امنا (اخبار مناطق آزاد ایران)

🌐گردشگری صنعت و حرفه مظلومی است و هر کسی از والده محترمش قهر میکند مدعی می‌شود اما مدیریت گردشگری یک نقش چندبعدی است که به تخصص و مهارت‌های مختلف نیاز دارد. افرادی که این مسئولیت را بر عهده می‌گیرند باید ویژگی‌های زیر را داشته باشند:

1. مهارت‌های مدیریتی و رهبری

توانایی برنامه‌ریزی استراتژیک و مدیریت پروژه‌های بزرگ.

هماهنگی بین بخش‌های مختلف (دولتی، خصوصی و جوامع محلی) و هدایت تیم‌های کاری.


2. درک عمیق از صنعت گردشگری

آگاهی از مفاهیم توسعه پایدار و روش‌های حفاظت از محیط زیست و میراث فرهنگی.

دانش به‌روز از روندهای بین‌المللی گردشگری و تغییرات بازار.


3. مهارت‌های ارتباطی قوی

توانایی ایجاد روابط مثبت با سهامداران، سرمایه‌گذاران و جوامع محلی.

ارائه برنامه‌ها و استراتژی‌ها به صورت شفاف و متقاعدکننده.


4. خلاقیت و نوآوری

طراحی تجربه‌های منحصربه‌فرد برای گردشگران.

استفاده از فناوری‌های نوین مانند گردشگری دیجیتال برای بهبود خدمات.


5. آگاهی از قوانین و مقررات

تسلط بر چارچوب‌های قانونی و سیاست‌های مرتبط با گردشگری.

توانایی اعمال قوانین در حفظ منابع طبیعی و فرهنگی.


6. دیدگاه بین‌المللی

توانایی جذب گردشگران خارجی و همکاری با شرکای بین‌المللی.

شناخت فرهنگ‌های مختلف و رعایت حساسیت‌های فرهنگی.


7. تعهد به توسعه پایدار

تلاش برای ایجاد تعادل میان توسعه اقتصادی، حفاظت از محیط زیست و رفاه اجتماعی.

جلب مشارکت جوامع محلی در فرآیند تصمیم‌گیری و مدیریت.


8. مهارت‌های مالی و اقتصادی

توانایی جذب سرمایه‌گذاری و مدیریت بودجه‌های بزرگ.

درک اقتصاد گردشگری و مدل‌های کسب‌وکار مرتبط.


مدیرانی با این ویژگی‌ها می‌توانند بخش گردشگری را به‌صورت کارآمد هدایت کرده و به توسعه پایدار کمک کنند.

https://t.me/omanfziran

جلسه فوق فی النفسه خوب است ، در ضمن این مسیر دریایی در گذشته دایر بوده و توجیه اقتصادی نداشته است .
تنها دلیل دوباره این کار توسط دوستان جهادی « خیر » رساندن به شخص خاص و قرارداد خاص است !!!
# متمم قرارداد اسکله خصب
# روزهای تاریک

https://t.me/omanfziran

در نظر داریم ضمن گفتگو با مسئولین ذی‌ربط برای تغییر سیاست‌های مالیاتی و گمرکی جاری در مناطق آزاد، از طریق ارائه بسته‌های تشویقی و حمایتی هدفمند، بخشی از ریسک سرمایه‌گذاران داخلی و خارجی را پوشش دهیم.
در حوزه تامین منابع مالی برای ایجاد و بروزرسانی زیرساخت‌ها در جزیره کیش کارهای خوبی صورت گرفته است. اما به نظر می‌رسد زمینه برای فعالیت جدی‌تر وجود دارد. به عنوان مثال از 175همت اوراق منتشر شده، در 4 سال اخیر برای بخش خصوصی، تنها 1.2 همت (معادل 65 صدم درصد) سهم شرکت‌های کیش بوده است که این عدد متناسب با ظرفیت‌های منطقه نیست. از دیگر سو اساسا در کیش ابزارهای جدید تامین مالی نظیر شرکت‌های سهامی عام پروژه، صندوق‌های تامین مالی خصوصی و نظایر آن استفاده نشده است. من بنا دارم با کمک دو برادر گرانقدر، جناب آقای دکتر صدرایی و جناب آقای دکتر عزیزیان اعضای محترم هیات مدیره سازمان منطقه آزاد کیش که از نامداران بازار سرمایه هستند، نسبت به ارتقا سهم تامین مالی منطقه آزاد کیش، در سپهر بازار بدهی کشور، اقدام کنم.
از سوی دیگر با حمایت‌های جناب آقای دکتر همتی مقام عالی وزارت، قصد داریم موانع راه‌اندازی بورس بین‌الملل و بانک آف‌شور را برطرف کرده و در مسیر تبدیل‌شدن به یک فایننشال‌سیتی قرار بگیریم.

