Проспал планёрку

Проспал планёрку, а там…
коллеги, как настрой на первый рабочий день в 2025 году?

❤️ — готов, уже в деле!
⚡️ — потихоньку возвращаюсь в рабочий ритм
🍾 — ещё праздную

#жиза

Проспал планёрку, а там...
начало года — время новых целей и планов

Ставить карьерные цели, находить мотивацию и начинать что-то новое — задачи непростые, но с правильным подходом всё возможно. Мы собрали подборку видео, которые помогут вам определиться с приоритетами, вдохновиться и уверенно двигаться вперёд.

🔝Как поставить карьерную цель
Воркшоп поможет разобраться, как выбрать правильное направление в карьере, расставить приоритеты и понять, что нужно сделать для достижения целей.

⭐️ Самомотивация: как не сдаваться
Как совмещать учёбу, работу и взрослую жизнь, не теряя мотивации? Реальные истории людей, которые нашли в себе силы переучиться, освоить новую IT-профессию и не сдаться на этом пути.

📈 Как начать IT-карьеру
От стажёра до топ-менеджера: что важно знать, начиная карьеру в IT? Специалисты обсуждают востребованные профессии, карьерные советы и то, как избежать выгорания.

🤔 Айтишники — главные токсики? Нужны ли soft skills в IT
Можно ли построить успешную карьеру, если вы не любите общаться? Гости подкаста объясняют, зачем нужны мягкие навыки и какие из них стоит в себе развивать.

💬 Собеседования в IT: как выбрать друг друга
Как подготовиться к собеседованию так, чтобы выиграли обе стороны? Эксперты раскрывают секреты успешного интервью и объясняют, что важно учитывать, выбирая работодателя.

Сохраняйте пост, чтобы не потерять.

#советы

Проспал планёрку, а там...
определялись с альтер-эго на новогоднюю ночь 🎄

Пишите в комментариях, кто вы?

#жиза

Проспал планёрку, а там…
какие планы на последний рабочий день в 2024 году?

😎 — выглядеть занятым, но отдыхать
❤️ — говорить: «коллеги, давайте уже после праздников»
✍️ — доделать всё, что откладывал целый год
🤯 — просто выжить до конца дня
🎄 — любоваться ёлкой

#жиза

Проспал планёрку, а там...
подводим итоги года подборкой лучших постов на канале ⚡️

⌨ Работа

→ Как говорить «нет» на работе
→ Что бесит в рабочих коммуникациях
→ 80+ аватарок на время отпуска
→ Перевод с языка начальника на человеческий
→ Топ ноутбуков для работы

👥 Истории

→ Все выпуски статей про один день из жизни айтишника
→ Все выпуски статей про карьерный путь сотрудников Reactive

👋 Жиза

→ Настоящие эмоции айтишников
→ Как проходит рабочий день джуна и сеньора
→ Что не так с IT-курсами
→ Знакомые айтишникам сюжеты в искусстве
→ 8 страшилок для айтишников

✅ Чек-листы

→ Книги для тех, кто работает в IT
→ Проведение ретроспективы проекта
→ Книги для руководителей
→ Оценка резюме перед откликом на вакансию

⭐️ Подготовка к собеседованию в IT-компанию

→ Как подготовиться к собеседованию
→ 4 ошибки на собеседовании
→ Чем CV отличается от резюме
→ Как рассказать о своём опыте, чтобы вам поверили


Спасибо, что были с нами в этом году. Обнимаем ❤️

Проспал планёрку, а там...
в одной подборке — все выпуски рубрики карьерных историй специалистов 🔥Reactive

→ Из инженера в проектного директора

→ Из строителя в разработчика

→ Из социолога в аналитика

→ Из лингвиста в сейлз-менеджера

→ Из преподавателя в разработчика

→ Из бариста в HR-менеджера

→ Из разнорабочего в тимлида проектной группы

→ Из курьера в дизайнера

→ Из конструктора медтехники в разработчика

→ Из преподавателя в дизайнера

Читайте, вдохновляйтесь и ставьте реакции. Кто знает, может, следующая история будет про ваш путь 👀

#карьерныйпуть

Проспал планёрку, а там...
продолжаем рассказывать о карьерных историях специалистов 🔥Reactive

Герой сегодняшней статьи — проектный директор Сергей. Работая на секретном предприятии инженером-конструктором, Сергей задумался: хочет ли он продолжать работать «за забором», где нет телефона и интернета? Как вы понимаете, ответ был «нет».

