube

Bandlik vazirligi

29 Jan, 16:46


Oʻquv markazlari vaucher tizimida o‘qitish uchun arizani qanday yuboradi?

Jarayon id.egov.uz va ecosys.mehnat.uz sayti orqali amalga oshiriladi.

🎞 Videorolik orqali batafsil ma’lumotga ega bo‘ling.

👉Vaucher haqida
👉
Vaucher asosida bepul o‘qitiladigan til va kasblar ro‘yxati

Sayt | Telegram | Facebook | Instagram | Youtube

Bandlik vazirligi

29 Jan, 16:05


📍Kambagʻallikni qisqartirish va bandlik vaziri Botir Zaxidov boshchiligidagi ishchi guruh Qashqadaryo viloyatida

Dastlab ishchi guruh viloyatning Qarshi tumanidagi Quyi Baqirchi qishlog'ida bo‘lib dehqon xo'jaliklari faoliyati bilan yaqindan tanishdi.

Shundan so'ng tumandagi 10 gektar yer maydonida “Bir kontur - bir mahsulot” tamoyili asosida ijaraga olingan yerlardagi issiqxonalar va yomgʻir suvlaridan oqilona foydalanish maqsadida tashkil etilayotgan innovatsion issiqxonalardan samarali foydalanish mexanizmlari ko'rib chiqildi.

Kasbi tumanining og‘ir hududi sifatida tanlab olingan Denov, Tinchlik hamda Oqjangal mahallalarida aholini tadbirkorlikka jalb qilish, bandligini ta’minlash borasida amalga oshirilayotgan ishlar o‘rganildi.

👉Batafsil

Sayt | Telegram | Facebook | Instagram | Youtube

Bandlik vazirligi

29 Jan, 07:13


Kunlik mehnat yarmarkasi

📍Jizzax shahri Oqqo‘rg‘onlik mahallasi hududidagi mehnat yarmarkasi va kunlik mehnat markazi faoliyatidan reportaj.

Sayt | Telegram | Facebook | Instagram | Youtube

Bandlik vazirligi

28 Jan, 14:37


💻"Yagona milliy mehnat tizimi" (YMMT)da bo‘linma va undagi ish o‘rinlarini yaratish bo‘yicha videoqo‘llanma

Sayt | Telegram | Facebook | Instagram | Youtube

Bandlik vazirligi

28 Jan, 13:32


Ishga qabul qilishda kimlarga dastlabki sinov belgilanmaydi?

▪️homilador ayol, 3 yoshga to‘lmagan bolasi bor ayol yoki 3 yoshga to‘lmagan bolani yolg‘iz o‘zi tarbiyalayotgan ota (vasiy);

▪️zaxiraga qo‘yiladigan ish o‘rinlariga ishga joylashtirish uchun yuborilgan aholining ijtimoiy ehtiyojmand toifalaridan bo‘lgan shaxslar;

▪️davlat grantlari asosida o‘qigan va oliy ta’lim tashkilotini tamomlagan kundan e’tiboran 3 oy ichida yo‘llanma bo‘yicha olingan mutaxassisligiga doir ishga kirayotgan oliy ta’lim tashkilotlarining bitiruvchilari;

▪️tegishli ta’lim tashkilotini tamomlagan kundan e’tiboran 1 yil ichida birinchi bor ishga kirayotganda olingan mutaxassisligi bo‘yicha mustaqil ravishda ishga joylashayotgan umumiy o‘rta, o‘rta maxsus, professional va oliy ta’lim tashkilotlarining bitiruvchilari;

▪️6 oygacha muddatga mehnat shartnomasi tuzilayotgan xodimlar;

▪️18 yoshga to‘lmagan shaxslar;

▪️ishga qaytadan qabul qilingan taqdirda ish beruvchi ilgari qaysi xodimlar bilan mehnat shartnomasini alohida asoslar bo‘yicha bekor qilgan bo‘lsa, o‘sha shaxslar;

▪️ishlab chiqarishda o‘qitish shartnomasi bo‘yicha ushbu ish beruvchida o‘qishni o‘tagan o‘quvchilar.

👉batafsil

Sayt | Telegram | Facebook | Instagram | Youtube

Bandlik vazirligi

28 Jan, 04:58


Mehnat daftarchasini yuklab olish va avvalgi ish joyni qo‘shish bo‘yicha videoqo‘llanma

💻Tizimga OneID orqali kiriladi.
👉OneID olishni oson o‘rganib oling.

Sayt | Telegram | Facebook | Instagram | Youtube

Bandlik vazirligi

27 Jan, 15:02


"ENTER ENGINEERING" ishchisiga 57 ming AQSH dollari miqdoridagi oylik ish haqi undirib berildi

💳2025-yil 13-yanvar kuni "ENTER ENGINEERING" korxonasi xodimi Pus Ilya Nikolayevich 2024-yil iyun oyidan noyabr oyiga qadar to‘lanmay kelayotgan oylik ish haqini undirishda amaliy yordam so‘rab Chilonzor tumani Kambag'allikni qisqartirish va bandlikka ko'maklashish bo'limiga murojaat qildi.

📝Murojaat belgilangan tartibda o‘rganib chiqilib, xodimga 57 ming AQSh dollari miqdoridagi oylik ish haqi va hisob-kitob pullari undirib berildi.

Sayt | Telegram | Facebook | Instagram | Youtube

Bandlik vazirligi

27 Jan, 05:39


Vaucher asosida bepul o‘qitiladigan til va kasblar ro‘yxati:

1. Kompyuter grafikasi mutaxassisi
2. Kompyuter texnikasi montajchisi
3. Interyer dizayner
4. Marketing bo‘yicha mutaxassis
5. Merchendayzer (reklama qiluvchi)
6. Kontent - menejer
7. AutoCad dasturi
8. Logistika markazlari texnik-operatori
9. Call-center operatori*
10. Videomontaj
11. Buxgalteriya (o‘rta malakali)
12. Kadrlar va maxsus ishlar bo‘yicha inspektor
13. Ayollar sartaroshi
14. Erkaklar sartaroshi
15. Fotograf
16. Kinooperator
17. Gid-sayohatchi
18. Surdotarjimon
19. Ofitsiant*
20. Karving san’ati ustasi
21. Zargar (modeler)
22. Vizajist (stilist-kosmetolog)
23. Massajchi
24. Navbatchi mexanik*
25.
Kran mashinisti*
26. Konditsiyalash va shamollatish sistemasini ta’mirlash va unga xizmat ko‘rsatish bo‘yicha chilangar*
27.
Qozonxona ishchisi*
28. Maishiy texnikalarni chilangar-yig‘uvchisi
29. Payvandlovchi (3-MT bo‘yicha barcha turdagilar)
30. Chilangar-santexnik
31. Tokar
32. Elektromontyor
33. Betonchi*
34. Avtomobillarni ta’mirlovchi chilangar
35. Nemis tili

*ushbu 7 ta kasbga ish beruvchi tomonidan buyurtma berilganida o‘qitiladi.

Sayt | Telegram | Facebook | Instagram | Youtube

Bandlik vazirligi

25 Jan, 19:10


Yangi loyihalar Buxoroda ishsizlikni kamaytirib, aholi daromadini oshirishga xizmat qiladi

💎Avval xabar berganimizdek, Kambagʻallikni qisqartirish va bandlik vaziri B.Zaxidov ishtirokidagi Ishchi guruh Buxoro viloyatida amalga oshirilayotgan kambagʻallikni qisqartirish, aholi bandligini taʼminlash hamda ularni daromadini oshirish borasida amalga oshirilayotgan loyihalar bilan tanishmoqda.

💎25-yanvar kuni Ishchi guruh “Qorakoʻl” erkin iqtisodiy hududida  “GAS CHEMICAL COMPLEX MTO CENTRAL ASIA” MCHJ tomonidan 225 gektar yer maydonida MTO (metanoldan olefin olish) texnologiyasi asosida gaz-kimyo kompleksini qurish va gaz-kimyo texnologik klasterini tashkil etish loyihasini oʻrgandi.

💎Umumiy qiymati 5,0 mlrd. AQSH dollariga teng mazkur korxona 2028-yilda faoliyat boshlashi bilan tumanda 2000 ta yangi ish oʻrinlari yaratiladi. Loyiha toʻliq quvvatda ish boshlaganidan soʻng esa 5000 nafar aholini ish bilan taʼminlash imkoniga ega boʻladi.

💎Shundan soʻng, Ishchi guruh Jondor tumani markazini kesib oʻtuvchi “Zarafshon” daryosi yoqasida qurilishi moʻljallangan “Sohil boʻyi” dam olish maskani loyihasi bilan tanishdi.

💎Uzunligi 1 km boʻlgan sohilda aholi dam olish uchun saylgoh, umumiy ovqatlanish maskanlari, savdo shahobchalari qad rostlaydi. Qiymati 15 mln. AQSH dollarini tashkil etadigan ushbu maskan faoliyat boshlasa, tuman aholisi uchun 172 ta yangi ish oʻrni yaratiladi.

💎Vazir B.Zaxidov tumandagi “Qaroli” MFY hududida istiqomat qiluvchi ehtiyojmand oilalar holidan xabar olish uchun xonadonlarga borib, kambagʻal oilalar aʼzolari bilan suhbatlashdi.

💎Ularni ish bilan taʼminlash, daromadli mehnat qilishi uchun imkoniyatlar yaratish, qoʻllab-quvvatlash borasida mutasaddilarga koʻrsatma va topshiriqlar berdi.

💎Ishchi guruh Buxoro tumanidagi “Petrochem sepehr” qoʻshma korxonasida boʻlib, korxona investorlari bilan kelgusidagi rejalar va istiqbolli loyihalar haqida muloqotda boʻldi.

💎Toʻdakoʻl massivida 2023-2026-yil davomida Oʻzbekiston va Turkiya kapitali asosida “Petrochem sepehr” Oʻzbekiston-Eron qoʻshma korxonasi tashkil etish loyihasi amalga oshirilmoqda. Loyihaning umumiy qiymati 274.0 mln. AQSH dollarini tashkil etadi.

Sayt | Telegram | Facebook | Instagram | Youtube

Bandlik vazirligi

23 Jan, 12:24


1️⃣2️⃣3️⃣4️⃣5️⃣

Kambagʻallikni qisqartirish va bandlik vazirligida Koreya davlat boshqaruvi instituti (KIPA) delegatsiyasi aʼzolari bilan uchrashuv tashkil etildi. Unda vazirlikning Inson resurslari va kadrlar salohiyatini rivojlantirish, Tashkiliy-nazorat, Strategik rejalashtirish va metodologiya boshqarmalari rahbar va xodimlari ishtirok etdi.

Davlat xizmatini rivojlantirish agentligi tashabbusi bilan tashkil etilgan mazkur seminarda Koreya xalqaro hamkorlik agentligi (KOIKA) bilan birgalikda ishlab chiqilgan “Davlat xizmatchilarining salohiyatini oshirish dasturi” loyihasi muhokama qilindi.

Ushbu dasturga muvofiq, koreyalik ekspertlar bilan inson resurslarini boshqarish modelini ishlab chiqish va BPR tahlilini oʻtkazish masalalari kelishib olindi.

Sayt | Telegram | Facebook | Instagram | Youtube

Bandlik vazirligi

23 Jan, 10:36


🔎Kambag‘allikni qisqartirish va bandlik vazirligi
boʻsh ish o‘rinlari monitoringini olib bormoqda


Vazirlik zimmasiga yuklatilgan vazifalar doirasida ishsiz aholini, xususan, mavjud boʻsh ish oʻrin (vakansiya) lariga ishga joylashtirish jarayonlari amalga oshirilmoqda.

💻 "Yagona milliy mehnat tizimi" idoralararo dasturiy-apparat kompleksida (my.mehnat.uz) ish beruvchilar tomonidan eʼlon qilingan 400 mingdan ortiq boʻsh ish oʻrinlari haqida maʼlumotlar mavjud. Ushbu boʻsh ish oʻrinlariga ishsiz va ish izlovchilar Kambagʻallikni qisqartirish va bandlik boʻlimlari tomonidan yoʻnaltirilmoqda.

