Про жизнеспособную модель семьи
Мужчины берут ответственность только за тех женщин, которые не пытаются ими управлять
Такое уж устройство мужчин.
Им нравится быть значимыми
Ответственность их делает сильнее, мудрее
Как женщина взрослеет в роли матери - так мужчина мудреет в роли мужа
Не мгновенно становится он идеальным главой семьи - как и ты не сразу превращаешься в опытную уверенную маму
Но как дети нас любят и прощают косяки и свято верят, что все деяния матери - из любви
Так и женщине - продолжать любить и верить, что муж действует из любви и на максимум из возможного
====
Семья - это проект, это бизнес - с задачей закрывать базовые потребности и обеспечивать некий комфорт всем участникам. Масштабы разные, запросы ничем не ограничены
В любом бизнесе есть главный - хозяин проекта.
Он принимает решения, несет ответственность и виноват во всех неудачах
И нет, равенства не существует
Даже когда есть партнеры в бизнесе - все равно кто-то «главнее».
И многие проекты гаснут ровно в тот момент, когда партнеры начинают играть в коллегиальность, зависают в бесконечных согласованиях - когда давно можно было сделать много действий, совершить много ошибок, получить опыт и стать сильнее
В семье все также
====
Варианты рождения и развития проекта «семья»:
📍1. Семья изначально была проектом женщины - она якобы незаметно женила мужчину на себе. И дальше продолжает рулить всем процессом
На такой расклад соглашаются мужчины особого склада
Возможно ли тут счастье?
Да, если не строить нереалистичных ожиданий от мужчины
Ну не надо ждать, что он вдруг начнет быть инициативным, думать о будущем, брать ответственность
Для женщины - это всю жизнь быть тягловой лошадью, быть главной и принимать решения
Да, быть хозяином бизнеса.
И при этом уметь ценить то, что дает муж-подчиненный: мотивировать, выписывать премии и похвальные грамоты, давать отпуска - без возможности самой выдохнуть и забыться.
И чаще всего именно на этом идет слом системы. Хозяин не только урезает премии, но и задерживает зарплату
Может ли мужчина быть счастливым в таком проекте?…
Да, если работодатель (жена) исполняет все обязательства, не требует сверхурочных и навешивает обязанностей вне штатного расписания
А иначе - он ищет подработку - ходит на лево
Ну или по классике - спивается
И трудится на проект все хуже и хуже
📍2. Начиналось красиво и правильно - с мужских ухаживаний. И все было похоже на то, что семья - проект мужчины. И он готов вписаться в развитие этого бизнес-проекта
Но потом - быт, рождение детей… И как-то так незаметно - тут подсказка, там ценные советы, здесь доза «вдохновения»
И незаметно мужчина становится слегка недалеким, низко иницииативным - мамкин бизнесмен, одним словом
Вера в себя гаснет и желание действовать пропадает
Потому что жена коварно подсидела, из младшего партнера хитростью захватила власть. А потом и вовсе отжала бизнес, превратив мужчину из хозяина - в подчиненного со списком обязанностей и размытиями условиями вознаграждения
Как реагирует мужчина?
Какие-то мужчины постепенно гаснут и теряют интерес к проекту «семья» (ну вот подсидела его жена, забрала руль)
Слагают ответственность
И да, действительно начинают себя вести как сотрудник, который «выгорел» (а чего можно ожидать от человека, который начинал проект и считал себя хозяином завода, а теперь - старший помощник младшего дворника)
А мужики покрепче - бьются за бизнес, ведут ожесточенные бои за «каждую деревню»
Счастья тут нет и быть не может
Но будто у всех так - крики, ссоры, жалобы на «ему ничего не надо», «пока 100 раз не скажу - ничего не делается», «неделю не разговариваем»
Так не у всех
Но у большинства.
Потому что такой ход событий происходит сам собой, без усилий
А чтобы было иначе - приходится пройти через боль разочарования
Через боль от осознания, что мужчина - не управляемая величина и что я навалила кринжа в своей жизни и теперь мне же и разруливать
Но все возможно!
📍3. Дада - тот самый патриархат. Когда проект «семья» организует и поддерживает - мужчина
Он принимает решения - верные и ошибочные