В статье Сергей рассказывает о своём пути в IT и том, кто может стать проектным менеджером. Читайте по ссылке → https://vc.ru/hr/1725143-iz-inzhenera-v-proektnogo-direktora

И подписывайтесь на Протокол Калагина.

#карьерныйпуть

Проспал планёрку, а там…
что делать, если итоги года не радуют?

Неделя до нового года. Вместе с ощущением праздника (или его отсутствием) приходят и тревожные мысли о том, что очередной год прожит зря, а мечты и цели снова отложены на потом.

«Программистка-гуманитарий» поделилась техниками, которые помогут посмотреть на прожитый год другими глазами. Всё с карьерно-айтишным уклоном, но и к другим сферам жизни можно применить:

💡 Выделите время на рефлексию о рабочих проектах в уходящем году

Что удалось реализовать? Что оказалось наиболее успешным? Где, наоборот, было много ошибок и фейлов, но и вынесенных из этого уроков не меньше? Во-первых, удивитесь, сколько всего было сделано. Во-вторых, это будет полезно для обновления резюме — найдётся немало хайлайтов, которые можно с гордостью в него включить.

💡 Вспомните, что в начале года давалось вам с большим трудом

Работа с новым, незнакомым фреймворком, внедрение новой привычки или общение на иностранном языке? А как с этим обстоит сейчас? Если весь год вам приходилось преодолевать себя, чтобы что-то освоить, наверняка прогресс был впечатляющий! Просто мы часто забываем о том, какой путь пришлось пройти.

💡 А теперь соедините всё, что удалось накопать по первым двум пунктам

Видно, что вы выросли как специалист? Теперь решаем, как это можно применить для достижения новых карьерных целей в следующем году. Скорее всего, вы уже на верном пути к повышению или давно задуманной карьерной трансформации, нужно только правильно всё это «упаковать». Вот и выясняется, что год прожит совсем не зря.

#советы

Проспал планёрку, а там...
новогодний спецвыпуск диджитал-словаря🎄

#жиза

Проспал планёрку, а там...
строите планы на 2025 год?

Звёзды уже всё знают — читайте IT-гороскоп от штатного астролога Reactive ✨

#жиза

Проспал планёрку, а там…
стоп-слова в общении с рекрутером

❌Первое обращение на «ты» в тексте

Даже в компаниях с современной корпоративной культурой не все готовы первым сообщением получать «Привет, ты...». Поэтому советуем сначала уточнить у рекрутера, не против ли он перейти на «ты».

❌Любые обтекаемые формулировки: активный, гибкий, амбициозный, обучаемый и т.п.

За этими словами может подразумеваться всё, что угодно. Помните, что ваша задача — продать рекрутеру свой опыт и измеримый результат, а не просто красивые слова.

❌«По личным обстоятельствам»

Да, в жизни случается всякое. Но формулировка звучит размыто. Рекрутеру будет непонятно, разобрались ли вы с этими обстоятельствами и насколько вообще способны разделять личную и профессиональную жизнь.

❌Негативные высказывания о прошлом месте работы

Золотое правило первых стадий знакомства с рекрутером — избегать негатива и сглаживать углы. На собеседовании у вас ещё будет возможность заявить о том, чего вы точно не хотите видеть на новом месте работы.

❌«Не готов тратить время на рекрутера, пусть пишет директор»

Директор не напишет. Да и рекрутер теперь тоже.

Сохраняйте, пригодится!