Biroq, ishsiz va ish izlovchilarga tavsiya qilinayotgan boʻsh ish oʻrinlarining ish beruvchilarda haqiqatda mavjud emasligi yoki boʻsh ish oʻrinlari toʻgʻrisidagi maʼlumotlar ishonchsizligi aniqlanmoqda.

👉batafsil
——————
🔎Министерством занятости и сокращения бедности проводится мониторинг вакансий

Министерством, в рамках возложенных задач, осуществляется работа по трудоустройству незанятого населения, в частности на имеющиеся свободные рабочие места (вакансии).

💻 В межведомственном аппаратно-программном комплексе «Единой национальной системы труда» (my.mehnat.uz) имеется информация о более чем 400 тысяч вакансиях, заявленных работодателями. На имеющиеся вакансии, со стороны Центров содействия занятости и сокращения бедности направляются лица, ищущие работу.

Однако, при направлении лиц, ищущих работу, не все вакансии являются актуальными или достоверными.

👉подробнее

Sayt | Telegram | Facebook | Instagram | Youtube

Bandlik vazirligi

22 Jan, 15:58


Vaucher tizimi – o‘quv markazlarida bepul kasb-hunar o‘rganish imkoniyati.

Sayt | Telegram | Facebook | Instagram | Youtube

Bandlik vazirligi

22 Jan, 15:06


📢 Nodavlat taʼlim tashkilotlarini kasb-hunarga oʻqitish tizimiga taklif qilamiz!

📚2025-yil 1-fevraldan boshlab, nodavlat taʼlim tashkilotlari ham ishtirok etishi mumkin boʻlgan vaucher asosidagi oʻqitish tizimi ishga tushiriladi.

📍Birinchi bosqichda bu tizim Toshkent shahri va Samarqand viloyatida joriy etiladi.

Ushbu dasturning afzalligi – ishsiz fuqarolarga davlat tashkilotlari bilan bir qatorda nodavlat taʼlim tashkilotlarini ham ixtiyoriy tanlash huquqi beriladi. Yaʼni, “Taʼlim oluvchi ortidan pul boradi” tamoyili amal qiladi.

👉batafsil
———————-
📢 Приглашаем частные образовательные организации в систему профессиональной подготовки кадров

📚С 1 февраля 2025 года запускается система обучения на основе ваучера, где могут принять участие негосударственные образовательные организации.

📍На первом этапе система будет внедрена в городе Ташкенте и Самаркандской области.

Преимуществом данной программы является предоставления права самостоятельного выбора безработными гражданами учебного заведения, включая частные, для получения профессиональных навыков. То есть, работает принцип «деньги следуют за обучающимися».

👉подробнее

Sayt | Telegram | Facebook | Instagram | Youtube

Bandlik vazirligi

22 Jan, 10:57


Gul ekib biznesi "gullayotgan" tadbirkorlar

📍Andijonlik Shahnoza Abdunabiyeva 6 yildan buyon gulchilik bilan shug‘ullanadi. 2 sotix issiqxonada 10 turdan ortiq gullar qalamcha va urug‘laridan ko‘paytiriladi.

Tadbirkor 10 nafar xotin-qizlar bandligini ta'minlab, bir yilda 250 mln so‘mgacha daromad topmoqda.

Sayt | Telegram | Facebook | Instagram | Youtube

Bandlik vazirligi

22 Jan, 08:43


🇺🇿🇸🇦SAUDIYA ARABISTONI KOMPANIYASI KASB-HUNAR TA'LIMIGA INVESTITSIYA KIRITADI

Kambagʻallikni qisqartirish va bandlik vazirligi mutasaddilari hamda Saudiya Arabistonining “Al Arkkan” kompaniyasi direktori Muhammad al-Fassam boshchiligidagi delegatsiyasi oʻrtasida uchrashuv boʻlib oʻtdi.

📚 Uchrashuvda vazirlik tizimidagi kasbiy koʻnikmalar markazlarida mehmonxona va restoranlar xizmatchilarining oziq-ovqat xavfsizligi hamda turizm boʻyicha bilim va malakalarini oshiradigan oʻquv kurslari, shuningdek, Saudiya Arabistonida ishlash istagida boʻlgan hamshiralarni qayta tayyorlash va xorijiy tillarga oʻqitishga ixtisoslashgan muassasa tashkil etishga doir “Al Arkkan” kompaniyasining takliflari muhokama qilindi.

▪️Muzokaralar yakunida pilot loyiha sifatida Toshkent shahrida mehmonxona va restoranlar xizmatchilarining oziq-ovqat xavfsizligi hamda turizm boʻyicha bilim va malakalarini oshiradigan oʻquv kursini tashkil etish yuzasidan kelishib olindi.

“Al Arkkan” kompaniyasi mutaxassislaridan iborat delegatsiya poytaxtdagi kasbiy koʻnikmalar markazlari faoliyati bilan tanishdi.

Maʼlumot uchun: Al Arkkan oʻquv markazi Qirollikdagi restoranlar, supermarketlar, goʻzallik salonlari va sartaroshxonalar ishchilari uchun oziq-ovqat xavfsizligi va sogʻliqni saqlash dasturlari boʻyicha ixtisoslashgan birinchi oʻquv kompaniyasidir.

Oʻz faoliyatini 2009-yilda Dammam, Jidda va Makka shaharlarida boshlagan. Kompaniya Chartered Institute of Environmental Health (CIEH), ISO 9001 va IAS 17024 kabi bir qancha xalqaro akkreditatsiyalarni olgan.


Sayt | Telegram | Facebook | Instagram | Youtube

Bandlik vazirligi

22 Jan, 04:12


Xodimlarga oylik ish haqi qachon to‘lanishi kerak, kechiktirilsa nima bo‘ladi?

Mehnat kodeksining 333-moddasiga ko‘ra ish haqi kechiktirilsa ish beruvchi har bir kechiktirilgan kun uchun Markaziy bankning o‘sha vaqtda amalda bo‘lgan qayta moliyalashtirish stavkasining 10 foizi miqdorida pullik kompensatsiya to‘laydi.

Hozirgi kunda Markaziy bankining qayta moliyalashtirish stavkasi 13,5 foiz, uning 10 foizi 1,35 foizni tashkil etadi.

Sayt | Telegram | Facebook | Instagram | Youtube

Bandlik vazirligi

21 Jan, 12:11


Norasmiy ishchilarning mehnat huquqlarini tiklashga amaliy yordam koʻrsatiladi

2025-yilda 500 ming nafar
norasmiy ishlayotgan aholini qonunchilik talablariga muvofiq mehnat faoliyatini yuritishga koʻmaklashish orqali ularning ijtimoiy himoyasini taʼminlash maqsadida Kambagʻallikni qisqartirish va bandlik vazirligining Davlat mehnat inspeksiyasi “xavfni tahlil qilish” tizimi asosida korxonalarda norasmiy mehnat faoliyatini yuritayotgan ishchilarning mehnat huquqlarini tiklashga amaliy yordam koʻrsatadi.

Sayt | Telegram | Facebook | Instagram | Youtube

Bandlik vazirligi

21 Jan, 11:33


KASB-HUNARGA OʻQITISHDA VAUCHER TIZIMI JORIY QILINADI

📖2025-yil 1-mayga qadar ishsiz aholini, shu jumladan, ustuvor ravishda kambagʻal oilalar aʼzolarini kasb-hunarga oʻqitish xarajatlarini qoplab berish boʻyicha vaucher tizimi joriy qilinadi.

Bunda, oʻqish xarajatlari fuqaro tanlagan taʼlim muassasasiga vaucher asosida toʻlab beriladi.

📍2025-yil 1-fevraldan boshlab mazkur tizim Samarqand viloyati va Toshkent shahrida sinovdan oʻtkaziladi va tajriba natijalari asosida 2025-yil 1-aprelga qadar barcha hududlarda joriy qilinadi.

Sayt | Telegram | Facebook | Instagram | Youtube

Bandlik vazirligi

21 Jan, 10:57


KASBIY KO‘NIKMALAR MARKAZIDA 12 TA YANGI KASB YOʻNALISHLARI BOʻYICHA OʻQUV KURSLARI TASHKIL ETILADI

Kambagʻallikni qisqartirish va bandlik vazirligining kasbiy koʻnikmalar markazlarida:

📚2025-yil 1-fevraldan boshlab ish beruvchilar buyurtmasi
va tijorat banklari mijozlari ehtiyoji asosida ishsiz aholini, shu jumladan, kambagʻal oilalar aʼzolarini mehnat bozorida talab yuqori boʻlgan kasblarga Bandlikka koʻmaklashish davlat jamgʻarmasi mablagʻlari hisobidan manzilli oʻqitish tizimi joriy etiladi;

💻2025-yil 1-martdan
boshlab aholini kasbga oʻqitish va bandligini taʼminlash jarayonlarini raqamli nazorat qilish tizimi yoʻlga qoʻyiladi;

2025-yil 1-apreldan boshlab 12 ta yangi kasb yoʻnalishlari boʻyicha oʻquv kurslari tashkil etiladi.

Sayt | Telegram | Facebook | Instagram | Youtube

Bandlik vazirligi

21 Jan, 10:34


KREATIV SOHALAR KLASTERI TASHKIL ETILADI

Kambagʻallikni qisqartirish va bandlik vazirligi huzuridagi Toshkent xodimlarni boshqarish va mehnat muhofazasi kolleji negizida 2025-yil 1-dekabrga qadar kreativ sohalar klasteri tashkil qilinadi.

Kreativ sohalar klasteri doirasida:

▪️brend-menejer;
▪️startap-menejer;
▪️raqamli marketolog;
▪️videograf-mobilograf ;
▪️animatsiya va grafik dizayneri;
▪️landshaft, interyer va ishlab chiqarish dizayneri;
▪️modelyer-dizayner hamda IT kabi 32 turdagi kreativ soha mutaxassislarini tayyorlash boʻyicha ekspress kurslar tashkil etiladi;

300 ta tadbirkorlik subyektlarining innovatsion va startap loyihalari amalga oshiriladi va 1,8 mingta yangi ish o‘rinlari yaratiladi;

Kreativ tadbirkorlikni boshlash va klaster ishtirokchilariga barcha zarur xizmatlarni koʻrsatish boʻyicha yaxlit ekotizim (oʻquv markazi, malakani baholash markazi, kovorking markazi, ofis maydonlari, koʻrgazma zali) yaratiladi.

Sayt | Telegram | Facebook | Instagram | Youtube

Bandlik vazirligi

21 Jan, 09:44


"MAʼRIFAT ORQALI KAMBAGʻALLIKNI QISQARTIRISH" DASTURI YOʻLGA QOʻYILADI

Mahallalarda kambagʻal oila aʼzolarining ishlash ishtiyoqi va tashabbuskorligini oshirishga qaratilgan “Farovon hayotga ilk qadam”, “Ishonch” loyihalari va “Maʼrifat orqali kambagʻallikni qisqartirish” dasturini amalga oshirish orqali:

▪️oʻz mehnati bilan kambagʻallikdan farovonlikka erishgan oilalarning ijobiy tajribalari ommalashtiriladi, shu jumladan, mahallalarda “Farovonlikka erishgan eng namunali oila” tanlovlari oʻtkaziladi;

▪️el orasida katta obroʻga ega olimlar, yozuvchi-shoirlar, teatr, madaniyat, sanʼat arboblari va mahalladagi hojilarni (oqsoqollarni) “maʼnaviy koʻmakchi” sifatida 1024 ta ogʻir toifadagi mahallaga biriktiriladi;

▪️ogʻir toifadagi 1 024 ta mahalladagi “mahalla yettiligi” aʼzolari, mahalla servis kompaniyalari rahbarlari hamda kambagʻal oilalar vakillari kaskad usulida oʻqitiladi.

Sayt | Telegram | Facebook | Instagram | Youtube

Bandlik vazirligi

21 Jan, 08:20


Toshkent shahar kasbiy ko'nikmalar mintaqaviy markazi (KOICA) quyidagi yo‘nalishlar bo‘yicha o‘qishga taklif etadi:

👉Axborot texnologiyalari;
👉Mashinasozlik ishlab chiqarish texnologiyalari - Payvandlash ishlari;
👉Avtomobillarga texnik xizmat ko'rsatish va ta'mirlash;
👉Elektronika, elektrotexnika va avtomatlashtirish
.

