نیروهای پیمانکاری صنعت نفت @oil

نیروهای پیمانکاری صنعت نفت

29 Jan, 13:10

قضاوت با شما :
آیا نیروهای پیمانکاری در سطح وزارت نفت باید کمترین دریافتی را از پاداش بهره‌وری داشته باشند!!
اگر در تعریفی ساده بخواهیم بهره وری را در سازمانی توضیح دهیم، یعنی میزان خروجی و سود سازمان نسبت به هزینه ها.

پیرو دستورالعمل تعیین و پرداخت پاداش بهره وری (بخشنامه شماره ۲۰۸/۱۰۱۰۰/د مورخ ۲۰/۱۲/۱۳۸۷ دیوان محاسبات کشور)
در خیلی از وزارتخانه‌ها و از جمله وزارت نفت اداش بهره‌وری هر ۶ ماه یکبار رداخت می‌شود که سهم نیروهای پیمانکاری یک دهم داکثر بگیران می‌باشد.
برای اینکه شما خواننده محترم قضاوت روشنی درباره این موضوع داشته باشید، نکات مهم این دستورالعمل را برای شما می‌نویسیم:

هدف: هدف از تهیه این دستورالعمل، تعیین چارچوبی در جهت نظارت و احصای بهره وری عملکرد کارکنان است
ارزیابی عملکرد: عبارتست از سنجش میزان کفایت و شایستگی کارکنان بر اساس شاخص های «عملکرد» سازمانی ایشان. (به اختصار ارزیابی نامیده می‌شود)

بهره وری: عبارتست از سهم عملکرد مؤثر هر یک از کارکنان، در تحقق اهداف و انتظارات سازمان.

پاداش بهره وری: عبارتست از اختصاص مبلغی به عنوان پاداش برای کارکنان، بر اساس نتایج حاصل از ارزیابی عملکرد و محاسبه بهره وری ایشان.

امتیاز بهره وری: عبارتست از الگویی که بر اساس آن بهره وری هر یک از کارکنان محاسبه می‌گردد:

امتیاز بهره وری (درصد) = امتیاز ارزیابی (درصد) × ضریب واحد سازمانی × ضریب حوزه

حال سوال بزرگی که پیش روی نیروهای پیمانکاری است و وزارت نفت باید پاسخگوی آن باشد ،
این است که چرا بیشترین سهم پاداش بهره‌وری را سانی دریافت می‌کنند که حتی خط اتویشان هم زخم نمی‌شود؟!
و کسانی که با جان و دل در بدترین شرایط کاری مشغول فعالیت در چرخه این صنعت هستند، کمترین دریافتی را از پاداش بهره وری دارند.
متر و معیار وزارت نفت نه تنها در پاداش بهره‌وری بلکه در سایر مزایای رفاهی نیز مشخص نیست.
سوالی که ما به عنوان یک رسانه هر روز باید به مخاطبانمان پاسخ بدهیم این است که چرا وزارت نفت اینهمه رفتار تبعیض‌آمیز در بحث پرداختی‌ها به کارکنان خود دارد.؟

@oil_peymankari

3,037

نیروهای پیمانکاری صنعت نفت

29 Jan, 07:31

🔴 مصوبه تعیین حداقل حقوق کارکنان دولت باطل شد

هیات عمومی دیوان عدالت اداری مصوبه مورخ ۱۴۰۲/۶/۸ شورای توسعه مدیریت و سرمایه انسانی درباره حداقل حقوق کارکنان دولت را خارج از صلاحیت این مرجع دانست و رای به ابطال آن صادر کرد.

این مصوبه حداقل حقوق را از ۵۶,۰۰۰,۰۰۰ ریال به ۲۹,۶۵۸,۰۰۰ ریال تقلیل داده بود.

@oil_peymankari

3,376

نیروهای پیمانکاری صنعت نفت

28 Jan, 16:42

♻️اخطار قضائی در خصوص استرداد مالیات های دریافتی از ابتدای سال 1401 الی 1403

🔻وارد کانال♻️ بخشنامه📚⚖️ شوید و گزینه *follow* (بالای کانال) کلیک کنید
https://whatsapp.com/channel/0029Vb3rcSu7j6g9PbTMMs17
اطلاع رسانی بخشنامه ها و دستورالعمل های اداره مالیات، اداری استخدامی، تامین اجتماعی، وزارت نفت، اداره کار و امور اجتماعی، مربوط به کارکنان شرکتی و قراردادی وزارت نفت

4,032

نیروهای پیمانکاری صنعت نفت

28 Jan, 13:19

سواره‌ها خبر از پیاده‌ها ندارند!!

نیروهای پیمانکاری کار را در زیر آفتاب و باد و باران و برف انجام می‌دهند،
مدیران تصمیماتشان را در اتاق‌های لاکچری می‌گیرند.

هفته قبل وقتی رئیس جمهور محترم بیل به دست گرفت در مورد ایشان نظرهای متفاوتی دادند عده‌ای این کار را«شو آف» و بعضی‌ها آن را نشان مردمی بودن رئیس جمهور می‌دانستند.
ای کاش مسئولین وزارت نفت،در هر رده و سمتی که هستند یک روز بیایند در بین کارگران پیمانکاری و چنین کاری انجام بدهند.
در صنعت بزرگ نفت بعضی از کارها به حدی سخت و طاقت فرساست که گویا فقط از عهده نیروهای پیمانکاری برمی‌آید.و حتی مسئولین هم مجال «شو آف»را در این زمینه ندارند.
پس لازم است به خاطر این همه مرارت آنها را اجر مضاعف داد نه اینکه چشم بر سختی‌های آنان بست و کمترین حقوق و دستمزد را به آنها داد.
چرا کسانی که در اتاق مجهز و گرم و نرمشان نشسته‌اند ، بیشترین رقم پاداش بهره‌وری را باید بگیرند اما کسانی که بیشترین بهره‌وری را برای این صنعت دارد،کمترین پاداش را!!!؟
این مصداق دقیق بی‌عدالتی و بی‌توجهی به منابع انسانی موثر و کارآمد است.
امیدواریم وزارت نفت در رویکردی مناسب هرچه سریعتر نسبت به تغییر این رویه اقدام نماید.
@oil_peymankari

3,887

نیروهای پیمانکاری صنعت نفت

28 Jan, 06:59

رفیعی رئیس سازمان اداری و استخدامی کشور:
باید مجوزهای استخدام در سراسر کشور به یک میزان باشد تا عدالت رعایت شود.