#советы

Проспал планёрку, а там...
разбирались, могут ли интроверты претендовать на руководящую должность

IThumanWork говорят: «Да, да и ещё раз да!»

На руководящую должность может претендовать любой профессионал и знаток своего дела. Только важно понимать, насколько сейчас есть внутреннее соответствие конкретным критериям именно этой руководящей должности, которая освободилась или появилась возможность её занять.

Так сложилось исторически, что от экстравертов мы ждём неустанной энергии, общительности и мастерства по налаживанию контактов, но делает ли это интровертов абсолютно бесполезными на социальной лестнице?

📸Быть интровертом или экстравертом — это не компетенция человека, это конкретная характеристика

Это то, что так или иначе останется с нами до конца. Мы такими родились, но это не делает нас более успешными или менее продуктивными в выбранных сферах деятельности.

Если вы глубокий интроверт, это не значит, что вам недоступны руководящие должности. Да, возможно, там будет находиться немного сложнее, потому что любая руководящая должность предполагает большое количество общения. Но, если у вас есть амбиции, это не закрывает вам путь вверх по карьерной лестнице.

В каких лидерских ролях интроверты могут реализовать свой потенциал и занять руководящие позиции — читайте в посте.

#советы

Проспал планёрку, а там...
чек-лист: как понять, что вам комфортно на текущем месте работы

Конец года — самое время для рефлексии. Предлагаем провести небольшой самоанализ и рационально оценить обстановку на работе.

Сколько пунктов ✅ отметили?

😢 — меньше 3
❤️ — от 3 до 5
👍 — от 6 до 7
🎉 — сорвали джекпот и работаете в команде мечты

#советы

Проспал планёрку, а там...
начинаем понедельник с минутки мотивации — 2024 год завершён на 94% 📆

Есть нюанс — в оставшихся 6% затаились подарки в виде срочных правок, горящих дедлайнов и годовых отчётов.

#жиза

Проспал планёрку, а там…
разбирались, как рассказать о своём опыте работы, чтобы вам поверили ⭐️

Иногда рекрутеры проводят собеседования по методике STAR. Это такой способ проведения интервью, когда соискателю задают вопросы о конкретных эпизодах из его профессиональной или повседневной жизни. Ответы кандидата помогают увидеть, насколько он понимает, о чём говорит, не приписывает ли себе чужие заслуги и не приукрашивает ли резюме.

Но этой же методикой может воспользоваться сам кандидат, ведь STAR — хороший инструмент для структурирования информации о себе.

Как эта модель поможет успешно пройти собеседование — читайте в карточках.

#советы

Проспал планёрку, а там...
продолжаем рассказывать о карьерных историях специалистов 🔥Reactive

Герой сегодняшней статьи — frontend-разработчик Егор. С 14 лет он работал в строительных бригадах, паял на заводе радиоэлектроники и был оператором машины по изготовлению твёрдых желатиновых капсул. Однако желание работать в IT оказалось сильнее.

В статье Егор делится советом, который помог ему самостоятельно обучиться разработке с нуля. Читайте по ссылке → https://vc.ru/hr/1687777-iz-stroitelya-vo-frontend-razrabotchiki

#карьерныйпуть

Проспал планёрку, а там...
горящая вакансия в 😃Reactive

Ищем в команду тимлида пятничных вечеринок. Основная задача — организовывать досуг сотрудников как в офисе, так и онлайн.

Узнать подробности и откликнуться можно по ссылке → https://perm.hh.ru/vacancy/112447661

Знаете, кому подойдёт эта вакансия? Поделитесь с ними этим постом 👋

#дайджествакансий

Играем в айтишные термины. Продолжайте в комментариях 👇

Проспал планёрку, а там…
разбирались, что такое отчёт о статусе проекта, зачем он нужен и как его оформлять

✏️ Проджекты, сохраняйте пост себе, чтобы не потерять

#советы

Проспал планёрку, а там...
рассуждали, поздно ли залетать в IT в 30, 40 или 50 лет?