Kerakli hujjatlar:
▪️Pasport;
▪️Diplom yoki shahodatnoma;
▪️Bandlik bo‘limi yo'llanmasi.

📍Manzil: Toshkent sh, Sergeli-8a.
📞Telefon: (71) 251-19-03, (94) 660-88-09, (94) 660-88-03

Sayt | Telegram | Facebook | Instagram | Youtube

Bandlik vazirligi

21 Jan, 05:40


KOOPERATIVLAR UCHUN IJTIMOIY SOLIQ VA DAROMAD SOLIGʻI 1% ETIB BELGILANADI

2025-yil 1-apreldan 2028-yil 1-yanvarga qadar
yangi tashkil etiladigan qishloq xoʻjaligi va dorivor oʻsimliklarini yetishtirish va qayta ishlash kooperativlari uchun ijtimoiy soliq hamda ularga ishga qabul qilingan jismoniy shaxslardan olinadigan daromad soligʻi stavkalari 1 foiz etib belgilanadi.

Kambagʻal oilalar reyestriga kiritilgan oilalar aʼzolariga qishloq xoʻjaligi kooperativlari ustav fondiga ulush sifatida kiritish uchun Kambagʻallikni qisqartirish davlat maqsadli jamgʻarmasi hisobidan bazaviy hisoblash miqdorining 10 baravarigacha miqdorida subsidiyalar ajratiladi.

Sayt | Telegram | Facebook | Instagram | Youtube

Bandlik vazirligi

21 Jan, 05:03


MAHALLALARDA QUYOSH FOTOELEKTR STANSIYALARI BARPO ETILADI

☀️300 ta
eng ogʻir ahvoldagi mahallada kooperatsiya asosida 180-500 kVt quvvatga ega quyosh fotoelektr stansiyalari barpo etiladi.

Stansiyalarini boshqarishga kambagʻal oilalar vakillari ulushdor sifatida jalb qilinadi. Bunda quyosh fotoelektr stansiyalariga xizmat koʻrsatish uchun kambagʻal oilalar aʼzolari oʻqitiladi va ishga qabul qilinadi.

Sayt | Telegram | Facebook | Instagram | Youtube

Bandlik vazirligi

21 Jan, 04:51


EKILGAN DARAXT UCHUN SUBSIDIYA

2025-yil 1-iyuldan boshlab
“Ekofaol fuqaro” platformasiga daraxt ekkanligi toʻgʻrisida maʼlumotlar kiritgan kambagʻal fuqarolarga oʻrmon fondi yerlarida ekilgan har 100 ta daraxt uchun bazaviy hisoblash miqdorining bir baravari miqdorida subsidiya ajratish tartibi joriy etiladi.

Bunda subsidiya yilda ikkiga boʻlib (koʻchatlar ekilgan vaqtda hamda ularning parvarish davridan keyin) teng ulushlarda toʻlanadi.

Sayt | Telegram | Facebook | Instagram | Youtube

Bandlik vazirligi

19 Jan, 10:10


Hozirgi kunda O‘zbekistonda:

👉mehnatga haq to‘lashning eng kam miqdori (MHTEKM) – 1 155 000 so‘m;

👉bazaviy hisoblash miqdori (BHM) – 375 000 so‘m;

👉pensiyani hisoblashning bazaviy miqdori – 428 000 so‘m;

👉yoshga doir eng kam pensiya – 834 000 so‘m;

👉nogironlik pensiyalari, jumladan ish staji to‘liq bo‘lmagan chog‘dagi nogironlik pensiyasining eng kam miqdori – 920 000 so‘m;

👉mehnatga layoqatsiz fuqarolarga beriladigan nogironlik nafaqasi va bolalikdan nogironligi bo‘lgan shaxslarga beriladigan nafaqa – 920 000 so‘m;

👉zarur ish stajiga ega bo‘lmagan keksa yoshdagi fuqarolarga beriladigan nafaqa – 745 000 so‘m;

👉ish staji to‘liq bo‘lmagan chog‘dagi yoshga doir pensiyaning eng kam miqdori qo‘shimcha to‘lovni hisobga olgan holda – 745 000 so‘m.

Sayt | Telegram | Facebook | Instagram | Youtube

Bandlik vazirligi

17 Jan, 10:49


Kambag‘allikni qisqartirishda yangicha yondashuvlar taqdimot qilindi

Prezident Shavkat Mirziyoyev aholi bandligini ta’minlash va yangi yondashuvlar asosida kambag‘allikni qisqartirishga oid chora-tadbirlar taqdimoti bilan tanishdi.

▪️Bu yil 5 million 200 ming fuqaroning bandligini ta’minlash va 1,5 million aholini kambag‘allikdan chiqarish maqsad qilingan. Birinchi marta 60 ta tuman va shahar kambag‘allik va ishsizlikdan xoli hududga aylantiriladi.

▪️Mahalla bankirlari bilan birga 1,5 million aholi doimiy ishga joylashtirilib, 2 milliondan ziyod odam biznesga jalb qilinadi. Shu maqsadda bu yil kichik biznes loyihalariga jami 120 trillion so‘m kredit ajratiladi.

▪️Ilg‘or xorijiy tajriba asosida 32 ta yo‘nalishda kambag‘allikni qisqartirish bo‘yicha yangi yondashuvlar yo‘lga qo‘yiladi. Misol uchun, 300 ta og‘ir mahallada umumiy quvvati 107 megavatt bo‘lgan quyosh elektr stansiyalari ishga tushiriladi. Ularga kambag‘al oilalar a’zolari kooperatsiya asosida ishga olinadi.

▪️123 ta tumanda kambag‘al aholi 20 ming gektar o‘rmon va ko‘chatzor barpo etish hamda dorivor o‘simliklar yetishtirishga jalb etiladi. Ular ekkan har 100 ta daraxt uchun 375 ming so‘m subsidiya to‘lanadi.

▪️Turizm salohiyati bor joylarda mehmon uylari va oshxonalar, muayyan pochta bo‘limlarida elektron tijorat markazlari ochilib, kambag‘al oila vakillari ishga olinadi.

▪️Umuman, joriy yilda 6 ming 472 ta mahallada yangi yondashuvlar asosida loyihalar amalga oshirilib, 210 ming nafar aholi kambag‘allikdan chiqariladi.

👉batafsil

Sayt | Telegram | Facebook | Instagram | Youtube

Bandlik vazirligi

17 Jan, 10:41


Президент Шавкат Мирзиёев аҳоли бандлигини таъминлаш ва янги ёндашувлар асосида камбағалликни қисқартиришга оид чора-тадбирлар тақдимоти билан танишди.

Президент Шавкат Мирзиёев ознакомился с презентацией мер по обеспечению занятости населения и сокращению бедности на основе новых подходов.

#Mirziyoyev #taqdimot #bandlik #mahalla

Prezident.uz|Facebook|Instagram|YouTube|X

Bandlik vazirligi

17 Jan, 04:38


🔴Har yilgi mehnat ta’tilidan chaqirib olishga ta’tilning istalgan vaqtida faqat xodimning roziligi bilan yo‘l qo‘yiladi.

Shu munosabat bilan ta’tilning foydalanilmay qolgan qismi xodimga mazkur ish yili davomida boshqa vaqtda berilishi yoki ushbu Mehnat kodeksning 230 va 231-moddalarida nazarda tutilgan talablarga rioya etilgan holda keyingi ish yilida berilishi kerak.

▪️18 yoshga to‘lmagan xodimlarni, homilador ayollarni va mehnat sharoitlari o‘ta zararli va o‘ta og‘ir ishlarda band bo‘lgan xodimlarni har yilgi mehnat ta’tilidan chaqirib olishga yo‘l qo‘yilmaydi.

Sayt | Telegram | Facebook | Instagram | Youtube

Bandlik vazirligi

16 Jan, 10:01


"Obyektivka"ni haliyam qo‘lda to‘ldiryapsizmi? my.mehnat.uz da tayyori bor.

👉Saytga OneID orqali kirib, qisqa soniyalarda yuklab olishingiz mumkin.

Sayt | Telegram | Facebook | Instagram | Youtube

Bandlik vazirligi

16 Jan, 07:15


🍊Mandarindan yuqori daromad olayotgan oila

Buxorolik Gulzoda Bozorova imtiyozli kredit olib issiqxonada mandarin yetishtirishni yo‘lga qo‘ydi. Ko‘p o‘tmay 100-150 mln so‘m daromad manbaiga ega bo‘ldi.

Sayt | Telegram | Facebook | Instagram | Youtube

Bandlik vazirligi

15 Jan, 15:14


🔗 my.mehnat.uz sayti orqali mehnat daftarchasini yuklab olish va avvalgi ish joyni qo‘shish bo‘yicha videoqo‘llanma

💻Tizimga OneID orqali kiriladi.
👉OneID olishni oson o‘rganib oling.

Sayt | Telegram | Facebook | Instagram | Youtube

Bandlik vazirligi

15 Jan, 14:46


Kambag‘allikni qisqartirish va bandlik vazirligida Mehnatni muhofaza qilish sohasini rivojlantirish konsepsiyasi hamda 2025-2027-yillarda mehnatni muhofaza qilish va mehnat gigiyenasi sohasini yanada takomillashtirish to‘g‘risidagi milliy dastur muhokamasiga bag‘ishlangan davra suhbati bo‘lib o‘tdi.

Unda vazirlik mutasaddilari, Xalqaro mehnat tashkilotining ekspertlari, Odam savdosiga qarshi kurashish va munosib mehnat masalalari bo‘yicha milliy komissiya vakili, hamkor tashkilotlar, jumladan, O‘zbekiston kasaba uyushmalari Federatsiyasi va Ish beruvchilar konfederatsiyasi vakillari, sohaga bo‘yicha yetakchi ekspertlar, olimlar hamda jamoatchilik vakillari ishtirok etdi.

Qayd etilganidek, so‘nggi yillarda sanitariya-gigiyena talablariga javob beradigan munosib mehnat sharoitlarini yaratish hamda ish vaqtidagi baxtsiz hodisalar va kasb kasalliklarini oldini olish bo‘yicha tizimli chora-tadbirlar amalga oshirilmoqda.

Xususan, Vazirlar Mahkamasining “Mehnatni muhofaza qilish sohasini yanada takomillashtirish chora-tadbirlari to‘g‘risida”gi qarori loyihasi tayyorlanib bugungi kunda jamoatchilik muhokamasiga qo‘yildi. Ushbu hujjat bilan yuqoridagi konsepsiya hamda milliy dasturni tasdiqlash ko‘zda tutilgan.

Muloqotda munosib mehnat sharoitlarini yaratish bo‘yicha hamkorlikda amalga oshirilishi lozim bo‘lgan loyihalar yuzasidan ham fikr almashildi.

Sayt | Telegram | Facebook | Instagram | Youtube

Bandlik vazirligi

15 Jan, 08:17


#taqdimot

JADIDLAR HAYOTI VA FAOLIYATIGA DOIR KITOB CHOP QILINDI


Kambag‘allikni qisqartirish va bandlik vazirligi homiyligida nashr etilgan tarix fanlari doktori, professor B.Hasanovning “XX asr boshlarida Turkiston va milliy ziyolilar” nomli kitobi taqdimoti bo‘lib o‘tdi.

Qatag‘on qurbonlari xotirasi davlat muzeyida o‘tkazilgan mazkur anjumanda vazirlik xodimlari, muzey mutaxassislari, tarixshunos olimlar, tadqiqotchilar ishtirok etdi.

Tadbirda jadidshunoslar tomonidan XX asr boshlaridagi o‘zbek ziyolilarining ijtimoiy-siyosiy faoliyati tahlil etib berilgan ushbu to‘plamning ahamiyati va muhim o‘rni borasida so‘z yuritildi.

Ma’lumot uchun: mazkur kitob O‘zbekiston Respublikasi Prezidentining “Siyosiy qatag‘on qurboni bo‘lgan yurtdoshlarimiz hayoti va faoliyatini o‘rganish, targ‘ib etish hamda ularning xotirasini abadiylashtirish borasidagi ishlarni kengaytirish to‘g‘risida” 2024-yil 19-iyuldagi PQ-270-son qarori ijrosi yuzasidan nashr etilgan.

