Legal Talents Management

1️⃣Готовы к карьерным изменениям, но не знаете, с чего начать?
2️⃣Хотите стратегически подойти к поиску работы и достичь новых высот?
3️⃣Мечтаете выйти за пределы текущей позиции и попробовать себя в новой роли?
4️⃣Ищете поддержку и экспертизу от признанного профессионала в юридической карьере?
5️⃣Стремитесь к знаниям, практическим инструментам и готовы инвестировать в свой успех?

Приглашаем на бесплатный вебинар, на котором вы узнаете про проверенные технологии и инструменты, которые уже более 10 лет помогают юристам находить высокооплачиваемую работу, менять карьеру и развивать себя в профессии!

🗓️28 ноября в 19:00 мск

ЧТО ВЫ УЗНАЕТЕ:

⏺Актуальные тренды рынка труда юристов: как меняются запросы работодателей для младших, средних и высших позиций.
⏺Где вы находитесь относительно рынка: поймете, насколько ваш опыт востребован и справедлива ли ваша зарплата.
⏺Когда пора двигаться дальше: как определить, что пора делать следующий шаг в профессии или за её пределы.
⏺Правильные карьерные инструменты: что использовать, чтобы двигаться вперед уверенно и эффективно.
⏺Как справляться с барьерами: разберем страхи, которые мешают двигаться к работе мечты, и найдем способы их преодоления.

Дополнительные бонусы участникам! 🎁

📩 Регистрируйтесь по ссылке, чтобы не пропустить шанс изменить свою карьеру!

⌛Сейчас подходящее время для юристов, которые стремятся расширить привычный функционал и стать партнёрами для бизнеса, считает Рафаэль Петросович Зохрабян, генеральный директор Сен-Гобен Россия.

📎Опубликовали статью на нашем сайте, в которой Рафаэль Петросович объясняет на своём примере и примере коллег, какие возможности открывает для "охотников" неустойчивый BANI-мир.

🔎Legal Talents разыскивает юристов от 5-10 PQE с опытом в M&A, корпоративных реструктуризациях, Capital Markets.

Вас ждут амбициозные проекты в ведущих фондах прямых инвестиций, фемили офисах и российском консалтинге.

▶️Ищем налоговых юристов по российскому и международному налогообложению для консалтинговых компаний.

▶️Ищем руководителей юридических функций с опытом работы в медиа, IT, телеком для того, чтобы решать амбициозные менеджерские задачи в крупных российских, публичных и не публичных компаниях. 

Подробное описание вакансий - здесь

✔️Если вы соискатель:

- Присылайте нам свое резюме на [email protected]
- Следите за лучшими вакансиями на рынке на канале @legaltalents
- Приходите на карьерную консультацию!
- Узнавайте, как становятся топ-менеджерами у «Хедхантер о талантах»

✔️Если вы работодатель и находитесь в поисках талантливых юристов, комплаенс или GR менеджеров в найм или на проект в любой точке мира, вам в помощь наша команда Legal Talents Management!

Мы занимаемся подбором юристов на все уровни, проводим аудит и оценку персонала, обучаем и развиваем команды.
#вакансии_LegalTalents

💭Как думаете, хороши ли юристы в управлении изменениями? Согласно отчёту о показателях зрелости юридических функций Ассоциации корпоративных консультантов и Wolters Kluwer Legal and Regulatory, одним из самых болезненных для юристов бизнес-процессов является, так называемый, change management.

🔗В статье вы найдёте информацию об этой дисциплине, а также ссылки на полезные материалы от Павла Алферова, профессора бизнес-практики Московской школы управления СКОЛКОВО.

Все о карьере: как найти и сохранить работу.

Актуальные вопросы, которые волнуют многих в мире труда. Если вы находитесь в поисках работы или стремитесь развиваться на своем нынешнем месте, полезные советы в статье именно для вас)

⏺Рынок труда: Узнайте о текущих трендах и изменениях, которые влияют на выбор работодателей.
⏺Востребованные навыки: Какие компетенции наиболее ценятся сегодня и как их развивать?
⏺Шансы на оффер: Рекомендации, которые помогут вам увеличить вероятность получения работы мечты.
⏺Рост в компании: Как стать эффективным руководителем и построить успешную карьеру в своей организации?
⏺Трудовой кодекс: Секреты, как защитить свои права на работе и знать свои обязанности.

