Посты канала ОКейси, Вова: помоги продактам найти работу

Почему собеседование — не экзамен (и как перестать думать иначе)

Недавно меня спросили: «А правда ли, что на собеседовании главное — побольше рассказывать о себе, чтобы убедить нанимающих, что ты классный спец?» Увы, многие до сих пор воспринимают собес как экзамен, где надо выдать как можно больше информации, желательно впечатляющей. А в реальности иногда лучше остановиться, задать вопрос собеседованию или даже не отвечать на вопрос, чем углубляться в 20-минутную лекцию о том, как вы работали над сложнейшим проектом три года назад.

На деле интервью — диалог, в котором важно показать, как вы мыслите, взаимодействуете и решаете проблемы. Если превратить всё в монолог, рекрутер может решить: «Кажется, человек не умеет слышать других» или «Любит себя больше, чем продукт и команду». А если говорить совсем мало, тоже не вариант: «Ну а компетенции-то где?»

Для тех, кто хочет подружиться с собеседованиями и научиться рассказывать о себе уверенно, мы подготовили бизнес-игру по самопрезентации. Пройдёт она 18 января в 11:00 (мск) под руководством Златы Печениной (C-level, Head of Support, клинический психолог, коуч и психолог-тренер, выпускница Digital MBA).

На игре вы:

•Погрузитесь в сценарии реальных собеседований и поймёте, как отвечать на «каверзные» вопросы;
•Научитесь выделять из своего опыта самое важное, а не рассказывать всё и сразу;
•Получите развернутый фидбек, чтобы понять, какие у вас сильные стороны и что ещё нужно «докрутить»;
•Оцените чужие подходы к самопрезентации и возьмёте пару фишек для себя.

Цена со скидкой 10% сейчас — 3 150 рублей.
Купить место (осталось 3)

Руководить командой, не будучи экспертом в её области, — реально. Но как наладить коммуникацию, сохранить доверие и добиться результата. И, конечно, не чувствовать себя самозванцем.

14 января в 18:00 по Москве разберём:
▶️Можно ли быть успешным руководителем без глубоких знаний в работе команды?
▶️Как правильно ставить задачи, задавать вопросы и делегировать?
▶️Какие ошибки подрывают авторитет и доверие?
▶️Как выстроить профессиональные и доверительные отношения?

Эфир будет с Максимом Яцкевичем — ИТ-предпринимателем, ментором и экспертом по управлению командами.

Регистрируйтесь и оставляйте вопросы заранее — самые интересные обсудим в прямом эфире.

Ну что, успели за первые два рабочих дня разгрузить почту и вспомнить, какая у вас вообще работа?

А может наоборот, у вас прилив сил и энергии, как будто вас зарядили от розетки? У меня иногда так — после праздников хочется погрузиться в омут продуктивности с головой. Но обычно это не лучшая идея.

После длительного отдыха я предпочитаю тормознуть и пересмотреть задачи свежим взглядом. Смотрю на бэклог, как на холодильник после праздников: что-то съедобное, что-то уже в утиль. Никаких просто доделаю, чтобы все отвязались. В Новый год беру только важные и нужные задачи.

Свежая голова вообще наш лучший друг, особенно если планирование квартала или года в декабре делалось одной ногой в оливье, второй — в шампанском. После праздников я возвращаюсь к этим планам с вопросом: «Это точно адекватно?» Часто реальность говорит: «Нет». Поэтому вместо того, чтобы бежать и фигачить, как фигачится лучше взять паузу и ещё раз подумать над стратегией.

Да и вообще, важно помнить, что продуктивность — это марафон, а не спринт. В общем, не пытайтесь компенсировать все праздники одной сверхнеделей. Придержите этот ритм, и тогда выходные сохранят своё волшебное послевкусие чуть дольше.

Яндекс.Лавка vs Migros

Я 3 года жил в Турции. Кажется, что технологически отсталая лет на 20 страна, но доставка продуктов там тоже есть. И у них даже есть приложения с доставкой за 15 (турецких) минут (aka 30 обычных). Одно из самых популярных — Migros.