Sayt | Telegram | Facebook | Instagram | Youtube

Bandlik vazirligi

15 Jan, 04:17


🍓Qulupnaydan 80 million so’mgacha daromad

Qiziriqlik Soatmurod Yo‘ldoshev 2 sotix issiqxona tashkil qilib 2 yildan buyon gidroponika usulida qulupnay yetishtirib kelmoqda.

Sayt | Telegram | Facebook | Instagram | Youtube

Bandlik vazirligi

10 Jan, 12:13


14-yanvar – Vatan himoyachilari kuni dam olinadimi?

Yo‘q. Ushbu sana ishlanmaydigan bayram kuni sifatida belgilanmagan. Shunday ekan, 14-yanvar barcha uchun odatiy ish kuni hisoblanadi.

📆 2025-yilda ishlanmaydigan bayram kunlari quyidagicha:

👉1-yanvar – Yangi yil;
👉8-mart – Xotin-qizlar kuni;
👉21-mart – Navro‘z bayrami;
👉9-may – Xotira va qadrlash kuni;
👉1-sentabr – Mustaqillik kuni;
👉1-oktabr – O‘qituvchi va murabbiylar kuni;
👉8-dekabr – Konstitutsiya kuni;
👉Ro‘za hayit (Iyd al-Fitr);
👉Qurbon hayit (Iyd al-Adha).

Sayt | Telegram | Facebook | Instagram | Youtube

Bandlik vazirligi

10 Jan, 05:47


🧺 Savatchilikdan qancha daromad topsa bo‘ladi o‘ylaysiz? Videolavhani tomosha qiling.

📍Andijon tumani Bobog‘ozi mahallasidagi xonadonlarning 90 foizga yaqini savatchilik bilan shug‘ullanib daromad topmoqda.

Sayt | Telegram | Facebook | Instagram | Youtube

Bandlik vazirligi

09 Jan, 12:18


#qaror_loyihasi

Vazirlar Mahkamasining “2025-2027-yillarda mehnat xavfsizligi va gigiyenasi sohasini yanada takomillashtirish to‘g‘risidagi milliy dasturni tasdiqlash haqida”gi qarori loyihasi keng jamoatchilik muhokamasiga qo‘yildi.

📚Milliy dasturda sohaga oid 6 ta ustuvor yoʻnalish bo‘yicha 2025-2027-yillar uchun amaliy chora-tadbirlar, normativ-huquqiy hujjatlarni qayta ishlab chiqish nazarda tutilmoqda.

🔗Loyiha muhokamasi 24-yanvargacha davom etadi. Ushbu havola orqali takliflaringizni bildirishingiz mumkin.

Sayt | Telegram | Facebook | Instagram | Youtube

Bandlik vazirligi

09 Jan, 08:52


Uydan chiqmasdan internet orqali masofadan ishlaringizni bitirmoqchimisiz? Unda sizga OneID kerak bo‘ladi

Videorolikni ko‘ring va 56 soniyada OneID olishni oson o‘rganib oling.

Sayt | Telegram | Facebook | Instagram | Youtube

Bandlik vazirligi

09 Jan, 06:02


Elektr toki urishi oqibatida vafot etgan xodimning oilasiga 126 million soʼm zarar puli undiriladigan bo'ldi

Qashqadaryolik F.Abdiyev 2023-yil 28-iyun kuni paxta titish korxonasida mehnat vazifalarini bajarayotgan vaqtda elektr toki urishi oqibatida vafot etgan. Biroq, vafotidan so‘ng uning oilasiga korxona tomonidan moddiy yordam ko‘rsatilmagan.

Marhumning turmush o‘rtog‘i F.Usmonova korxona tomonidan to'lanishi lozim bo'lgan bir martalik nafaqa hamda oyma-oy zarar to'lovlarini undirishda amaliy yordam so‘rab Qashqadaryo viloyati Kambag‘allikni qisqartirish va bandlik boshqarmasi Davlat mehnat inspeksiyasiga murojaat qilgan.

Murojaat belgilangan tartibda o‘rganilib, fuqarolik ishlari bo‘yicha Yakkabog‘ tumanlararo sudiga da’vo arizasi kiritildi. Sudning hal qiluv qaroriga asosan F.Usmonova foydasiga (o‘zi va voyaga yetmagan 2 nafar farzandi uchun) 126 million soʼm miqdoridagi pul mablag‘larini undirish belgilandi.

Sayt | Telegram | Facebook | Instagram | Youtube

Bandlik vazirligi

08 Jan, 10:05


Endilikda mehnat shartnomalari elektron tartibda tuziladi

Vazirlar Mahkamasining 2024-yil 27-dekabrdagi 891-sonli qaroriga muvofiq, ish beruvchi va xodim oʻrtasidagi mehnat shartnomalari “Yagona milliy mehnat tizimi” idoralararo dasturiy-apparat kompleksi ("YMMT" IDAK) orqali elektron tartibda tuziladi.

🔳 Mehnat shartnomalari ish beruvchi tomonidan shakllantiriladi va taraflar oʻrtasidagi kelishuvga koʻra elektron raqamli imzo (ERI) yordamida imzolanadi.

🔵Imzolangan elektron mehnat shartnomasini xodim oʻzining Yagona interaktiv davlat xizmatlari portalidagi (my.gov.uz) shaxsiy kabineti orqali yuklab olishi mumkin.

Mehnat shartnomalarining elektron rasmiylashtirilishi natijasida:

▪️
ish beruvchilarga qulaylik yaratiladi;
▪️jarayon soddalashadi va norasmiy bandlik kamaytiriladi;
▪️mehnat shartnomalarining qonuniyligini nazorat qilish imkoni mavjud boʻladi va xodimlarning mehnat huquqlari buzilishining oldi olinadi.

Sayt | Telegram | Facebook | Instagram | Youtube

Bandlik vazirligi

08 Jan, 05:08


Ish faoliyatingiz davomida mehnat huquqlaringiz buzilyaptimi, qayerda kasb-hunar oʻrganishni bilmayapsizmi, boʻsh ish oʻrinlari haqidagi maʼlumotlar sizga qiziqmi?

Kambagʻallikni qisqartirish va bandlik vazirligi shu va shu kabi yoʻnalishlar boʻyicha sizga koʻmak berishga tayyor!

☎️Bizga qoʻngʻiroq qiling (71) 200-06-00

Dam olish kunlarisiz, tunu kun biz sizlarni murojaatlaringizni tinglash va uni ijobiy hal etishga tayyormiz!


Sayt | Telegram | Facebook | Instagram | Youtube

Bandlik vazirligi

07 Jan, 11:11


Har yilgi mehnat ta’tili (otpusk) haqida gaplashamiz

👉mehnat ta’tilining davomiyligi qancha bo‘lishi kerak?

👉undan yilda 2 marta foydalansa bo‘ladimi?

👉ta’til davrida xodim “bolnichniy”ga chiqishi mumkinmi?

👉ta’tilda xodim ishdan bo‘shay oladimi?

👉yangi ishga kirgan xodim qancha vaqtdan keyin mehnat ta’tiliga chiqa oladi?

👉yillar davomida foydalanilmagan ta’tildan keyinchalik birdaniga foydalanish mumkinmi?

batafsil videorolikda

Sayt | Telegram | Facebook | Instagram | Youtube

Bandlik vazirligi

07 Jan, 09:43


#tayinlov

Xudoyqulov Yarash Shamsiddin o’g’li Surxondaryo viloyati Kambag'allikni qisqartirish va bandlik boshqarmasi boshlig'ining birinchi o'rinbosari lavozimiga tayinlandi.

Y.Xudoyqulov tayinlovga qadar Surxondaryo viloyati Mahallabay ishlash va tadbirkorlikni rivojlantirish boshqarmasi boshlig’i lavozimida ishlagan.

Sayt | Telegram | Facebook | Instagram | Youtube

Bandlik vazirligi

07 Jan, 06:36


Ish vaqtida vafot etgan xodimning oila aʼzolariga 485,7 million so‘m mablag’ to’lanishi belgilandi

Andijonlik Sh.Nurillayevaning turmush o‘rtog‘i N.Nurillayev mehnat vazifalarini bajarayotgan vaqtda tan jarohati olib vafot etgan. Sh.Nurillayeva boquvchisini yo'qotganligi uchun korxona tomonidan to'lanishi lozim bo'lgan bir martalik nafaqa hamda oyma-oy zarar to'lovlarini undirishda amaliy yordam so‘rab Andijon viloyati Kambag‘allikni qisqartirish va bandlik boshqarmasiga murojaat qilgan.

Viloyat Kambag‘allikni qisqartirish va bandlik bosh boshqarmasi Davlat mehnat inspeksiyasi tomonidan fuqaroning murojaati belgilangan tartibda o‘rganib chiqilib sudga da’vo arizasi kiritildi.

Ariza qanoatlantirilib sudning hal qiluv qaroriga asosan Sh.Nurillayeva foydasiga 485 million 760 ming so‘m miqdoridagi pul mablag‘larini undirish belgilandi.

Sayt | Telegram | Facebook | Instagram | Youtube

Bandlik vazirligi

06 Jan, 13:19


Endilikda Kasbiy ko‘nikmalar markazlarida ish beruvchilar talabiga asosan tezkor kurslar yo‘lga qo‘yiladi

👉batafsil "Axborot 24" da.

Sayt | Telegram | Facebook | Instagram | Youtube

Bandlik vazirligi

06 Jan, 12:45


#tayinlov

Olimov Bekzod Nariman o’g’li Toshkent shahar Kambag’allikni qisqartirish va bandlik boshqarmasi boshlig’ining birinchi o’rinbosari lavozimiga tayinlandi.

B.Olimov tayinlovga qadar Kambag’allikni qisqartirish va bandlik vazirligi huzuridagi Kambag‘allik va mehnat bozori tadqiqotlari instituti bo’limi boshlig’i lavozimida ishlagan.

Sayt | Telegram | Facebook | Instagram | Youtube

Bandlik vazirligi

06 Jan, 04:44


Hurmatli ish beruvchilar!!!

Ma'lumki, mehnat shartnomasini tuzish va bekor qilish, shuningdek, unga o‘zgartish va qo‘shimchalar kiritish “Yagona milliy mehnat tizimi” da ro‘yxatdan o‘tkazilishi shart.

📞Ro‘yxatdan o‘tkazish bilan bog‘liq murojaatlarni qabul qilish uchun qo‘shimcha telefon raqamlari ishga tushganini ma'lum qilamiz. Endilikda 71 200-70-30 dan tashqari quyidagi raqamlar orqali ham murojaat qilishingiz mumkin.

👉99 444-70-31;
👉77 401-70-31;
👉77 401-70-32;
👉77 401-70-34;
👉77 401-70-35;
👉99 444-70-36.


🔵 Shuningdek "Elektron mehnat daftari" telegram guruhida ham ro‘yxatdan o‘tkazish bilan bog‘liq murojaatlaringizni qoldirishingiz mumkin.

Sayt | Telegram | Facebook | Instagram | Youtube

Bandlik vazirligi

04 Jan, 17:09


KАMBАGʼАLLIKNI QISQАRTIRISHDА NURONIYLАR KOʼMАKKА OTLАNDI

O‘zbekiston faxriylarining ijtimoiy faoliyatini qo‘llab-quvvatlash “Nuroniy” jamg‘armasi, Kambag‘allikni qisqartirish va bandlik vazirligi hamda O‘zbekiston Mahallalari uyushmasi masʼullari ishtirokida (ZOOM orqali) yig‘ilish o'tkazildi. Yigʻilishni "Nuroniy" jamgʻarmasi raisi, Oʻzbekiston Qahramoni Sodiqjon Turdiyev olib bordi.

Unda "Kambagʼallikdan farovonlik sari" dasturi asosida mahallalarda kambagʼallikni qisqartirish, tadbirkorlikni rivojlantirish, tomorqadan samarali foydalanish hamda aholini daromadli mehnatga jalb qilish borasida targʼibot-tashviqot ishlarini yo'lga qo'yish masalalari muhokama qilindi.