نشست بررسی طرح ساماندهی نیروهای شرکتی در دستگاه های اجرایی کشور با حضور اعضای کمیسیون اجتماعی مجلس به میزبانی معاون رئیس جمهور و رئیس سازمان اداری و استخدامی کشور
@oil_peymankari

3,930

نیروهای پیمانکاری صنعت نفت

27 Jan, 16:44

رسانه حامی نیروهای پیمانکاری وزارت نفت (ارکان ثالث)

اینستاگرام
https://instagram.com/_u/oil_peymankari
واتس اپ
https://whatsapp.com/channel/0029Vax40Cl11ulPvAxEQL1t

تلگرام
https://t.me/+QBgqSg5Qoxv2WMLt

گروه تلگرام
https://t.me/+Souck_qyGXmlIlZH

4,140

نیروهای پیمانکاری صنعت نفت

27 Jan, 10:31

🔹رفیع‌زاده: بدون داده و اطلاعات دقیق، هیچ تصمیمی نمی‌گیریم.
نشست بررسی طرح ساماندهی نیروهای شرکتی در دستگاه‌های اجرایی کشور با حضور اعضای کمیسیون اجتماعی مجلس به میزبانی معاون رئیس‌جمهور و رئیس سازمان اداری و استخدامی کشور برگزار شد.
به گزارش مرکز روابط عمومی و امور بین‌الملل سازمان اداری و استخدامی کشور، دکتر علاءالدین رفیع‌زاده؛ معاون رئیس‌جمهور و رئیس این سازمان در این جلسه بر ادامه نشست‌ها تاکید کرد و گفت: وضعیت اطلاعات وارد شده در سامانه سایر کارکنان که قرار بود اطلاعات نیروهای شرکتی، طرحی و سایر انواع بکارگیری را وارد کنند، رضایت‌بخش نیست.
وی با اعلام اینکه از 1377 شهرداری در کل کشور، تنها 900 شهرداری یعنی حدود 65 درصد و در کل اطلاعات حدود 82 هزار 851 نفر را وارد کرده‌اند، تصریح کرد: ما زیر بار کار غیرکارشناسی نمی‌رویم و هیچی تصمیمی را بدون اینکه داده دقیقی داشته باشیم اتخاذ نمی‌کنیم.
معاون رئیس‌جمهور با تاکید بر اینکه تمامی دستگاه‌ها موظف به ورود اطلاعات خود بودند اما این همکاری از سوی قوه قضائیه و قوه مقننه قابل توجه نیست، اعلام کرد: بنا بر اطلاعات وارد شده تا این لحظه، مدرک تحصیلی بیش از 9 هزار نفر از نیروی‌های شرکتی در مقطع دکترا، 43هزار و 245 نفر در مقطع کارشناسی ارشد، حدود 154هزار نفر در مقطع کارشناسی، حدود 46 هزار نفر کاردانی و حدود 165 هزار دیپلم بوده است که با توجه به این وضعیت، نیازمند تصمیمات متناسب با این سطح تحصیلات است.
رفیع‌زاده در خصوص بخشنامه‌ اخیر این سازمان در خصوص تمدید شناسه قراردادهای کارمعین، در پاسخ به یکی از نمایندگان حاضر در این نشست با بیان اینکه هیچ مشی سیاسی در جابجایی افراد نداریم، گفت: یک بخشنامه‌ای از سوی سازمان صادر شد که مورد ابهام قرار گرفت، موضوع این است که دستگاه برای یک فرد و یک پست مشخص و برای مدت معین از سازمان مجوز دریافت کرده است.
وی ما اعتقاد داریم کسی که طی دو سال یا سالیانی در دستگاه با همین قراردادهای کارمعین تجربه کسب کرده، بر انتخاب افراد جدید و بدون تجربه اولویت دارد، افزود: اگر قرار است پس از پایان قرارداد، دستگاه در همان پست همان فرد را برای مدت معین دوباره به کار بگیرد که شناسه آن فرد تمدید خواهد شد؛ اما اگر قرار است پست آن فرد تغییر کند، بخشنامه دادیم که موضوع اعلام شود تا مجوز همان پست را برای قرارداد کارمعین صادر کنیم.
@oil_peymankari

4,987

نیروهای پیمانکاری صنعت نفت

27 Jan, 02:58

گزارش مقدماتی زمین‌لرزه

بزرگی: 5.1
محل وقوع: مرز عراق و كرمانشاه - حوالی قصر شيرين(كرمانشاه)
تاریخ و زمان وقوع به وقت محلی: 1403/11/08 04:32:31
طول جغرافیایی: 45.45
عرض جغرافیایی: 34.54
عمق زمین‌لرزه: 8 کیلومتر

نزدیک‌ترین شهرها:
12 کیلومتری قصر شيرين (كرمانشاه)
39 کیلومتری سرپل ذهاب (كرمانشاه)
48 کیلومتری ازگله (كرمانشاه)

نزدیکترین مراکز استان:
134 کیلومتری ايلام
152 کیلومتری كرمانشاه

نمایش محل زمینلرزه روی نقشه:
https://www.google.com/maps/place/34.54,45.45/@34.54,45.45,7z

4,315

نیروهای پیمانکاری صنعت نفت

27 Jan, 02:46

⭕️ زلزله 5.1 ریشتری در قصرشیرین

🔴زمین‌لرزه‌ای 5.1 ریشتری در عمق 8 کیلومتری زمین حوالی قصرشیرین در کرمانشاه را لرزاند.

@oil_peymankari

4,263

نیروهای پیمانکاری صنعت نفت

26 Jan, 17:50

دکتر نوروزی در صفحه خود در فضای مجازی از نشست مشترک کمیسیون اجتماعی مجلس شورای اسلامی و سازمان اداری و استخدامی کشور خبر داد.

گفتنی‌ست دکتر رحمت الله نوروزی یکی از نمایندگان این دوره مجلس است که در مورد تبدیل وضعیت نیروهای شرکتی تلاش زیادی داشتند.
@oil_peymankari

