ELS GROUP

🏆ELS GROUP – официальный партнёр Гонки Легкова 2025!

22–23 февраля в биатлонном комплексе «Алмаз» в Рязани пройдёт традиционная Гонка Легкова – событие, которое объединяет любителей лыжного спорта всех возрастов, от 3 до 75 лет!

С 2015 года более 6000 участников выходили на старт, чтобы почувствовать дух соревнований, вдохновиться примером олимпийского чемпиона Александра Легкова и доказать, что упорство и спортивный характер ведут к победам! 🔥

ELS GROUP гордится поддерживать это масштабное мероприятие. Мы помогаем участникам сохранять баланс, уверенность и достигать высоких результатов с помощью наших инновационных сервисов:

🌟Добросервис – забота о физическом и ментальном здоровье. Успех начинается с внутреннего равновесия, и наши эксперты всегда готовы помочь вам справляться с вызовами.

🤖Робот-юрист – ваш надёжный помощник в юридических вопросах. Он снижает риски, автоматизирует рутину и позволяет сосредоточиться на главном – будь то победа в гонке или успех в делах.

«Гонка Легкова – это не просто соревнования, а настоящий праздник, который объединяет людей. Мы стремимся помочь каждому участнику сохранить баланс и уверенность на пути к победе», – отметил президент ELS GROUP Сергей Бекренёв.

Присоединяйтесь к Гонке Легкова и почувствуйте настоящий спортивный дух! А ELS GROUP будет с вами на пути к победе! 💪

С 2025 года бизнесу необходимо сдавать новый вид отчетности по экосбору, который не включен в единый налоговый платеж. Его уплачивают производители и импортеры, не организующие самостоятельную переработку отходов от товаров и упаковки. Государство планирует создать перерабатывающие мощности, а бизнес – покрывать их стоимость.

Кто обязан платить экосбор?
Обязанность распространяется на две категории бизнеса:

✔️Импортеры. Участники эксперимента (постановление правительства РФ № 750 от 1.06.2024) платят экосбор при ввозе продукции. Остальные – по итогам 2024-2025 годов.

✔️Производители. По результатам 2024 года уплачивают изготовители товаров в упаковке. С 2025 года – производители товаров и упаковки.

Не платят экосбор:

✔️Экспортеры продукции и упаковки.
✔️Компании с гостайной и гособоронзаказом.
✔️Бизнес, выполнивший норматив утилизации.
✔️Производители и импортеры сырья для собственных нужд.

Как оплачивать экосбор?
Оформить платежное поручение с реквизитами Росприроднадзора.
Производители платят в территориальное управление, импортеры – в центральный аппарат.
За несдачу данных штраф для юрлиц – 70–150 тыс. рублей.

💸Расчет суммы экосбора:
Экосбор рассчитывается по формуле:
ЭС = СТЭС * МТ * (НУ - МОТ),
где СТЭС – ставка экосбора, МТ – масса товаров, НУ – норматив утилизации, МОТ – масса отходов или вторичного сырья.
Ставки на 2025 год выросли на 15%.

Отчетность по экосбору:
До 15 апреля следующего года необходимо подать в Росприроднадзор:

🔺Декларацию по количеству продукции и упаковки.
🔺Отчет о выполнении нормативов утилизации.
🔺Расчет экосбора (если нормативы не выполнены).
🔺Уведомление о самостоятельной утилизации (только для импортеров определенных товаров, ввезенных не из ЕАЭС).

Штрафы:
🔺За несдачу отчетности: юрлица – 70–150 тыс. рублей, ИП – 50–70 тыс. рублей.
🔺За неуплату экосбора – трехкратный размер суммы, но не менее 500 тыс. рублей для компаний и 250 тыс. рублей для ИП.

Ужесточение правил может снизить число самозанятых. Поможет ли это победить кадровый голод?

В 2024 году в России работало 12,2 млн самозанятых — рекордный показатель. Рост составил 30% по сравнению с 2023 годом. Эксперты считают, что государство будет снижать темпы регистрации самозанятых для контроля доходов бизнеса, вводя меры по ужесточению налога на профдоход.

📍Как изменятся правила сотрудничества с самозанятыми?

В России появится Реестр нарушителей трудовых норм. Компании, подменяющие трудовые договоры на гражданско-правовые, рискуют попасть в него. Это вынудит бизнес сокращать число внештатных сотрудников.

С 6 января 2025 года введен новый критерий: если предприниматель сотрудничает более чем с 35 самозанятыми, выплачивая им свыше 35 тыс. рублей в среднем, такие отношения могут быть признаны нарушением. Это снизит интерес к сотрудничеству с самозанятыми.

С 1 января Росстат начал собирать данные о деятельности самозанятых. Информация поступает из ФНС, банков и исследований, самозанятые отчеты сдавать не будут.

📍Помогут ли новые правила преодолеть кадровый голод?

По прогнозам, к 2030 году экономике России потребуется 2,3 млн человек. Ограничения для самозанятых не помогут решить кадровый дефицит. Если самозанятость усложнят, многие уйдут в тень, что снизит налоговые поступления.

Самозанятые не заинтересованы в переходе в штат — это ограничит их гибкость и снизит мотивацию. А кадровый голод вызван нехваткой квалифицированных специалистов, а не количеством самозанятых.

📍Что нужно рынку?

🔹Повышение зарплат
- Анализировать зарплаты в отрасли и корректировать уровень оплаты.
- Выстроить прозрачную систему оплаты, зависящую от навыков.
- Исключить разрывы между зарплатами линейных сотрудников и топ-менеджеров.

🔹Расширение критериев найма
- Обратить внимание на студентов, предпенсионеров, женщин с детьми.
- Сместить фокус на обучаемость, а не опыт.
- Упростить собеседования, сократив этапы и тесты.

🔹Обучение персонала
- Создавать корпоративные образовательные центры.
- Назначать менторов из числа опытных сотрудников.
- Переподготавливать сотрудников для новых задач.

🔹Роботизация и ИИ
- Автоматизировать рутинные задачи.
- Использовать ИИ для подбора персонала и аналитики.
- Внедрять чат-ботов и голосовых помощников.

Эти меры помогут решить проблему кадрового дефицита эффективнее, чем ужесточение самозанятости.

➡️В карточках мы рассказали о ключевых изменениях в сфере ЖКХ с 1 марта 2025 года: новом порядке оплаты отопления, правилах онлайн-голосований для жильцов и введении эскроу-счетов для строительства частных домов.

Подписывайся, чтобы не пропускать важные новости и изменения!

Какие изменения нас ждут в феврале?

Листай подборку, чтобы быть в курсе🔥

Покупки на маркетплейсах стали частью жизни россиян.🛍️Продавцы на онлайн-площадках конкурируют за клиентов, и для успеха важно не только устанавливать привлекательные цены, но и соблюдать права потребителей.

📌Отмена оплаченного заказа

Продавец не может отменить заказ, если он уже оплачен. Статья 310 Гражданского кодекса РФ запрещает односторонний отказ от исполнения обязательств. Даже если товар закончился или продавец передумал его продавать, отмена нарушает права потребителя. Покупатель вправе потребовать доставку товара или возврат денег, а также неустойку. Исключения возможны только в случаях форс-мажора или вины покупателя.

📌Возврат бракованного товара без упаковки

Продавец обязан принять обратно товар с браком даже без упаковки. Это касается случаев, когда товар не работает, поврежден, поддельный или не соответствует заказу. Отказ в возврате из-за отсутствия упаковки неправомерен. Если продавец отказывается принять товар, покупатель может подать иск в суд и, вероятно, выиграет дело.

📌Возврат «невозвратного» и обычного товара

Покупатель имеет право отказаться от «невозвратных» товаров (например, нижнего белья, постельного белья, бытовой химии, ювелирных изделий) до получения заказа. Продавец не может установить свои правила, запрещающие это. Обычные товары можно вернуть в течение 14 дней, если сохранены их свойства и товарный вид.

Причина возврата может быть любой: «не подошел», «не понравился» или «не соответствует описанию». Покупатель не обязан сохранять чек, так как факт покупки можно подтвердить через личный кабинет маркетплейса. Отказ в возврате возможен только при утрате товарного вида или если товар был изготовлен по индивидуальному заказу.

📌Итог

Правила продавца в карточке товара не могут нарушать права потребителей. Закон «О защите прав потребителей» обязывает продавца принимать бракованный товар без упаковки, возвращать деньги за «невозвратные» товары до их получения и принимать обычные товары в течение 14 дней, если сохранены их свойства. Нарушения легко оспорить в суде, который будет на стороне покупателя.

ГБОУ Школа №609 выразила благодарность ELS GROUP за вклад в развитие правовой грамотности молодёжи России

В декабре 2024 года команда ELS GROUP совместно с Фондом развития правовой культуры и правосознания провела образовательную лекцию для учеников 9-11 классов ГБОУ Школа №609. Основной темой мероприятия стало значение правовой грамотности для предпринимателей и роль, которую играет Всероссийский Правовой Предпринимательский Диктант в оценке уровня правовых знаний по всей стране.

Особый интерес у школьников вызвала презентация уникального проекта ELS GROUP — искусственного интеллекта «Робот-юрист», разработанного для упрощения юридической работы и повышения доступности правовых консультаций.

Директор ГБОУ Школа №609 П.О. Удодов выразил благодарность компании ELS GROUP за активное участие в повышении правовой грамотности молодёжи и проведение просветительского проекта для учащихся на платформе Всероссийского Правового Предпринимательского Диктанта.

Мероприятие стало частью более широкой миссии ELS GROUP по популяризации правовой грамотности среди молодых россиян. Компания стремится к тому, чтобы каждый, независимо от возраста, понимал значение права в современной жизни и обладал необходимыми инструментами для успешного взаимодействия с правовой системой.

