Postagens do Canal Управленческий учёт FAUDIX ©

Управленческий учёт FAUDIX © pinned «»

Чтобы подняться на уровень управленца, например, финансового директора, недостаточно освоить навыки анализа и планирования.

Потому как, если оставаться на уровне мышления специалиста, цифры в консолидированных отчетах, как оставались голыми цифрами, так и будут оставаться. А руки так и будут тянуться рассчитать ещё какую-нибудь формулу и создать ещё какую-нибудь таблицу. Голый навык без реального применения. А что толку, если специалист не чувствует, что стоит за цифрами. Для него это просто цифры. Не будет понимания, какую методику или технологию применить для решения проблемы бизнеса.

Именно мышление определяет может специалист стать хорошим управленцем или нет.

Когда специалист работает постоянно руками, его глаз замылен, он хорошо видит детали, хорошо обрабатывает массивы данных, но не видит картинку сверху-вниз, даже, если она собрана и лежит у него перед глазами. Он не умеет её читать. Нет, он конечно может рассказать, какая там прибыль, какая выручка, маржа, рентабельность. Может и многое другое оттарабанить, глядя в отчёт, но по факту это просто оттарабанивание каких-то цифр и полное отсутствие понимания, что с этим можно сделать.

Причина этому то, что за работу руками в Excel или в программе, больше отвечает одно полушарие мозга (за работу с деталями), а за навык охвата картинки целиком больше отвечает другое полушарие.

Специалисту редко приходится задействовать другие навыки, кроме как работа с деталями. У него ограниченное видение картинки, в силу ограниченности информации, которая через него проходит. А часто руководитель намеренно ограничивает осведомленность подчиненного, чтобы снизить риск кокуренции (у меня так было не один раз в найме).

Чтобы научиться подниматься на верхнюю ступень пирамиды цифр (анализировать отчеты осмысленно), нужно научиться переключаться из деталей в картинку целиком. А для этого необходимо иметь выработанный навык включать один отдел в своём мозгу и выключать другой (условно).

Этому нужно учиться.

На практике, пока вы не попадёте в такую среду, у вас не появится потребности или возможности тренировать такой навык.

Однако на моем обучении у вас появляется возможность получить опыт анализа бизнеса сверху-вниз и работы снизу-вверх руками. Вы тренируете достаточно глубоко все необходимые навыки одновременно.

Channel photo removed

В последние полгода я активно расширяла команду и проводила собеседования.

Какой тренд я наблюдаю?

Фрилансеры начинают активно возвращаться в найм.

Заоблачные обещания о работе с ноутбуком на пляже для многих не оправдались.

Почему?

Не хватает навыков.

Людям нарисовали картинку, они за ней побежали, но им не рассказали, что для конкретного результата нужны конкретные навыки.

1️⃣ Уровень профессионализма в частной практике должен быть выше. Если ты не можешь сделать карьеру в найме, то в свободном плавании это сделать тем более будет невозможно.

2️⃣ Уровень коммуникаций должен быть на значительно более высоком уровне, нежели в найме в должности финансового менеджера, чтобы вас можно было услышать.

3️⃣ Навыки самопрезентации, качество голоса и речи должны быть на достаточно высоком уровне, чтобы вас хотелось слушать.

4️⃣ Уровень зрелости и готовность нести ответственность: в частной практике ты будешь нести ответственность не за узкий участок своей работы, а по всей сумме договора.

5️⃣ Навык привлечения новых клиентов и навык «неотпугивания» имеющихся. Нужно быть готовым к вечной гонке за продажами. Нужно каждый день 2-3 часа уделять своему продвижению. Вести социальные сети, отвечать на запросы, проводить короткие консультации.