4,572

نیروهای پیمانکاری صنعت نفت

26 Jan, 07:40

باسلام و احترام خدمت همه همکاران ، همانگونه که اطلاع دارید ازساعت ۹:۳۰دقیقه صبح به تاریخ ۱۴۰۳/۱۱/۰۶ پرسنل نیروهای پیمانکاری وزارت نفت اقدام به برگزاری تجمع جلوی نهادریاست جمهوری گرفتند
این تجمع حدود۴ساعت به طول انجامیدوکارگران باشعارهای( وعده وعیدکافیه سفره ماخالیه ،دادبزن دادبزن حق توفریادبزن،وزیرحامی پیمانکارنمیخوایم نمیخوایم )خواهان حذف پیمانکارتامین نیروی انسانی وپرداخت نظام عادلانه وهمسان سازی حقوق ودستمزدشدند.حدودساعت۱۳:۰۰ نشستی ۳جانبه بارئیس بازرسی به شکایات نهادریاست جمهوری جناب آقای پوران ،رئیس بازرسی وزارت نفت جناب آقای رحیمی که به نمایندگی وزیر تشریف اورده بودند ومدیران منابع انسانی جناب آقای ترابی رئیس تدوین مقررات وزارت نفت ،جناب آقای شکوری رئیس امورکارکنان پیمانکاری وزارت نفت، وسرکار خانم مریم قانع نیاسرپرست اداره کل اموزش وبرنامه ریزی نیروی انسانی وتحول اداری و نمایندگان نیروهای پیمانکاری شرکت های تابع وزارت نفت برگذارگردید.اهم مطالبات به شرح زیرمی باشدکه وزارت نفت دومورد رابصورت ۱۰۰درصدی ابلاغ کرده وبقیه مواردتاپایان سال انجام خواهدشدولی اجرای طرح طبقه بندی منوط به کسب مجوزهای لازم باوزارت کارورفاه تامین اجتماعی است
۱-رای دیوان عدالت اداره به شماره ۳۱۸۸به تمامی شرکت های اصلی وتابع ابلاغ گردید
۲-پاداش شهیدرجائی درقالب ۱۰۰ساعت اضافه کاری بصورت خالص به نحوی که مالیات پلکانی تعلق نگیردابلاغ گردید
۳-وام قرض الحسنه بامبلغ ۳۰۰میلیون بابانک تجارت توسط شورای مدیران وزارت درحال انجام می باشدکه قول مساعدداده شدتاپایان سال انجام می شود.
۴-مالیات نیازبه رایزنی باسازمان امورمالیاتی کشوردارد.
۵-دوایتم حق ارتفاع وموادآلاینده درطرح طبقه بندی که ازفروردین ۱۴۰۳ ابلاغ شدوتاحالاپرداخت نگردیدتایه هفته اینده توسط اداره ایمنی بارویکردمشاغل مرتبط لحاظ وابلاغ می گردد.
۶-پاداش بهره وری همترازبانیروهای قراردادی ازسال اینده اجراخواهدشد
درپایان باز هم ازهمکارانی که دراین تجمع پرشورو کاملابحق شرکت کردند تشکروقدردانی می گردد.
جا دارد ازنیروی انتظامی و یگان ویژه استان تهران که باعث برقراری نظم گردیدصمیمانه کمال تشکروقدردانی داشته باشیم به جهت اینکه واقعا همکاری لازم را داشتند.
امیدواریم که تاپایان سال قول های داده شده همگی عملی گرددومنبعدهرگونه تبعیض که باعث یاس ونامیدی دردل همکاران میگرددپرهیزشود.
در ضمن بنده از ان دسته از همکارانی که لطف کردند همکاری کردند وبه جای دوستان دیگر به محل کار مراجعه کردند که دوستان بتوانند در تجمع حضور به عمل اورند تقدیر ویژه دارم انشالله که همه در پناه خداوند متعال باشند .
امیدوارم ان دسته از همکارانی که برای احقاق حق خانواده خود ومسائل به این مهمی به عمد خودشان را به خواب زده اند بیدار شوند وهمانند بقیه دوستان خواستار حق از دست رفته خود باشند ومنتظر نباشند که مسیر تاریکی به روشنایی تبدیل شود و در نهایت از روشنایی استفاده کنند
باتشکر صدری
@oil_peymankari

4,814

نیروهای پیمانکاری صنعت نفت

26 Jan, 06:15

🔥

به گزارش کانال نیروهای پیمانکاری وزارت نفت تعداد زیادی از کارکنان ارکان ثالث وزارت نفت با فراخوان نمایندگان صنفی دیروز (ششم بهمن) در مقابل نهاد ریاست جمهوری تجمع کردند.

این کارکنان که از بخش‌های مختلف کشور به تهران آمدند و خواستار رسیدگی به وضعیت نامناسب شغلی خود شدند
🔹مهم‌ترین خواسته تجمع‌کنندگان را که در بیانیه‌ای توسط یکی از نمایندگان آقای دکتر ربانی بیان شد «تبدیل وضعیت و عقد قرارداد با وزارت نفت» عنوان کرد.

🔹کانال نیروهای پیمانکاری در گزارشی از محل و به نقل از آقای «رحیمی» یکی از تجمع کنندگان ،گزارش تصویری تهیه کرده که به سمع و نظر شما دوستان خواهد رسید.
🔹پس از تجمع بر طبق گزارش ایشان آقای ربانی ، میر غفاری و تعداد دیگری از نمایندگان با مسئولان نهاد ریاست‌ جمهوری دیدار و برای اجرای صحیح طرح طبقه‌بندی مشاغل، برخورداری از مزایای رفاهی مشابه رسمی‌ها، پرداخت وام و تسهیلات و بالا رفتن سطح دستمزدها مذاکراتی داشتند.

لازم به ذکر است که این نخستین بار نیست که کارگران ارکان ثالث صنعت نفت، گاز و پتروشیمی در اعتراض به عدم رسیدگی به مطالبات خود تجمع اعتراضی می‌کنند.
@oil_peymankari

4,839

نیروهای پیمانکاری صنعت نفت

25 Jan, 11:27

سخنگوی شورای نگهبان؛
🔰 ایرادات طرح ساماندهی استخدام کارکنان دولت بعد از چند بار رفت و آمد بین مجلس و شورای نگهبان برطرف شد./ در حال حاضر موضوع در هیأت عالی نظارت مجمع تشخیص متوقف شده است.
@oil_peymankari

5,007

نیروهای پیمانکاری صنعت نفت

25 Jan, 09:15

روز به یاد ماندنی برای نیروهای پیمانکاری در مقابل نهاد ریاست جمهوری و لاوان
سپاس از حضور گرم شما مطالبه گران عزیز🙏🙏
@oil_peymankari

4,851

نیروهای پیمانکاری صنعت نفت

25 Jan, 08:45

🔹 سفره‌ی ما خالیه، وعده وعید کافیه!

▪️بیش از صدها نفر از کارگران پیمانکاری وزارت نفت با سر دادن این شعار مقابل نهاد ریاست جمهوری، به وعده‌های سابق دولت و مسئولان وزارت نفت معترض شدند.

@oil_peymankari

4,498

نیروهای پیمانکاری صنعت نفت

25 Jan, 08:45

🔹اسمش وزیر کاره، حامی پیمانکاره!

▪️ شعار اعتراضی کارگران پیمانکاری وزارت نفت خطاب به احمد میدری وزیر کار، رفاه و تعاون اجتماعی
@oil_peymankari

4,329

نیروهای پیمانکاری صنعت نفت

23 Jan, 12:27

جلسه کارگروه مطالبه گری شهید تندگویان کارکنان ارکان ثالث مناطق نفت‌خیز جنوب با مدیر عامل محترم شرکت ملی نفت ایران و مدیران عامل محترم مناطق نفت‌خیز جنوب و شرکت بهره برداری نفت و گاز آغاجاری*
خروجی های جلسه :
🔹پاداش شهید رجایی قطعی شد: مهندس بورد مدیر عامل شرکت ملی نفت ایران گفتد که انجام می شود که مهندس پیرامون نیز گفتند مکاتبات با وزارت نفت برای پرداخت در حال انجام می باشد*

🔹 در مورد استفاده کارکنان ارکان ثالث از امور رفاهی همچون مسافرت ؛ مدیر عامل محترم شرکت ملی نفت ایران موافقم استفاده نیروهای ارکان ثالث از خدمات فوق بودند و گفتند تابستان ها برای استفاده کارکنان ارکان ثالث عملیاتی جنوب شرایط را مهیا نمایند*
مهندس بورد مدیر عامل محترم شرکت ملی نفت ایران در مورد سوال کارگروه مطالبه گری شهید تندگویان از تأخیر در بازنگری طرح طبقه بندی اعلام نمود اقدامات در حال انجام می باشد و به محض پایان فرایند اداری انجام می شود
*تمام مطالبات کارکنان که مختص 120هزار نفر کارکنان پرتلاش ارکان ثالث می باشد بصورت کتبی و طی نامه به مدیر عامل محترم شرکت ملی نفت ایران تحویل شد.
@oil_peymankari

2,517

نیروهای پیمانکاری صنعت نفت

23 Jan, 09:35

حداقل بگیران برای نگهداشت صنعت کشور تلاش می‌کنند ، دولت برای نگهداشت کارکنان ۱۰ درصد سقف بگیران!!