ELS GROUP благодарит руководство и учеников ГБОУ Школа №609 за гостеприимство и проявленный интерес к теме правовой грамотности. Мы уверены, что совместные усилия будут способствовать повышению уровня знаний в области права среди молодёжи.

Генеральный директор ЕЮС Андрей Голощапов стал победителем международного конкурса «Руководитель года» по версии Interclover

Генеральный директор компании ЕЮС Андрей Голощапов удостоен победы в международном ежегодном конкурсе «Руководитель года» по версии Interclover. Он получил высшую награду в номинации 1 степени «Стратег года», а также стал лауреатом в номинации 1 степени «Новатор года».

Конкурс «Руководитель года» организован с целью признания и поддержки выдающихся лидеров, которые вносят значительный вклад в развитие бизнеса и общества. Это мероприятие направлено на выявление руководителей, задающих высокие стандарты лидерства, стратегического мышления и инновационного подхода.

Основные цели конкурса:
1) Поощрение лидерства: награждение руководителей, которые демонстрируют выдающиеся результаты в своей деятельности.
2) Продвижение лучших практик: поддержка использования передовых методов управления и стратегического планирования.
3) Создание сообщества: объединение успешных лидеров для обмена опытом и совместного решения актуальных задач.

«Стратег года»: награда для руководителей, обладающих ярким стратегическим видением и способностью к эффективному стратегическому планированию.
«Новатор года»: признание за внедрение инновационных решений и новых подходов в управление и развитие бизнеса.

Андрей Голощапов прокомментировал победу: «Эти награды — результат работы всей нашей команды. Для меня важно, что наши усилия в стратегическом планировании и внедрении инноваций получили признание на международном уровне. Это мотивирует нас двигаться дальше и достигать новых высот».

Международное признание подчеркивает вклад ЕЮС в развитие отрасли и подтверждает высокий уровень профессионализма руководства компании.

С налоговыми проверками сталкивается любой бизнес. Чтобы взаимодействие с налоговой было гладким, готовьтесь заранее. Рассказывает старший управляющий партнёр, вице-президент ELS GROUP Андрей Евстифеев.

Налоговые проверки бывают:
▪️камеральными – дистанционными, проверяют данные отчетности;
▪️выездными – проводятся на месте, если бизнес попадает под критерии риска.

Как подготовиться?

1. Проверьте отсутствие задолженности. Убедитесь, что все налоги и страховые взносы уплачены. Регулярно сверяйтесь с налоговой через Госуслуги, бухгалтерию или запросив акты сверки. При наличии задолженности её нужно срочно погасить, иначе возможны пени и арест счета.

2. Проведите аудит. Проверьте:
▪️корректность учета доходов и расходов (договоры, акты, счета);
▪️правильность начисления налогов (отчетность, счета-фактуры);
▪️наличие кассовых документов;
▪️трудовые договоры;
▪️сохранность документов за последние 5 лет.
Ошибки и нестыковки нужно устранить. За несданные документы и грубые нарушения учета возможны штрафы.

3. Проверьте контрагентов и договоры. Контрагенты не должны иметь признаков фиктивности. Проверьте их через открытые реестры ФНС, ФССП и картотеку арбитражных дел. Запрашивайте документы, подтверждающие ресурсы партнёра. Договоры и платежные документы должны быть корректными.

4. Подготовьте сотрудников. Работники должны знать, как общаться с инспектором, предоставлять документы и реагировать на провокационные вопросы. Некорректное поведение может затянуть проверку.

Соблюдение этих правил поможет избежать штрафов и успешно пройти налоговую проверку.

Полную статью читайте на РБК: что ещё важно учитывать при налоговых проверках, какие реальные кейсы из практики помогут бизнесу избежать штрафов и как минимизировать риски взаимодействия с налоговыми органами.

Стоит ли МСП вводить программы лояльности

Программы лояльности помогают привлекать и удерживать клиентов. Чаще их использует крупный бизнес, но и МСП могут внедрить этот инструмент, если поймут его необходимость и реализуют правильно.

Как оценить необходимость программы лояльности

Во-первых, нужно понять, есть ли у бизнеса ресурсы на разработку программы лояльности. Это включает создание концепции, правил, IT-инструментов, обучение сотрудников и автоматизацию. Если вложения не повредят основным бизнес-процессам, можно двигаться дальше.

Во-вторых, важно оценить рентабельность: может ли бизнес позволить снижение цены и принесет ли это прибыль за счет роста числа клиентов.

В-третьих, программа должна быть понятной для клиентов. Сложные правила могут отпугнуть людей. Если бизнес готов вложиться, уверен в рентабельности и сделает систему простой, можно выбирать формат программы лояльности.

Виды программ лояльности
1. Бонусная система Клиенты получают баллы за покупки, которые можно обменять на товары или оплатить часть покупки. Это стимулирует возврат и увеличивает средний чек. Однако бонусная система работает только при качественном продукте и хорошем сервисе. Бонусы должны быть удобными и действовать достаточно долго, чтобы клиенты успели ими воспользоваться.

2. Дисконтная программа Зарегистрированные клиенты получают скидки, часто накопительные. Это привлекает клиентов и увеличивает средний чек. Но важно установить баланс: скидка должна быть выгодной для клиентов, но не уводить бизнес в убыток.

3. Партнерская программа Компании договариваются предоставлять скидки на товары друг друга, рекламируя партнера. Это работает, если аудитории пересекаются. Например, сотрудничество спортзала с магазином спортивного питания будет успешным, а с кондитерской — вряд ли. Условия должны соблюдаться обеими сторонами, что можно проверять с помощью тайных покупателей.

Программы лояльности помогают укрепить позиции на рынке, если бизнес правильно выбирает формат, учитывая свои цели и ресурсы. Удобство и простота программы увеличат прибыль и привлекут клиентов.

С начала 2025 года в России ужесточится миграционное законодательство. Введут учет законных причин для проживания, сократят квоты на найм иностранцев. Особенно это коснется сфер общепита и соцуслуг Московской области — с 2025 года здесь запретят работать некоторым категориям мигрантов.

📎Миграционные нововведения
С 1 января 2025 года максимальный срок пребывания иностранцев без виз сократится до 90 суток в год (ранее — за полугодие). Это уменьшит поток нелегальных мигрантов, но увеличит ротацию иностранных работников, потребует дополнительных усилий на их поиск.

С 5 февраля 2025 года начнет действовать режим высылки для мигрантов, включенных в реестр контролируемых лиц за отсутствие законных оснований для проживания. После внесения в реестр мигранты не смогут управлять транспортом, приобретать имущество, открывать счета и совершать ряд других действий.

Уже начали действовать ограничения на найм иностранцев в ряде сфер. В 2024 году квоты для иностранцев составили, например, 15% для магазинов алкоголя и 80% для строительства.

С 1 января 2025 года в Московской области запретят труд мигрантов в общепите, здравоохранении, образовании и соцуслугах. Исключения: граждане ЕАЭС, лица с РВП, ВНЖ и высококвалифицированные специалисты.

📎Как выстраивать работу с иностранцами

• Контролировать долю иностранцев в штате согласно постановлению от 20 декабря 2024 года.
• Следить за регионом действия разрешения – работать можно только там, где выдано разрешение.
• Уведомлять МВД о приеме или увольнении сотрудника в течение трех рабочих дней.
• Следить за сроками патента. Если патент просрочен, сотрудника нужно отстранить и уволить, если он не обновит документ в течение месяца.
• Согласовывать должность. Она должна совпадать в трудовом договоре и разрешении на работу.
Выплачивать зарплату в рублях (ст. 131 ТК РФ).

📎Чем грозят нарушения?
Работодателю могут грозить штрафы до 1 млн рублей или административное приостановление деятельности на срок 14–90 суток (ст. 18.17 КоАП).
Работа с иностранцами требует соблюдения правил, чтобы избежать штрафов. Для контроля миграционных вопросов рекомендуется нанять специалиста, особенно при высоком проценте иностранного персонала.

Россиянам рассказали о популярных схемах мошенничества в 2024 году: топ-10 и способы защиты

Юрист назвал топ-10 схем мошенничества 2024 года, выявленных благодаря КиберДиктанту. Основные уловки включали звонки от «Госуслуг», операторов связи или госструктур, а также просьбы перевести деньги на «безопасные счета». В 2025 году схемы станут более изощрёнными, предупреждает генеральный директор ELS GROUP Сергей Бекренев.

1. Сообщение от «босса»
Мошенники пишут с фейкового аккаунта руководителя, просят перевести деньги, начиная с разговоров о работе.
Как защититься: перепроверить просьбу, связавшись с начальником через альтернативные контакты.

2. «Безопасный счёт»
Злоумышленники представляются сотрудниками банка или полиции, убеждая перевести деньги «для защиты».
Как защититься: прекратить разговор и позвонить в банк по официальному номеру.

3. Звонок от сотового оператора
Мошенники требуют код из SMS якобы для продления договора, получая доступ к «Госуслугам».
Как защититься: не сообщать коды, звонить оператору напрямую.

4. Звонок от «Госуслуг»
Предлогом узнать пароль служит просьба подтвердить личные данные.
Как защититься: не сообщать пароли и коды.

5. Звонок из Социального фонда
Мошенники требуют код для обновления полиса или записи на диспансеризацию.
Как защититься: игнорировать такие звонки.

6. Сообщение от знакомого
Злоумышленники взламывают аккаунт и просят деньги.
Как защититься: перепроверять запросы, задавая личные вопросы.

7. Выгодные инвестиции
Обещают лёгкий доход, собирая деньги на вымышленные проекты.
Как защититься: работать только с известными компаниями и официальными договорами.

