Посты канала ЩИТ РАБОТОДАТЕЛЯ (канал)

🗣С 1 сентября 2025 года начнут действовать новые правила обучения работников и служащих по программам противопожарного инструктажа (утверждены приказом МЧС от 16.12.2024 № 1120) ⛑️

📌Требования к проведению противопожарного инструктажа должны будут соблюдать и физические лица (включая ИП) — правообладатели объектов защиты.

В порядок обучения мерам пожарной безопасности нужно будет включать больше положений, в частности, о противопожарной подготовке сотрудников подрядных организаций, практикантов, стажёров, сотрудников охраны и командированных сотрудников.

Кроме того, появятся положения об электронном и дистанционном обучении, о типах противопожарных инструктажей для надомников и дистанционных работников, а также о видах электронной подписи.

👩‍🚒Ответственные за проведение инструктажей должны будут сами проходить программы и фиксировать факт их прохождения в журнале учёта.
При этом их знания проверяться не будут.
Проходить вводный инструктаж предстоит стажёрам и практикантам.

Уточняется положение о запрете на допуск к работе тех сотрудников, чьи результаты проверки знаний в ходе инструктажа окажутся неудовлетворительными.

Проводящий инструктаж сотрудник будет вносить соответствующие записи в журнал учёта 📖

Программы противопожарного инструктажа должны будут утверждаться и согласовываться согласно порядку утверждения и внутреннего согласования.

Согласовывать их с органами пожарного надзора не потребуется.

⏺С 1 марта все, кто занимается наставничеством на работе, должны получать выплаты.

Вступил в силу закон, в котором мы прописали трудовые гарантии наставников.

Выделю несколько моментов:

✅наставничество может осуществляться работником с его письменного согласия

✅Сроки, содержание работы и форма ее выполнения прописываются в трудовом договоре или допсоглашении к нему

✅Размеры и условия выплат для работников госучреждений устанавливаются как законами, так и иными нормативными актами федерального, регионального или местного уровней

✅выплаты в других организациях прописаны в коллективных договорах

Важная норма по поддержке тех, кто взял на себя непростую миссию - передавать знания и опыт молодым специалистам. Как показывает практика, от того, насколько грамотным будет это обучение, зависят ключевые рабочие процессы.

❗️Наставники - не просто проводники для молодежи. Именно они закладывают основу для профессионального развития тех, кто будет развивать нашу экономику в будущем.

#ВыбирайСвое
#ЖивииработайвРоссии

🚩Экстренная консультация либо практическая помощь по направлениям:
🔹️Охрана труда
🔹️Пожарная безопасность
🔹️Кадровое делопроизводство
🔹️Внедрение профстандартов
🔹️Расчет рисков
🔹️Прохождение проверок ГИТ, Прокуратура, СК РФ
🔹️Расследование несчастных случаев
❗️Пройти по ссылке и написать обращение нашей Команде👇
https://caot-lider.ru/

ЩИТ РАБОТОДАТЕЛЯ (канал) pinned «🚩‼️6 марта 2025 года стартует обучение по Пожарной безопасности! 💡Напомним: Все специалисты по пожарной безопасности и лица ответственные обязаны иметь квалификацию и до 1.03.2025г. пройти обязательное обучение: 🔹руководители организаций/учреждений 🔹специалисты…»

НОВОСТИ ГОСУДАРСТВЕННОЙ ДУМЫ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

Около 40 законов вступают в силу в марте текущего года. Среди них:

✅ Оплата неиспользованных дней отгулов

✅Наставничество на рабочем месте

✅Борьба с задержками зарплаты
(Во всех регионах будут созданы межведомственные комиссии, которые займутся профилактикой и оперативным контролем проблем с задолженностью по заработной плате. В нее войдут представители Минтруда и Роструда, силовых и других уполномоченных ведомств, профсоюзов. Закон призван защитить права работающих граждан).

✅Повышение качества проведения спец.оценки условий труда

✅Внесение изменений в регистр населения
Граждане смогут получать информацию о себе из федерального регистра сведений о населении и исправлять неверную информацию о себе.

✅Обращения граждан в госорганы.
Обращения в органы госвласти можно будет подать с помощью Единого портала госуслуг, иной информсистемы или официального сайта органа, обеспечивающих идентификацию и аутентификацию гражданина. Это позволит исключить анонимные обращения в электронной форме.

#ВыбирайСвое #ГосдумаРФ

ЩИТ РАБОТОДАТЕЛЯ (канал) pinned «🚩‼️6 марта 2025 года стартует обучение по Пожарной безопасности! 💡Напомним: Все специалисты по пожарной безопасности и лица ответственные обязаны иметь квалификацию и до 1.03.2025г. пройти обязательное обучение: 🔹руководители организаций/учреждений 🔹специалисты…»

🚩‼️6 марта 2025 года стартует обучение по Пожарной безопасности!
💡Напомним:
Все специалисты по пожарной безопасности и лица ответственные обязаны иметь квалификацию и до 1.03.2025г. пройти обязательное обучение:
🔹руководители организаций/учреждений
🔹специалисты по пожарной безопасности
🔹лица назначенные ответственными за пожарную безопасность
📍Нормативные требования:
✔️ФЗ от 24 сентября 2022 г. № 370-ФЗ “О внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации”
✔️Приказ МЧС от 18.11.2021 № 806
✔️3)  Приказ МЧС РФ от 05.09.2021 N 596
✔️Профессиональный стандарт «Специалист по пожарной профилактике», утвержденный Приказом Минтруда России от 11.10.2021 № 696н
📣Штрафные санкции за несоблюдение: от 5000 до 700 000 рублей
📍ЦАОТ "Лидер" проводит онлайн обучение с выдачей удостоверений/дипломов, согласно выбранной Программы!👇
🔸Дата: 6.03.25
🔸Время: 10:00 (мск)
🔸Стоимость 👇
➡️Для включения в группу необходимо подать Заявку

🖍Заявки направлять на почту: [email protected]

Как федеральный эксперт по трудовому законодательству РФ подтверждаю каждое слово Валентины Васильевны Митрофановой‼️‼️

1. Необходимо провести полную процедуру перехода на профессиональные стандарты  - это обязанность

2. Привести в соответствие с актуальным законодательством, судебной практикой и инспекционными проверками:
2.1. Кадровое делопроизводство согласно внутренним процессам предприятия/компании/организации
2.3. Охрану труда согласно внутренним процессам предприятия/компании/организации

3. Уважать трудовое законодательство Российской Федерации

4. Уважать работника

5. Уважать Президента РФ

🤔А теперь давайте задумаемся, что следует за нарушениями в кадровом делопроизводстве или зачастую в полном его отсутствии?....
▶️Ответ:
▪️Охрана труда с нарушениями
▪️Промбезопасность с нарушениями
▪️Пожарная безопасность с нарушениями
Санкции вплоть до приостановки производства...
📉Финансовые и репутационные потери колоссальные
💡Но почему-то все забывают про то, что оплата штрафа не освобождает от обязанности устранить нарушения и отчитаться в КНО...