- («به منظور حفظ و نگهداشت کارکنان برجسته و سرآمد شرکتها و مؤسسات موضوع بند (۱) این تصویب نامه مستثنی شدن حداکثر به میزان ده درصد (۱۰) کارکنان در صورتی که مشمول سقف مقرر در قوانین بودجه سنواتی نباشند صرفاً پس از ارائه گزارش توجیهی در خصوص فرد و جایگاه شغلی مزبور و با تأیید بالاترین مقام دستگاه اجرایی ذی ربط و ارسال گزارش به شورای حقوق و دستمزد امکان پذیر خواهد بود.»)
جناب رئیس جمهور!
باور کنید اگر مازاد حقوق ۱۰ درصد سقف بگیران را خرج حداقل بگیران بکنید ، خیلی بیشتر از این‌ها در صنعت کشور پیشرفت و نتیجه خواهید دید.
سقف بگیرانی که پشت میز هایشان و در اتاق‌های گرم و نرمشان نه سرمای زمستان را حس می‌کنند و نه گرمای تابستان را!!
اگر تلاشی می‌کنید لطفاً برای کسانی باشد که حق و دینی به گردن صنعت کشور دارند.
کسانی که با گوشت و استخوانشان سختی‌ها را به جان خریده ، طعم تلخ تحریم‌ها را چشیده و روزهای سخت نداری راه هم خودشان هم خانواده‌ آنها دیده.
اگر می‌خواهید کاری انجام بدهید برای بازدهی بیشتر صنعت کشور امروز همان روزیست که باید تفاوت بین معیشت حداقل بگیران و حداکثر بگیران را اصلاح کنید. اما نه به نفع حداکثر بگیران!!
اگر کسی و یا کسانی بخواهند در کنار این صنعت و نظام در روزهای سخت و حساس بماند این حداقل بگیرانند نه حداکثر بگیران!
پس تلاش کنید تا دیر نشده قدم‌های مثبتی را برای آنها بردارید.
@oil_peymankari

2,817

نیروهای پیمانکاری صنعت نفت

22 Jan, 08:42

اطلاعیه شرکت ملی پخش فرآورده‌های نفتی؛
📣 #اطفای_حریق تأسیسات گاز مایع ری در حال انجام و تحت کنترل است

🔸به اطلاع هموطنان عزیز می‌رساند صبح امروز 3 بهمن ماه 1403، یکی از مخازن تأسیسات گاز مایع ری با حداقل ظرفیت دچار حریق شده است.

🔸حادثه با حضور و مدیریت تیم‌های عملیاتی و آتش نشانی از کلیه شرکت‌های نفتی مستقر در اطراف انبار نفت ری منطقه تهران و آتش نشانی شهرهای مجاور تحت کنترل است و خوشبختانه این حادثه تلفات جانی در بر نداشته است.

3,850

نیروهای پیمانکاری صنعت نفت

22 Jan, 08:05

برخی از خبرگزاری ها از وقوع حادثه برای مخازن ۱۸ هزار تنی انبار نفت شهر ری خبر دادند
@oil_peymankari

3,811

نیروهای پیمانکاری صنعت نفت

22 Jan, 06:57

امروزه مطالبه‌گری به بخش لاینفک ما نیروهای پیمانکاری تبدیل شده است.
برای مطالبه گری در دنیای امروزی نیازمند چند عنصر اساسی هستیم که ما رسانه ها از آنها به عنوان ابزار پیشبرد مشکلات نام می بریم اولین عنصر داشتن تیم رسانه ای قوی و دومین عنصر بدنه فعال و پویا که بتواند. کارهای ناتمام و نقاط کور تیم رسانه ای را پشتیبانی کند.
به لطف خدا و تیم رسانه‌ای در اتاق فکر کارکنان پیمانکاری وزارت نفت تا این لحظه بازخورد خوبی در مورد درخواست کارکنان پیمانکاری از رییس‌جمهور و هیات همراه داشته ایم.
اما بخش بعدی و مهم آن بر می گردد به شما همکاران عزیز که ما ایمان داریم پویاترین نفرات در تمام سازمانها هستید.
لذا مجددا از شما تقاضا داریم با توجه به حضور رئیس محترم جمهوری در خوزستان و شهر اهواز ، هر کدام از شما با گرفتن پرینت از تقاضای ارسالی ، و نحویل آن به نمایندگان و حضور گسترده همراه با بنر مناسب و اشاره به مشکلات موجود ، سهم خود را در این مطالبه نمایید.
با تشکر
@oil_peymankari

3,887

نیروهای پیمانکاری صنعت نفت

22 Jan, 03:55

مصاحبه جدید آقای علأالدین رفیع زاده رییس سازمان امور اداری و استخدامی
@oil_peymankari

5,461

نیروهای پیمانکاری صنعت نفت

21 Jan, 13:41

@oil_peymankari

5,651

نیروهای پیمانکاری صنعت نفت

20 Jan, 15:46

همکاران ساکن خوزستان لطفاً از این برگه پرینت گرفته و برای روز پنجشنبه که رئیس جمهور در شهر اهواز هستند ، با تعداد بالا برسونید به دست ایشان
با تشکر

5,070

نیروهای پیمانکاری صنعت نفت

20 Jan, 07:51

🔥

به گزارش رسانه نیروهای پیمانکاری وزارت نفت، مجتمع گاز پارس جنوبی در اقدامی قانونی و دقیق با موضوع :
ابلاغ شیوه‌نامه یکپارچه سازی نحوه تخصیص و پرداخت مزایای جانبی کارکنان و پیمان‌های مستمر غیر پروژه‌ای
با اقدامی به موقع و با محوریت مزایای معیشتی، رفاهی و انگیزشی و با استناد به رای هیئتت عمومی دیوان عدالت اداری ، دستور معافیت این مبالغ را صادر و با تعیین راهکاری درست و منطقی برای عدم کسر مالیات از مزایای رفاهی و انگیزشی یعنی پرداخت این مبالغ به صورت ناخالص از طریق حساب مشترک به حساب حقوقی کارکنان پیمان‌کاری ، زمینه اجرای درست قوانین را ایجاد نموده است.
امید است سایر زیر مجموعه‌های وزارت نفت، این اقدام شایسته و بایسته مجتمع گاز پارس جنوبی، سر لوحه خود قرار داده و هرچه سریع‌تر نسبت به رفع مشکل کسر مالیات از مزایای جانبی کارکنان پیمانکاری اقدام نمایند .
کاظمی
@oil_peymankari