8. Благотворительность
Просят деньги на помощь детям или животным, прикрываясь вымышленными фондами.
Как защититься: жертвовать только через официальные сайты.

9. Покупка с рук
Продают товар, прося оплату по ссылке, воруют деньги и данные.
Как защититься: не переходить по подозрительным ссылкам.

10. Возврат денег за товар
Предлагают вернуть деньги за якобы некачественный товар, требуя оплатить страховку.
Как защититься: не переводить деньги на сторонние карты.

Сергей Бекренев подчёркивает: знание схем — лучшая защита. Перепроверяйте информацию и не доверяйте незнакомцам.

Какие изменения нас ждут в первом месяце 2025 года🎄
Листай подборку, чтобы быть в курсе⬆️

🎄 Дорогие друзья! С наступающим Новым Годом!

Новый год — это время новых надежд, возможностей и мечтаний. Пусть 2025 год станет для вас годом ярких свершений, важных побед и вдохновения! Мы искренне желаем, чтобы каждый день приносил радость, уверенность и гармонию.

Желаем вам крепкого здоровья, тепла в доме, поддержки близких и новых перспектив. Пусть этот год станет началом удивительных перемен и исполнения самых заветных желаний.

ELS GROUP благодарит вас за то, что вы с нами. Мы рады быть частью вашей жизни, предлагать лучшие решения и помогать вам достигать большего. Вместе мы делаем каждый день чуть лучше, а будущее — еще светлее.

✨ Пусть Новый год откроет перед вами двери к успеху, вдохновению и благополучию.
Счастливых праздников!

Ваша команда ELS GROUP🎄

Прецедент создан: Европейская Юридическая Служба выиграла суд у VC.ru «О защите деловой репутации»

Юристы Корпоративно-правовой Службы «ЕЮС» выиграли суд!

Полгода борьбы за честь, достоинство и деловую репутацию компании завершились победой!

ООО «Европейская Юридическая Служба» обратилась в Арбитражный суд Санкт-Петербурга с иском о защите деловой репутации к платформе VC.ru из-за публикации статьи, содержащей сведения о компании, не соответствующие действительности, в частности, обвиняющей ЕЮС в мошеннической деятельности.

Юристам Европейской Юридической Службы удалось доказать, что все сведения о компании, изложенные в статье, взяты с фейкового аккаунта и являются ложными.

Факты и оценочные суждения, касающиеся деятельности ЕЮС, профессионализма специалистов и взаимоотношений с клиентами, не содержат ни слова правды.

Суд также принял во внимание, что Европейская Юридическая Служба является лауреатом Премии Правительства Российской Федерации 2022 года в области качества, которая является высшей наградой в области делового совершенства и качества процессов организации и присуждается ежегодно на конкурсной основе организациям за достижение значительных результатов в области качества продукции и услуг, обеспечения их безопасности, а также за внедрение высокоэффективных методов менеджмента качества.  

Суд принял решение обязать платформу VC.ruудалить статью. Дело о защите деловой репутации компании закрыто.

Сомнения в нашей честности и добросовестности исключены. Справедливое решение суда – определённо повод задуматься нашим недоброжелателям.

Как компании подготовиться к налоговой амнистии, если бизнес использовал схемы дробления💼

Налоговая амнистия за дробление бизнеса позволяет избежать доначислений налогов и штрафов за 2022–2024 годы при отказе от схем дробления с 2025 года. О том, как бизнесу правильно отказаться от дробления, рассказывает Андрей Голощапов, генеральный директор Европейской Юридической Службы, исполнительный директор ELS GROUP.

📌Проверьте, есть ли риск обвинения в дроблении
Налоговая может обнаружить дробление бизнеса по следующим признакам:
- предпринимательская деятельность разделена между формально самостоятельными организациями или ИП;
- они находятся под контролем одних и тех же лиц;
- разделение позволяет снизить налоги через спецрежимы.

Если признаки дробления присутствуют, в 2025 году возможна выездная проверка за 2022–2024 годы, доначисление налогов, пени и штрафы, а также передача дела в СК или МВД.

📌Определите возможность применения амнистии
Амнистия доступна, если дробление велось, но налоговая не предъявляла претензий, или решения по проверкам за 2022–2024 годы еще не вступили в силу на 12.07.2024. Главное условие — отказ от дробления в 2025 году.

📌Откажитесь от дробления
1. Переход на общую систему налогообложения (ОСН).
Направьте в налоговую уведомление об отказе от упрощенной системы налогообложения до 15 января 2025 года. Ставка налога на прибыль составит 25% для организаций, для ИП — 13/15% НДФЛ.

2. Перевод деятельности на одно лицо.
Для ИП: перезаключите договоры с контрагентами и сотрудниками, снимите остальных ИП с учета.
Для ООО: объедините юрлица в одно или измените структуру бизнеса через слияние.

3. Продажа долей.
Если дробление не требует объединения активов, продайте доли юрлиц независимым лицам. Составьте договор купли-продажи, заверьте его у нотариуса, зарегистрируйте изменения.

При соблюдении этих условий с 2025 года амнистия применяется автоматически.

ELS GROUP одерживает победу с проектом РОБОТ-ЮРИСТ в номинации ПРОЕКТ ГОДА на XIV Премии «Время Инноваций»

На торжественной церемонии награждения лауреатов XIV Премии «Время Инноваций», состоявшейся в рамках одноимённого форума, ELS GROUP была удостоена престижной награды в категории ИСКУССТВЕННЫЙ ИНТЕЛЕКТ, РОБОТОТЕХНИКА И ЦИФРОВАЯ ЭКОНОМИКА за инновационный проект РОБОТ-ЮРИСТ в номинации ПРОЕКТ ГОДА.

Эта победа подтверждает лидерство ELS GROUP в области разработки и внедрения передовых технологий, способствующих трансформации и развитию российской экономики.

Сергей Бекренёв, президент и основатель ELS GROUP, отметил: «Эта награда является ярким свидетельством нашего стремления и упорства в создании инновационных решений, способствующих улучшению правовой системы. Мы уверены, что РОБОТ-ЮРИСТ не только изменит подход к юридическим услугам, но и сделает их доступнее для широкой аудитории. Мы благодарим всех, кто верил в наш проект и поддерживал нас на этом пути».

Егор Васильев, руководитель проекта РОБОТ-ЮРИСТ, добавил: «Победа в такой престижной номинации — это не просто признание нашего труда, но и стимул для дальнейшего развития и совершенствования. Мы стремимся создать эффективные решения, которые помогут людям и организациям в их юридических вопросах, и эта награда вдохновляет нас на новые достижения».

Премия «Время Инноваций» вручается с 2011 года и является важным событием в сфере внедрения, разработки и развития инноваций в различных отраслях. Лауреаты награды — это флагманы российской экономики, которые понимают значимость инновационной деятельности и делают её своей приоритетной стратегией.

Как прошел КиберДиктант-2024?

В России подведены итоги КиберДиктанта-2024, который стартовал 30 ноября – в Международный день защиты информации. Основателем проекта выступает Фонд развития правовой культуры и правосознания.

В этом году КиберДиктант проходил уже четвертый раз, количество участников составило более 30 тысяч человек.

Большинство участников написали диктант на «хорошо» (47%) и «отлично» (40%).

Неудовлетворительный результат оказался лишь у 13% участников. Как и в прошлом году, наилучший результат показали участники, имеющие образование в сфере информационных технологий.

КиберДиктант помог определить уровень грамотности людей в сфере защиты своих персональных данных, хранения критической информации – банковской и личной, обращения с мобильными устройствами и приложениями.

Затруднения у участников диктанта вызвали вопросы, связанные с новыми способами мошенничества в интернете. Эксперты связывают это с тем, что население не успевает узнавать о новых уловках злоумышленников.

«Участие в проекте позволяет каждому гражданину выявить свои сильные и слабые стороны в части безопасного пользования интернетом и взаимодействия с другими пользователями. В этом году мы расширили банк вопросов с учетом появления новых мошеннических схем для кражи денег и информации. Вместе с партнерами мы продолжим дальше развивать проект для защиты людей от обмана в сети», – подытожил президент «ЕЮС», генеральный директор «ELS GROUP», президент Фонда Сергей Бекренев.

Сегодня, 22 декабря, ХК «Спартак» Москва отмечает свое 78-летие!

За долгие годы великой истории «Спартак» стал одной из самых популярных и любимых команд отечественного хоккея, четырежды становился чемпионом страны и завоевал сердца болельщиков своей красивой и результативной игрой.

Имена легенд клуба — Александра Якушева, Бориса Майорова, Вячеслава Старшинова, Владимира Шадрина и многих других — вписаны золотыми буквами в историю мирового спорта. Победы наших великих игроков на Олимпийских играх и чемпионатах мира стали частью наследия не только клуба, но и всего отечественного хоккея.

Особенно символично, что в этот праздничный день «Спартак» одержал блестящую победу в матче против минского «Динамо» со счётом 3:2! Игра, прошедшая в Ташкенте, стала настоящим подарком для всех болельщиков и напомнила, что дух победителей всегда живет в команде.

От имени ELS GROUP поздравляем ХК «Спартак» с Днём рождения и этой яркой победой! Мы гордимся тем, что являемся партнёрами легендарного клуба, и верим, что впереди вас ждут ещё более грандиозные достижения. Вперёд, наш «Спартак»! Вместе к новым вершинам!

#еюс #правовойпартнер #спартак #хкспартак #деньрождения #победа

ELS Group с гордостью сообщает о продолжении многолетнего сотрудничества с хоккейным клубом Спартак в регулярном этапе Чемпионата Континентальной хоккейной лиги 2024/2025.