👉Подробнее по ссылке

Немного юмора в ленту😁

«Когда человек не знает, к какой пристани он держит путь, для него ни один ветер не будет попутным», - утверждение Сенеки, которые мы в Legal Talents Management полностью разделяем. И наша миссия – помогать, как попутный ветер, юридическим командам осознавать, куда и как им двигаться, с целью стать не просто эффективной функцией, но, и чтобы в этом мире было больше счастливых юристов!

🔥Именно поэтому 5 сентября мы провели онлайн Legal Executive Summit, на котором мы обсуждали современные тренды и актуальные инструменты в лидерстве и управлении командами, о которых важно знать юристам.

Мы писали стратегии развития юридических функций и разбирали на примере реальных кейсов, как и какие технологии использовать.

Участники узнали, как управлять карьерой, писать резюме и где искать работу. А также получили обзор заработных плат и бенчмаркинг с ключевыми трендами в организации юридических функций, прочитать можно здесь.

⁉️Если вы не смогли принять участие, то для вас есть возможность приобрести видео или послушать аудио в дороге, описание тарифов по ссылке https://www.legalsummit.ru/rates

Благодарим партнеров Legal Executive Summit, которые поддерживают развитие юридической профессии! - VERBA LEGAL, UPPERCASE LEGAL, Kosenkov & Suvorov, KIAP, Enforce Law Company

🤝Алексей Никифоров познакомился с Анастасией Шкариной еще в далеком 2018 году, когда они пришли в гости в российский офис Unilever, чтобы посмотреть, как работает система Джеффит, установленная у них для управления делами уже тогда.

После этой встречи Алексей решил поставить систему у себя и перейти на другой уровень прозрачности (но это другая история).

⌛С тех пор прошло 7 лет и Анастасия переехала сначала в ОАЭ, возглавив Legal в Unilever Middle East, год назад - в Роттердам, чтобы возглавить юридический департамент Unilever, отвечающий за продукты для Красоты и здоровья в Великобритании, Европе, Ближнем Востоке и Северной Африке.

➡️Кстати, здесь - интервью Анастасии, записанное ею совсем недавно.

⚠️⚠️⚠️⚠️⚠️⚠️⚠️⚠️
Друзья, подписывайтесь на тг канал Саммита https://t.me/+XEjzZvG2kdhjMGFi

➡️Там будут анонсы сессий и ссылки на трансляции открытой части программы

в 10:00 начинаем)

🤓Ни одну юридическую команду сегодня невозможно представить без технологий.

Но внедрение технологий в юридическую практику – нелёгкий путь, устланный непрозрачностью рынка, сложностью коммуникации с провайдерами, сопротивлением команды при внедрении. 

📈Как практике юридического управления справляются с этими вызовами сегодня? 

Об этом мы поговорим на сессии о технологиях в юридическом менеджменте с участием лидеров юридических функций, внедряющих Legal tech решения!

🗓Сессия пройдет с 13:30 до 15:00 на Legal Executive Summit. 

Для вас выступят:
Никифоров Алексей, Кузьмичева Юлия, Железняков Александр, Басалаев Андрей

➡️Регистрируйтесь по ссылке.

Мы благодарим наших партнеров за поддержку LEGAL EXECUTIVE SUMMIT 2024:

⏺Стратегические партнеры:
VERBA LEGAL, UPPERCASE LEGAL, Kosenkov & Suvorov

⏺Официальные партнеры:
KIAP, Enforce Law Company

⏺Информационные партнеры: HeadHunter, Клуб корпоративных споров, телеграм-каналы 99 франков без НДС и Сделано для юристов.

📊Ни одна юридическая функция не может быть статичной. Учитывая внешний контекст, контекст компании, а также контекст самой функции, юридический департамент, его структура, бизнес-процессы, команда, технологии, корпоративная культура постоянно находятся в процессе эволюции.

Вместе с тем, данные изменения могут как быть инициированы лидером или командой, так и случаться сами по себе, и даже вопреки желанию руководителя юридической функции.

📖В четвертой главе книги "Стратегия юридической функции организации" Алексей Никифоров рассказывает, как инициировать, реализовывать и контролировать результаты изменений, которые инициирует лидер юридической команды.

✔️Публикуем ГЛАВУ 4 и рекомендуем предыдущие три - их вы также найдёте на нашем сайте👇

~ ГЛАВА 1
~ ГЛАВА 2
~ ГЛАВА 3