6️⃣ Нужно уметь считать реальную стоимость часа своей работы. Чек должен включать не только чистое время работы (это же не ситуация найма). А чек должен включать время, затрачиваемое на продвижение, взаимодействие с клиентами, организацию документооборота, вынужденные простои из-за клиентов. Так складывается прибыльное производство услуг. Иначе фрилансер скатывается в демпинг цен: и сам ничего не заработал и другим не дал.

В итоге

Фрилансеры не могут выйти на прямой контракт с заказчиком и взаимодействуют с другими агентствами по самозанятости и договорам ГПХ на разовые проекты.

Набирают много работы, а управлять своим временем ⏰ не умеют. В итоге заваливают проекты, подводят агентства и «агентства», сливаются с проектов.

По этой причине я развиваю свой штат финансистов. Это более сложная история, потому что первое время, финансист трудоустроенный в штат, приносит убыток. Пока он пройдет обучения, пока изучит технологию работы с клиентом пройдет от 3 до 6 месяцев. А полностью самостоятельным опытный финансист в консалтинговой компании станет только через год.

Любые простои в такой структуре бизнеса ложатся на владельца агентства.

Нежелание оплачивать простои из своего кармана приводит к тому, что многие небольшие компании на рынке не трудоустраивают финансистов в штат на оклад, а сотрудничают как раз на частичной занятости.

А это в свою очередь приводит к тому, что фрилансеры набирают работы у разных заказчиков. Их временем невозможно управлять. И проекты консалтинговой компании могут пострадать.

Тренд с возвращением фрилансеров в найм набирает обороты.

Фриланс — это парусник, обещающий свободу морей. Многие поднимают паруса, очарованные перспективой, но забывают, что для плавания нужны не только ветер в спину, но и опыт штурмана, умение читать карту и прочные мачты. Без этого, даже самый красивый корабль разобьется о рифы неумения, и тогда безопаснее вернуться в тихую гавань найма.

Channel photo removed

Сегодня прошел первый вебинар на курсе "Финансовый анализ и бюджетирование". Вводный вебинар на тему постановки целей и системного подхода в бюджетировании.

#бюджет #бюджетирование #финансовыйанализ #курсыфинансист #управленческийучет #юнитэкономика #финансовыйконсультант #финансовыйконсалтинг #управленческийучет #управленческаяотчетность #экономист #финансовыйдиректор #финансовыйменеджер #главныйбухгалтер

Внимание учеников курса Финансовый анализ и бюджетирование.

Проверяйте почту и смс. Там все ссылки для добавления в чат телеграм и приглашение на обучающую площадку!

Несколько отзывов после обучения на курсе «Финансовый анализ и бюджетирование»

Если есть вопросы по программе курса, длительности обучения, способах обратной связи, спрашивайте в комментариях

https://faudix.ru/finanalis


#финансовыйаналитик #финансовыйменеджер #финансовыйдиректор #финансистнафрилансе #главныйбухгалтер #управленческийучет #обучениефинансы #курсыфинансист #управленческаяотчетность

Всем привет! Готовимся к запуску 6-го потока на курсе «Финансовый анализ и бюджетирование».

В сториз загрузила пару отзывов по этому курсу.

Курс актуален опытным финансистам, которые уже знакомы с системой трех отчетов, но хотят разобраться с архитектурой бюджетирования, научиться планировать финансовые потоки и видеть заранее кассовые разрывы. Также курс подойдет тем, кто никогда не работал с бюджетным балансом и хочет узнать, как это делать.

Через 4 дня первый вебинар. Все вебинары я буду вести вживую (записи будут).

Оставляйте заявку, чтобы успеть в последний вагон:

https://faudix.ru/finanalis

P.S. в апреле готовлю выпускной для учеников в Москве.

#финансовыйанализ #бюджетирование #бюджет #финансовыйаналитик #финансовоепланирование #планирование #экономист #финансовыйменеджер #финансовыйдиректор #финансовыйконсультант #финансовыйконсалтинг

Программа обучения на курсе «Финансовый анализ и бюджетирование»

#финансовыйанализ