5,481

نیروهای پیمانکاری صنعت نفت

19 Jan, 16:06

🔥

اهم سخنان دکتر علاءالدین رفیع‌زاده معاون رئیس جمهور و رئیس سازمان اداری و استخدامی کشور در برنامه صف اول در مورد نیروهای شرکتی:
🔹۳۰ درصد از مبلغی که برای کارکنان پیمانکاری واریز می‌شود در جیب پیمانکار می‌رود و ما می‌خواهیم این پول مستقیماً در جیب خود کارمند یا کارگر سازمان دولتی برود.
🔹تاکنون دو بار به دستگاه‌ها اعلام شده که لیست نفرات خود را در سامانه «سایر» وارد کرده که در فاز اول تعدادی از سازمان‌ها این لیست را وارد کردند اما کافی نبود در فرصت بعد ۱۰ روز به سازمان‌ها فرصت مجدد داده شد تا لیست را تکمیل کنند. تا این لحظه چیزی حدود ۸۰ درصد لیست‌ نفرات ثبت شده است.
🔹هفته آینده جمع‌بندی کاملی از کارها و برنامه‌هایی که باید اجرا شود را در دستور کار قرار خواهیم داد و بعد از آن نتیجه را اعلام خواهیم کرد.
@oil_peymankari

5,756

نیروهای پیمانکاری صنعت نفت

19 Jan, 14:22

(تشریح برنامه اصلاح نظام اداری دولت چهاردهم )
با حضور دکتر علاءالدین رفیع زاده معاون رئیس جمهور و رئیس سازمان اداری و استخدامی کشور در برنامه صف اول ساعت ۱۸:۱۵ امشب از شبکه خبر
@oil_peymankari

5,827

نیروهای پیمانکاری صنعت نفت

19 Jan, 07:22

🔹

این یک بام و دو هوا رو تمام کنید

🔹

پرداخت پاداش شهید رجایی به کارکنان ارکان ثالث شرکت بهره‌برداری نفت و گاز گچساران

چرا وزارت نفت یک بار برای همیشه همانند سایر گروه‌های استخدامی رویه درست و یکسانی در پرداخت حقوق و مزایا به کارکنان ارکان ثالث در پیش نمی‌گیرد.؟!
وزارت نفت با این کار باعث ناراحتی ایجاد نابسامانی در بین کارکنان مناطق مختلف شده است به گونه‌ای که هرجا دست به اعتصاب و اعتراض می‌زند مسئولین ارشد وزارت نفت به آن منطقه گسیل و پس از آن شاهد پرداخت برخی مزایا به آن عزیزان هستیم.
آیا فکر نمی‌کنید که این رفتار شما باعث خواهد شد فرهنگ اعتراض را در بین همکاران پیمانکاری گسترش داده و خودتان با رفتارتان، مسبب این اعتراضات هستید!؟
به جای اینکه مسکنی شوید برای نقاطی که از شدت درد ، مجبور به فریاد می‌ شوند، لطفاً در یک تصمیم گیری درست و منطقی ،به جای مخفی کردن نامه های پرداختی و زدن مهر محرمانه به نامه‌هایی که معیشت همکاران در گرو آن است، پیگیر تامین هزینه آنها باشید. تا در یک رویه درست و یکسان شمول پرداخت‌ها را انجام دهید.
قطعاً با ادامه این روش که وزارت نفت در پیش گرفته هر روز شاهد اعتراضات و نارضایتی در بین همکاران پیمانکاری خواهیم بود.

@oil_peymankari

6,484

نیروهای پیمانکاری صنعت نفت

18 Jan, 16:45

لطفاً همه را به یک چوب نرانید !!!
من هم یکی از کارکنان شرکت نفت هستم که این روزها شاهد دست به دست شدن یک فیش حقوقی و یا به اصطلاح نجومی بگیران مرتبط با کارکنان وزارت نفت هستم.
فارغ از درستی و نادرستی مبالغ مندرج در این فیش و یا نحوه محاسبه بعضی از این مبالغ که گاهاً فقط به صورت سوری در فیش می‌آیند، اما می‌خواهم یک مسئله را برای شمای خواننده روشن نمایم.
من هم دقیقاً مانند این همکار از صبح تا ساعت ۴ عصر در محل کارم حاضر می‌شوم. و دقیقاً همان کاری را انجام می‌دهم که همکار کناریم انجام می‌دهد و اغراق نباشد به دلیل نوع قرارداد من و همکاران مشابه با من ، چه بسا بیشتر از ایشان هم زحمت می‌کشیم.
با توجه به تصویر فیش موجود که مرتبط با یکی از همکاران شاغل در یکی از شهرهای بزرگ هستند. بعضی از همکاران هم طیف من حتی در بدترین نقاط آب و هوایی کار می‌کنند. اما هرگز شاهد چنین مزایایی نبوده و نخواهند بود.
بله من یک نیروی شاغل در وزارت نفت هستم اما به دلیل اینکه نوع قرارداد من شرکتی(ارکان ثالث )است در شرایط برابر کاری و تحصیلی ، هیچ کدام از مزایای این فیش را نگرفته و یا اگر هم دریافت کنم بسیار ناچیز خواهد بود.
این‌ها رو گفتم که شما هم وطن عزیز بدانید و آگاه باشید که در این صنعت پر از حاشیه که کهگاهی فیش حقوقی نجومی از آن منتشر می‌شود و گاهی با خبر دکلی گم شده در آن شگفتی ساز می‌شود. من هم هستم با پایه حقوق اداره کار که در خطوط لوله و چاه‌های نفت غرق در مواد سوختی هستم و کسی مرا نمی‌بیند!
با ۲۰ میلیون در سرمای کردستان و آذربایجان مشغول به گازرسانی هستم اما کسی مرا نمی‌بیند!
با کمترین حقوق در جزیره خارک سیری و لاوان مشغول به کار هستم، اما کسی مرا نمی‌بیند!!!
در سرخس در اروندان در آبادان در چابهار در هرمزگان مشغول به کارم اما کسی مرا نمی‌بیند!!!
هم وطن عزیز اگر از من و زحماتم با کمترین حقوق و دستمزد و در بدترین شرایط یادی نمی‌کنید، لطفاً همه را به یک چوب نرانید...
کاظمی

@oil_peymankari

5,471

نیروهای پیمانکاری صنعت نفت

18 Jan, 16:12

⚠️

مسئولان وزارت نفت بیدار شوید!!