Хочу в IT проанализировали, почему в обществе есть такое мнение и сколько в этом правды.

1. Давайте признаем: эйджизм — существует. Поэтому найти работу после 45 лет труднее, чем в 20-30 лет. Но так работает во многих сферах, а не только в IT.

2. Большая конкуренция. Бороться за вакантное место придётся со вчерашними студентами вузов и выпускниками курсов, которых с каждым днём становится только больше.

3. В первый год придётся много работать и за небольшую зарплату. Но даже не в деньгах дело. Прежде, чем работать за небольшую зарплату, работу ещё нужно будет найти.

Однако у людей постарше есть козыри в рукаве:

👍 Жизненный опыт. Они уже встречали такие баги в жизни, о которых молодёжь и не догадывается. Не стоит сбрасывать старый опыт со счетов!

👍 Мотивация. Они в IT не ради моды, а ради дела! Зачем пятничные тусовки, когда можно покодить за чашечкой чая?

👍 Навыки общения. Они знают, как вести сложные разговоры, ведь как успокоить соседа с дрелью они уже в курсе.

Что делать, если вы сейчас переходите в IT, — читайте в посте канала «Хочу в IT».


А во сколько лет вы пришли в IT?
🔥 — до 25 лет
⚡️ — в 25-35 лет
❤️ — после 35 лет

#советы

Проспал планёрку, а там...
в отделе системного администрирования🔥Reactive новая вакансия

Мы ищем сисадмина, который будет работать с внутренней инфраструктурой офиса. Длительность — 1-3 месяца. Формат — практика/стажировка с наставником.

Если вы получаете профильное образование в пермском вузе или ссузе — эта вакансия для вас. Изучить подробности или сразу откликнуться можно по ссылке: https://perm.hh.ru/vacancy/111866200

Что нужно делать:

— заниматься профилактикой компьютеров, их сборкой и апгрейдом по необходимости
— протягивать кабели
— решать офисные вопросы (например: выдать удлинитель, посмотреть забарахливший компьютер, разобраться, почему монитор перестал передавать изображение, перебрать кабели и т.д.)
— вносить компьютеры в домен и осуществлять дальнейший перенос профиля
— разворачивать тестовые стенды, настраивать по инструкции
— чистить оргтехнику, менять картриджи
— переносить внутреннюю wiki и инструкции из старого инструмента в новый, писать новые инструкции под присмотром наставника и редактировать уже имеющиеся

Знаете, кому подойдёт эта вакансия? Поделитесь с ним этим постом 👋

#дайджествакансий

Проспал планёрку, а там...
проверяем резюме перед откликом на вакансию

Подготовили с HR-специалистами Reactive чек-лист, который поможет сделать ваше резюме ещё сильнее.

✏️ Сохраните пост, чтобы не потерять

#советы

На тоненького

@dailystandups × @planerkoff

Проспал планёрку, а там...
продолжаем рассказывать о карьерных историях специалистов 🔥Reactive

Герой сегодняшней статьи — аналитик Лиза. Прежде чем выбрать IT, Лиза работала в социологических агентствах и была аналитиком в строительной компании.

В чём отличие аналитики в IT от других сфер, и кому подойдёт эта профессия? Читайте в статье → https://vc.ru/hr/1662743-iz-sociologa-v-it-analitika

#карьерныйпуть

Проспал планёрку, а там...
дайджест вакансий в 🔥Reactive

Ищем в команду:

🔎 разработчика на C# (.NET)
🔎 специалиста технической поддержки
🔎 frontend-разработчика
🔎 IT-рекрутера
🔎 системного администатора (практикант/стажёр)

Мы предлагаем:

🔨 работу в аккредитованной IT-компании
🔨 пересмотр зарплаты раз в год по результатам работы
🔨 выбор, откуда работать: из дома или из офиса
🔨 корпоративное обучение
🔨 необходимую для работы технику
🔨 корпоративного психолога
🔨 подписку на электронную библиотеку
🔨 корпоративные мероприятия
🔨 клубы по интересам (книги, кино, спорт, английский язык)
🔨 современный двухэтажный офис в центре Перми

