Михаил Федоренко

Мысли о масштабе ✅

Масштаб мышления разрушается:

🔸Страхом
🔸Неверием
🔸Ленью

И непрофессионализмом 👆!

И для того, чтобы вы не разрушали свой собственный масштаб мышления, а могли увидеть новые горизонты развития для своей жизни и бизнеса, 21 октября в 19:00 в Алматы я проведу «Практикум Масштаб».

Что будем разбирать:

▪️Бизнес систему — управление смыслами. Поговорим, как строить устойчивую систему , технологии и скрипты.

▪️Что лежит в основе устойчивой стратегии личной жизни и бизнеса.

▪️Как знание истории и мировых трендов помогает проекту быть устойчивым.

👉Подробнее о практикуме и регистрация по ссылке!

До встречи! 😊

Ещё одно замечательное солнечное утро в Москве☺️. Я с утра гуляю с нашими питомцами. И у меня, знаете, какая мысль в голове? На тему масштаба мышления.

Все больше и больше я прихожу к выводу, что масштаб мышления – это чуть ли не одна из самых главных тем формирования человека, но которую, к сожалению, не дают ни в школе, ни в университете.

Мы хотим везде видеть масштабных людей. И на рабочих местах, и в своих командах, и среди своих партнеров. И из себя самого хотели бы создать человека какого-то нового масштаба.

Об этом надиктую голосовое 👇.

Всем хороших последних осенних солнечных дней!

✔️ Канал Михаила Федоренко.
Подписаться

Михаил Федоренко pinned «Друзья, 21 октября в 19:00 в Алматы состоится «Практикум Масштаб», на котором вы увидите новые горизонты развития для своей жизни и бизнеса! • На практикуме мы разложим пункты концептуального видения и нашего мышления. • Я буду показывать кейсы, технологии…»

Друзья, 21 октября в 19:00 в Алматы состоится «Практикум Масштаб», на котором вы увидите новые горизонты развития для своей жизни и бизнеса!

• На практикуме мы разложим пункты концептуального видения и нашего мышления.

• Я буду показывать кейсы, технологии, как меняется мышление человека на разных уровнях масштаба и как это влияет на формирование личной стратегии и стратегии компании.

• Также покажу скрытые заблуждения, которые на разных уровнях не позволяют человеку уверенно формировать жизненные приоритеты и приоритеты бизнеса.

👇Успейте зарегистрироваться 👇

Аспекты развития человека. Часть 2.

3️⃣ Третья тема из пяти, о которых я писал выше – активная жизненная позиция

Вы можете быть сильными проектниками, иметь невероятно гибкий, гениальный мозг, но если нет активности, вы пассивны, у вас нет энергии, потеряли активную жизненную позицию, то вашу жизнь можно списать в утиль.

Активная жизненная позиция – это стремление идти вперед. Многие ее теряют в детстве. В пять лет все бегают как заводные, а потом, в школе, в семье, с годами человек теряет активность…

Если в детстве ребенка заразить «удовольствием от результатов своего труда, своей деятельности», он не сможет во взрослом возрасте быть пассивным, он даже не поймет, о чем речь.

Активность — это его форма бытия, естественная форма жизни.

4️⃣ Гендерность. Пол. Мальчики и девочки — отличия, важно ли это.

Мальчик должен повзрослеть и стать мужчиной не только в биологическом плане, но и психическом. Тоже и касается девочек. И если вы игнорируете этот факт, то шансы на благополучные отношения, семью, не велики. Нужно вникать в эту тему.

Мальчик взрослеет через преодоление и ответсвенность за других, через уважение к девочке, женщине, матери. Мужчина имеет смысл только в сочетании с женщиной. Главный бенифициар мужчины – женщина. У нее ответ – мужчина ты или нет. А не у пацанов во дворе.

Есть, конечно, высший смысл мужчины – служение высшим целям. Мы эту тему не затронули. Но думаю в дальнейшем обязательно обсудим. Мужу глава Бог, а жене муж.

Что спорно? Или вы согласны? Напишите? Только не эмоционально, а рационально, чтобы ваша схема реально работала. Делитесь в комментариях 👇

5️⃣ Пятая тема — ценности.

Не буду сейчас о ней писать, это прям большая и не простая тема.
Ценности вечные, временные, истинные и ложные и много чего…

Нужно уметь мыслить категориями вечности, не понимая понятия «вечность», вы не можете создавать устойчивые проекты.

