Какой уровень зрелости UX-компетенций в вашей продуктовой команде
Исследователь пользовательского опыта, участница кейс-клуба Карьерного цеха Роза Ларина проводит исследование про культуру работы с клиентским и пользовательским опытом в разных компаниях.
Цель — посмотреть, есть ли связь между зрелостью UX культуры и размером/отраслью компании, а также наличием в ней продактов и продуктового подхода.
Кто может поучаствовать:
• исследователи, дизайнеры, редакторы,
• продакты, аналитики,
• разработчики,
• маркетологи и все, в чьи задачи постоянно или эпизодически включается проведение исследований пользовательского и клиентского опыта (например, глубинные интервью, usability тесты с пользователями)
Ссылка на опрос →
Проходите сами и делитесь ссылкой с командами.
Результатами обязательно поделимся 🙂
Карьерный Цех

Подробнее на: https://careerfactory.ru
Нельзя:
а) переходить на личности
б) спамить и флудить.
相似频道


Карьерный Цех: Помощь IT-специалистам в развитии карьеры
В современном мире IT-специалисты сталкиваются с множеством вызовов на пути к успешной карьере. Это обусловлено стремительным развитием технологий, изменениями на рынке труда и необходимостью постоянного обучения. Карьерный Цех — это специальная платформа, созданная для поддержки IT-специалистов в их карьерном росте. С помощью таких уникальных инструментов, как Карьерный Университет, сопровождение в процессе трудоустройства и конкурсы, IT-специалисты получают возможность не только расширять свои профессиональные знания, но и находить эффективные способы решения проблем, связанных с трудоустройством. Дополнительно, подкасты о найме предлагают valuable insights и советы от экспертов в области HR и рекрутинга, что помогает подготовиться к собеседованиям и выбрать правильный путь для развития карьеры. В этой статье мы подробнее рассмотрим, как Карьерный Цех помогает IT-специалистам достигать своих целей и отвечает на популярные вопросы, связанные с карьерным ростом в области информационных технологий.
Что такое Карьерный Университет и как он помогает IT-специалистам?
Карьерный Университет — это образовательная инициатива, предлагающая курсы и семинары, направленные на развитие профессиональных навыков IT-специалистов. Учебные материалы охватывают различные темы, такие как программирование, управление проектами и новейшие технологии, что позволяет участникам оставаться актуальными на рынке труда.
Кроме того, Карьерный Университет предоставляет возможности для сетевого взаимодействия с коллегами и экспертами, что может привести к новым карьерным возможностям. Это также способствует обмену опытом и знанием между участниками, что важно в быстро изменяющейся области IT.
Какие формы сопровождения предлагает Карьерный Цех?
Карьерный Цех предлагает множество форм сопровождения, включая индивидуальные консультации с карьерными консультантами, которые помогают участникам в составлении резюме и подготовке к собеседованиям. Это позволяет IT-специалистам лучше представить свои навыки и достижения потенциальным работодателям.
Также существуют групповые мероприятия, где участники могут делиться опытом, получать советы от более опытных профессионалов и обсуждать трудные ситуации, с которыми сталкиваются в процессе поиска работы. Это создает поддерживающую атмосферу, где специалисты могут развиваться вместе.
Каковы преимущества участия в конкурсах, организованных Карьерным Цехом?
Участие в конкурсах, проводимых Карьерным Цехом, позволяет IT-специалистам продемонстрировать свои навыки и креативность. Конкурсы часто имеют призы, которые могут быть очень полезными, например, награды в виде денежных средств или бесплатных курсов, что способствует дополнительному обучению.
Кроме того, конкурсы помогают расширить профессиональную сеть, поскольку участники могут общаться с потенциальными работодателями и экспертами в своей области. Это отличная возможность не только для личного развития, но и для карьерного роста.
Почему важно следить за подкастами о найме и как они помогают в карьере?
Подкасты о найме — это отличный способ оставаться в курсе последних тенденций в области трудоустройства и рекрутинга. Они предлагают инсайды от сотрудников HR, что может помочь лучше понять процесс принятия решений со стороны работодателей.
Слушая подкасты, IT-специалисты могут также узнать полезные советы по подготовке к собеседованиям, уникальные стратегии поиска работы и успешные примеры карьерного роста от людей, которые уже прошли этот путь.
Какие советы можно дать IT-специалистам для успешного карьерного роста?
Первое, что важно делать, — это постоянно развивать свои навыки и знания. IT-отрасль быстро меняется, и те, кто активно учится и осваивает новые технологии, будут более востребованы на рынке труда.
Также важно устанавливать связи и развивать свою профессиональную сеть. Участие в мероприятиях, таких как конференции и митапы, может открыть новые возможности и помочь найти ментора, который окажет поддержку в вашем профессиональном пути.
Карьерный Цех Telegram 频道
Канал "Карьерный Цех" - это место, где IT-специалисты могут получить поддержку в развитии своей карьеры. Здесь вы найдете Карьерный Университет, участие в конкурсах и многое другое. Кроме того, мы ведем подкаст о найме, который поможет вам узнать о последних тенденциях на рынке труда.
Для более подробной информации посетите наш сайт: https://careerfactory.ru
Пожалуйста, помните о следующих правилах:
- не переходите на личности
- не спамьте и не флудите
Если у вас есть вопросы или вы хотите разместить информацию, обращайтесь к @stasiyshechka.