این روزها بحث کسر مالیاتهای گزاف و غیرقانونی به حدی باعث دلخوری نیروهای شرکتی وزارت نفت شده است که گاهاً در برخی مناطق مانند پالایشگاه آبادان حتی برای استرداد مالیات کسر شده از مبالغ رفاهی که حتی بالاترین مقام قضایی کشور در امور حقوقی ادارات یعنی دیوان عدالت اداری رای به بازگشت و عدم کسر این مبالغ از رفاهیات معقول کارکنان شرکتی که حداقل گیران وزارت نفت هستند داده است.
در حالی که سازمان تامین اجتماعی که خود متولی بیمه این حقوق بگیران است در نامه‌ای به اداره دارایی درخواست استرداد مبالغ کسر شده از کارگران زیر مجموعه این سازمان را داشته است.
اما متاسفانه وزارت نفت هیچ گونه قدمی در این را برنداشته و باعث دلخوری شدید نیروهای پیمانکاری شده است.
هر هفته شاهد اعتراضات نیروهای شرکتی در سطح وزارت نفت هستیم و یکی از مهمترین درخواست‌های آنها، همین مالیات کسر شده از رفاهیات آنهاست.
چرا مسئولان ارشد مالی وزارت نفت و چهار شرکت اصلی زیر مجموعه ، وقتی که این معضل یکی از دغدغه‌های نیروهای پیمانکاری است و یکی از عوامل اعتراض آنها ، به خودشان زحمت نمی‌دهند پیگیر این مالیات کسر شده شوند ؟!

امیدواریم مسئولان ارشد وزارت نفت به خودشان بیایند و هرچه سریع‌تر در یک نامه جامع و دقیق به وزارت دارایی با استناد به رای دیوان محترم عدالت اداری نسبت به استرداد مبالغ مالیاتی و عدم کسر این مبالغ از این به بعد قدم مثبتی را در این جهت بردارند.
گرفتن حقی که رای قانونی داشته و باعث آرامش در بین همکاران شرکتی و خانواده آنها خواهد شد و از طرفی با این کار سطح معیشت آنها بهبود خواهد یافت.
کاظمی
@oil_peymankari

5,428

نیروهای پیمانکاری صنعت نفت

16 Jan, 19:12

قسمت دوم و پایانی از داستان هفته ی قبل با نام:
(هرگز شما را نخواهم بخشید )
...سخته باورش ولی وقتی می‌بینم پسر کوچک همکار قبلی من اکنون برای خودش در عرض چند سال رییسی شده و به من دستور میدهد ،با خودم فکر میکنم چرا باید شرایط به این شکل باشه.
با خودم فکر می‌کنم چه کار باید می‌کردم در این مجموعه که نکردم که این حال و روز من است؟
شاید بگویید باید آزمون می‌دادم تا شرایطم جور دیگری باشد. اما آیا تجربه این همه سال من به اندازه یک آزمون ارزش ندارد که سازمان در این سال‌ها تصمیم به تغییر سمت من بگیرد و شرایط کاری مرا بهبود ببخشد. ؟!!!
وقتی که دردهایم را که با خودم مرور می‌کردم در ذهنم کینه‌ای شکل می‌گرفت نسبت به تمامی افرادی که پیرامون من مسئولیت داشتن ولی کوچکترین کاری برای بهبود وضعیت من انجام ندادند.
و نسبت به کل سازمان که ذره‌ای در فکر من و امثال من نبوده و نیست.
قلم برداشتم و بزرگ نوشتم:
هرگز شما را نخواهم بخشید ...
و بعد با خودم دلایل آن را مرور می کردم
...به خاطر این همه سال که زحماتم را نادیده گرفتید.!
...به خاطر رفتار ناشایستی که با من داشتید برای اثبات اینکه بفهمانید شما رئیس هستید.!
...به خاطر اینکه هرجا و به هر دلیل اعصابتان به هم می‌ریخت دق و دِلیش را سر من خالی می‌کردید.!
...به خاطر حق و حقوقی که به موقع پرداخت نمی‌کردید و من باید شرمنده زن و بچه‌ام می‌شدم.!
...به خاطر روزهایی که قصور خود را به گردن دیوار کوتاه من می‌انداختید.!
...به خاطر شرایط سختی که برای من ایجاد می‌کردید و خودتان زیر کولر و یا کنار بخاری‌هایتان لم داده بودید.!
...به خاطر وعده وعیدهایی که به من دادید و هیچ کدام را عملی نکردید.!
...به خاطر آن روزها و لحظاتی که می‌توانستید از حق من دفاع کنید ولی نکردید.!
...به خاطر بیگاری‌هایی که از من کشیدید ولی چشم این را نداشتید که من لحظه‌ای استراحت کنم.!
...به خاطر فریادهایی که بر سر من کشیدید و من به خاطر اینکه کارم را از دست ندهم سکوت می‌کردم.!
و به خاطر خیلی زخم ها و رنج‌ها که همه شما مسبب آن بودید.!
دلم می‌خواست این دردها را بزرگ چاپ می‌کردم و به دیوار می‌کوبیدم اما من در تمام این سال‌ها یاد گرفته بودم بر همه‌ی این بدی‌ها چشم ببندم و عبور کنم.
امروز هم که روز آخر کاری من بود ،چشم بستم و عبور کردم .
اما هرگز شما را نمی‌بخشم...
نویسنده: کاظمی
@oil_peymankari

5,983

نیروهای پیمانکاری صنعت نفت

16 Jan, 12:39

برنامه اصلاح نظام اداری دولت چهاردهم
@oil_peymankari

6,344

نیروهای پیمانکاری صنعت نفت

15 Jan, 16:59

برنامه اصلاح نظام اداری دولت چهاردهم ابلاغ شد.

برنامه اصلاح نظام اداری دولت چهاردهم که در اجرای سیاست‌های کلی نظام اداری ابلاغی مقام معظم رهبری و به منظور تسهیل اجرای فصل بیست و سوم قانون برنامه هفتم پیشرفت در شش محور حاوی 13 برنامه و 48 اقدام و پروژه اجرایی در یکصد و نود و دومین جلسه شورای عالی اداری به تصویب رسیده بود، امروز پس از تایید رئیس جمهور توسط معاون اول رئیس جمهور برای اجرا به دستگاه¬های اجرایی ابلاغ شد.

برنامه اصلاح نظام اداری دولت چهاردهم که در اجرای سیاست‌های کلی نظام اداری ابلاغی مقام معظم رهبری و به منظور تسهیل اجرای فصل بیست و سوم قانون برنامه هفتم پیشرفت در شش محور حاوی 13 برنامه و 48 اقدام و پروژه اجرایی در یکصد و نود و دومین جلسه شورای عالی اداری به تصویب رسیده بود، امروز پس از تایید رئیس جمهور توسط معاون اول رئیس جمهور برای اجرا به دستگاه های اجرایی ابلاغ شد.

به گزارش مرکز روابط عمومی و امور بین‌الملل سازمان اداری و استخدامی کشور، اصلاح ساختار و معماری کلان دولت؛ مدیریت سرمایه انسانی؛ توسعه دولت هوشمند؛ ارتقاء سلامت اداری و رفع زمینه‌های فساد؛ ارتقاء نظام مدیریت عملکرد و بهبود کیفیت خدمات و همچنین ارتقاء بهره‌وری، محورهای برنامه اصلاح نظام اداری دولت چهاردهم هستند.

بر اساس این تصویب‌نامه، سازمان اداری و استخدامی کشور دستورالعملی حاوی پیشران های اجرای برنامه را ظرف یک هفته ابلاغ و دستگاه‌های اجرایی موظف هستند حداکثر ظرف دو ماه، برنامه‌ عملیاتی اجرای تکالیف خود را با تعیین اهداف کمی، تدوین کرده و پس از تأیید و ابلاغ توسط این سازمان اجرا کنند.