На протяжении многих лет ELS GROUP выступала в качестве Правового партнера ХК Спартак, предоставляя юридическую поддержку и оказывая консультации сотрудникам клуба, тренерскому штабу, игрокам и многочисленной армии болельщиков.

В этом сезоне сотрудничество переходит на новый уровень, основанный на достижениях научно-технического прогресса в области искусственного интеллекта.

На всех домашних матчах ХК Спартак будет транслироваться видео-ролик, рассказывающий о функционале Робота-юриста.

Использование этого инновационного инструмента сделает юридическую помощь более доступной, быстрой и удобной для всех болельщиков ХК Спартак и граждан нашей страны.

Каждый зритель, перейдя по QR-коду прямо на матчах, сможет ознакомиться с возможностями Робота-юриста ELS GROUP, который поможет решать юридические вопросы в повседневной жизни.

Мы уверены, что внедрение этого достижения сделает юридическую поддержку более оперативной и доступной, что особенно актуально в современном обществе.

«Мы рады продолжать наше успешное сотрудничество с ХК Спартак и уверены, что внедрение Робота-юриста станет значительным шагом вперед в нашей совместной работе. Наша цель — сделать юридическую помощь доступной для каждого», — отметил Сергей Бекренёв, президент и основатель ELS GROUP.

ХК Спартак рад приветствовать своих партнеров из ELS GROUP и с нетерпением ожидает продолжения многолетнего сотрудничества. Теперь болельщики смогут воспользоваться новыми преимуществами, которые предлагает это партнерство.

Как выбрать франшизу для покупки сегодня?

По данным Роспатента, в 2024 году сделки по франчайзингу выросли на 19%. Франчайзинг подходит начинающим бизнесменам: за паушальный взнос предприниматель получает бренд, готовую модель и поддержку. Главное — сделать правильный выбор.

1. Проверьте франчайзера

Убедитесь, что бизнес работает легально и не имеет проблем. Это можно сделать самостоятельно:

- сайт ФНС: выписка из ЕГРЮЛ/ЕГРИП, проверка налоговых долгов;

- сайт Роспатента: проверка регистрации товарного знака;

- база исполнительных производств: отсутствие задолженностей;

- реестр лицензий: наличие лицензий, если они нужны.

Обязательно изучите отзывы о компании, чтобы узнать мнение потребителей и бывших сотрудников.

2. Оцените обещания и бизнес-план

Будьте осторожны с обещаниями быстрой окупаемости, например, за полгода. Это нереально, адекватный срок — около двух лет.

Изучите бизнес-план: убедитесь, что учтены все расходы (налоги, аренда, коммунальные услуги, зарплата). Сравните указанные суммы с реальными расходами в вашем регионе.

3. Пообщайтесь с владельцем франшизы и франчайзи

Постарайтесь встретиться с владельцем или организовать онлайн-разговор. Задайте вопросы о доходности, сложностях и поддержке. Если владелец уклоняется от ответов, это плохой знак.

Запросите контакты франчайзи. Узнайте у них о доходности, качестве поддержки и времени, которое они тратят на работу. Если франчайзер отказывается предоставить контакты, это тревожный сигнал.

4. Проверьте договор

Для минимизации рисков заключайте договор коммерческой концессии.

Учитывайте:

- Договор регистрируется в Роспатенте.

- В нем прописаны права и обязанности сторон, включая передачу технологий и консультации.

- Четко указаны условия выхода из партнерства.

Перед подписанием договор лучше отдать на проверку юристу. Если всё в порядке, можно приступать к покупке бизнеса.

Как регулируется рынок криптовалюты

Чаще всего под цифровыми деньгами понимают криптовалюты. В России понятие "цифровая валюта" законодательно закреплено с 2021 года, и суды признают криптовалюту имуществом. Рынок цифровых активов растет, поэтому власти уточняют правила его регулирования.

Майнинг легализован

С 1 ноября 2024 года в РФ вступили в силу поправки к закону о цифровых финансовых активах, легализующие майнинг. Компании, ИП и физлица теперь имеют право добывать криптовалюту. Однако для юрлиц и ИП предусмотрены ограничения:

- Они должны быть включены в реестр, который ведет налоговая служба.

- Не допускаются предприниматели с неснятой судимостью за экономические и другие преступления.

- Майнинг нельзя совмещать с производством, учетом, передачей или продажей электроэнергии.

Физическим лицам регистрация в реестре не нужна, но установлен лимит энергопотребления — до 6 тысяч кВт·ч в месяц (Постановление Правительства №1469). Нарушение лимита или майнинг в регионах с запретом, связанным с дефицитом электроэнергии, станет незаконным.

С 1 января 2025 года майнеры обязаны предоставлять более подробные отчеты, включая информацию о добытой криптовалюте и используемых технологиях.

Запрет на рекламу криптовалюты

С августа 2024 года в России запрещена реклама цифровой валюты и связанных товаров и услуг. Это решение связано с необходимостью защиты рынка от недобросовестной информации.

Международные расчеты с использованием криптовалюты

С 1 сентября бизнес может использовать криптовалюту для международных расчетов. Однако операции возможны только в рамках экспериментальных правовых режимов, которые устанавливает Банк России. Первые сделки планируется провести до конца года.

Можно предположить, что потребуются новые программные решения для расчетов, которые минимизируют риски санкций. Возможно, акцент сделают на криптовалютах, привязанных к золоту и конвертируемым валютам. Такой подход может облегчить бизнесу обход действующих ограничений на международном рынке.

Генеральный директор ООО ЕЮС Андрей Голощапов стал победителем Всероссийской премии «Лучшее для России. Развитие регионов 2024» в категории ИТ и цифровые технологии в номинации «Генеральный директор года».

Эта награда подтверждает его значимый вклад в развитие цифровых решений и сервисов, необходимых для повседневной жизни.

Сегодня также особенный день для Андрея — он отмечает свой день рождения. Коллеги и команда ЕЮС с радостью поздравляют его с этой замечательной победой и желают успехов в личной и профессиональной жизни.

«Для меня эта награда — не только личное достижение, но и результат труда всей нашей команды. Мы стремимся внедрять инновации и создавать экосистему, которая делает жизнь людей проще и удобнее. Я горжусь тем, что наши усилия были оценены на таком высоком уровне», — отметил Андрей Голощапов.

Премия «Лучшее для России. Развитие регионов» подчеркивает значимость вклада бизнеса в социальное и экономическое развитие регионов. Мы уверены, что под руководством Андрея Голощапова ООО ЕЮС и дальше будет активно внедрять передовые технологии, способствуя улучшению качества жизни и созданию устойчивого будущего для всех наших граждан.

ELS GROUP 🏆 стала победителем московского этапа Международной Премии #МЫВМЕСТЕ - 2024, заняв 1 место в номинации "Ответственный бизнес" в категории "Организации, Крупный бизнес" с проектом "Зелёная планета ELS". 

В этом году на премию было подано рекордное количество заявок – 49 521 от участников из всех уголков России и 142 стран мира, что подчеркивает высокую значимость и престиж данного конкурса. 

Сергей Бекренёв, президент и основатель ELS GROUP, заявил: "Мы рады, что наш проект ''Зелёная планета ELS'' получил такую высокую оценку. Эта победа не только подтверждает наши усилия в направлении устойчивого развития и социальной ответственности, но и вдохновляет нас продолжать работу по созданию экологически чистого будущего для всех." 

ELS GROUP продолжит развивать свои инициативы в области ответственного бизнеса, стремясь внести значимый вклад в создание более устойчивого и зелёного мира. 

🚀 Привет, друзья! 🚀 

У нас есть классное событие, которое нельзя пропустить!

🎉 Сегодня, 3 декабря, стартовал Всероссийский Правовой Диктант — уже в девятый раз!

Этот проект был запущен ЕЮС в 2016 году и с тех пор стал флагманом правового просвещения в стране. Его инициатива принадлежит Фонду развития правовой культуры и правосознания совместно с ELS GROUP, а также поддерживается платформой "Россия – страна возможностей" и другими организациями. 💪 

Это отличная возможность проверить свои знания в области права и узнать, как мы все можем стать более правосознательными гражданами. Каждый из вас, начиная с 18 лет, может пройти онлайн-тест и получить Карту правового здоровья с индивидуальным анализом результатов и сертификатом участника. 📜 

Более 2 миллионов человек уже приняли участие в этом проекте, который активно интегрируется в образовательные и деловые мероприятия, такие как ПМЭФ и международные форумы.

Теперь ваша очередь! Заходите на Всероссийский Правовой Диктант с 3 по 10 декабря и проверяйте свою правовую грамотность! 

Давайте сделаем мир чуть лучше, став более осведомленными в своих правах! 🌍✨

Какие изменения нас ждут в декабре?🧐
Смотри подборку, чтобы быть в курсе 🔥

Знаете, как важно быть в безопасности в интернете? 💻🔒

30 ноября в Международный день защиты информации стартовал КиберДиктант 2024 — первый в России онлайн-тест на знание правил безопасного поведения в цифровом пространстве! 🌐✨

Это отличная возможность проверить свои знания и подготовиться к возможным угрозам в сети. Фонд защиты правовой культуры и правосознания, вместе с ELS GROUP и Московской коллегией адвокатов "Основа", подготовили для вас реальные кейсы и задания, которые помогут вам выработать верную тактику взаимодействия с неизвестными людьми и организациями.

📅 Когда? С 30 ноября до 3 декабря
🔗 Где? Присоединяйтесь на сайте: КиберДиктант

Не упустите шанс узнать, как защитить свои личные данные и избежать мошенничества в интернете! 🛡️👨‍💻 Участие открыто для всех граждан России с 18 лет.