این اولویت‌ها برای این انجام می‌شود تا به سمت «تولیدات و خدمات صادرات‌محور» برویم؛ همان چیزی که دولتِ محترم از مناطق آزاد انتظار دارد. در این مسیر من و همکارانم در نظر داریم سرمایه‌های جدید را به سمت «اقتصاد خلاق، فناوری‌های نو و هوش مصنوعی‌» هدایت کنیم.
و اما گردشگری
در بخش گردشگری، که مزیتِ جاودانِ کیشِ زیبای ماست، هدف ما، توجه ویژه به نسل سوم صنعت گردشگری یعنی «گردشگری خلاق» خواهد بود که مورد تاکید سازمان جهانی گردشگری است.
در این صنعت، کیش در کوتاه‌مدت باید به سمت گردشگری رویدادمحور و در میان‌مدت به سمت گردشگری ورزشی و سلامت حرکت کند.
و در نهایت ذکر چند نکته:
ما هرگز فراموش نمی‌کنیم که توسعه‌ی واقعی، با انسان معنا پیدا می‌کند. ما در این مسیر، به بهبود کیفیت زندگی کیشوندان و حفاظت از زیست‌بوم بی‌مانند این جزیره، متعهدیم. نمی‌توان توسعه خواست و فرهنگ و هنر را رها کرد، آموزش و پرورش و سلامت استاندارد را تامین نکرد ویا حافظ محیط زیست و جانِ مرجانیِ کیش نبود.
از همین رو تاکید دارم که ما توسعه‌ی متوازن و پایدار را از دریچه‌ی تحقق عدالت همگانی می‌خواهیم همان گفتمانی که مورد تاکید رییس محترم جمهور است.
در نتیجه، در جهت بهبودِ کیفیتِ زندگیِ کیشوندانِ عزیز که از کمبودها در حوزه‌ی سلامت، آموزش، آب، برق و سوخت رنج می‌برند، اقدام خواهیم کرد.
پر واضح است که در این مسیر، باید به فکر رفاه مادی و معنوی کارکنان سازمان هم بود تا این عزیزان دغدغه‌ای جز خدمت به کیش و اجرای برنامه‌ها نداشته باشند.
در تمام موارد ذکر شده، پذیرای ایده‌های نو شما خواهیم بود و قرار نیست، بدون مشورت با عموم ذی‌نفعان تصمیم بگیریم. از همین رو، تقویت نهادهای مدنی و ایجاد کارگروه‌هایِ مشورتیِ کارآمد، کارویژه‌ی همیشگی ما خواهد بود.
کیش، خانه‌ی امن، زیبا و خاطره‌انگیز همه‌ی ما ایرانیان است، بیایید دست‌در‌دست هم دهیم و براساس گفتمان وفاق، برای اعتلای این گنجینه‌ی ملی تلاش کنیم.
سخن را با شعری از ارزشمندترین گردشگرِ تاریخِ کیش، حضرت سعدی، تمام می‌کنم:
گر در طلبت رنجی، ما را برسد شاید چون عشقِ حَرم باشد، سهل است بیابان‌ها
هر کاو نظری دارد با یار کمان‌اَبرو باید که سپر باشد، پیش همه پیکان‌ها

