Цінності Verba💛
Зараз на літературному гуртку в школі @gotitschool ми читаємо книжку "Masters of scale", де кожна глава максимально резонує з викликами, які ми, як стартап, проходимо. Ми вже прочитали четверту главу, де розповідається про важливість культури в компанії і я замислилась "А які ж цінності у команди Verba? Що для нас важливо, а що навпаки не підходить?".
💡Ділюсь моїми цінностями з вами (з командою ще не встигла обговорити😁):
✨ 1. Наполегливість
Ми стартап, а це значить, що ми постійно працюємо в умовах невизначеності та маємо долати нескінченні та нові виклики. Саме тому в команді я бачу тих людей, які готові працювати на результат і не бояться невідомості
✨2. Доброзичливість
Боже, як мені це важливо)! Мені так хочеться, щоб у нашій команді були світлі люди, які максимально допомагають, підтримують та чують один одного. Я не хочу, щоб хоч комусь в нашій команді було некомфортно, тому ця цінність одна з найважливіших.
Про те, що ми маємо також доброзичливо ставитись до наших найкращих користувачів, я взагалі мовчу😁💜
✨3. Відповідальність
Я сама по собі досить відповідальна людина. Якщо я кажу, що я роблю щось вчасно, то я викладаюсь на усі 200%, аби дотриматись дедлайнів, і хочу, щоб мої найкращі люди були такі саме. Я розумію, що інколи бувають форс-мажори, але все одно хочеться, щоб я могла покластись на людину на 100%.
✨4. Гнучкість
Я зараз буду шукати людей в команду, і розумію, що кількість потенційних завдань в стартапі в декілька разів більше ніж у звичайному бізнесі😁
Наприклад, наш Junior Product Manager пішов на курс по SMM, щоб якщо що допомагати мені з контентом😂 Я думаю, що це вже описує нашу ситуацію)
✨5. Допитливість
Я хочу, щоб кожен в команді завжди ставив собі запитання: "А чому саме так? А чи можемо ми зробити інакше? А чи можемо ми зробити Краще?". Повторювати бездумно за кимось з конкурентів завжди в рази легше, але моя задача - це робити щось нове, інноваційне, надихаюче та крутезне, а це можливо тільки з найкращими людьми в команді.
✨6. Аналітичне мислення
В ідеалі наша Verba має бути data-driven компанією. Ми маємо на постійній основі аналізувати дані, створювати нові гіпотези, перевіряти їх через A/B тести і на основі цього робити висновки. Але далеко не кожному це буде цікаво і актуально насправді)
✨7. Готовність працювати на результат
Я вірю в наш продукт Verba, бачу в нас величезний потенціал і знаю, що з правильними людьми ми зможемо вирости х10, а то й більше за наступний рік. Найближчі півроку наша задача зробити все, аби ми досягнули нових вершин разом, і тут мені потрібна команда, яка буде робити все для досягнення найкращого результату🥹
Ось моя золота 7💕 А які цінності у вас? Пишіть в коментарях!
P.S. є два місця в групу о четвер на 19:00! Перше пробне заняття для вас буде безкоштовним за промокодом "Victory"🤩Писати @gotitschool.