Важен масштаб мышления!

✔️ Канал Михаила Федоренко.
Подписаться

Аспекты развития человека🧬

Есть одна тема, которую я хочу обсудить с вами — «как прокачать себя в этом мире технологий, чтобы быть и масштабным, и зрелым, и дать фору любому компьютеру и искусственному интеллекту».

Это – личная стратегия развития.

Сегодня важны ПЯТЬ аспектов развития человека и именно они дадут потенциал и базис, который позволит выиграть любую схватку с искусственным интеллектом, опередить компьютер и раскрыть свой потенциал человека в полной мере.

Итак, пять тем:

1️⃣ Дивергентное мышление – способность на одну задачу находить множество решений.

Не ЕГЭ… ЕГЭ в печь… это узкошаблонный способ запоминания, зубрежки и никакого отношения к современному гибкому, адаптивному, дивергентному мышлению не имеет (резко? А вы думаете иначе?) Я не вижу смысла в ЕГЭ… вообще… вред от ЕГЭ несравнимо выше любого рассказа о его пользе… 🙅‍♂️ в современном экономическом мире ЕГЭ — это остановка развития общества

С детьми мы говорили о вариативности, гибкости мышления, способности мыслить вне шаблонов, уметь работать с гипотезой, о скорости мышления и качестве мысли…

2️⃣ Проектное мышление – это когда ты из идеи можешь делать результат, понимаешь, что такое проектная деятельность, цели, задачи, ресурсы, процессы, команда, организация работы, клиент и клиентоориентированность, улучшения…

Рано с детьми об этом? Вы действительно думаете, что ребенку в 10-14 лет рано на такие темы думать? Я уверен, что вы со мной согласитесь – что пора… это обычная, нормальная мозговая деятельность человека.

😉 Кстати, игра в театре, мультипликация – это одни из самых интересных и доступных способов развивать проектное мышление

Нужно выбрать сценарий, распределить роли, правильно отрепетировать, сыграть участников в команду, собрать декорации, показать итог зрителю, получить обратную связь, осмыслить ошибки и достижения и двигаться на следующий виток.

Разве это не проектное мышление? Просто многие играют в театре и не понимают, что можно помочь детям через театр стать проектниками, а не только актерами.

Продолжение следует…

Если мы соберем 100 🔥 реакций, то уже завтра я выпущу оставшиеся 3 пункта!

✔️ Канал Михаила Федоренко.
Подписаться

Друзья ☺️, на днях я провел практикум «Система управления», потому что считаю, что построение системы — отдельная сфера знаний. Я уделяю ей большое внимание на многих своих образовательных программах.

Бизнес без системы — это:

• Случайный заработок денег

• Приговор на невозможность расширения

• Уничтожение сил и энергии владельца

• Хаос, нервы, дезориентация сотрудников

Любой может построить систему, которая будет работать на вас, но для этого нужно действительно пахать.

Практикум прошёл продуктивно для каждого⚡️. Разобрали, как создать управляемые условия, методы и правила планирования, системы аналитики, регламенты, процессы и много других важных тем. Ребята поделились своими отзывами.

Если вы были на практикуме, делитесь в комментариях, какие инсайты получили 👇 Что возьмете к себе в работу? Какие инструменты?

Кстати, уже через неделю стартует последний поток двухдневного интенсива «Система». Следите за новостями в канале!

✔️ Канал Михаила Федоренко.
Подписаться

✅ Что такое «масштаб мышления»?

В последнее время достаточно много приходится говорить на эту тему. И, кстати, не только в России, но и за рубежом.

Оказывается, масштаб мышления становится чуть ли не самой важной темой. 🤔И вроде бы мы изучаем с вами разные предметы, разные науки, сферы, но везде масштаб мышления становится важным топливом для того, чтобы двигаться вперед.

Кстати, для подростков тоже актуальная тема.

Мысли 💭… из моих встреч с подростками и взрослыми, на тему развития Мышления и Масштаба уже в голосовом!

Включайте, слушайте и оставляйте реакции!

✔️ Канал Михаила Федоренко.
Подписаться

Друзья, привет 👋!

Уже сегодня в 19.00 у нас состоится большая встреча, посвященная систематизации в бизнесе.

На встрече мы будем разбирать кейсы, подходы. Я покажу инструменты, чек-листы, алгоритмы, как правильно отстраивать систематизацию в бизнесе, как работать с результативностью, эффективностью, качеством.