Yigʼilishda Kambagʼallikni qisqartirish va bandlik vaziri oʼrinbosari v.b Sirojiddin Boboqulov mazkur ishlarda nuroniylarning oʼrni muhim ekanligini, ayniqsa, boqimandalikni kasb qilib olgan oilalar bilan ishlashda keksalarimizning hayotiy tajribalari as qotishini taʼkidladi.

Sayt | Telegram | Facebook | Instagram | Youtube

Bandlik vazirligi

04 Jan, 06:51


#Tomorqa_daromad_manbai

AHOLINI DAROMAD MANBAI BILAN TA’MINLASHDA YANGICHA YONDASHUVLAR


📍Qashqadaryo viloyati Koson tumani "Esaboy" MFY aholisi Sayxunobod tajribasi asosida yerdan unumli foydalanib, yaxshigina daromad topmoqda.

Batafsil:
"Zamon" informatsion dasturida.

Sayt | Telegram | Facebook | Instagram | Youtube

Bandlik vazirligi

04 Jan, 04:14


Hozirgi kunda O‘zbekistonda:

👉mehnatga haq to‘lashning eng kam miqdori (MHTEKM) – 1 155 000 so‘m;

👉bazaviy hisoblash miqdori (BHM) – 375 000 so‘m;

👉pensiyani hisoblashning bazaviy miqdori – 428 000 so‘m;

👉yoshga doir eng kam pensiya – 834 000 so‘m;

👉nogironlik pensiyalari, jumladan ish staji to‘liq bo‘lmagan chog‘dagi nogironlik pensiyasining eng kam miqdori – 920 000 so‘m;

👉mehnatga layoqatsiz fuqarolarga beriladigan nogironlik nafaqasi va bolalikdan nogironligi bo‘lgan shaxslarga beriladigan nafaqa – 920 000 so‘m;

👉zarur ish stajiga ega bo‘lmagan keksa yoshdagi fuqarolarga beriladigan nafaqa – 745 000 so‘m;

👉ish staji to‘liq bo‘lmagan chog‘dagi yoshga doir pensiyaning eng kam miqdori qo‘shimcha to‘lovni hisobga olgan holda – 745 000 so‘m.

Sayt | Telegram | Facebook | Instagram | Youtube

Bandlik vazirligi

03 Jan, 10:24


Prezident Shavkat Mirziyoyevga banklar ishtirokida mahallalarda aholi bandligini ta’minlash va daromadli qilish chora-tadbirlari bo‘yicha axborot berildi.

🟢2025-yilda jami 5 million 200 ming nafar, jumladan, banklar tomonidan 3 milliondan ziyod aholini band qilish rejalashtirildi.

🟢Aholi bandligini ta’minlashga qaratilgan “mahalla loyihasi” dasturi doirasida ajratiladigan 1 milliard dollar kredit resurslari banklar va hududlar kesimida taqsimlandi.

🟢2025-yil 1-fevralga qadar tuman banklari filiallarida mahallabay ishlash bo‘limlari tashkil etilib, ularga “mahalla bankirlari” tayinlanadi. Shuningdek, har bir mahallada ular bilan birga ishlaydigan “yordamchi-agentlar” tanlab olinadi.

🟢online-mahalla.uz”, “bank-kredit.uzva soliq.uz axborot tizimlari integratsiya qilinib, mas’ullarga yuklatilgan vazifalar ijrosi kunlik tahlil qilib boriladi.

👉batafsil

Sayt | Telegram | Facebook | Instagram | Youtube

Bandlik vazirligi

01 Jan, 06:23


2025-yil 1-yanvardan:

👉“Kambag‘allikdan farovonlik sari” dasturini amalga oshirish doirasida kambag‘al oilalar farzandlari davlat maktabgacha ta’lim tashkilotlariga imtiyozli asosda qabul qilinadi;

👉Kambag‘allikni qisqartirish va bandlik vazirligi huzuridagi Kasbiy ko‘nikmalar markazlarida ish beruvchilar talabiga asosan tezkor kurslar yo‘lga qo‘yiladi;

👉Toshkent shahri va Samarqand viloyatida ishsiz va ish qidirayotgan shaxslarni buyurtma asosida ta’lim tashkilotlari hamda ish beruvchilarni jalb qilgan holda o‘qitish yo‘lga qo‘yiladi;

👉mehnat sohasidagi nizolarni hal etishni mediatsiya usulida videokonferensaloqa shaklida amalga oshirish tizimi joriy etiladi;

👉 bolalari uchun nafaqa va moddiy yordam olayotgan kam ta’minlangan oilalarning rasmiy band bo‘lmagan a’zolari ishga joylashganda, o‘zini o‘zi band qilganda yoki tadbirkorlik faoliyatini yo‘lga qo‘yganda ushbu nafaqa va moddiy yordam ularning muddati tugagunga qadar, biroq 6 oydan ko‘p bo‘lmagan muddatgacha to‘lash davom ettiriladi;

👉 mehnatga haq to‘lashning eng kam miqdorining 1,5 baravaridan kam bo‘lmagan oylik ish haqi to‘langan holda ishga joylashgan Kambag‘al oilalar reyestriga kiritilgan oila a’zosi uchun ijtimoiy soliq uch yil davomida 1 foiz stavkada to‘lanadi;

👉 kambag‘al oilalarga ko‘mak choralari ijtimoiy shartnoma asosida mehnatga layoqatli oila a’zolarining bandligini ta’minlash, o‘z tomorqasidan samarali foydalanish (ekin ekish), oila a’zolari, shu jumladan, farzandlarining bilim olishi, kasb-hunar va xorijiy tillarni o‘rganishi hamda sog‘lig‘ini nazoratga olishi, uy-joyini ozoda tutishi kabi shartlar inobatga olingan holda ko‘rsatiladi.

Sayt | Telegram | Facebook | Instagram | Youtube

Bandlik vazirligi

31 Dec, 12:49


BAYRAMINGIZ MUBORAK BO‘LSIN!

🎄Kambag‘allikni qisqartirish va bandlik vazirligi jamoasi barcha yurtdoshlarimizni kirib kelayotgan Yangi 2025-yil bilan samimiy qutlaydi.

🎄Yangi yil yangi yutuqlarga boy bo‘lsin!

🎄Xonadonlarimizga qut-baraka, omad va baxt olib kelsin!

Sayt | Telegram | Facebook | Instagram | Youtube

Bandlik vazirligi

31 Dec, 12:14


Sayt | Telegram | Facebook | Instagram | Youtube

Bandlik vazirligi

30 Dec, 15:37


Faol nuroniylarni kambagʻal oilalarga biriktirish tartibi belgilandi

Hukumat qarori (892-son 27.12.2024 y.) bilan “Faol nuroniylarni kambagʻal oilalarga biriktirish hamda mahallada sogʻlom turmush tarzi va ijtimoiy-maʼnaviy muhitni shakllantirishga jalb etish tartibi toʻgʻrisida”gi nizom tasdiqlandi.

Nizom faol nuroniylarni kambagʻal oilalarga biriktirish hamda mahallada sogʻlom turmush tarzi va ijtimoiy-maʼnaviy muhitni shakllantirishga jalb etish, shuningdek, kambagʻal oila farzandlariga taʼlim olishlari uchun oʻquv jihozlari va qurollari, sport kiyimlarini xarid qilish, keksa fuqarolarning sport tadbirlarida ishtirok etishi bilan bogʻliq xarajatlarni qoplab berish tartibini belgilaydi.

📆 Belgilangan tartibda tanlab olingan uch nafardan faol nuroniylarga yashab turgan joyi boʻyicha 5 tadan kambagʻal oila olti oy muddatga biriktiriladi.

Faol nuroniylar biriktirilgan oilalar bilan ishlashda “mahalla yettiligi” bilan oʻzaro hamkorlik qiladi.

📝 “Nuroniy” jamgʻarmasi va tanlab olingan faol nuroniylar oʻrtasida faol nuroniylarni ragʻbatlantirish maqsadida fuqarolik-huquqiy tusdagi shartnomalar rasmiylashtiriladi.

💳 Tanlab olingan faol nuroniylar ularga yuklangan vazifalarni bajarishlari uchun “Nuroniy” jamgʻarmasi tomonidan mehnatga haq toʻlashning eng kam miqdorining 50 foizi miqdorida ragʻbatlantiruvchi toʻlovlar ularning roziligiga koʻra bank plastik kartalariga toʻlab beriladi.

Sayt | Telegram | Facebook | Instagram | Youtube

Bandlik vazirligi

30 Dec, 10:04


Kambag‘al oilalar a'zolarini ishga olgan tadbirkorlik subyektlariga soliq imtiyozlari beriladi

Prezidentimizning 2024-yil 27-dekabrdagi PF-229-son Farmoniga muvofiq 2025-yil 1-yanvardan 2028-yil 1-yanvarga qadar tikuv-trikotaj, poyabzal va charm-attorlik sanoati yo‘nalishlarida ishlab chiqarish faoliyatini yuritayotgan va quyidagi barcha shartlarga bir vaqtning o‘zida javob beradigan tadbirkorlik subyektlari uchun foyda solig‘i va jismoniy shaxslardan olinadigan daromad solig‘i stavkalari 1 foiz etib belgilandi:

👉 jami xodimlar sonining kamida 15 foizi Ijtimoiy himoya yagona reyestri yoki Kambag‘al oilalar reyestriga kiritilgan oilalarning a’zolaridan tashkil topganda;

👉 har oyda har bir xodimga ish haqi miqdori mehnatga haq to‘lashning eng kam miqdorining ikki baravaridan kam bo‘lmagan miqdorda hisoblanganda;

👉soliq davrida tikuv-trikotaj, poyabzal yoki charm-attorlik mahsulotlarini realizatsiya qilishdan tushgan umumiy tushumi jami tovarlarni (xizmatlarni) realizatsiya qilishdan olingan daromadning kamida 90 foizini tashkil etganda.

Sayt | Telegram | Facebook | Instagram | Youtube

Bandlik vazirligi

27 Dec, 07:14


#Toshkent_viloyati

Hokim yordamchilari 2025-yil oldidan sohasiga oid yangi bilimlarga ega bo'lishdi.

Sayt | Telegram | Facebook | Instagram | Youtube

Bandlik vazirligi

27 Dec, 04:38


"Hokim yordamchilari faoliyati samaradorligini oshirish va amaliy ko‘nikmalarini shakllantirish" mavzusida seminar bo‘lib o‘tdi

📍Toshkent viloyati Oqqo‘rg‘on tumani Kasbiy ko‘nikmalar markazida bo'lib o'tgan mazkur seminarda vazirlik mas'ullari, Biznes va tadbirkorlik oliy maktabi hamda viloyatdagi 9 ta tumandagi hokim yordamchilari ishtirok etdi.

Seminarda O‘zbekiston Respublikasi Prezidentining 2024-yil 4-oktabrdagi “Kambag‘allikni qisqartirish va bandlik sohasida davlat siyosatini takomillashtirish va samaradorlikni oshirish chora-tadbirlari to‘g‘risida”gi PQ-347 - sonli qarori hamda “Kambag‘allikdan - farovonlik sari" dasturiga asosan hokim yordamchilari faoliyatini muvofiqlashtirish, mahallada tadbirkorlikni rivojlantirish, aholi bandligini ta’minlash va kambag‘allikni qisqartirish masalalari bo‘yicha ko'rsatmalar berildi.

Sayt | Telegram | Facebook | Instagram | Youtube

Bandlik vazirligi

26 Dec, 06:57


📆 2025-yilda ishlanmaydigan bayram kunlari:

👉1-yanvar – Yangi yil;
👉8-mart – Xotin-qizlar kuni;
👉21-mart – Navro‘z bayrami;
👉31-mart – Ro‘za hayit (Iyd al-Fitr);
👉9-may – Xotira va qadrlash kuni;
👉7-iyun – Qurbon hayit (Iyd al-Adha);
👉1-sentabr – Mustaqillik kuni;
👉1-oktabr – O‘qituvchi va murabbiylar kuni;
👉8-dekabr – Konstitutsiya kuni.

❗️Ro‘za hayit (Iyd al-Fitr) va Qurbon hayit (Iyd al-Adha) bayramlarining ko‘rsatilgan kunlari bir kunga o‘zgarishi mumkin.

Sayt | Telegram | Facebook | Instagram | Youtube

Bandlik vazirligi

26 Dec, 05:13


"Kambag‘allikdan farovonlik sari" dasturi doirasida qanday ishlar amalga oshilmoqda?