Знаете, кому подойдут наши вакансии? Поделитесь с ними этим постом 👋

#дайджествакансий

Проспал планёрку, а там...
в диджитале тоже есть свои суеверия

Собрали в карточках приметы айтишников. А своими вариантами делитесь в комментариях 👇

#жиза

Проспал планёрку, а там...
Заметки тестировщика создали памятку, как начинающим специалистам задавать вопросы в рабочем чате, чтобы на них хотелось ответить ✉️

Сохраните, чтобы не потерять

#советы

Проспал планёрку, а там…
разбирались, как говорить о результатах своей работы без хвастовства

С детства мы слышали от взрослых, что хвастаться — плохо. Это сформировало барьеры в открытом обсуждении наших достижений.

Однако делиться опытом и хвастаться — это разные вещи. Первый подход основан на фактах: статистике, выполненных задачах, проведённых встречах и объёме продаж. Второй сосредоточен на самом себе, подчеркивая лишь: «я — отличный специалист», но не объясняя, почему это важно для окружающих.

Ключевые отличия:

🤓 Я хвастаюсь:
• качествами → я талантливый, незаменимый, способный решать сложные задачи

• вымышленным и абстрактным → я создаю образ успешного специалиста, но без доказательств

🤝 Я делюсь:
• результатами → я разработал 3 приложения, повысил производительность команды на 30%

• настоящим и измеримым → я предоставляю подтверждения, которые подчёркивают мой вклад: сэкономленные деньги, время и т.д.

Примеры смотрите в карточке.

#советы

Проспал планёрку, а там…
наконец-то айтишникам попались нужные категории кешбэка 😍

#жиза

Проспал планёрку, а там…
кажется, отправил сообщения не туда 🧐

#жиза

Проспал планёрку, а там...
продолжаем рассказывать о карьерных историях специалистов 🔥Reactive

Герой сегодняшней статьи — сейлз-менеджер Лера. Параллельно с учёбой в университете на лингвиста Лера выполняла планы продаж диджитал-компаний.

Ждут ли гуманитариев в IT, кому подойдёт профессия сейлз-менеджера? Читайте в статье → https://vc.ru/hr/1637722-iz-lingvista-v-seilz-menedzhera

#карьерныйпуть

Проспал планёрку, а там...
выбираем замену Discord

Наши друзья из «🚀 Как управлять проектами и продуктами в IT» сделали подборку аналогов заблокированного мессенджера.

➡️TeamSpeak — ближайшие конкурент, который в своё время чуть не обошёл Discord.

➡️Spacebar Chat — полный клон Discord, в который со временем должны добавить все функции.

➡️Мattermost — можно запустить публичный канал, создать групповой чат и чат-комнату. Внутри доступна пересылка файлов и реакции. Доступен функционал для совместной работы: расшаривание, редактирование, сохранение важных записей. Также есть функция Drag-and-Drop — вы можете захватить мышкой элемент в программе и перенести его в другой диалог или рабочее пространство.

➡️Element — доступен в браузере, десктопе и приложении. Есть голосовые и текстовые чаты, можно созваниваться с видео и без. Также можно создать собственное пространство и в каждой комнате настроить уровни доступа и роли участников.

➡️Mumble — платформа выдерживает большое число единовременных подключений, с упором на качество звука и приватность.

➡️Revolt — код платформы находится в свободном доступе, каждый может его посмотреть, поправить ошибку или настроить по своему вкусу. Можно не только менять оформление, но и создавать собственных ботов.

Сохраните себе, чтобы не потерять!

#советы

Проспал планёрку, а там…
развернули упаковку от жвачки Love is, но попалась рабочая суббота 🫣

#жиза

Проспал планёрку, а там...
продолжаем создавать IT-компанию в Sims4, и это ваш starter pack 👩‍💻

→ Первая часть про HR-менеджера, дизайнера, проджект-менеджера, разработчика и сисадмина

#жиза

Проспал планёрку, а там...
продолжаем рассказывать о карьерных историях специалистов 🔥Reactive

Герой сегодняшней статьи — backend-разработчик Максим. В 2016 году он обучался на переводчика и преподавал иностранные языки, но решил сменить специальность во время обучения.