Давайте вместе повысим свою цифровую грамотность и сделаем интернет безопасным для всех! 💪🏻✨

По данным Главного таможенного управления КНР, объем торговли Китая и России за первые три квартала 2024 года достиг $180,35 млрд. Однако не все сделки проходят гладко. Некоторые китайские партнеры создают проблемы: повышают цены после заключения контракта, присылают бракованные товары или вовсе не отправляют их. Как действовать в таких ситуациях? Рассказывает генеральный директор ELS GROUP Сергей Бекренев.

Вариант №1. Сообщите о смене поставщика.

Сообщите китайскому партнеру о переходе к другому поставщику. Этот метод работает, если вы действительно готовы сменить контрагента.

1. Соберите информацию о ценах и сроках у конкурентов.
2. Отправьте данные партнеру, указав на наличие аналогов.
3. Избегайте угроз, подайте информацию как факт.

Для составления письма важно учитывать законодательство, условия контракта и причины смены партнера. Лучше привлечь юриста.

Пример: российский предприниматель, закупавший игрушки, столкнулся с повышением цен. Он нашел других поставщиков и передал информацию партнеру. Итог — сотрудничество продолжилось на прежних условиях.

Вариант №2. Не забирайте товар.

Если условия нарушены по вине партнера, вы можете отказаться от принятия товара до урегулирования спора.

Важно помнить: с момента перехода товара в собственность оплачивать его хранение обязан покупатель. Эти расходы можно взыскать с поставщика.

Вариант №3. Направьте адвокатское письмо.

Этот способ применяется, если переговоры не принесли результата.

1. Укажите в письме данные о сделке, позицию и требования.
2. После этого письмо подписывает действующий адвокат и направляет контрагенту.
3. Позже адвокат сам связывается с поставщиком и старается урегулировать спор. Все это происходит в Китае.

Вариант №4. Подайте иск.

Это крайняя мера. В зависимости от арбитражной оговорки иск подается либо в Китайскую международную арбитражную комиссию, либо в Международный коммерческий арбитражный суд при ТПП РФ.

В случае недостижения сторонами соглашения все споры, за исключением спора, подсудного общему суду, подлежат рассмотрению в Международном коммерческом арбитражном суде при ТПП РФ. Решения этого суда являются окончательными и обязательными для обеих сторон.

ЕЮС вновь подтверждает статус одного из лучших работодателей России по версии РБК 2024! 

Москва, 19 ноября — Мы с гордостью сообщаем, что ЕЮС вновь подтвердила свой высокий статус в HR-рейтинге РБК 2024 и вошла в III группу победителей среди лучших работодателей России! 🎉

Это признание стало результатом нашей постоянной работы над созданием комфортных условий для сотрудников, развития корпоративной культуры и внедрения инновационных подходов в управлении талантами. Мы стремимся не только к достижению бизнес-целей, но и к созданию среды, в которой каждый сотрудник чувствует себя ценным и важным.

«Мы рады вновь получить это признание и благодарим всех наших сотрудников за их неоценимый вклад в успех компании! Это результат командной работы и нашей общей приверженности к высоким стандартам. Мы будем продолжать развивать нашу команду, внедрять новые инициативы и стремиться к тому, чтобы каждый член нашей семьи ЕЮС чувствовал себя мотивированным и вдохновленным», — отметил Сергей Бекренёв, президент и основатель ELS GROUP.

«В этом году в рейтинге РБК приняло участие множество компаний, и попасть в число лучших — это значительное достижение, которое вдохновляет нас на дальнейшие успехи. Мы уверены, что впереди у нас еще много новых возможностей для роста и развития», — подчеркнул Андрей Голощапов, генеральный директор ЕЮС.

Друзья, коллеги, благодарим всех за поддержку и доверие! Давайте двигаться вперед вместе к новым вершинам! 🚀

С 1 января 2025 года в России вводится туристический налог, заменяющий курортный сбор. Его будут платить компании и ИП, предоставляющие гостиничные услуги: гостиницы, хостелы, мотели, санатории, пансионаты, включённые в реестр классифицированных средств размещения. Люди, сдающие жильё посуточно, освобождены от налога, так как их объекты в реестр не входят.

Налог распространяется на всю страну, но решение о его взимании принимают местные власти. Например, в Москве, Санкт-Петербурге и Севастополе это решают органы власти соответствующих субъектов.

🔹Как подготовиться бизнесу?

Бизнесу важно заранее:
• узнать о введении налога в своём регионе;
• обучить персонал новым правилам;
• подготовить бухгалтерию к работе с этим платёжным инструментом.

🔹Кто освобождён от налога?

Налог не взимается с льготных категорий граждан при наличии подтверждающих документов:
• участников СВО;
• ветеранов и инвалидов боевых действий;
• инвалидов I и II группы;
• детей-инвалидов.

Местные власти могут расширять список. Например, в Петрозаводске добавили жителей региона, приезжающих по деловым или медицинским вопросам.

🔹Ставки налога

Максимальная ставка в 2025 году составит 1% от стоимости услуги (не менее 100 рублей в сутки). Далее она увеличится: до 2% в 2026 году, 3% — в 2027, 4% — в 2028 и 5% — с 2029 года.
Если сумма налога окажется ниже 100 рублей, применяется минимальная ставка. Например, при стоимости номера 9 000 рублей налог составит 90 рублей (1%), но уплачивается 100 рублей.

🔹Как платить и отчитываться?

• Декларация подаётся в ИФНС до 25 числа месяца, следующего за отчётным кварталом.
• Уплата налога — до 28 числа этого же месяца.
• Налог не будет входить в ЕНП. Его нужно перечислять отдельно.

🔹Итоги

Введение туристического налога поможет «выбелить» рынок и усилит интерес местных властей к развитию туристической инфраструктуры. Однако фиксированная минимальная ставка может вызвать недовольство туристов, оплачивающих одинаковую сумму за номера разной стоимости. Эти моменты потребуют дальнейших корректировок.

После взлета ипотечных ставок покупка жилья стала недостижимой для многих, поэтому спрос на аренду растет. Однако снять хорошую квартиру не так просто. Чтобы избежать проблем, важно внимательно проверять документы.

Что проверить в первую очередь?
После поиска подходящего варианта важно убедиться, что квартира принадлежит арендодателю. Запросите выписку из ЕГРН и паспорт собственника. Данные должны совпадать, а адрес соответствовать объекту аренды. Лучше, если арендодатель закажет выписку при вас.

Если квартира в долевой собственности, все совладельцы должны должны быть готовы подписать договор. Или один из собственников может действовать по доверенности от другой стороны. Если жилье сдает представитель, у него должна быть нотариальная доверенность. Сравните паспортные данные с выпиской из ЕГРН и доверенностью.

✔️На что обратить внимание в договоре?

1. Адрес. Он должен совпадать с выпиской из ЕГРН.

2. Паспортные данные. Убедитесь, что они соответствуют документам собственника или представителя.

3. Условия аренды:
* Срок аренды (короткий до 11 месяцев или длительный от года).

* Сумма и дата ежемесячной оплаты.

* Оплата коммунальных услуг (включены в арендную плату или оплачиваются отдельно).

* Правила возврата страхового депозита (обычно это сумма месячного платежа). Пропишите, в каких случаях его могут удержать.

4. Имущество. Закрепите перечень мебели и техники с их состоянием. Укажите все дефекты (сколы, царапины), чтобы избежать споров при возврате депозита.

5. Дополнительные договоренности. Закрепляйте письменно устные обещания (например, о ремонте или замене мебели).

Важные правила:
* Заключайте договор только с собственником или представителем с доверенностью.

* Тщательно проверяйте документы и условия аренды.

* Убедитесь, что состояние имущества указано в договоре.

* Все договоренности оформляйте письменно.

Эти шаги помогут вам избежать потери денег и других неприятностей.

Компания ELS GROUP с гордостью сообщает о том, что она стала победителем престижной Федеральной премии в области качества продукта и сервиса «ВЫБОР ПОТРЕБИТЕЛЕЙ 2024» в категории "Розничные услуги" в номинации "Сервис года в сфере экосистем". 🏆

Это достижение является результатом многолетнего труда и преданности компании высоким стандартам качества и обслуживания. Премия «ВЫБОР ПОТРЕБИТЕЛЕЙ» представляет собой важное общественное событие, которое ежегодно собирает более 10 000 участников, включая ведущие компании России в самых разных сферах. Лауреаты этой премии, среди которых более 200 организаций, пользуются доверием клиентов, что свидетельствует о их успешной работе и хорошей репутации.

Основатель и президент компании ELS GROUP Сергей Бекренёв прокомментировал победу: «Для нас большая честь не только быть номинированными на такую престижную награду, но и стать её победителем. Это подтверждает нашу приверженность к качеству и сервису, которые мы предоставляем нашим клиентам. Мы продолжаем работать над созданием эффективных и устойчивых экосистем, которые отвечают современным требованиям и ожиданиям потребителей. Эта награда вдохновляет нас на дальнейшие достижения и новые высоты!»

Мы поздравляем всю команду ELS GROUP с этой выдающейся победой и выражаем благодарность нашим клиентам за доверие и поддержку!

Дефицит кадров поспособствовал двукратному росту спроса на сотрудников с 16 до 18 лет в ритейле и общепите📈

Ведущий юрист «ЕЮС» Олег Черкасов в беседе с Авторадио рассказал о защите интересов ребенка при взаимодействии с недобросовестным работодателем💼

Поздравляем с Днём Народного Единства!👥

Этот праздник напоминает нам о силе сплочённости и взаимной поддержки, о значимости единства для достижения общих целей. Когда люди разных национальностей, профессий и взглядов объединяются, они способны преодолеть любые преграды и создать мир, основанный на уважении и понимании.

