организуй acап のテレグラム投稿

Канал о том, как превратить хаос в порядок: нейросети, оптимизация работы и эффективная коммуникация.
Подбираю ассистентов: https://yamm.agency & обучаю нейросетям https://eabootcamp.ru/
💌: @maksasha
Подбираю ассистентов: https://yamm.agency & обучаю нейросетям https://eabootcamp.ru/
💌: @maksasha
1,410 人の購読者
163 枚の写真
40 本の動画
最終更新日 05.03.2025 20:11
類似チャンネル

13,578 人の購読者

2,583 人の購読者

1,616 人の購読者
организуй acап によってTelegramで共有された最新のコンテンツ
Пока я прихожу в себя после моего небольшого греческого приключения, запускаю опрос для ассистентов в этой группе:
Где кто живет и откуда работает? Мы готовим один большой интересный проект и я ищу ассистентов из Италии, Португалии и в целом из Европы. Пишите, кто в EU, хочу с вами пообщаться!
Где кто живет и откуда работает? Мы готовим один большой интересный проект и я ищу ассистентов из Италии, Португалии и в целом из Европы. Пишите, кто в EU, хочу с вами пообщаться!
Вот пускай ИИ и срутся со службами доставки на своем языке, I'm out!
Ничего необычного, просто ИИ-агенты решили перейти от языка кожаных к более эффективному...🙂
Источник
@ppprompt
Источник
@ppprompt
Вот так прикол! Случайно поняла, что ChatGPT может трекать статус доставки вашей посылки...
Если бы я нанимала себе сейчас ассистента я бы хотела попробовать поработать с ассистентом-парнем. Есть в этом что-то для меня успокаивающее, когда мужчина говорит тебе: “Саня, все в порядке, я все разрулю”. Ну и реально разруливает, а то уволю!!!
Я в последнее время, когда пересекаюсь с ассистентами-мужчинами прям чую: “о, это мое, мне такое надо!”.
Можете заканселить меня за сексизм. Че хочу, то пишу хихи.
Я в последнее время, когда пересекаюсь с ассистентами-мужчинами прям чую: “о, это мое, мне такое надо!”.
Можете заканселить меня за сексизм. Че хочу, то пишу хихи.
Но что такое инвестировать в себя? Как это? Куда?
И тут хитрО. В себя невозможно инвестировать деньги. В себя можно инвестировать время и волю: учиться, заниматься спортом, выстраивать связи и нарабатывать компетенции.
Но ведь так хочется просто купить? Хочется, но не получится. Нет, вы конечно, можете потратиться на очередной псевдо-курс от псевдо-коуча, но вы лишь купите кратковременное снятие напряжения: «Я молодец, я инвестирую в себя» - этот эффект быстро пройдет.
Есть очень мало опций инвестировать в себя именно деньги. Можно поменять место жительства и круг общения - это работает. Можно потратить накопления на жизнь и купить время, которое в свою очередь, потратить на приобретение новой профессии или навыка - есть такой вариант. Можно вложиться в собственные соц.сети и продвижение личного бренда - это немного поможет, но только если у вас уже получается производить какой-то контент бесплатно. В общем, все в таком духе.
Не существует варианта принести куда-то миллион рублей и получить новую версию себя.
«А куда же тогда девать деньги?»: спросите вы. Как куда? Потратить!
И тут хитрО. В себя невозможно инвестировать деньги. В себя можно инвестировать время и волю: учиться, заниматься спортом, выстраивать связи и нарабатывать компетенции.
Но ведь так хочется просто купить? Хочется, но не получится. Нет, вы конечно, можете потратиться на очередной псевдо-курс от псевдо-коуча, но вы лишь купите кратковременное снятие напряжения: «Я молодец, я инвестирую в себя» - этот эффект быстро пройдет.
Есть очень мало опций инвестировать в себя именно деньги. Можно поменять место жительства и круг общения - это работает. Можно потратить накопления на жизнь и купить время, которое в свою очередь, потратить на приобретение новой профессии или навыка - есть такой вариант. Можно вложиться в собственные соц.сети и продвижение личного бренда - это немного поможет, но только если у вас уже получается производить какой-то контент бесплатно. В общем, все в таком духе.
Не существует варианта принести куда-то миллион рублей и получить новую версию себя.
«А куда же тогда девать деньги?»: спросите вы. Как куда? Потратить!
Как отличить опытного организатора от новичка? Новички стараются спланировать всё заранее, но это ошибка. Те, кто на опыте, знают: слишком рано ничего планировать не нужно, потому что всё постоянно меняется, а потом переделывать и вносить правки — сущий геморрой. Главное — чётко понимать, что действительно требует раннего планирования, а что лучше дотянуть до последнего. Искусство правильного тайминга — наше всё.
Если говорить про ассистентов, тут тоже есть свой нюанс. Нужно уметь различать, какие задачи действительно требуют немедленного решения, а какие стоит «подвесить», не бросаясь выполнять их в ту же секунду. Так ненужные задачи часто самоликвидируются сами собой. Это тонкое искусство, но, пожалуй, моё любимое.
Если говорить про ассистентов, тут тоже есть свой нюанс. Нужно уметь различать, какие задачи действительно требуют немедленного решения, а какие стоит «подвесить», не бросаясь выполнять их в ту же секунду. Так ненужные задачи часто самоликвидируются сами собой. Это тонкое искусство, но, пожалуй, моё любимое.