در این تصویبنامه، مقرر شده است؛ در راستای اجرای هرچه بهتر این برنامه، کلیه متولیان اجرای آن در دستگاه های اجرایی ستادی و استانی در برنامه های آموزشی و آماده سازی که توسط این سازمان برگزار خواهد شد، شرکت نموده و نهادهای مسئول و حوزه های روابط عمومی دستگاه های اجرایی از ظرفیت های فرهنگی و تبیینی مختلف برای ترویج و معرفی و زمینه سازی اجرای آن بهره گیرند. همچنین سازمان اداری و استخدامی کشور در تعامل مستمر با دستگاه های اجرایی و با بهره گیری از ظرفیت های نظارت و ارزیابی خود، شورای عالی اداری و شوراهای راهبری تحول اداری در دستگاه ها و استانها بر حسن اجرای این برنامه نظارت مستمر داشته و اطلاعات اجرای برنامه و اقداماتی که در انطباق با احکام قانون برنامه پنج‌ساله هفتم پیشرفت کشور باشد را گردآوری و در «سامانه نظارت برنامه هفتم پیشرفت» ثبت خواهد کرد.
@oil_peymankari

7,590

نیروهای پیمانکاری صنعت نفت

15 Jan, 16:29

رئیس کل دادگستری استان بوشهر از بازداشت مدیری که با دریافت رشوه‌های کلان مانع از تجهیز و نوسازی صنایع پتروشیمی در بوشهر می‌شد، خبر داد.

حالا که رئیس کل دادگستری استان بوشهر دست به کار شده و یکی از مدیرانی که با دریافت رشوه در بدنه وزارت نفت مانع تجهیز و نوسازی صنایع پتروشیمی شده است، پیشنهاد می شود که قوه قضاییه بررسی کارشناسانه‌ای هم از زد و بندهای بین پیمانکاران و کارکنانی که در بدنه وزارت نفت مسئولیت رتق و فتق امور مالی این پیمانکاران را دارند انجام دهد.
بیشک هرجا که بحث پول کلان به میان می‌آید امکان فساد نیز در آن فراهم است.
هزینه واریزی مختص نیروهای شرکتی گاهاً روزهای متوالی در حساب پیمانکاران می‌ماند ولی به حساب نیروهای زحمت کش پیمانکاری واریز نمی‌شود.
مالیات هایی که این روزها بحث کسر یا استرداد آنها داغ است
سوال اینجاست که چه کسی و یا چه کسانی از این موضوع منتفع می‌شوند؟
سود حاصل از این سپرده ها که گاهاً مبالغ کلانی نیز می‌شود ،در جیب کسانی می‌رود؟
آیا پرداخت از این منابع به صورت وام و یا موارد دیگر صورت می گیرد یا خیر؟
چرا پیگیری پرداختی هایی که حق قانونی کارکنان پیمانکاری است، گاهاً به واکنش شدیدی از طرف افرادی منجر می شود، که در بدنه وزارت نفت هستند و این محل ابهام و ایراد است که چرا برخی از همکاران نفتی باید اینگونه از پیمانکار حمایت نمایند؟
با شرایط کنونی و ساختار مالی و بانکی امروزی ،به راحتی می‌شود درستی و یا نادرستی اعمال یک کارمند را بررسی و مورد تفحص قرار داد.
این موضوع نه انگشت اتهام به سمت کسی است و نه محکوم کردن شخصی ، بلکه این یک پیشنهاد قانونی و دقیق است برای بررسی و برداشتن ابهام از رفتار برخی از کارکنان دولت.
چرا که هر چقدر دقیق‌تر و موشکافانه‌تر به برخی از رفتارهای مالی وارد شویم باعث خواهد شد که برخی از مشکلات کم و نظام اداری سالم‌تری داشته باشیم.

@oil_peymankari

5,395

نیروهای پیمانکاری صنعت نفت

15 Jan, 10:37

‍ تفاوت مزد مبنا و مزد ثابت در حقوق و دستمزد به شرح زیر است:

۱. مزد مبنا (پایه حقوق)

مزد مبنا یا پایه حقوق، حداقل مبلغی است که به‌عنوان دستمزد اصلی به کارگر پرداخت می‌شود. این مبلغ بدون در نظر گرفتن مزایا و اضافه‌کاری است و فقط برای ساعات کار عادی پرداخت می‌شود.

مثال:
اگر حداقل حقوق روزانه مصوب ۳۰۰ هزار تومان باشد و کارگر در ماه ۳۰ روز کار کند:
مزد مبنا = ۳۰۰,۰۰۰ × ۳۰ = ۹,۰۰۰,۰۰۰ تومان

۲. مزد ثابت

مزد ثابت شامل مزد مبنا + مزایای ثابت پرداختی است. مزایای ثابت شامل پرداخت‌هایی مثل حق مسکن، حق اولاد و بن کارگری می‌شود که ماهانه و به‌صورت ثابت پرداخت می‌شوند.

مثال:
فرض کنیم مزد مبنای یک کارگر ۹ میلیون تومان باشد و مزایای او شامل:
• حق مسکن: ۶۰۰ هزار تومان
• حق اولاد: ۵۰۰ هزار تومان
• بن کارگری: ۸۰۰ هزار تومان

مزد ثابت = مزد مبنا + مزایای ثابت
مزد ثابت = ۹,۰۰۰,۰۰۰ + ۶۰۰,۰۰۰ + ۵۰۰,۰۰۰ + ۸۰۰,۰۰۰ = ۱۰,۹۰۰,۰۰۰ تومان

تفاوت اصلی:
• مزد مبنا: فقط پایه حقوق بدون مزایای جانبی است.
• مزد ثابت: پایه حقوق به‌علاوه مزایای ثابت پرداختی است.

کاربرد:
• مزد مبنا برای محاسبه حق سنوات و عیدی استفاده می‌شود.
• مزد ثابت برای محاسبه اضافه‌کاری و برخی مزایای دیگر استفاده می‌شود./کارگران نفت
@oil_peymankari

6,081

نیروهای پیمانکاری صنعت نفت

14 Jan, 07:40

... ما را به کیش خود راه ندادند!!!

مسئولان وزارت نفت با کدام متر و معیار زحمات را می سنجند که کسانی که در خط مقدم چرخه تولید انرژی و سختی‌ها و خطرات این چرخه هستند ، نیاز به رضایت مندی و شور و نشاط ندارند!!!
مادر و خواهر شما آری!!!
نیروهای پیمانکاری خیر!!!

باسمه تعالی

تاریخ : ۱۴۰۳/۰۹/۲۸

با سلام و احترام

اطلاعیه شماره یک تسهیلات گردشگری کیش ۱۴۰۳

بر اساس مصوبه هیات مدیره و تصمیمات متخذه در جلسه شورای فرهنگی مجتمع در راستای ارتقای سطح رضایت مندی کارکنان و خانواده های محترم و ایجاد شور و نشاط در آنان امکان استفاده از تسهیلات اقامت کیش در سال ۱۴۰۳ برای کارکنان رسمی قرارداد مستقیم و قرارداد مدت معین و خانواده های محترم
(ماهیچ..❕ ما نگاه...❕)
در چارچوب اعتبارات بودجه ای مصوب و از محل ظرفیت مالی پیمان سال قبل با شرکت سفرهای کیش هتل های ویدا و کوروش مطابق با لیست امتیاز بندی بروز گردشگری طبق شرایط و ضوابط ذیل فراهم گردیده است.