📺 Batafsil: "Studiya 24" tok shousida.

Sayt | Telegram | Facebook | Instagram | Youtube

Bandlik vazirligi

25 Dec, 09:47


📆 2025-yilga mo‘ljallangan ish vaqti me’yorlari davomiyligining taqvimi ishlab chiqildi

Sayt | Telegram | Facebook | Instagram | Youtube

Bandlik vazirligi

25 Dec, 06:11


O‘rindoshlik asosida ishga qabul qilish mehnat shartnomasi asosida amalga oshiriladi va ish beruvchining buyrug‘i bilan rasmiylashtiriladi.

Asosiy ish to‘g‘risida ish beruvchi bilan mehnat shartnomasini tuzgan xodimning ichki o‘rindoshligi chog‘ida xodim bilan o‘rindoshlik asosida ishlash to‘g‘risida alohida mehnat shartnomasi tuziladi.

O‘rindoshlik asosida ishlash to‘g‘risida tuzilgan mehnat shartnomasida ish o‘rindoshlik asosida bajarilayotganligi ko‘rsatilishi shart.

O‘rindoshlik asosida ishga qabul qilinayotgan shaxslar bilan muddatli mehnat shartnomasi tuzilishi mumkin.

👉Batafsil

Sayt | Telegram | Facebook | Instagram | Youtube

Bandlik vazirligi

25 Dec, 04:02


#Tayinlov

Sayitbekov Ziyodbek Abdugapparovich Sirdaryo viloyati Kambag'allikni qisqartirish va bandlik boshqarmasi boshlig'i lavozimiga tayinlandi.

Tayinlovga qadar Z. Sayitbekov O'zbekiston mahallalari uyushmasining Sirdaryo viloyati boshqarmasi boshlig'i o'rinbosari lavozimida faoliyat yuritgan.

Sayt | Telegram | Facebook | Instagram | Youtube

Bandlik vazirligi

24 Dec, 13:34


Yangi yil bayramida olti kunlik ish haftasida ishlaydiganlar 5 kun, besh kunlik ish haftasida ishlaydiganlar 6 kun dam oladi.

Prezidentimizning 2024-yil 24-dekabrdagi "Yangi yil bayramini nishonlash davrida qo‘shimcha ishlanmaydigan kunni belgilash va dam olish kunini ko‘chirish to‘g‘risida"gi qarori bilan 2025-yilda besh kunlik ish haftasida ishlaydigan xodimlar uchun dam olish kuni 4-yanvar – shanba kunidan 2-yanvar – payshanba kuniga ko‘chirildi hamda olti kunlik ish haftasida ishlaydigan xodimlar uchun 2-yanvar – payshanba qo‘shimcha dam olish kuni etib belgilandi.

🔹28-dekabr, shanba — 6 kunliklar uchun ish kuni, 5 kunliklar uchun dam olish kuni;

🔹29-dekabr, yakshanba — barcha uchun odatiy dam olish kuni;

🔹30-dekabr, dushanba — 6 kunliklar uchun qo‘shimcha dam olish kuni, 5 kunliklar uchun 14-dekabr (shanba) kunidan ko‘chirilgan dam olish kuni;

🔹31-dekabr, seshanba — barcha uchun qo‘shimcha dam olish kuni;

🔹1-yanvar, chorshanba — Yangi yil bayrami;

🔹2-yanvar, payshanba — 6 kunliklar uchun qo‘shimcha dam olish kuni, 5 kunliklar uchun 4-yanvar (shanba) kunidan ko‘chirilgan dam olish kuni.

Sayt | Telegram | Facebook | Instagram | Youtube

Bandlik vazirligi

24 Dec, 05:06


1️⃣2️⃣3️⃣4️⃣5️⃣6️⃣

Kambag‘allikdan farovonlik sari


📍Navoiy viloyati Kambag'allikni qisqartirish va bandlik boshqarmasi shahar, tuman bo'limlari tomonidan kambag‘allikni qisqartirish, aholining bandligini ta'minlash va turmush farovonligini oshirish borasida qator ishlar amalga oshirilmoqda. Bu ishlar qanchalik samara bermoqda?

Viloyatda kambag'allik darajasi yil boshida 7,6 foizni tashkil etgan.
Yil yakunida-chi?

✔️Hokim yordamchilari tavsiyasi asosida oilaviy tadbirkorlikni rivojlantirishga ajratilgan imtiyozli kreditlar va natijalar, yangi rejalar...

Batafsil: Navoiy MTRK lavhasida.

Sayt | Telegram | Facebook | Instagram | Youtube

Bandlik vazirligi

23 Dec, 09:52


Xodimlarga oylik ish haqi qachon to‘lanishi kerak, kechiktirilsa nima bo‘ladi?

Mehnat kodeksining 333-moddasiga ko‘ra ish haqi kechiktirilsa ish beruvchi har bir kechiktirilgan kun uchun Markaziy bankning o‘sha vaqtda amalda bo‘lgan qayta moliyalashtirish stavkasining 10 foizi miqdorida pullik kompensatsiya to‘laydi.

Hozirgi kunda Markaziy bankining qayta moliyalashtirish stavkasi 13,5 foiz, uning 10 foizi 1,35 foizni tashkil etadi.

Sayt | Telegram | Facebook | Instagram | Youtube

Bandlik vazirligi

23 Dec, 04:50


1️⃣2️⃣3️⃣4️⃣5️⃣6️⃣

Buxoroda kasbga o‘qitish va ishlab chiqarish korxonalari bilan dual ta’limning yo‘lga qo‘yilishi yaxshi samara bermoqda
.

Batafsil: "Yangi davr"da.

Sayt | Telegram | Facebook | Instagram | Youtube

Bandlik vazirligi

21 Dec, 11:16


Noqonuniy ishdan bo‘shatilgan ayollarga 300 mln so‘mga yaqin zarar summalari undirib berildi.

Sayt | Telegram | Facebook | Instagram | Youtube

Bandlik vazirligi

20 Dec, 17:26


Mahalladagi yoshlar yetakchilari I Forumining tantanali ochilish marosimi bo‘lib o‘tdi.

Unda Bosh vazir o‘rinbosari - Oila va xotin-qizlar qo‘mitasi raisi, Ichki ishlar, Mudofaa, Kambag‘allikni qisqartirish va bandlik vazirligi rahbariyati, Yoshlar ishlari agentligi direktori, Respublika Maʼnaviyat va maʼrifat markazi rahbari hamda O‘zbekiston Yoshlar ittifoqi Markaziy Kengashi raisi ishtirok etdi.

“Yoshlar forumi” mahalladagi yoshlar yetakchilari faoliyatining 3 yillik sarhisobi, amalga oshirilgan ishlar tahlili va istiqboldagi rejalar bo‘yicha hamkor tashkilotlar bilan o‘zaro tajriba almashish maydoniga aylandi.

Tadbirda “Yilning eng namunali mahalla yoshlar yetakchisi” tanlovining hududiy bosqichi g‘oliblari, faol yoshlar yetakchilari va hamkor tashkilotlar ekspertlari ishtirok etdi.

Sayt | Telegram | Facebook | Instagram | Youtube

Bandlik Vazirligi

09 Dec, 10:01


9-dekabr – Xalqaro korrupsiyaga qarshi kurashish kuni

Sana munosabati bilan Kambagʻallikni qisqartirish va bandlik vazirligi xodimlarining malakasini oshirish markazida "Ochiq eshiklar kuni" tashkil etildi.

🛑 Korrupsiya - Davlat va jamiyat taraqqiyotining eng katta kushandasi.

Kambagʻallikni qisqartirish va bandlik vazirligi korrupsiyaviy holatlarning har qanday koʻrinishlariga qarshidir!

Sayt | Telegram | Facebook | Instagram | Youtube

Bandlik Vazirligi

06 Dec, 18:09


8-dekabr – Oʻzbekiston Respublikasi Konstitutsiyasi qabul qilingan kun

📖Kambagʻallikni qisqartirish va bandlik vazirligida Bosh qomusimiz – Oʻzbekiston Respublikasi Konstitutsiyasi qabul qilinganligining 32 yilligi munosabati bilan tadbir tashkil etildi.

Unda nutq so'zlagan vazirlik Yuridik taʻminlash boʻlimi boshligʻi Shoira Umarova Konstitutsiyamizning yangi normalarida asosiy eʼtibor inson, jamiyat va davlatning barqaror rivojlanishini taʼminlashga qaratilganini, bu borada yanada mustahkam konstitutsiyaviy-huquqiy asos yaratilganini taʼkidladi.

Sayt | Telegram | Facebook | Instagram | Youtube

Bandlik Vazirligi

06 Dec, 16:19


1️⃣2️⃣3️⃣4️⃣5️⃣

Kambagʻallikni qisqartirish siyosatini yuritish va hokim yordamchilari faoliyatini kompleks muvofiqlashtirish departamenti direktori oʻrinbosari Muxtor Shonazarov hamda Kambagʻallikka qarshi kurash boʻyicha global tadqiqot markazining Yevropa byurosi (J-PAL) ijrochi direktori Killian Nolan oʻrtasida uchrashuv boʻlib oʻtdi.

Uchrashuvda kambagʻal oilalarning oziq-ovqat mahsulotlariga boʻlgan imkoniyatlarini qoʻllab-quvvatlash va infratuzilmasini rivojlantirish, xorijiy tajribalar asosida Oʻzbekistonda oziq-ovqat mahsulotlari banki tizimini joriy etish masalalari muhokama qilindi.

Bunda oziq-ovqat bankiga jalb etilgan mahsulotlarni soliq toʻlovlaridan ozod etish, oziq-ovqat banklari tarmogʻi uchun zarur siyosat va tartibga soluvchi infratuzilmani moliyalashtirish imkoniyatlari koʻrib chiqildi.

Sayt | Telegram | Facebook | Instagram | Youtube

Bandlik Vazirligi

06 Dec, 14:29


1️⃣2️⃣3️⃣4️⃣5️⃣

🇺🇿🇰🇿Kambagʻallikni qisqartirish va bandlik vaziri o'rinbosari Ra'no Turdiboyeva Qozogʻiston Respublikasi Mehnat va ijtimoiy himoya vaziri oʻrinbosari Askar Biaxmetov bilan uchrashdi.

Unda ikki vazirlik oʻrtasida bandlik, aholini kasb-hunarga tayyorlash va mehnat inspeksiyasi sohasidagi hamkorlik aloqalarini kengaytirish masalalari muhokama qilindi.

Uchrashuv so'nggida bandlik va kasb-hunarga tayyorlash sohasida kadrlarni malakasini oshirish va maʼlumot almashinish boʻyicha memorandum imzolashga kelishib olindi.

Sayt | Telegram | Facebook | Instagram | Youtube

Bandlik Vazirligi

06 Dec, 13:29


Konstitutsiya bayramida o'zbekistonliklar necha kun dam oladi?

Joriy yilda 8-dekabr — Konstitutsiya bayrami yakshanba kuniga to’g’ri keladi. Shu sababli dushanba, 9-dekabr kuni ham dam olish kuni, deb e’lon qilingan. Bu 2023-yil 23-dekabrdagi Prezident farmonida ham belgilangan.

👉Demak, 5 kunlik ish haftasida ishlaydigan xodimlar ketma-ket 3 kun dam olishadi.

7-dekabr, shanba
8-dekabr, yakshanba
9-dekabr, dushanba

👉6 kunlik ish haftasida ishlaydigan xodimlar esa ketma-ket 2 kun dam olishadi.

8-dekabr, yakshanba
9-dekabr, dushanba

10-dekabr, seshanba esa barcha uchun ish kuni.

Sayt | Telegram | Facebook | Instagram | Youtube

Bandlik Vazirligi

06 Dec, 11:45


Ishga qabul qilishda kimlarga dastlabki sinov belgilanmaydi?