با سپاس از توجه و همراهی همه شما عزیزان

https://t.me/omanfziran

♻️صحیتهای محمد کبیری در جلسه معارفه‌اش

بسم الله الرحمن الرحیم
رَّبِّ أَدْخِلْنِي مُدْخَلَ صِدْقٍ وَأَخْرِجْنِي مُخْرَجَ صِدْقٍ وَاجْعَل لِّي مِن لَّدُنكَ سُلْطَانًا نَّصِيرًا
سلام و عرض ادب دارم خدمت همه عزیزان و بزرگواران حاضر در جلسه
حضور در این جمع فرزانه و در این خاک‌پاره‌ی مرجانی، که همچون نگینی درخشان، بر پهنه‌ی خلیج فارس می‌درخشد، افتخاری است که شکرش بر زبانم، و قدرش در قلبم جای دارد. از خالق هستی‌بخش مسئلت دارم که توفیق را در این مسیر نصیبم گرداند.
من، محمد کبیری، فرزند کوچک ایران، امروز با اشراف کامل بر دشواری این راه، پا به میدان نهاده‌ام، به امید آن‌که روز تودیع، در پیشگاه مردم عزیز و خدای بزرگ، سربلند و روسفید باشم.
.همه‌ی ما اذعان داریم که با وجود تلاش‌های ارزنده‌ی مدیران پیشین، کیش، این مرواریدِ ناب و بی‌مانند خلیج فارس، هنوز به منزلت حقیقی‌اش در عرصه‌ی توسعه و پیشرفت دست نیافته است.
در چشم‌اندازی گسترده‌تر، نگاهی به شرایط کشور و منطقه نشان می‌دهد که ایران عزیز ما با چالش‌های پیچیده‌ای در ساختار اقتصادی دست‌وپنجه نرم می‌کند. با این وجود، همسایگانمان در همین خاورمیانه‌ی پرآشوب، با برنامه‌ریزی هدفمند، توانسته‌اند تجارب موفقی از رشد پایدار را پشت سر بگذارند.
اینها اتفاقی نیست. به‌عنوان مثال، کشور امارات در جنوب ایران با اصلاحات پیشرو، به رتبه ۱۶ در شاخص سهولت کسب‌وکار رسیده، و گرجستان در شمال کشورمان با اصلاح قوانین و ساده‌سازی فرآیندهای کسب‌وکار توانست رتبه خود را در این شاخص در طی دو سال بیش از ۱۰۰رتبه بهبود بخشد و آن را نزدیک به دو دهه، تک رقمی نگه دارد.
هدف از راه‌اندازی مناطق آزاد ایران، تسریع در رشد و توسعه اقتصادی و جذب سرمایه‌، حمایت از تولیدات و خدمات صادرات‌محور، ایجاد سهولت در کسب و کار، حضور در بازارهای جهانی بوده است. قرار بود مناطق آزاد به عنوان پیشران اقتصاد ایران عمل کنند و برخلاف سرزمین اصلی، روند اداری ساده و چابکی داشته باشند. سرشار از معافیت‌ها و مشوق‌های کارا و هدفمند باشند تا بخش خصوصی کارش را به آسانی پیش ببرد. اما اکنون متاسفانه به جای جذب سرمایه‌، دچار فرار سرمایه شده‌ایم.
در این شرایط چه باید کرد؟
ابتدا نباید فراموش کنیم که رقبای کیش در ایران نیستند. از دید من، با برنامه و طرحی جامع، باید به سمت ایجاد یک منطقه‌ی آزاد نسل هفتمی برویم. اما در چه بستری؟
بیایید روی این گزاره ساده اما مهم و قطعی توافقی بنیادین کنیم که «توسعه، در خاکِ صلح و ثبات جوانه می‌زند.» باید برای سرمایه‌گذاران خارجی و داخلی، برند کیش با توسعه برپایه ی ثبات عجین شود. ما نیاز داریم در این مسیر، با توسعه‌ی «دیپلماسی اقتصادی» و «همکاری‌های تجاری متوازن با همسایگان»، کیش را به یک پیشران اقتصادی مبدل کنیم.
ایران ما، در شاخص‌های نوآوری و کارآفرینی به ترتیب رتبه های 52 و 72 را در جهان کسب کرده است. در همین راستا برای بهبود شرایط کارآفرینان و سرمایه‌گذاران کیش ، بر اساس تجربه‌های موفق بین‌المللی، سه اولویت را، باید مد نظر قرار دهیم:
１. توسعه‌ی زیرساخت‌ها
２. اصلاح فرآیندها و تسهیل فضای کسب‌وکار
３. ارائه بسته‌های تشویقی و حمایتی هدفمند

در توسعه‌ی زیرساخت‌های کیش، سرمایه‌گذاری در حمل‌ونقل هوایی و دریایی، انرژی و اینترنت ضروری است. درست است که کارهای زیرساختی هزینه‌بر و زمانبر است اما باید برای آن اقدام کرد. حرکت در مسیر توسعه‌ی پایدار، همانند دوی امدادی است و باید هر مدیر بخشی از آن را بپیماید.