ELS GROUP ежедневно работает над решением разных вопросов во всех основных сферах жизни. Мы верим, что вместе с вами мы строим лучшее будущее, в котором каждый чувствует себя частью единого общества.

Желаем вам мира, добра и уверенности в завтрашнем дне. Пусть в нашем общем доме всегда царят согласие и взаимопонимание!🫂

Изменения в законодательстве в ноябре 2024 года! 🔥

Листай подборку, чтобы быть в курсе, что готовит нам грядущий месяц➡️

ELS GROUP достигла значимого успеха, войдя в ESG-индекс от РБК

Москва, 31 октября 2024

ELS GROUP с гордостью сообщает о своем достижении: компания успешно вошла в группу III уровня ESG-индекса от РБК. Это событие стало результатом целенаправленной работы и преданности сотрудников, которые внесли значительный вклад в реализацию задач по устойчивому развитию.

"В начале года ELS GROUP поставила перед собой цель войти в значимый ESG-индекс, чтобы активно участвовать в повестке устойчивого развития. Благодаря профессионализму и сплоченной работе команды, мы достигли этой цели с первого раза.
Каждый сотрудник компании сыграл важную роль в этом процессе — от реализации проектов по снижению углеродного следа до улучшения условий труда и участия в социальных инициативах. Эти усилия отражают общее стремление к созданию более устойчивого будущего", — отметил президент и основатель ELS GROUP Сергей Бекренёв.

Вхождение в ESG-индекс представляет собой не только достижение, но и возможность укрепить репутацию ELS GROUP, привлечь новых партнеров и клиентов, а также продемонстрировать нашу приверженность высоким стандартам корпоративной ответственности. Мы гордимся тем, что стали частью важного движения, влияющего на общество и окружающую среду.

Однако на этом мы не собираемся останавливаться. Впереди нас ждут новые вызовы и амбициозные цели, и мы уверены, что с командным духом и целеустремленностью сможем достичь новых высот.

Андрей Голощапов, генеральный директор «ЕЮС» в колонке Российской газеты рассказал о тонкостях работы с платформами.

Платформенная занятость не теряет своей актуальности и после пандемии. Такая форма предполагает, что заказчики и внештатные специалисты находят друг друга на онлайн-платформах, согласовывая там оплату и условия сотрудничества.

Платформы позволяют привлекать нужных специалистов даже в условиях дефицита кадров. И не просто привлекать, а делать это быстро.

Порой новые работники нужны бизнесу «прямо сейчас». Времени на длительный отбор соискателей в таких условиях нет, поэтому платформы становятся идеальным вариантом.

При этом удобно привлекать дополнительных специалистов на отдельные большие проекты или сезонно без раздувания штата. И отсюда вытекает другая причина стремления бизнеса сотрудничать через платформы — экономия.

Во-первых, бизнес может привлекать фрилансеров для конкретных задач, следовательно, и платить им за конкретный нужный результат, а не за отработанное время.

Во-вторых, работодатели экономят на страховых взносах, оплате отпусков и больничных и прочих расходах для штатного персонала. Все это ощутимо снижает издержки бизнеса, но не сказывается на результатах.

Еще одна весомая причина выбирать специалистов на платформах — простота и автоматизация процесса. Это позволяет минимально вовлекать в процесс своего бухгалтера и HR-специалиста, тем самым оставляя им время для решения более сложных задач.

Выгода, удобство и целесообразность платформенной занятости для бизнеса сегодня налицо. Можно ожидать, что такая форма трудовых отношений будет только набирать популярность.

Но рост сферы означает, что потребуется более пристальный контроль за ней. Необходимо сделать платформенную занятость прозрачнее и решить ряд вопросов. Например, создать механизм четкого законодательного регулирования этой ниши.

Однако бизнес сегодня все равно в более удачной позиции, чем фрилансер. Так, работникам на платформах не хватает социальной защищенности, а также трудовых гарантий. Если решить эти проблемы, платформенная занятость станет еще привлекательнее и для работодателей, и для исполнителей.

ELS GROUP получила признание на фестивале «ДД Фест» за вклад в развитие социальных инициатив!

26 октября 2024 года на масштабном фестивале «ДД Фест» по инициативе президентской платформы «Россия — страна возможностей» состоялась церемония награждения партнеров проекта «Другое Дело».

ELS GROUP была удостоена официальной благодарности за активное содействие в реализации программы развития «Другое Дело».

«На "ДД Фест" мы с гордостью приняли благодарность от проекта "Другое Дело". Это не только признание нашего вклада, но и стимул к дальнейшему развитию в области социальных инициатив и благотворительности. В окружении ведущих социальных и общественных брендов России, ELS GROUP осознает свою особую ответственность за вклад в волонтерские программы и поддержку позитивных изменений», — отметил президент и основатель ELS GROUP Сергей Бекренёв.

С 2022 года ELS GROUP активно поддерживает волонтеров в рамках программы «Другое Дело», доступной в приложении ВКонтакте. Участники программы могут зарабатывать баллы за волонтерскую деятельность, которые затем обмениваются на полезные призы и услуги. Среди доступных предложений — участие в Предпринимательском диктанте для волонтеров, а также возможность накопить баллы на годовое обслуживание от ЕЮС или Теледоктор24.

ELS GROUP искренне благодарит коллег из АНО «Россия — страна возможностей» и проекта «Другое Дело» за доверие и поддержку. Мы с нетерпением ждем дальнейшего развития нашего сотрудничества, направленного на создание положительных изменений в обществе. Важно, что мы работаем не только для настоящего, но и для будущих поколений, вдохновляя молодёжь на участие в волонтерской деятельности и формируя активную гражданскую позицию, способствующую развитию нашей страны.

Команда «ЕЮС» примет участие в ДД Фесте проекта «Другое дело» президентской платформы «Россия — страна возможностей»!

26-27 октября с 12:00 до 21:00 платформа «Другое Дело» проведёт первый масштабный фестиваль полезной деятельности и саморазвития — «ДД Фест».
📍Место проведения: г. Москва, креативные пространства «Хлебозавод» и «Дизайн-завод».

Фестиваль объединит пять тематических площадок, отражающих основные направления проекта: здоровье и спорт, культура и творчество, экология, обучение, волонтёрство и добрые дела.

На мероприятии гости смогут познакомиться с локальными брендами, принять участие в творческих мастер-классах, освоить навыки оказания первой помощи, совершить добрые дела и посетить профессиональные тренировки.
Подробнее о фестивале https://drugoedelo.ru/drugoedelo_fest.

Программа развития «Другое Дело» президентской платформы «Россия — страна возможностей» — важный партнёр «ЕЮС» по социальным проектам. Команда «ЕЮС» с радостью поддерживает инициативу и принимает участие в ДД Фесте. Приглашаем всех желающих посетить фестиваль. Будет интересно!

Москва, 22 октября 2024 года

ELS GROUP с гордостью сообщает о том, что компания вышла в финал престижной Федеральной премии в области качества продукта и сервиса «ВЫБОР ПОТРЕБИТЕЛЕЙ 2024» в категории "Розничные услуги" в номинации "Сервис года в сфере экосистем".

Это признание стало результатом многолетней работы и приверженности компании высоким стандартам качества и обслуживания.
Премия «ВЫБОР ПОТРЕБИТЕЛЕЙ» — это общественно значимое событие, которое ежегодно привлекает более 10 000 участников, включая ведущие компании России в различных отраслях. Лауреаты этой премии, среди которых находятся более 200 компаний, заслуживают доверия клиентов, что подтверждается их успешной деятельностью и положительной репутацией.

Торжественная Церемония награждения лауреатов XV Ежегодной Премии «ВЫБОР ПОТРЕБИТЕЛЕЙ» состоится в ноябре 2024 года, где будут объявлены победители в различных номинациях.

«Для нас большая честь быть номинированными на такую престижную награду. Это подтверждает нашу приверженность к качеству и сервису, которые мы предоставляем нашим клиентам. Мы продолжаем работать над созданием эффективных и устойчивых экосистем, которые отвечают современным требованиям и ожиданиям потребителей», — отметил Сергей Бекренёв, президент и основатель ELS GROUP.

ЕЮС и Андрей Голощапов выходят в финал Федеральной премии «Лучшее для России. Развитие регионов»

16 октября, Москва, Россия

ЕЮС с гордостью объявляет о выходе генерального директора Андрея Голощапова в финал Федеральной премии «Лучшее для России. Развитие регионов» в номинации «Директор года». Эта премия будет вручена за значительный вклад в развитие экосистемы сервисов ЕЮС, необходимых для повседневной жизни человека, включая юриспруденцию, медицину и финансы.

Андрей Голощапов стал финалистом благодаря внедрению инновационных решений и высокому качеству услуг, предоставляемых компанией ЕЮС. Это уже было подтверждено в 2023 году, когда компания была удостоена премии Правительства РФ в области качества, став победителем среди сервисных компаний за высокие стандарты и качество обслуживания граждан. Премия была вручена заместителем Председателя Правительства РФ — Министром промышленности и торговли Денисом Мантуровым.

«Это признание — результат упорного труда всей нашей команды. Мы стремимся создавать экосистему, которая делает жизнь людей проще и комфортнее, обеспечивая доступ к важнейшим сервисам. Я горжусь тем, что наши усилия были оценены на таком высоком уровне», — отметил Андрей Голощапов.

Церемония награждения пройдет 5 декабря в Самаре в рамках Федеральной премии «Лучшее для России. Развитие регионов». В этом году премия собирает лучших представителей бизнеса, власти и общественности, направленных на развитие регионов и улучшение качества жизни граждан.
Выход Андрея Голощапова в финал подчеркивает стремление компании ЕЮС к инновациям и качеству, а также её активную роль в создании благоприятной среды для жизни и развития в России.

