1. Не вкладывают в себя
2. Не вкладывают в людей
3. Пропускают 10+ рабочих идей для бизнеса каждый день
Так происходит, потому что ваше внимание не выходит за рамки нынешней должности.
Смотреть за рамки способен владелец бизнеса. Вот вам несколько советов от Артура Миракяна:
• Развивайте человекоцентричный подход внтури команды, с контрагентами и с людьми
• Найдите бизнес идею. Доносите ценность качественного продукта до большого количества людей
• Соберите команду мечты
• Выжимайте максимум из неудач, анализируйте их
Финансово грамотные учатся на чужих ошибках ☝️
А подсмотреть их решение можно подписавшись на канал Игра в капитализациюгде, где автор наглядно показывает внутряк своего бизнеса и делится опытом.