Контента сегодня много, так что наливайте чай-кофе.
Начну с объявления: в 12.00 МСК пройдёт вебинар «Как в „СМ-Клиника“ сократили текучесть персонала на 12% за 9 месяцев с помощью автоматизации адаптации и клуба наставников».
👉🏻 Вы ещё успеете подключиться
📣 Мои давние партнеры по контенту @makeloveagency выпустили исследование «Тренды в HR- коммуникации 2025». С нами они делятся небольшим демонстрационным отрывком.
👻 Очень интересное исследование Стэнфордского университета. Оно показало, что около 9,5% разработчиков в компаниях — призраки, которые ничего не делают. Самый большой процент таких призраков (14%) среди удаленщиков. Исследователи отмечают, что это не очень хорошая ситуация, поскольку призраки тратят ресурсы компании и впустую занимают вакансии.
В комментариях развернулась активная дискуссия, в которой пытаются понять как так вышло и как не допускать впредь.
🤨 В канале @perkbenefits собрали несколько «антильгот», в которые попали тимбилдинги и опенспейсы.
Добавлю также, что политика «берите столько отпуска, сколько хотите!» довольно серьёзно бьёт по планированию работы команд.
Продолжая противоречивых бенефитов, можно вспомнить американскую компанию Three Square Market, которая предлагала сотрудникам вживить чипы. Чипы заменяли ключ для офиса, банковскую карту и много чего ещё. И вроде звучит удобно, но неприятный осадок остаётся.
Одной строкой:
— Очередная подборка от Анны @toolsforedutainment . На этот раз сервисы для поиска информации и создания видео. Разумеется с ИИ
— Если вы ещё не слушали читали подкаст с Натальей Смелковой про peer-to-peer обучение в Школе 21, то напомню ссылку
📅 А теперь блок про события.
На следующей неделе, 11 декабря, проводим вебинар вместе Teamline HR Strategy. Тема: «Тренд-2025: внутренний найм, развитие сотрудников и руководителей».
👉🏻 Уже можно регистрироваться
Обновилась афиша мероприятий:
— 10 декабря состоится Новогодняя конференция HR и CX
— 12 декабря makelove приглашает на HR-завтрак поговорить про HR-коммуникации.
— Сразу после завтрака можно отправиться на IX Форум корпоративного образования и Премию «Смарт Пирамида». Да, событие тоже 12 декабря
👉🏻 Наша афиша (принимаю ивенты на январь!)
***
На этом я вас покидаю и отправляюсь готовить что-то особенное. И праздничное. Хороших выходных!
#TR_дайджест