В статье Максим рассказал, кто сможет войти в IT. Читайте по ссылке → https://vc.ru/hr/1607991-iz-prepodavatelya-inostrannyh-yazykov-v-backend-razrabotchiki

#карьерныйпуть

Проспал планёрку, а там...
дайджест вакансий в 🔥Reactive

Ищем в команду:

🔎frontend-разработчика
🔎разработчика на C# (.NET)
🔎специалиста технической поддержки

Мы предлагаем:

🔨 работу в аккредитованной IT-компании
🔨 пересмотр зарплаты раз в год по результатам работы
🔨 выбор, откуда работать: из дома или из офиса
🔨 корпоративное обучение
🔨 необходимую для работы технику
🔨 корпоративного психолога
🔨 подписку на электронную библиотеку
🔨 корпоративные мероприятия
🔨 клубы по интересам (книги, кино, спорт, английский язык)
🔨 современный двухэтажный офис в центре Перми

Знаете, кому подойдут наши вакансии? Поделитесь с ними этим постом 👋

#дайджествакансий

Проспал планёрку, а там...
разбирались, что не так с курсами для айтишников

В 2023 году мы написали об этом статью, а спустя полтора года обновили некоторые данные и убедились, что ничего не изменилось.

Почему курсы для IT-специалистов стали так популярны? Что с ними не так и почему их выпускники не интересны IT-компаниям?

Короткую версию ответов на вопросы читайте в карточках, а расширенную — в статье: https://rktv.ru/articles/edtech/

#советы

Проспал планёрку, а там...
3 часть знакомых айтишникам сюжетов в искусстве

→ Первая часть
→ Вторая часть

#жиза

Проспал планёрку, а там...
готовимся к первому собеседованию в IT-компанию 🤝

#советы

Проспал планёрку, а там…
🫣 ситуация: заказчик прислал срочные правки в 18:58

Отправьте в комментарии стикер с вашей реакцией

#жиза

Проспал планёрку, а там…
разбирались, чем CV отличается от резюме 📁

Почти во всех вакансиях кандидатов просят прислать информацию об опыте, знаниях и навыках. Но какие-то компании пишут, что нужно прикрепить к отклику резюме, а какие-то — CV. А в чём разница?

👤 CV (от лат. curriculum vitae — жизненный путь) — это документ c подробным описанием всего карьерного пути человека в хронологическом порядке. Здесь акцент на имеющиеся знания: в нём рассказывают обо всём полученном образовании, всех местах работы, научных достижениях, выступлениях, публикациях, наградах и прочих важных моментах, связанных с карьерой.

CV не изменяют при отправке в разные организации, но обновляют всякий раз, когда появляется новая ачивка.


👤 Резюме — это документ с описанием компетенций, знаний и навыков, которые выделяют кандидата среди других претендентов на конкретную должность. В нём не стоит подробно рассказывать о своём образовании и карьере. Достаточно указать только то, что непосредственно относится к вакансии.

Резюме адаптируют под каждую отдельную должность. Не нужно рассылать одно и то же резюме во все компании.


Основное отличие двух документов в том, что CV отмечает общие достижения, а резюме — подчёркивает навыки и умения для конкретной должности.

В России и странах Европы слова CV и резюме чаще всего используют как синонимы. В вакансиях могут указывать любой из терминов. Но чаще всего это означает, что от кандидата ожидают именно резюме. То есть работодателю важно знать, насколько вы подходите для конкретной работы или должности.

Готовьте своё резюме и откликайтесь на вакансии в Reactive

#советы

Проспал планёрку, а там...
создаём IT-компанию в Sims4, и это ваш starter pack 👩‍💻

#жиза