Но самое главное, у нас будут с вами ЛИЧНЫЕ РАЗБОРЫ. Я прямо из зала буду разбирать кейсы, какие у вас есть стоп-факторы, ситуации, проблемы, и как это можно решать с помощью систематизации в бизнесе и в проектах.

👉Сегодня в 19:00 увидимся и вместе поработаем. До встречи!

С чего начинается система❔

Когда я работаю с командами, то первое, с чего начинаю, — объясняю значимость. Людям нужно признать, что система важна.

Человеческое сознание устроено таким образом, что то, что в голове не становится приоритетом, дальше в работе «хромает».

Как правило, к системности приходят несколькими путями:

▪️через боль. Например, работает человек в бизнесе, вокруг хаос, всё из рук «вытекает», проект за проектом рушится. Не хотел строить систему, но жизнь заставляет. Если не приходишь к этому, все теряешь.

▪️через осознание. Это более осознанный путь, который начинается тогда, когда сумма аргументов и установок в голове позволяет наконец-то понять, почему система важна.

Самые крутые проекты — это системные проекты.

Запомните, из хаоса не возникает сильных результатов. Во всех сильных проектах вы увидите школу, систему, последовательность, воспитание в труде, в рутине. Здесь начинаются выдающиеся результаты. Все эти процессы начинают формировать в голове другую систему координат убеждённости.

Именно поэтому система начинается с приведения в порядок мозговой деятельности❗️. А дальше начинается просто отстройка этой системы, в которой есть нечто важное – продукт.

Прикладное осознание начинается с осознания того, какой продукт создаёте. После того, как в компании определён продукт, можно сказать, что начался активный процесс построения системы.

Компания определяет свой продукт на выходе для клиента и компания определяет продукты каждого человека внутри компании. 🔗Эта цепочка продуктов людей рождает итоговый продукт.

Тех, кто хочет узнать все о системе управления, буду ждать завтра в 19:00 на практикуме!

• Продолжительность встречи — 3 часа.
• Живое участие — 3.000₽
Онлайн — БЕСПЛАТНО!

👉Успейте зарегистрироваться!

Как узнать, что у вас отсутствует система?

Друзья, специально для вас я подготовил чек-лист! Проверьте, есть ли у вас признаки отсутствия системы, используя следующие пункты 👇

1. Трафик есть, а роста значимого нет

2. Работники манипулируют руководством

3. Есть «незаменимые сотрудники», вас это беспокоит, но вы понимаете, что «уволить» этого человека «опасно» для бизнеса

4. Ценности, кадровая политика не ясны

5. Планов долгосрочных и среднесрочных нет. Как-то формируют, как получится

6. Инструкции, положения, стандарты или отсутствуют или «живут только на бумаге»

7. Сотрудник не знает «свой маневр»: план, действия, контроль, отчет, анализ, улучшение.

8. Что такое сбой и как с ним работать, что такое несоответствующая услуга, продукция — не ясно

9. Не очень понятно, нужно ли разделять маркетинг и коммерсантов, или лучше, чтоб было «вместе»

10. Не понятно, в чем ключевые функции собственника и чего не нужно на себя брать, что именно делегировать

Уже 15 октября в 19:00 я проведу для вас практикум «Система управления».

Будем разбирать, как строить системы, как управлять проектами.

▪️ Продолжительность встречи — 3 часа.
▪️ Живое участие — 3.000₽
Онлайн — БЕСПЛАТНО!

🗣Новая премьера!

Премьера нового фильма для «Киноуроков», посвящённого блокадному Ленинграду, состоялась в северной столице.

Фильм непростой. Ребята снимали со слезами. Сцены с детьми. Трагедии и великие поступки.

Такое непросто снять и пережить даже в кадре. Но это нужное кино 🎥. И мы рады, что все состоялось.

Премьера прошла на самом высоком уровне.

🔹В историческом парке «Россия - моя история».

Фильм «Думать тишину».

📎«Киноуроки» сейчас охватывают более 30 тысяч школ в 89 регионах. Каждая кинолента раскрывает определенное духовно-нравственное качество, побуждая ребят активно участвовать в созидательной деятельности. Это один из инструментов воспитания подрастающего поколения и реализации задач, поставленных Президентом.

Этот проект будем поддерживать и дальше!

Скоро фильм будет в открытом доступе. Следите. Выложу.

А также на канале «Киноуроков»!

✔️ Канал Михаила Федоренко.
Подписаться