در راستای اصلاح فرآیندها و تسهیل فضای کسب‌وکار، مناطق آزاد باید به نمادی از چابکی در فرآیندهای اداری تبدیل شوند. قوانین مناطق آزاد برای تسهیل کسب‌وکار طراحی شده‌اند اما باید افسوس خورد که ما داشته‌هایمان را از دست داده‌ایم. به قوانینِ مترقیِ مناطق آزاد مثل قانون «چگونگی اداره‌ی مناطق آزاد» و «ماده۶۵ قانون احکام دائمی توسعه کشور» سیلی از مقررات اضافی تحمیل شده است. طوری که باید پرسید: تفاوت منطقه‌ی آزاد با سرزمین اصلی چیست؟
خوشبختانه با حضور یک اقتصاددانِ شجاع و دور اندیش بر مسند وزارت اقتصاد و انتصاب مدیری باتجربه به عنوان دبیر شورایعالی مناطق آزاد، این امید زنده شده است که کارکرد مناطق آزاد به آن بازگردد. من هم در این مسیر، تمام آنچه می‌توانم را به میان خواهم آورد.
ما باید با بازنگری و اصلاح فرایندها و مقررات، توسعه شفافیت از طریق تحقق دولت دیجیتال، و همچنین ایجاد پنجره واحد خدمات، بستری سالم و سهل را برای سرمایه‌گذاران ایجاد کنیم.

🔸دبیر شورایعالی مناطق آزاد و ویژه اقتصادی در آیین معارفه «محمد کبیری»:

دولت چهاردهم، نگاه حمایتی به مناطق آزاد دارد/ در آینده نزدیک شاهد اتفاقات خوبی در این مناطق خواهیم بود

🔸مدیران مناطق آزاد کشور برای ارائه مشوق‌های سرمایه گذاری اختیارات کامل دارند.

🔸دوران ایجاد نسل ۷ مناطق آزاد و اقتصاد دیجیتال است و جایگاه راه‌اندازی اقتصاد دیجیتال در جزیره کیش است.

🔸 شرکت هواپیمایی کیش از مزیت‌های منطقه آزاد کیش است. از مدیرعامل شرکت هواپیمایی کیش درخواست می کنیم پرواز‌های این شرکت به جزیره کیش اختصاص یابد تا سبب رونق گردشگری جزیره کیش شود.


https://t.me/omanfziran

📌همتی: کیش باید به روزهای اوج خود برگردد

وزیر امور اقتصادی‌ و دارایی  در مراسم تودیع و معارفه مدیرعامل سازمان منطقه آزاد کیش:

🔸مرحوم آیت الله هاشمی تلاش بسیاری برای توسعه منطقه آزاد کیش داشت

🔸 ما امروز در تلاشیم تا قوانین مناطق آزاد به ۲۰ سال پیش بازگردد، تاسف بر انگیز است اما این قول را می‌دهیم که کیش را به روزهای اوج خود بازمی‌گردانیم.

https://t.me/omanfziran

♻️محمد کبیری به‌عنوان مدیرعامل سازمان منطقه آزاد کیش، در موقعیت حساسی قرار دارد که نیازمند رهبری هوشمندانه، رویکرد اخلاقی، و تصمیم‌گیری‌های مسئولانه است. در ادامه چند توصیه اخلاقی و حرفه‌ای برای او داریم که می‌تواند به او در این شرایط کمک کند:

۱. شفافیت و پاسخگویی

در مواجهه با آثار و مشکلات ناشی از سوءمدیریت یا خرابکاری‌های گذشته، اولویت با شفاف‌سازی برای مردم و ذی‌نفعان است.

با ارائه گزارش‌های دقیق و مستند از وضعیت موجود و برنامه‌های آتی، اعتماد عمومی را بازسازی کنید.

ایجاد سیستم‌های پایش و گزارش‌دهی داخلی برای پیشگیری از خطاهای مشابه در آینده ضروری است.