Поскольку я обленившийся айтишник, в магазин ножками не хожу, заказываю все в доставке, пару раз в неделю. И, приехав в Россию, сделал то же самое: открыл Яндекс.Лавку (Самокат ко мне не возит) и понял, как сильно оно изменилось. Когда живешь в стране и видишь новые фичи поступательно — изменения незаметны, а вот спустя года я сильно офигел от того как все поменялось.

Конечно, есть много крутых плюсов: красивый интерфейс, доставка из аптек по пути, готовая еда нормального качества и горячий кофе. Migros и близко не стоит. Но самое интересное — минусы, от которых у меня произошел разрыв пукана и заметны они стали только после долгого использования турецкого приложения.

1. Количество попыток продать что-то ещё. Меня просто разорвало на атомы от того, как навязчиво мне пытаются втюхать что-то ещё: похожие товары в карточке, отдельный экран с «неактивной» кнопкой «Хотите что-то ещё?», блок с товарами на чекауте. Господи дайте мне уже морковь по скидке и я пойду

2. «Умная» выдача. Ты ищешь томатный сок (да, я из этих, кто пьет томатный сок). Вбиваешь в поиске «Томатный сок», надеешься увидеть только томатный сок. Первые 3 позиции и правда томатный сок, а дальше… она… «Умная выдача»: персиковый сок, томатная паста, свежие томаты, агуша с яблоком. Если бы я хотел любой сок, я бы написал «сок», а я хочу томатный! Ну нет у вас больше трёх томатных соков, ну покажите три, потом отделите полосой и напишите «Другие соки». Я же скроллю в надежде что там есть ещё томатный сок, а его там нет.

3. Битва за внимание внутри приложения. Понятно, что хочется продать товары своего производства, но вот эта фишка поставить какое-то видео с товаром просто бесит. Я хочу все товары на белом фоне, я не хочу чувствовать себя на сайте Zara, где модель в костюме эклера висит на люстре, потому что это модно. Я просто хочу товар на белом фоне, видео дико отвлекает

Ну и финалочка (просто от меня), это буква «ы» в слове презервативы. Херли она на другой строке, ааааааа?! Ставьте лойсы, если такие посты интересны, потыкаюсь в другие приложения

Первые 5 минут интервью — решающие

Я посмотрел кандидатов, которых собеседовал за последний год: дизайнеров, продактов и CRM-маркетологов. А потом посмотрел скольким я отказал из-за софтов: получилось 70% от всех, кто прошли скриннинг с HRом. Казалось бы: я провожу хард-скилл интервью, а отказываю из-за софт-скиллов, но это так.
Более того, хватает 5-и минут, чтобы понять что софты кандидата не подходят (даже умные статьи есть).

Но сказать на интервью что не хватает таких-то хардов легко, а с софтами сложнее: можно и кандидата обидеть, и репутацию компании потерять. А вот в прямом эфире можно! Этим и займёмся на эфире «Мок-интервью по софтам: как получить оффер за первые 5 минут собеседования».

Мы вместе со Златой (Head of Support, клинический психолог, коуч и психолог-тренер, выпускница Digital MBA) проведём интервью на софты кандидату и дадим фидбек, как улучшить те самые «неоценимые» софты.

А ещё:
▶️ Поговорим, как читать вакансию, чтобы понимать, какие софты ценит компания
▶️ Обсудим структуру самопрезентации и как влюбить в себя с первых минут
▶️ Покажем, как видят софты нанимающие менеджеры и как улучшить

Приходите 9 января в 19:00 (мск), чтобы посмотреть на собеседование со стороны и улучшить что-то в своих

Зарегистрироваться
Добавить в календарь

Самое важное — это получать удовольствие, а не ждать результатов

Вот такой последний вывод за 2024 год.

Мне подарили синтезатор на день рождения. Я честно месяц на нём играл. Вернее, пытался. В какой-то момент научился одним пальцем играть саундтрек из «Гарри Поттера». На этом мои музыкальные достижения закончились, и я всё забросил. Но знаете что? Этот месяц был невероятно увлекательным.