Октябрь щедр на нововведения. И бизнес не может их игнорировать.

1️⃣Так, среди основных изменений - появление новой кассовой операции. С 1 октября Центробанк позволил компаниям и индивидуальным предпринимателям разменивать банкноты и монеты через кассу.

Однако размен теперь требует правильного ведения кассовых документов. Меняя наличные, кассир должен оформить квитанцию, в которой нужно закрепить название компании или имя ИП, дату и сумму обмена. Кассир обязан подписать этот документ, пересчитать денежные средства для обмена и проверить их подлинность.

2️⃣Второе нововведение касается уже знакомой бизнесу маркировки. С 1 октября нужно обязательно маркировать еще пять новых групп товаров.

Это сухие корма, лекарства для животных, растительное масло в стеклянной и пластиковой упаковке, безалкогольное пиво и технические средства реабилитации (костыли, трости).

3️⃣Третье новшество нацелено на безопасность бизнеса. С 1 октября Центробанк открыл доступ к платформе "Знай своего клиента" для всех. Появился сервис, который позволяет узнать категорию риска подозрительных операций ИП или компании.

Ранее такую информацию видели только банки, но теперь любой бизнес сможет проверить контрагента, партнера или узнать информацию о себе. Это позволит защитить бизнес и заранее узнать, что, например, у контрагента высокая степень риска.

При этом важно отслеживать данные и о себе. Одновременно с сервисом заработали и новые правила, позволяющие бизнесу из категории высокого риска подозрительных операций обратиться для пересмотра степени риска в межведомственную комиссию при Банке России.

4️⃣Еще одно изменение вступит в силу 21 октября. Полиция больше не будет штрафовать бизнес по некоторым нарушениям. Это связано с тем, что часть административных правонарушений бизнеса уже контролируют другие органы (Роспотребнадзор, Россельхознадзор, МЧС). Таким образом, возникает дублирование функций, которого поможет избежать нововведение. Полностью дублирующий контроль пока не исчезнет, но значительно сократится. Так, полиция не сможет возбуждать дела по 76 административным правонарушениям в бизнес-сфере.

По случаю Всемирного дня ментального здоровья, приглашаем вас на первую виртуальную выставку про ментальное здоровье «ЕДИНСТВО НЕПОХОЖИХ». 🎭

Она представляет 13 историй о психологических состояниях, которые может испытывать каждый человек. Эти истории призваны показать грани нормы и бережного отношения друг к другу.

Проект подготовлен психологами программы поддержки Добросервис. Мы уверены, что каждый человек может найти подход к другому, понимая и принимая его особенности.🫂

10 октября мир отмечает Всемирный день
ментального здоровья.🙌🏻

Это прекрасный повод подумать…
Как я забочусь о своем внутреннем состоянии?
Что сделать, чтобы благоустроить свой «внутренний мир» и укрепить ментальное здоровье?

Ментальное здоровье — это дом, за которым мы ухаживаем каждый день.🏠

Сервис ELS GROUP «Добросервис» подготовил несколько советов для поддержания своего «внутреннего дома» в порядке.

1. Ловите трещины и заделывайте их. Мелкие стрессы - как крошечные трещины в стенах. Если их игнорировать, они могут разрастись. Регулярно проверяйте свое состояние и «заделывайте трещины».

2. Продувайте окна свежим воздухом. Радость - это как глоток свежего воздуха для вашего внутреннего мира. Находите её в простых вещах: утренний кофе,
осенние листья под ногами, тёплый плед вечером. Чем больше таких моментов, тем легче «дышать».

3. Укрепляйте стены. Перемены - это ветер, который испытывает вас на прочность. Не бойся менять план и адаптироваться, перестраивать «дом» под новые
обстоятельства.

4. Следите за крышей: отношения защищают. Близкие — ваша «крыша» от жизненных бурь. Поддерживайте связи с ними, чтобы чувствовать себя защищённым
даже в сложные времена.

5. Создавайте уютные уголки. Паузы и отдых - словно любимое уютное кресло. Делай перерывы, чтобы ваш «дом» был не только крепким, но и уютным.

Помните, ментальное здоровье — это умение сохранять «внутренний дом» устойчивым и прочным, даже когда вокруг бушуют бури.🌪️🏠

У предпринимателя может быть плохая кредитная история — от ошибок никто не застрахован. Это сильно усложняет получение кредита для бизнеса, но можно попытаться решить эту задачу.

❔Почему сложно получить кредит с плохой кредитной историей?
У физлица и индивидуального предпринимателя одна кредитная история. Став ИП, человек не начинает свои отношения с банками с нуля, а продолжает их. Если у бизнесмена были или есть непогашенные задолженности и просрочки по кредитам, то это ложится тенью и на статус ИП. 
Кредитной организации не нужны дополнительные риски, поэтому банку легче отказать неблагонадежному клиенту.

Однако способы решить проблему все же есть.

📍Что можно сделать

1️⃣Проверить кредитную историю
Сначала ИП стоит самостоятельно проверить данные в своей кредитной истории. Иногда случается, что просрочки и долги уже погашены, но данные еще не успели обновить.

Следовательно, банк увидит именно «плохую» информацию о клиенте и откажет ему в получении кредита.

Если окажется, что данные в кредитной истории ошибочны, это необходимо исправить. 
Для этого нужно:
• Подать в банк заявление о предоставлении в БКИ актуальной информации.
• Если банк не отреагирует, необходимо обратиться в БКИ с заявлением о внесении изменений.
• Если не поможет и это, то ИП имеет право обратиться в суд.

Свежие данные, характеризующие предпринимателя с положительной стороны, несмотря на прошлые ошибки, повысят шанс получить средства на нужды бизнеса.

2️⃣Открыть счет в банке, где планируется брать кредит
Это позволит повысить уровень доверия банка к предпринимателю. Однако важно понимать, что предприниматель со стажем имеет больше преимуществ, чем новичок в бизнесе, который только начинает работать и открывает счет. Даже при условии, что плохая кредитная история и у того, и у другого, вероятность получить кредит будет выше у ИП со стажем.

3️⃣Оформить кредитную карту
Это нужно сделать в банке, в котором предприниматель потом планирует брать кредит для бизнеса. Активное пользование картой и своевременное погашение суммы займа позволит повысить лояльность банка к ИП. Да и в целом улучшит кредитную историю.

Подготовили для тебя дайджест изменений в законодательстве с октября 2024 года🔥

Листай подборку ➡️ и будь в курсе нововведений📖

Сегодня потребитель выбирает компании, готовые взять на себя решение разных вопросов. Ведь гораздо удобнее набрать один номер телефона и обратиться с любой возникшей проблемой.📞

О том, как ELS GROUP стала ведущим брендом для своих клиентов в решении вопросов во всех основных сферах жизни, рассказывает исполнительный директор ELS GROUP, генеральный директор «Европейской Юридической Службы» Андрей Голощапов.

📍Экосистемы — новый тренд
В последнее время весь российский бизнес можно разделить на два типа — узкоспециализированный, предлагающий потребителю товары и услуги в отдельно взятой области, и экосистемы, объединяющие под одним материнским брендом несколько компетенций.

Когда бренд вызывает доверие и уже не раз доказывал высокое качество в решении одного вопроса, наверняка можно рассчитывать на профессиональный подход специалистов и в других. По сути, бизнесы-экосистемы становятся компаниями первого выбора, задают тренд.


📍Как «ЕЮС» стала первопроходцем в дистанционных юридических услугах
17 лет назад наша компания представила российскому рынку новую товарную категорию дистанционной юридической поддержки во всех отраслях права —«Европейская Юридическая Служба».💼

Мы стали первыми, кто предложил человеку немедленное решение его вопроса по телефону или в онлайн-формате в любое время в любом месте.

Приучив потребителя к быстрым профессиональным решениям в области права, мы масштабировали полученный опыт и знания в оказании дистанционных услуг и на другие сферы жизни.

Сегодня компания фактически готова решать любые вопросы, возникающие у человека в разных жизненных ситуациях.
Ежегодно мы наращиваем клиентскую базу, повышаем качество и скорость решения вопросов наших клиентов за счет использования IT-инструментов, в том числе и искусственного интеллекта.

📍ELS GROUP — новый бренд на рынке
К 2024 году мы смогли создать высокотехнологичную ESG-компанию, которая сегодня функционирует как безупречно работающая экосистема, закрывающая потребности наших клиентов в правовых, медицинских, финансовых, социальных вопросах. Таким образом, мы пришли к идее объединить все наши сервисы и продукты под общим материнским брендом ELS GROUP.

Мы предлагаем нашим клиентам постоянную поддержку в онлайн-формате – здесь и сейчас, тем самым повышая качество их жизни за счет оказания дистанционных услуг в момент обращения, подтверждая статус компании первого выбора.

Сергей Бекренев в тройке лидеров рейтинга ТОП-250 высших руководителей-2024🎉🚀

Генеральный директор ELS GROUP, президент «ЕЮС» Сергей Бекренев четвёртый год подряд входит в тройку лидеров ежегодного рейтинга высших руководителей ТОП-250 лучших менеджеров России.
ТОП-250 — наиболее престижная часть рейтинга ТОП-1000 российских менеджеров.

Сегодня Ассоциация менеджеров и ИД «Коммерсант» представили широкой общественности результаты 25-го юбилейного рейтинга топ-менеджеров высшего звена из разных сфер бизнеса по всей России.

Ранжирование в таблице топ-менеджеров №1 в России происходит путём голосования за кандидатов, представивших свои достижения в области управления бизнесом за прошедший год, самими участниками рейтинга.