۲. تقویت اعتماد عمومی

رفتار صادقانه و احترام به افکار عمومی، کلید موفقیت در بازسازی اعتبار سازمان است.

تعامل مستقیم با جامعه محلی و فعالان اقتصادی کیش و شنیدن دغدغه‌های آن‌ها می‌تواند به تقویت حس اعتماد کمک کند.


۳. مبارزه با فساد و تخلفات گذشته

تشکیل کمیته‌های تخصصی برای بررسی تخلفات گذشته و برخورد قاطع با مسببان ضروری است.

اقدام‌های شفاف و عادلانه در مقابله با فساد می‌تواند از بروز دوباره آن جلوگیری کند.


۴. توسعه پایدار و عدالت‌محور

تصمیم‌ها و سیاست‌ها باید بر اساس اصول توسعه پایدار و در راستای منافع بلندمدت جزیره کیش باشد.

به عدالت اجتماعی و اقتصادی توجه ویژه داشته باشید تا همگان از مزایای توسعه بهره‌مند شوند.


۵. رهبری مشارکتی و شایسته‌سالاری

از ظرفیت‌های افراد متخصص و شایسته در مدیریت پروژه‌ها و سیاست‌گذاری‌ها بهره بگیرید.

از مشورت و مشارکت نخبگان و بخش خصوصی در تصمیم‌گیری‌ها استقبال کنید.


۶. اخلاق حرفه‌ای و تعهد به ارزش‌ها

اخلاق‌مداری در رفتار و تصمیم‌گیری باید در رأس برنامه‌ها قرار گیرد.

از رفتارهایی که به وجهه سازمان آسیب می‌زند، پرهیز کنید و الگوی اخلاقی برای زیردستان باشید.


۷. تعامل با دولت و نهادهای نظارتی

حفظ تعامل مثبت و شفاف با دولت و نهادهای نظارتی برای ایجاد حمایت بیشتر و پیشگیری از تنش‌های اداری ضروری است.

از این ارتباط‌ها برای پیشبرد منافع جزیره و افزایش بودجه‌ها استفاده کنید.


۸. مدیریت بحران با نگاه به آینده

به جای تمرکز صرف بر مشکلات گذشته، بر فرصت‌های موجود و آینده‌نگری در تصمیم‌گیری‌ها تمرکز کنید.

برنامه‌هایی برای توسعه زیرساخت‌ها، جذب سرمایه‌گذاری و گردشگری پایدار تدوین کنید.


۹. تقویت ارتباطات انسانی و رسانه‌ای

با رسانه‌ها صادقانه و شفاف رفتار کنید و اطلاعات به‌روز در اختیار آن‌ها قرار دهید.

اعتمادسازی رسانه‌ای به کاهش شایعات و افزایش اعتبار کمک خواهد کرد.


با پیروی از این اصول و اولویت دادن به منافع جزیره کیش و ساکنان آن، می‌توان بحران‌های گذشته را به فرصتی برای توسعه پایدار و پیشرفت تبدیل کرد.
https://t.me/omanfziran

♻️ پایان عصر سیاه در کیش .

https://t.me/omanfziran

📌واریز وجه معامله به کارت نفر سوم ممنوع شد

🔹ترویج کارت‌های اجاره‌ای و پرداخت وجه در معاملات به حساب نفر سوم، موجب شده تا بانک مرکزی با ابلاغ الزامات قانونی مبارزه با پولشویی شرایط جدیدی را برای انتقال وجه در نظر بگیرد.

🔹طبق بخشنامه جدید بانک مرکزی، وجود تناظر و احراز تطابق فیمابین تراکنش‌های بانکی اشخاص با جریان اسناد و اطلاعات مربوط به مبادلات کالاها و خدمات آن‌ها الزامی است.

🔹همچنین اشخاص باید وجه معامله را به حساب همان طرف معامله یا قرارداد واریز کنند و از انجام هرگونه تراکنش و معاملات مالی الکترونیکی غیرقابل ردیابی احتراز کنند.