▪️homilador ayol, 3 yoshga to‘lmagan bolasi bor ayol yoki 3 yoshga to‘lmagan bolani yolg‘iz o‘zi tarbiyalayotgan ota (vasiy);

▪️zaxiraga qo‘yiladigan ish o‘rinlariga ishga joylashtirish uchun yuborilgan aholining ijtimoiy ehtiyojmand toifalaridan bo‘lgan shaxslar;

▪️davlat grantlari asosida o‘qigan va oliy ta’lim tashkilotini tamomlagan kundan e’tiboran 3 oy ichida yo‘llanma bo‘yicha olingan mutaxassisligiga doir ishga kirayotgan oliy ta’lim tashkilotlarining bitiruvchilari;

▪️tegishli ta’lim tashkilotini tamomlagan kundan e’tiboran 1 yil ichida birinchi bor ishga kirayotganda olingan mutaxassisligi bo‘yicha mustaqil ravishda ishga joylashayotgan umumiy o‘rta, o‘rta maxsus, professional va oliy ta’lim tashkilotlarining bitiruvchilari;

▪️6 oygacha muddatga mehnat shartnomasi tuzilayotgan xodimlar;

▪️18 yoshga to‘lmagan shaxslar;

▪️ishga qaytadan qabul qilingan taqdirda ish beruvchi ilgari qaysi xodimlar bilan mehnat shartnomasini alohida asoslar bo‘yicha bekor qilgan bo‘lsa, o‘sha shaxslar;

▪️ishlab chiqarishda o‘qitish shartnomasi bo‘yicha ushbu ish beruvchida o‘qishni o‘tagan o‘quvchilar.

👉batafsil

Sayt | Telegram | Facebook | Instagram | Youtube

Bandlik Vazirligi

06 Dec, 04:28


✔️Har kim munosib mehnat qilish, kasb va faoliyat turini erkin tanlash, xavfsizlik va gigiyena talablariga javob beradigan qulay mehnat sharoitlarida ishlash, mehnati uchun hech qanday kamsitishlarsiz hamda mehnatga haq to‘lashning belgilangan eng kam miqdoridan kam bo‘lmagan tarzda adolatli haq olish, shuningdek ishsizlikdan qonunda belgilangan tartibda himoyalanish huquqiga ega.

🔹Mehnatga haq to‘lashning eng kam miqdori insonning munosib turmush darajasini ta’minlash zarurati hisobga olingan holda belgilanadi.

Homiladorligi yoki bolasi borligi sababli ayollarni ishga qabul qilishni rad etish, ishdan bo‘shatish va ularning ish haqini kamaytirish taqiqlanadi.

O'zbekiston Respublikasi Konstitutsiyasi 42-modda

Sayt | Telegram | Facebook | Instagram | Youtube

Bandlik Vazirligi

05 Dec, 05:31


Toshkent shahri: "Kambagʻallikdan farovonlik sari" dasturi ijrosi

Toshkent shahar Kambag‘allikni qisqartirish va bandlik boshqarmasi tomonidan dastur doirasida qiynalgan 4 440 oila, 15 786 nafar oila a’zolari aniqlanib, ular bo‘yicha amaliy ishlar yo‘lga qo‘yildi.

📺Batafsil "Teletahlil" ko‘rsatuvida

Sayt | Telegram | Facebook | Instagram | Youtube

Bandlik Vazirligi

04 Dec, 13:27


1️⃣2️⃣3️⃣4️⃣5️⃣

Toshkent shahrida Yevropa Ittifoqi va Yevropa Ta'lim Jamg‘armasining “Markaziy Osiyoda iqtidorli yoshlar uchun harakat va muloqot” loyihasi doirasida yuqori darajali guruh uchrashuvi bo‘lib o‘tmoqda.

Unda Markaziy Osiyo davlatlari Mehnat va Ta'lim vaziri o‘rinbosarlari, shuningdek, Yevropa Ittifoqiga a'zo davlatlar hamda bir qator xalqaro tashkilotlar vakillari qatnashmoqda.

4-5-dekabr kunlari o‘tkazilayotgan ushbu uchrashuvda Kambag’allikni qisqartirish va bandlik vaziri o’rinbosari Ra’no Turdiboyeva ham ishtirok etmoqda.

Mazkur tadbir "Markaziy Osiyoda barqaror rivojlanish uchun harakatlar" yuzasidan fikr va tajriba almashishga qaratilgan bo‘lib, unda Markaziy Osiyo yoshlari uchun inklyuziv va mehnat bozoriga mos malakalarni shakllantirish imkoniyatlarini qo'llab-quvvatlovchi chora-tadbirlar bo‘yicha muzokaralar olib borilmoqda.

Sayt | Telegram | Facebook | Instagram | Youtube

Bandlik Vazirligi

14 Nov, 09:44


Kambagʻallikni qisqartirish va bandlik vaziri B.Zohidov hamda Bosh prokuror oʻrinbosari I.Adhamov hamkorligida (ZOOM orqali) videoselektor yigʻilishi oʻtkazildi.

Unda O'zbekiston Respublikasi Bosh prokurori oʻrinbosari I.Adhamov hokim yordamchilari faoliyatida uchrab turgan kamchiliklarni tanqid ostiga olib, tizim doirasidagi korrupsiyaviy holatlarni oldini olish, xususan, imtiyozli kreditlar taqsimotini toʻgʻri yoʻnaltirish, uni oʻz egalariga yetkazish va natijadorligini taʼminlashda masʼuliyatni yanada kuchaytirish lozimligini ta'kidlab o'tdi.

Yig'ilishda B.Zohidov hokim yordamchilari faoliyatining 10 oylik natijalari, mahallalarda tanlab olingan xonadonlarni daromadini oshirish boʻyicha chora-tadbirlar ijrosi, kam daromadli oilalarga moliyaviy va konsultativ xizmatlar paketini taqdim etish, kichik ishlab chiqarish, xizmat koʻrsatish va qishloq xoʻjaligi yoʻnalishlarida namunali mikroloyihalarni shakllantirish va ishga tushirish boʻyicha tegishli koʻrsatmalar berdi.

Shuningdek, kambag'allikni qisqartirish va barqaror daromadni ta'minlashda aholi tomorqasi va dehqonchilik uchun ajratilgan yer maydonlaridan samarali foydalanish, oilaviy tadbirkorlikni rivojlantirish, migratsiyadan qaytgan fuqarolarning bandligini taʼminlashda hokim yordamchilari zimmasidagi ustuvor vazifalar muhokama qilindi.

Yigʻilishda Vazirlik markaziy apparati, Bosh Prokuratura va uning hududlardagi soha bo'yicha mas'ullari, Kambagʻallikni qisqartirish va bandlikka koʻmaklashish hududiy boshqarmalari boshliqlari, hokim yordamchilari va boshqa mutasaddi tashkilotlar rahbarlari ishtirok etdi.

@mehnatvazirligi

Bandlik Vazirligi

14 Nov, 04:37


2 yoshga to‘lmagan bola parvarishini amalga oshirayotgan ota-onadan biri (vasiy) avvalgi ishini bajarishi mumkin bo‘lmagan taqdirda, o‘z arizasiga ko‘ra bajariladigan ishi uchun haq to‘lanadigan, biroq avvalgi ishi bo‘yicha o‘rtacha ish haqidan kam bo‘lmagan miqdorda bola 2 yoshga to‘lguniga qadar ish haqi to‘lanadigan boshqa ishga o‘tkaziladi.

Ish beruvchida boshqa ish mavjud bo‘lmagan taqdirda, 2 yoshga to‘lmagan bola parvarishini amalga oshirayotgan xodimga qonunchilikda belgilangan tartibda bola parvarishi bo‘yicha nafaqa to‘lanadi.

👉batafsil

@mehnatvazirligi

Bandlik Vazirligi

13 Nov, 14:09


VAZIR QARSHI TUMANIDAGI YANGI LOYIHALAR BILAN TANISHDI

💎Bugun Kambagʻallikni qisqartirish va bandlik vaziri Botir Zohidov Qarshi tumanida boʻlib, hududni ijtimoiy-iqtisodiy rivojlantirishga qaratilgan yangi loyihalar bilan tanishdi.

💎Tumanda barqaror bandlik va yuqori daromad topishga erishish, tadbirkorlar bilan oʻzaro manfaatli hamkorlik oʻrnatish, “drayver” loyihalarni amalga oshirish, yer maydonlarini kambagʻal oilalarga ijaraga berish hamda aholini tadbirkorlikka jalb qilish orqali yangi ish oʻrinlari yaratish boʻyicha zarur koʻrsatmalar berdi.

@mehnatvazirligi

Bandlik Vazirligi

13 Nov, 10:23


#Qashqadaryo

6 ta tikuv mashinasi bilan ish boshlagan ayol hozir katta tadbirkor


Korxonada 40 nafardan ortiq xotin-qiz bandligi ta'minlangan. Ularning 16 nafarini "Ayollar daftari"ga kiritilgan, 9 nafarini esa boquvchisini yo‘qotgan ayollar tashkil etadi.

@mehnatvazirligi

Bandlik Vazirligi

13 Nov, 05:14


Iqlim va boshqa tabiiy sharoitlar tufayli muayyan davr (mavsum) davomida bajariladigan ishlar mavsumiy ishlardir. Uning davomiyligi qoida tariqasida 6 oydan oshmasligi kerak.

2 oygacha bo‘lgan muddatga ishga qabul qilingan shaxslar esa vaqtinchalik ishlarda band bo‘lgan shaxslar hisoblanadi.

Ishning mavsumiy yoki vaqtinchalik xususiyati to‘g‘risidagi shart mehnat shartnomasida ko‘rsatilishi kerak.

Mavsumiy va vaqtinchalik xodimlarni ishga qabul qilish chog‘ida sinov muddati belgilanmaydi. Xodim ishning har bir oyi uchun kamida 2 kalendar kun hisobidan haq to‘lanadigan mehnat ta’tili olish huquqiga ega.

Ular ish beruvchini 3 kalendar kun oldin yozma shaklda ogohlantirib, mehnat shartnomasini o‘z tashabbusiga ko‘ra bekor qilishga haqli.

@mehnatvazirligi

Bandlik Vazirligi

12 Nov, 14:27


1️⃣2️⃣3️⃣4️⃣5️⃣

12-13-noyabr
kunlari Toshkent shahrida “Yangi Ijtimoiy shartnoma: Yevropa va Markaziy Osiyo kasaba uyushmalari nigohida” mavzusida xalqaro konferensiya bo‘lib o‘tmoqda.

Kambag‘allikni qisqartirish va bandlik vaziri Botir Zohidov bugun mazkur anjumanda ishtirok etib, “Munosib mehnat va ijtimoiy adolat - O‘zbekiston barqaror rivojlanishining ajralmas qismi” mavzusida nutq so‘zladi.

Anjumanda Ijtimoiy shartnomaning afzalliklari, munosib mehnat va ijtimoiy adolat tamoyillarini keng joriy etish, mehnat xavfsizligi va ishchilar manfaatlarini himoya qilish boʻyicha xalqaro standartlar, bandlik va mehnat bozori borasida amalga oshirilayotgan hamkorlikdagi ishlar hamda Xalqaro mehnat tashkiloti bilan hamkorlik aloqalarini yanada kengaytirish masalalari yuzasidan axborot almashinildi.

@mehnatvazirligi

Bandlik Vazirligi

12 Nov, 06:23


Har yilgi mehnat ta’tili (otpusk) haqida gaplashamiz

▪️mehnat ta’tili davomiyligi qancha bo‘lishi kerak?

▪️undan yilda 2 marta foydalansa bo‘ladimi?

▪️ta’til davrida xodim “bolnichniy”ga chiqishi mumkinmi?

▪️ta’tilda xodim ishdan bo‘shay oladimi?

▪️yangi ishga kirgan xodim qancha vaqtdan keyin mehnat ta’tiliga chiqa oladi?

▪️yillar davomida foydalanilmagan ta’tildan keyinchalik birdaniga foydalanish mumkinmi?

batafsil videorolikda

@mehnatvazirligi

Bandlik Vazirligi

12 Nov, 04:30


📝 Xodimni boshqa ish beruvchiga vaqtincha xizmat safariga yuborish faqat uning yozma roziligi bilan 1 yildan ko‘p bo‘lmagan muddatga amalga oshirilishi mumkin va bu xodim vaqtincha xizmat safariga yuborilgan ish beruvchi bilan tuziladigan alohida muddatli mehnat shartnomasi asosida amalga oshiriladi.