Имя Сергея Бекренева снова в первых строчках рейтинга лучших менеджеров России в сегменте «Профессиональные услуги».🎉

«Я благодарен бизнес-сообществу за выбор моей кандидатуры в числе лучших руководителей России. Получаю признание от коллег не первый год и это утверждает меня в мысли, что мой стиль управления выбран правильно и даёт высокие результаты. Также хочу поблагодарить свою команду – я считаю, что все мои достижения – наша общая победа», - отметил Генеральный директор ELS GROUP, президент «ЕЮС» Сергей Бекренев.

ELS GROUP — новый материнский бренд группы компаний!

17 лет назад мы представили российскому рынку новую товарную категорию дистанционной юридической поддержки во всех отраслях права «Европейская Юридическая Служба». 🚀

С каждым годом наша компания росла и развивалась, открывая для наших клиентов новые сервисы и продукты и предлагая консультации в самых разных направлениях — телемедицина и психология, налоги, внешнеэкономическая деятельность, сервис по разработке мобильных приложений, программа поддержки сотрудников, экологический проект и другие.

Совет директоров принял важное решение.
Мы создаем материнский бренд ELS GROUP и под ним объединяем все наши сервисы.

ELS GROUP – мультисервисная, инновационная компания, лидер рынка дистанционных услуг в России, предлагающая экспертные решения для бизнеса во всех сферах жизни. Пул продуктов и сервисов для b2b и b2c клиентов включает в себя юридическую, телемедицинскую, психологическую, финансовую, налоговую, социальную поддержку.

В настоящий момент ELS GROUP – лидирующая в России аккредитованная IT-компания, трансформирующая модель потребления дистанционных услуг, делая доступными консультации во всех жизненно важных сферах за счет применения современных технологий. Услуги компании доступны 24/7/365 и могут оказываться по различным каналам связи в любой точке мира: телефон, e-mail, online-чат, звонок через личный кабинет.

Ценности ELS GROUP как и прежде остаются неизменными: повышение качества жизни людей через оказание цифровых дистанционных услуг. 

Объединяя под один материнский бренд ELS GROUP все дочерние сервисы, мы не меняем принципы работы: доверие и уважение наших клиентов, сотрудников и партнёров, профессионализм и ответственность, забота, сотрудничество и командный дух.🤝🏻👥

Генеральный директор «ЕЮС» Андрей Голощапов вошёл в число финалистов Всероссийской премии «Предприниматель года» в номинации «Высокие технологии и IT».

Основная цель Всероссийской премии «Предприниматель года» – поощрение лучших представителей бизнеса из разных сфер всех субъектов РФ, популяризация достижений предпринимательства для развития общества и экономики страны, признание выдающихся успехов и высокая оценка качества работы руководителей.

«Благодарю экспертов премии «Предприниматель года-2024» за возможность представить свою кандидатуру в номинации «Высокие технологии и IT». Применение инновационных инструментов помогает нам обеспечить операционную эффективность, доступность и ценность сервиса для клиентов: автоматизированный call-центр с несколькими линиями поддержки, В2В, CRM-система, мобильные приложения, база типовых решений (знаний), ERP, Робот-юрист и др. Уже не первый год «ЕЮС» подтверждает свой статус IT-компании, а значит мы с командой успели много сделать, и уже приступили к реализации грандиозных планов в будущем», – отметил генеральный директор «ЕЮС» Андрей Голощапов.

ELS GROUP с проектом «Зелёная планета ELS» стала победителем федеральной премии ECO BEST AWARD-2024 в номинации «Устойчивое развитие и корпоративно-социальные практики», в категории «За вклад в защиту экологии России». 🎉🏆

14 сентября в пространстве «Белая Дача» состоялось награждение лауреатов Премии ECO BEST AWARD-2024 за лучшие продукты и практики в области экологии, энерго- и ресурсосбережения и сохранения целостности экосистемы Земли.

Эксперты Премии отметили весомый вклад «Зелёной планеты» в сохранение и преумножение природных ресурсов России и воспитание у населения привычек осознанного потребления.

«Получение премии ECO BEST AWARD-2024 – серьёзный шаг в продвижении ELS GROUP в сторону устойчивого развития и внедрения корпоративно-социальных практик. В текущем году «Зелёная планета» реализовала несколько успешных экопроектов по лесовосстановлению и зарыблению водоёмов, подготовила и провела «Диктант экопривычек». Уже есть планы по сохранению природных ресурсов на осень этого и весну 2025 года. Следуя принципам ESG, наша компания предпринимает конкретные шаги по сохранению целостности экосистемы нашей планеты и внедрению корпоративно-социальных практик. Уверен, что премия станет эффективной мотивацией для реализации новых экологических проектов», - отметил генеральный директор «ЕЮС» Андрей Голощапов.

Китай - перспективное направление торговли, которое в текущих условиях открывают для себя многие российские компании. Но в силу разницы менталитетов не все понимают, как правильно торговаться с поставщиками из КНР.🇨🇳

Работая с китайскими партнерами, нужно уметь общаться с ними с учетом особенностей азиатского менталитета.

🔎Начать стоит с изучения рынка. Посмотрев, какие цены и условия предлагают другие поставщики, можно понять, есть ли шанс получить более выгодные для вас варианты.
Как правило, он есть. Поэтому на переговорах стоит упомянуть про более выгодные предложения у других продавцов.
Также надо глубже изучить продуктовую линейку. Покажите китайским партнерам свои знания: спрашивайте про детали, материалы, комплектацию и прочее.

Лучше общаться с помощью профессионального переводчика. Важно, чтобы переводчик был нанят вами, тогда вы сможете рассчитывать на то, что он будет действовать, исходя из ваших интересов.

Китайским бизнесменам важно понимать, что иностранный партнер действительно нацелен на совместную работу. И эта нацеленность для них измеряется просто: объемом закупок. Чем крупнее он будет, тем легче договориться о снижении цены.📉

С китайскими поставщиками нельзя торговаться агрессивно. Чтобы получить результат, действуйте мягко и разумно. Не стоит ставить ультиматумы и пугать потенциальных партнеров своим уходом. Лучше выстраивайте диалог, исходя из интересов поставщика.

🏷️Узнайте, какая скидка будет при покупке 10, 100 или тысячи коробок - в зависимости от своих планов. Важно изначально определить для себя примерный размер допустимой скидки. Как правило, у поставщиков она составляет 10-20 процентов. Но чтобы получить ее, можно попросить больше (например, 30 процентов), а в процессе торгов добраться до точки, которая устроит всех.

Заканчивая переговоры, важно прощаться на позитивной ноте. Даже если вы понимаете, что сотрудничества не будет, сохраняйте доброжелательный тон и тактичность. Во-первых, в Китае не принято агрессивно выражать эмоции. Во-вторых, все меняется - вполне возможно, что спустя какое-то время условия этого поставщика окажутся для вас подходящими.

В конце июля Банк России принял решение повысить ключевую ставку до 18 процентов годовых. Это значит, что снова взлетели ставки по кредитам.

И хотя бизнесу сложно развиваться без заемных денег, в сегодняшних условиях можно ожидать спада темпов кредитования предприятий.📉

📌Во-первых, компании не захотят и не смогут брать займы под высокие проценты.

📌Во-вторых, сами банки будут ужесточать условия для выдачи кредитов и тщательнее проверять платежеспособность клиентов, так как ЦБ РФ усилил надзор за кредитными организациями.

Конечно, это не значит, что кредитование полностью встанет на стоп. Но бизнес существенно снизит свою «кредитную активность». И для многих юрлиц это будет означать замедление темпов развития и масштабирования. Но и сохранение позиции, без роста, - это тоже успех, который не все предприниматели смогут поймать за хвост.

При этом компании, которые все же решатся взять кредит с новыми ставками, будут закладывать дополнительные расходы в итоговую цену продукта для снижения издержек.

Однако ситуация для бизнеса не такая критическая, как может показаться. Предприниматели могут использовать и другие инструменты.

📌Во-первых, МСП доступна господдержка в виде льготного кредитования. И бизнесу стоит использовать эту возможность.

📌Во-вторых, предпринимателям стоит проверить условия по действующим кредитам. Как правило, платежи по ранее взятым или одобренным кредитам не меняются, но, если в договоре прописано условие о плавающей ставке, то платеж может стать больше.

📌В-третьих, нужно постоянно следить за уровнем кредитной нагрузки и не допускать «перегрева». Если кредитное бремя станет слишком тяжелым, предприятие сегодня может не справиться.

Также не нужно сейчас браться за проекты, сопряженные с высокими рисками. Лучше сосредоточиться на прибыльных и проверенных направлениях. Время для экспериментов еще будет.

📌В-четвертых, если у бизнеса есть свободные деньги, их можно положить на счет или вклад с высокими процентами, чтобы создать дополнительную подушку безопасности.

Все эти меры позволят бизнесу пережить трудности.

7 сентября прошел 5-й этап парусной регаты бизнес-клуба 100Captains на Пироговском водохранилище, участником которой стали президент ELS GROUP Сергей Бекренев и вице-президент ELS GROUP Андрей Евстифеев.

В составе команды Antigravity в обоих заплывах было завоевано "два гвоздя" 🥇🥇, как выразился главный судья соревнований, что привело команду к победе в абсолюте этого этапа 🏆.

"Я считаю, что успех в яхтинге очень похож на успех в бизнесе:

Есть внешние обстоятельства, на которые повлиять нельзя, а вот они – очень даже влияют. Например, ветер и волны – для яхты, экономическая ситуация – для бизнеса.

Наполнит что-то твои паруса или нет – вне твоей власти, но это влияет на результат." — поделился Сергей.

Мы от души поздравляем Сергея и Андрея с победой🔥