#vacancy #job #relocation #вакансия #it #remote #senior #java #architect
Java Architect Senior
ЗП: от 450 000 рублей
Remote
Что мы ждем от кандидата?
-Опыт работы в качестве системного архитектора не менее 3-х лет;
-Знание принципов разработки ПО (методологии, DDD, TDD, CI/CD, git-flow и т.д.);
-Знание и опыт применения базовых паттернов проектирования/методологий, SOLID, архитектуры, микросервисов;
-Знание шаблонов интеграции корпоративных приложений;
-Знание и опыт разработки с использованием корпоративной сервисной шиной (ESB);
-Широкий кругозор и знания современных технологий и подходов к реализации приложений и решений (cloud native, microservices, service mesh, microfrontend, reactive, data mesh, cqrs, DDD и др.);
-Понимание, как работает, как и где использовать, или практический опыт использования/разработки: Java 11 и выше, PostgreSQL, стек Spring Cloud, Reactor, Vue/Angular, http/s, header, cookie, message broker, Docker, Kubernetes, Кэши(Redis, Hazelcast), ELK/Prometheus/grafana, S3, Nginx/haproxy;
-Развитые навыки моделирования и описания архитектуры и дизайна продуктов и решений (UML в частности UseCase Diagram, Sequence Diagram, Object Diagram, Class Diagram /Archimate/CJM/VSM);
-Понимание методологии разработки ПС (Waterfall, Agile (Scrum, Kanban), итерационная модель разработки);
-Опыт работы с нефункциональными требованиями и атрибутами качества системы, как определять, как влияют на проектирование, как измерять;
-Опыт проектирования API схем (GraphQL или Swagger);
-Опыт работы с кэшами;
-Опыт проектирования распределенных высоконагруженных систем;
-Опыт работы с NoSql;
-Опыт работы с системами совместной разработки кода (gitlab, bitbucket);
-Знание и практический опыт применения технологий (SOAP, REST, Kafka, GraphQL, WebSocket API, JWT, OpenAPI, TLS, SSL, OAuth 2.0);
-Знание английского на уровне чтения тех. документации.
Условия работы
-Современный стек;
-Микросервисная архитектура, высоконагруженная система, которая будет реально применяться;
-Командная разработка полного цикла с разделением ролей (аналитик, разработчик, тестировщик);
-Социальный пакет (ДМС, льготные условия кредитования, скидки от компаний-партнеров и пр.);
-Среда для развития – митапы, обучение за счет компании, сообщество авторов на Хабре;
-Киберчемпионаты для сотрудников;
-Удаленная работа.
Дополнительные инструкции
Тестовое задание и 2 этапа собеседования с директором центра разработки платформы.
Контакты:
[email protected]