Да, я не стал музыкантом, не научился писать музыку и кроме одной мелодии ничего не знаю. Но главное — мне понравился процесс.

Мы часто боимся пробовать что-то новое, думая, что надо обязательно добиться мастерства. А ведь достаточно просто кайфовать от самого пути.

Ну что, это был последний вывод в серии постов. Как вам они, будем повторять в следующем году? Мне нравится такой формат вместо набивших оскомину итогов. А если вам тоже есть, чем поделиться, то я жду комментариев!

Оффлайн — новая роскошь

Четвертый вывод 2024 года: видеть людей оффлайн важно и ценно. Не через Zoom, не через чат, а по-настоящему — за одним столом, с чашкой кофе или даже бокалом чего покрепче.

Я работаю удалённо больше 5-ти лет, поэтому проблема общения для меня актуальна как никогда. В какой-то момент от тоски я попробовал приложение для нетворкинга Timeleft (увы, не реклама). Так я познакомился с разными людьми вне IT-сферы. Они все успешные, интересные, и представляете, мы ниразу не обсуждали, как быстрее докатить фичи до релиза.

Разговоры о чем-то вне работы, оказывается, очень освежают мозг. Так что если вы давно не выбирались на живые встречи с новыми людьми — попробуйте. Это правда вдохновляет!

Пока все подводят личные итоги, то для меня намного важнее личные выводы, которые я вынес из 2024 года. Набралось пять, сегодня поделюсь первыми двумя.

Всё подождет — вывод первый.

Когда ты делаешь стартап, то твоя жизнь всегда идёт с оглядкой на вчера. Сделать надо было ещё вчера, начать надо было ещё вчера, а ещё лучше, если не вчера, а пару лет назад.

В итоге ты бегаешь с задачами не как марафонец, а уже как белка в колесе. Когда не очень то ясно, зачем и куда бежим.

На личной жизни это тоже отразилось: ответственность растёт, тревожность поднимается, качество сна и отдыха падает. В какой-то момент понял, что справлюсь с этим, только потому что есть психотерапевт. В самые кризисные моменты работал с несколькими сразу, и это удержало мою кукуху на месте.

Теперь я не боюсь притормозить, дать себе отдых и признаться: я не железный, и это нормально. Второй вывод как раз об этом, а ещё о том, как важно работать с помогающими специалистами. Моя жизнь не подождет, в отличие от дедлайнов.

Дайте знать, как вам такой формат более личного контента? И поддержите его реакциями, если хотите увидеть следующие выводы.

Планы на каникулы: обжираться сырниками и лежать тюленем

Под Новый год у меня случился абсолютно непредсказуемый сюжетный поворот. Я в России! И, что самое удивительное, мне это нравится. За последние три года я был тут всего однажды — на пару дней, чтобы решить бумажные вопросы, а сейчас у меня есть время по-настоящему насладиться.

Во-первых, каникулы — это про отдых. С моей командой в ОКейси мы договорились о радикальной мере: никто не пишет, не звонит, не работает. Нарушивший этот пакт объявляется сифой. Так что все дружно отдыхаем и готовимся к будущим свершениям.

Что касается планов на каникулы, начну с самого важного: валяться тюленем. А потом — восполнять то, чего мне не хватало за границей. Тут список очевидный: творог, сметана, сырники! Я уже состою из них на 90%, но останавливаться не собираюсь. Пельмени, борщ — всё идёт в ход. А ещё суши. После роллов с крабовыми палочками за 4000 рублей в Турции я понял, что азиатская кухня в России — это просто отдельный вид счастья.

Еще хочу поездить по Питеру, своему любимому городу, погулять и, возможно, даже пойти на каток. Ставьте молнию, если будете ждать фото коровы на льду!

А у вас какие планы на каникулы? Делитесь: показывайте свои салаты, активности или просто уютные вечера.

С Новым годом, котята ⛄️