🔹همچنین شبکه بانکی نقل و انتقالات الکترونیکی وجوه بالاتر از ۴ میلیارد‌ ریال روزانه مشتری حقیقی و کلیه نقل و انتقالات الکترونیکی وجوه بالاتر از ۱۰ میلیارد‌ریال روزانه مشتری حقوقی و حساب‌های سپرده تجاری مشتری حقیقی، انتقال وجه را منوط به تکمیل قسمت (فیلد) بابت در فرم‌های مربوط و ارایه اسناد مثبته دال بر انجام معامله، قرارداد و یا علت انتقال وجه کند..

https://t.me/omanfziran

🔴 سرلشکر صفوی: باید از همین دولت حمایت کنیم تا کارها را جلو ببرد

مشاور و دستیارعالی فرمانده‌کل قوا در سومین همایش ملی اقتصاد دفاع:

🔸این قول و تعهد را می‌دهیم تا به آخر وفادار به ملت، کشور و شهدا باشیم.

🔸ما نیروهای مسلح وفادار هستیم هم به ملت هم به آرمان‌ها هم به ولی فقیه‌ و هم حامی دولت مان هستیم.

🔸باید از همین دولت حمایت کنیم تا کارها را جلو ببرد.

https://t.me/omanfziran

‼️افراد جوری پر توقع و طمع‌کار شدن که واقعا حال بهم زن شدن.
یه ورزشکار با سوابق آنچنانی برای شورای ورزش دعوت شده تو همون جلسه اول دنبال پروانه ساختمانی و تغییر کاربری زمینش بوده.!!!
https://t.me/omanfziran

سالگرد حاج اسماعیل رسولی را گرامی می‌داریم و از زحمات و تلاش‌های بی‌دریغ این مرد شریف صمیمانه قدردانی می‌کنیم. یادشان همیشه در دل‌ها زنده و راهشان پررهرو باد.

https://t.me/omanfziran

🔴 گزینه‌های مدیرعاملی گروه خودروسازی سایپا مشخص شدند

🔹خبرهای رسیده از منابع آگاه نشان می‌دهد که قرار است «بهمن حسین‌زاده» و «محمدحسین محمدزاده» گزینه‌های مدیرعاملی گروه سایپا باشند.

🔹در کارنامه حسین‌زاده، مدیرعاملی شرکت سهامی نمایشگاه‌های بین‌المللی ایران می‌باشد و پس از آن به نمایندگی از سازمان گسترش و نوسازی صنایع ایران (ایدرو)، وارد هیات مدیره گروه خودروسازی سایپا شده که سال گذشته از این سمت برکنار شد.

🔹البته حسین‌زاده از اردیبهشت‌ماه امسال سودای ریاست بر صندلی گروه خودروسازی سایپا را درسر می پروانده است.

🔹حال باید دید ورود حسین‌زاده به سایپا، قرار است چه تغییراتی را در این شرکت و زیرمجموعه‌های آن رقم بزند که احتمالا در آینده‌ای نزدیک باید منتظر تغییرات ساختاری در شرکت سایپا و زیرمجموعه‌های آن باشیم.

https://t.me/omanfziran

♻️باجناق بودن هم داستانی شده میگن ایشان باجناق حجت عبدالملکی هستند و حکایت دسته‌گل‌هایی که به آب داده خیلی غم انگیزه.

https://t.me/omanfziran

♻️دکتر بهرام سرمست استاندار آذربایجان شرقی از جمله افراد با دانش و آشنا با مناطق آزاد است.
ما تصویر یا صوتی از مطالب منتسب به ایشان مبنی اظهار خلاف قانون که منطقه آزاد هم حوزه من است نداریم و قبول این سخن برای ما ثقیل است.


https://t.me/omanfziran

‼️تغییرات دقیقه ۹۱ در قشم
هدف پیغامی از این اقدامات چیست.

https://t.me/omanfziran

‼️قابل تامل ترین نکته‌ایی که در این مدت شنیده‌ام.
فکر می‌کنید آقای عادل پیغامی که عضو شورای عالی انقلاب فرهنگی هستند بعد از دیدن این کلیپ چه واکنشی نشان می‌دهند.
و شما چقدر تاسف می‌خورید وقتی زینت دریایی را در گوگل سرچ کنید و اگر متوجه شوید کسی که او را حمایت می‌کرد امروز ...

https://t.me/omanfziran

ایام شهادت حضرت فاطمه زهرا (س) بانوی بزرگ اسلام و مادر اهل بیت (ع) را به تمامی مسلمانان تسلیت عرض می‌کنم. این روزهای اندوه و ماتم، فرصتی برای تجدید عهد با آموزه‌های والای ایشان و بازنگری در اهمیت اخلاق، عدالت، و خدمت به خلق است.