У меня (к сожалению) принятие этого решения заняло 3 года.
Этот пост — это официальная клятва самой себе больше никогда не браться ни за какие проекты без предоплаты. Точка.
За время работы заметила четкую закономерность – чем милее и мимимишнее заказчик при знакомстве, тем выше риск столкнуться с проблемами при оплате и какими-то мутнейшими схемами и сливонами. А все эти духовные основатели, которые вместо поиска ассистента ищут "члена семьи" и говорят чисто в категориях неосязаемого, об энергиях и интуиции – это стопроцентный придиктор кидалова, я вам гарантирую))
Так что правила простые: нужен ассистент – отлично, но даже на брифинг теперь выхожу только после предоплаты. Без исключений.
Как говорит мой папа бизнесмен: ничто так не укрепляет веру в человека, как 100% предоплата!
Этот пост — это официальная клятва самой себе больше никогда не браться ни за какие проекты без предоплаты. Точка.
За время работы заметила четкую закономерность – чем милее и мимимишнее заказчик при знакомстве, тем выше риск столкнуться с проблемами при оплате и какими-то мутнейшими схемами и сливонами. А все эти духовные основатели, которые вместо поиска ассистента ищут "члена семьи" и говорят чисто в категориях неосязаемого, об энергиях и интуиции – это стопроцентный придиктор кидалова, я вам гарантирую))
Так что правила простые: нужен ассистент – отлично, но даже на брифинг теперь выхожу только после предоплаты. Без исключений.
Как говорит мой папа бизнесмен: ничто так не укрепляет веру в человека, как 100% предоплата!
Ассистент-швейцарский нож
Помните историю про безглютеновые тульские пряники для Шейхи Мозы? Я тут поняла, что это был не просто кейс, а целая философия моего профессионального существования.
Первые десять лет работы я была живым воплощением профессионального угара — искреннего, драйвового, безоглядного. Формула была проста: если чего-то не знаю — значит, сейчас выучу. И неважно, юрист я или инженер, пекарь или логист.
Визы? Пожалуйста.
Юридические головоломки? Держите решение.
Сложная логистика? Нафига мне агенты, если я всё то же самое могу сделать сама.
Мне казалось, что бюджет руководителя — это святое, и я должна экономить каждую копейку. Инженерить девайсы, которые внезапно приходят в голову? Без вопросов. Создавать невозможное? Моя стихия.
Но время идёт, и картина меняется. Общаясь с другими ассистентами, я вижу — у каждого своя стратегия. Кто-то просто находит исполнителей и не парится. А кто-то, как я раньше, — герой-одиночка.
Сейчас мне кажется, что идеальная формула для ассистента: 30% делегирования, 70% личного включения. Иначе теряется соль профессии — твоя магия и креативность. Правда, как обычно, где-то посередине: ассистент — не робот-исполнитель и не менеджер, который всё раздаёт. Это тот, кто осознанно выбирает стратегию для каждой задачи.
Расскажите, как у вас? Какие критерии — когда делегируем, а когда делаем сами? Или всё делегируем? Или всё сами делаем?
Я всё же люблю сама покопаться во всём, вот и выросла такая креативная принцесса. Потому что креативность рождается в дефиците ресурсов. К креативности вопросов нет, но угадайте, хорошо ли эта принцесса делегирует в своем собственном бизнесе? 😁
Помните историю про безглютеновые тульские пряники для Шейхи Мозы? Я тут поняла, что это был не просто кейс, а целая философия моего профессионального существования.
Первые десять лет работы я была живым воплощением профессионального угара — искреннего, драйвового, безоглядного. Формула была проста: если чего-то не знаю — значит, сейчас выучу. И неважно, юрист я или инженер, пекарь или логист.
Визы? Пожалуйста.
Юридические головоломки? Держите решение.
Сложная логистика? Нафига мне агенты, если я всё то же самое могу сделать сама.
Мне казалось, что бюджет руководителя — это святое, и я должна экономить каждую копейку. Инженерить девайсы, которые внезапно приходят в голову? Без вопросов. Создавать невозможное? Моя стихия.
Но время идёт, и картина меняется. Общаясь с другими ассистентами, я вижу — у каждого своя стратегия. Кто-то просто находит исполнителей и не парится. А кто-то, как я раньше, — герой-одиночка.
Сейчас мне кажется, что идеальная формула для ассистента: 30% делегирования, 70% личного включения. Иначе теряется соль профессии — твоя магия и креативность. Правда, как обычно, где-то посередине: ассистент — не робот-исполнитель и не менеджер, который всё раздаёт. Это тот, кто осознанно выбирает стратегию для каждой задачи.
Расскажите, как у вас? Какие критерии — когда делегируем, а когда делаем сами? Или всё делегируем? Или всё сами делаем?
Я всё же люблю сама покопаться во всём, вот и выросла такая креативная принцесса. Потому что креативность рождается в дефиците ресурсов. К креативности вопросов нет, но угадайте, хорошо ли эта принцесса делегирует в своем собственном бизнесе? 😁