▪️Avvalgi ish joyida tuzilgan mehnat shartnomasining amal qilishi xodim vaqtincha xizmat safariga yuborilgan davrda to‘xtatib turiladi.

Xodimga xizmat safari muddati tugashi bilan uni xizmat safariga yuborgan ish beruvchida avvalgi ishi (lavozimi) taqdim etiladi.

👉batafsil

@mehnatvazirligi

Bandlik Vazirligi

11 Nov, 15:14


"Kambag‘allikdan farovonlik sari": aniq reja va tizimli ishlar

📍Qashqadaryoda joriy yilning o‘tgan davrida:

▪️tadbirkorlikni yo‘lga qo‘yish uchun 29 mingdan ortiq fuqaroga 542,6 mlrd so‘m imtiyozli kreditlar ajratildi;

▪️4846 nafar fuqaroga 17,7 mlrd so‘m subsidiyalar berildi;

▪️20 ming nafar ishsiz fuqaro kasb-hunar va tadbirkorlik ko‘nikmalariga o‘qitildi;

▪️9467 gektar yer 7268 nafar fuqaroga ajratildi.

🎞youtube orqali ko‘rish

@mehnatvazirligi

Bandlik Vazirligi

11 Nov, 14:23


Aholi bandligini ta'minlash va daromadini oshirish bo‘yicha Andijon viloyatida amalga oshirilayotgan ishlar

@mehnatvazirligi

Bandlik Vazirligi

01 Nov, 04:30


Меҳнат бозоридаги кўрсаткичлар

2024 йил 1 июль ҳолатига мамлакатимиз аҳолиси 37,2 млн нафарни ташкил этиб, улардан 15 млн 089 минг нафари (41%) иқтисодий фаол яъни, меҳнат қилишга тайёр аҳоли ҳисобланади.

Шундан, 14 млн 213 минг нафари (94 фоизи) иқтисодиётнинг турли тармоқларида меҳнат қилмоқда.
Хусусан:
▪️расмий секторда – 6,8 млн (48%);
▪️норасмий секторда – 5,5 млн (38,8%);
▪️хорижда ишлаётганлар – 1,9 млн (13,6%).

Бугунги кунда республика бўйича 876 минг нафар ишга жойлашишга муҳтож аҳоли мавжуд (йил бошида 1 024 минг нафар, -148 минг).

Меҳнатга лаёқатли аҳоли ўртасида ишсизлик даражаси йил бошига нисбатан 1 фоиз пунктга ёки 6,8 фоиздан 5,8 фоизга камайди.

@mehnatvazirligi

Bandlik Vazirligi

31 Oct, 11:03


Камбағалликдан фаровонлик сари: еттита имконият ва масъулият

“Камбағалликдан фаровонлик сари” дастури 2024 йил 1 ноябрдан “Камбағал оилалар учун еттита имконият ва масъулият” тамойили асосида амалга оширилади.

2025 йилдан кўп ўлчовли камбағалликни аниқлаш мезонининг янги тизими жорий этилади. Бу мезонлар нималардан иборат?

Камбағал оилаларнинг ижтимоий шароити ва камбағалликка тушиш сабабларини ўрганишда “Маҳалла еттилиги”нинг иштироки қандай бўлади?

Батафсил: "Studiya 24"da.

@mehnatvazirligi

Bandlik Vazirligi

30 Oct, 09:52


#инспекция_меҳнат

“Ҳудудий электр тармоқлари” АЖ Тошкент ҳудудий филиали ходимини ноқонуний ишдан бўшатди...


2023 йил 13 сентябр кунига қадар “Ҳудудий электр тармоқлари” АЖ Тошкент ҳудудий филиали Зангиота туман электр таъминоти корхонаси бошлиғи лавозимида ишлаб келган фуқаро И. Нугманов ўзи билан тузилган меҳнат шартномаси ноқонуний бекор бўлганлигини ва ишга қайта тиклаш ҳамда бекор туриб қолган давр учун компенсация пулларини ундириб бериш юзасидан Камбағалликни қисқартириш ва бандлик вазирлигига мурожаат йўллаган.

Меҳнат инспекцияси томонидан Меҳнат шартномасини бекор қилишни расмийлаштириш, Меҳнат кодекси ва бошқа қонун ҳужжатлари талабларига риоя қилганлик ҳолати ўрганилганда, иш берувчи томонидан Меҳнат кодексининг бир нечта (25, 157, 160, 164, 171, 234) моддалари талаблари бузилганлиги аниқланиб ходимнинг Меҳнат ҳуқуқлари тикланди.

@mehnatvazirligi

Bandlik Vazirligi

30 Oct, 09:03


Эҳтиёжманд оилаларнинг яшаш шароитлари яхшиланяптими?

Уларни қўллаб-қувватлаш борасида ҳудудларда аҳвол қандай?


@mehnatvazirligi

Bandlik Vazirligi

29 Oct, 15:57


❗️Иш ҳақи, пенсиялар ва нафақалар миқдори ошиши муносабати билан Ўрта махсус таълим ва профессионал таълим (академик лицей, касб-ҳунар коллежи) педагог ходимларининг базавий тариф ставкалари миқдори билан танишинг.

🔰Олий таълим, фан ва инновациялар вазирлиги ҳамда Камбағалликни қисқартириш ва бандлик вазирлигининг
“Ўрта махсус таълим ва профессионал таълим ташкилотларининг педагог ва раҳбар ходимларнинг базавий тариф ставкалари миқдорларини ўзгартириш тўғрисида”ги қарори.

@mehnatvazirligi

Bandlik Vazirligi

29 Oct, 05:26


Якка тартибдаги уй-жойни қуриш, реконструкция қилиш ва таъмирлаш мақсадлари учун 120 млн сўмгача, 20 йилгача муддатда ипотека кредитлари ажратиш йўлга қўйилди.

У кимларга,  қай тартибда берилади?

Бу жараёнда дастлабки бадалнинг бир қисмини қоплаш учун ажратиладиган кредитнинг 15 фоизи миқдорида ҳамда фоиз тўловларининг бир қисмини қоплаш учун кредит муддатининг биринчи беш йили давомида 12 фоиздан ошган қисмига субсидия тўланади.

Батафсил: "Fakt 24" да.

@mehnatvazirligi

Bandlik Vazirligi

25 Oct, 15:37


Ўзбекистон Республикаси Вазирлар Маҳкамасининг қарори билан Аутстаффинг хизматларини кўрсатиш тартиби тасдиқланди.

Аутстаффинг иш берувчи томонидан ўз ходимларини уларнинг розилиги билан бошқа юридик шахсларга ушбу ходимлар томонидан иш берувчи ва унинг ходими ўртасида тузилган меҳнат шартномаларида, шунингдек, жамоа келишувларида белгиланган меҳнат вазифаларини бажариш учун вақтинчалик юбориш йўли билан кўрсатиладиган хизматлар туридир.

Ушбу янги жорий этилган хизмат тури норасмий бандликни камайтиришга ҳамда аҳолини иш билан таъминлашнинг прогрессив шаклларини ривожлантириш орқали бандликни янада кенгайтиришга ва тадбиркорлик субъектлари учун қўшимча имкониятлар яратишга хизмат қилади.

@mehnatvazirligi

Bandlik Vazirligi

25 Oct, 13:27


Камбағал деб топилган оила ипотека кредитини олиш учун кимга ва қай тартибда мурожаат қилади?

Камбағалликдан чиқариш дастурига киритилган ва уй-жой шароитини яхшилашга муҳтож бўлган шахсларга ипотека кредитлари Иқтисодиёт ва Молия вазирлиги маблағлари ҳисобидан қоида тариқасида, Агробанк, Халқ банки, Микрокредитбанк ва Бизнесни ривожлантириш банки томонидан ажратилади;

Камбағалликдан чиқариш дастурига киритилган ва уй-жой шароитини яхшилашга муҳтож бўлган шахсларга якка тартибдаги уй-жойни қуриш, реконструкция қилиш ва таъмирлашда кадастр паспортини расмийлаштириш ва кўчмас мулкка бўлган ҳуқуқларни давлат рўйҳатидан ўтказиш билан боғлиқ тўловлар қиймати 50 фоизга камайтирилади;

Якка тартибдаги уй-жойни қуриш, реконструкция қилиш ва таъмирлаш учун ажратиладиган ипотека кредитлари бўйича дастлабки бадал ва фоиз харажатларининг бир қисмини қоплаш учун субсидиялар subsidyplatform.mf.uz платформаси орқали ажратилади.

@mehnatvazirligi

Bandlik Vazirligi

25 Oct, 06:22


КАМБАҒАЛ ОИЛАЛАРГА ИПОТЕКА КРЕДИТЛАРИ АЖРАТИЛАДИ

“Маҳалла еттилиги” тавсияси асосида камбағалликдан чиқариш дастурига киритилган ва уй-жой шароитини яхшилашга муҳтож бўлган шахсларга ипотека кредитини ажратиш тартиби тўғрисида"ги низомни тасдиқлаш ҳақида"ги (ВМ-691-сонли, 21.10.2024й.) қарори тасдиқланди.

Унга кўра:

- Якка тартибдаги уй-жойни қуриш, реконструкция қилиш ва таъмирлаш мақсадлари учун Марказий банк асосий ставкаси(13,5%)дан тўрт фоиз бандга юқори (17,5%) ставкада 120 млн сўмгача, 20 йилгача муддатда ипотека кредитлари ажратиш;

- Ипотека кредити бўйича дастлабки бадалнинг бир қисмини қоплаш учун ажратиладиган кредитнинг 15 фоизи миқдорида ҳамда фоиз тўловларининг бир қисмини қоплаш учун кредит муддатининг биринчи беш йили давомида 12 фоиздан ошган қисмига субсидия тўлаш;

- Ипотека кредитлари ва улар бўйича субсидияларни расмийлаштириш ҳамда ажратиш тартиблари тасдиқланди.

@mehnatvazirligi

Bandlik Vazirligi

24 Oct, 07:03


#брифинг

Айни дамда АОКАда Камбағалликни қисқартириш ва бандлик вазирлиги Давлат меҳнат инспекцияси бошлиғи Абдусамад Абдукаримов иштирокида брифинг бошланди.

Қуйидаги ҳавола орқали жонли эфирда томоша қилишингиз мумкин.

Жонли эфир

@mehnatvazirligi

Bandlik Vazirligi

24 Oct, 04:44


Бугун АОКАда Камбағалликни қисқартириш ва бандлик вазирлиги Давлат меҳнат инспекцияси бошлиғи Абдусамад Абдукаримов иштирокида брифинг ўтказилади.

▪️
Вақти:
12:00

▪️Мавзу: Пахта йиғим-терими даврида меҳнат шароитлари яратилиши ва мажбурий меҳнатнинг олдини олиш


@mehnatvazirligi

Bandlik Vazirligi

23 Oct, 14:13


Қашқадарё: “Камбағалликдан фаровонлик сари”

@mehnatvazirligi

Bandlik Vazirligi

22 Oct, 13:02


"Договор эмас, шартнома бўлади!"

Ўзбек тилини бир кун эмас, ҳар куни қадрлашимиз керак!
Гаплашаётганимизда, ишлаётганимизда, борингки, ҳар бир мулоқотимизда ўзбек тилининг бор жозибаси, жилоси ва бойлиги акс этиб турсин!

@mehnatvazirligi

Bandlik Vazirligi

22 Oct, 09:43


Бефарқ бўлманг! Ўз келажагингизни ўзингиз танланг!

@mehnatvazirligi

Bandlik Vazirligi

21 Oct, 13:25


“Ўзбекистонда Халқаро ҳамкорлик ташаббуслари ҳафталиги” доирасида:

«Ижтимоий хизматларнинг камбағалликни қисқартиришдаги ўрни: Барқарор ривожланиш сари йўл» мавзусида халқаро давра суҳбати бўлиб ўтди.
Тадбирда хорижий ҳамкорлар, жумладан, экспертлар, халқаро ва минтақавий ташкилотлар, шунингдек, фуқаролик жамияти институтлари иштирок этди. Унда камбағалликни қисқартириш бўйича амалга оширилаётган ишлар ва истиқболдаги янги ёндашувлар муҳокама қилинди.

👉Батафсил

@mehnatvazirligi