از خداوند متعال برای همه‌ عاشقان اهل بیت (ع)، صبر، توفیق پیروی از راه و منش این بانوی بزرگوار و رحمت و مغفرت الهی مسئلت داریم.

الهم صل علی محمد و آل محمد

https://t.me/omanfziran

استفاده نکردن ازطرفدارن سعید جلیلی در مدیریت مناطق آزاد تجاری دلایل مختلفی دارد که برخی از آنها به دغدغه‌های کارشناسان و صاحب‌نظران اقتصادی و سیاسی بازمی‌گردد. در اینجا به چند دلیل مهم اشاره می‌کنم:

1. حرفه‌ای نبودن و تجربه ناکافی: طرفداران این طیف سیاسی ممکن است به دلیل ارتباطات و وابستگی‌های سیاسی به پست‌های مدیریتی برسند، اما لزوماً تجربه و دانش تخصصی لازم برای مدیریت پیچیده اقتصادی مناطق آزاد را نداشته باشند. این مناطق نیاز به مدیرانی دارند که با پیچیدگی‌های تجارت بین‌المللی، مدیریت مناطق آزاد و جذب سرمایه‌گذاری خارجی آشنا باشند.


2. خطر اولویت‌دادن به منافع سیاسی به‌جای منافع اقتصادی: گماشتن مدیران سیاسی این جریان می‌تواند باعث شود منافع حزبی یا جناحی بر منافع اقتصادی منطقه و کشور ارجحیت پیدا کند. مناطق آزاد به‌طور خاص برای توسعه اقتصادی، جذب سرمایه‌گذاری و افزایش صادرات طراحی شده‌اند و هرگونه مداخله سیاسی می‌تواند به این اهداف آسیب برساند.


3. ریسک پایین آمدن بهره‌وری و کارایی: مدیران سیاسی مورد حمایت جریان پایداری که صرفاً بر اساس حمایت‌های جناحی انتخاب شده‌اند، ممکن است درک کاملی از چالش‌های اقتصادی و تجاری نداشته باشند و این می‌تواند موجب کاهش بهره‌وری و کارایی در مناطق آزاد شود. عدم توجه به معیارهای کارایی اقتصادی و تمرکز بر اهداف سیاسی، به کاهش عملکرد منجر می‌شود.


4. کاهش اعتماد سرمایه‌گذاران خارجی: مدیریت مناطق آزاد با اصول اقتصادی، به‌خصوص در حوزه بین‌المللی، نیازمند فضایی بدون تنش و با ثبات است. حضور مدیران با سوابق سیاسی جناحی می‌تواند نگرانی‌هایی برای سرمایه‌گذاران خارجی ایجاد کند که به‌دنبال محیطی غیرسیاسی برای سرمایه‌گذاری هستند.


5. تجربه ناکام استفاده از مدیران سیاسی در سایر بخش‌ها: تجربه قبلی استفاده از مدیران این جریان سیاسی در بخش‌های اقتصادی نشان داده است که اغلب به کاهش کارایی و بروز مشکلات اقتصادی منجر شده است. این تجربه‌های ناکام می‌تواند درس عبرتی برای عدم استفاده از مدیران جناحی در مناطق آزاد باشد.



به طور کلی، برای مدیریت مناطق آزاد تجاری به مدیران متخصص، با تجربه در حوزه اقتصاد و تجارت و بدون وابستگی‌های شدید جناحی نیاز است تا بتوانند اهداف توسعه‌ای این مناطق را محقق کنند.

https://t.me/omanfziran

با رویکار آمدن دولت دکتر پزشکیان و تغییر دبیر شورایعالی مناطق آزاد هماهنگ کردن سیستم مناطق آزاد با سیاست‌های کلی دولت از وظایف اصلی دبیر جدید است.
و ضرورت این مهم بدلیل عملکرد بسیار ضعیف تیم مدیریتی حاکم بر مناطق در سه سال اخیر تبدیل به خواست همگانی شده.
در پست بعدی دلایل عدم بکار گیری نیروهای طرفدار سعید جلیلی را مطالعه نمایید.

https://t.me/omanfziran