الف واجدین شرایط استفاده از تسهیلات گردشگری

۱ کارکنان متاهل به همراه همسر و فرزندان

کارکنان مجرد به همراه حداکثر دو نفر از اعضاء بلافصل خانواده (پدر، مادر، خواهر و برادر)

کارکنان مجرد دارای فرزند به همراه فرزندان
@oil_peymankari

6,937

نیروهای پیمانکاری صنعت نفت

14 Jan, 03:35

آیتم های قابل احتساب در محاسبه مزد مصوب در طرح طبقه بندی حسب مورد (موضوع رای (۳۱۸۸)

۱.جبران صرف وقت اضافی

۲.فوق العاده متمم مناطق گرمسیر جنوب

۳.جبران صرف وقت اضافی و دوری از خانواده کارکنان شاغل در طرح اقماری

۴.فوق العاده کار در دریا و جزایر

۵.فوق العاده کار بر روی سکو در دریا

۶.فوق العاده کار بر روی سکو در خشکی

۷.فوق العاده پارس جنوبی

۸.فوق العاده مشاغل اقماری غیر ثابت حفاری خشکی

۹.فوق العاده مشاغل عملیات حفاری

۱۰.فوق العاده جوشکاری

۱۱.فوق العاده غواصی

۱۲.فوق العاده کار با اشعه

۱۳.فوق العاده کار در ارتفاع

۱۴.فوق العاده آلاینده و خیلی آلاینده

۱۵.فوق العاده کار در شناورهای دریایی کرانه پیما

۱۷.فوق العاده مناطق کمتر توسعه یافته و بد آب و هوا سرخس و خانگیران
@oil_peymankari

6,204

نیروهای پیمانکاری صنعت نفت

14 Jan, 03:31

🔹

خبر ویژه روز پدر!
از: مدیر کل تدوین و هماهنگی مقررات اداری و استخدامی

🔴مطالبه گری را جدی بگیرید 🔴
با تلاش دوستان رسانه ای و مطالبه گر رای ۳۱۸۸ بالاخره اجرایی شد.

موضوع رای شماره ۳۱۸۸ مورخ ۱۳۰۲/۰۶/۲۱ دیوان عدالت اداری
(نیروهای پیمانکاری)
چهار شرکت اصلی

با سلام

احتراماً، عطف به مفاد رأی شماره ۳۱۸۸ مورخ ۱٤۰۲/۶/۲۱ هیأت عمومی دیوان عدالت اداری (پیوست) و نظریه ابرازی اداره کل روابط کار جبران خدمت و بیمه بیکاری وزارت تعاون، کار و رفاه اجتماعی و هماهنگی بعمل آمده با اداره کل امور حقوقی و قراردادها و بررسی در جلسه مورخ ١٤٠٣/١٠/٢٤ شورای مدیران توسعه منابع انسانی مقتضی است دستور فرمایید در مورد محاسبه حقوق و مزایای نیروهای شاغل در پیمانکاریهای طرف قرارداد موارد مندرج در جدول پیوست بعلاوه مزد مبنا به عنوان مزد تلقی و مبنای پرداخت اضافه کاری نوبتکاری مزایای پایان کار حق سنوات جمعه کاری و بازخرید مرخصی قرار گیرد. تاریخ اجرای این ضوابط از زمان صدور رای بوده و شرکتها با پیش بینی در الصاقیه قرارداد و از محل منابع قابل تخصیص به شرکتهای پیمانکاری اقدام لازم را بعمل آورند.

علیرضا ترابی
@oil_peymankari

6,478

نیروهای پیمانکاری صنعت نفت

13 Jan, 17:50

ابلاغیه ای که شش ماه است خاک می خورد !
ابلاغیه شماره171753/1 مورخ 1403/04/12 مدیر سابق منابع انسانی وزارت نفت درباره طبقه بندی مشاغل

بسمه تعالی

معاون توسعه مدیریت و سرمایه انسانی

جناب آقای خجسته مهر معاون محترم وزیر و مدیر عامل شرکت ملی نفت ایران

جناب آقای چگنی معاون محترم وزیر و مدیر عامل شرکت ملی گاز ایران
جناب آقای سالاری معاون محترم وزیر و مدیر عامل شرکت ملی پالایش و پخش فرآورده های نفتی ایران
جناب آقای شاهمیرزایی معاون محترم وزیر و مدیر عامل شرکت ملی صنایع پتروشیمی ایران

با سلام و احترام

موضوع: فوق العاده های طرح طبقه بندی مشاغل پیمانکاری صنعت نفت

با عنایت به نتایج جلسات کارشناسی و مدیریتی برگزار شده به منظور بازنگری فوق العاده های قابل پرداخت در قالب طرح طبقه بندی مشاغل نیروهای پیمانکاری مستمر صنعت نفت مختوم به تصمیمات هفتاد و نهمین جلسه شورای مدیران توسعه منابع انسانی به پیوست تصویر صورتجلسه تغییرات فوق العاده های موجود و همچنین عناوین و مقادیر فوق العاده های جدید تعریف شده بر اساس شرایط شغل و شاغل در طرح مذکور که به تصویب مقام عالی وزارت نیز رسیده است. تقدیم می گردد. خواهشمند است. دستور فرمائید اجرای مصوبات مذکور در کلیه پیمانهای مستمر غیر پروژه ای مدیریت ها و شرکت های زیر مجموعه نیروهای پیمانکاری که مشخصات اش در سامانه ساپنا مالی ثبت گردیده است از تاریخ ۱۴۰۳/۰۱/۰۱ ملاک عمل قرار گرفته و نتیجه اقدامات را به این معاونت اعلام فرمایند.

همانا دستور تسریع در پرداخت بن خرید کالای داخلی به نیروهای پیمانکاری مستمر غیر پروژه ای مزید امتان خواهد بود.

مهدی علی مددی
@oil_peymankari

6,728

نیروهای پیمانکاری صنعت نفت

13 Jan, 17:16

سالروز ولادت با سعادت حضرت امیرالمؤمنین علی(ع) و روز پدر تهنیت و گرامی باد

5,366

نیروهای پیمانکاری صنعت نفت

12 Jan, 14:06

امروز یکشنبه 23 دیماه 1403، نیروهای عملیاتی پیمانکاری قرارداد مستمر (ارکان اول) مناطق نفت خیزجنوب بار دیگر بصورت خودجوش دست به تجمع زده وخواستار احقاق حقوق و مطالبات معوقه شدن که اصلی ترین آن تبدیل وضعیت نیروها و طرح طبقه بندی مشاغل و همچنین دریافت پاداش ومزایا مانند سایر نیروها و حذف پیمانکار و حذف مالیات از نفت کارت وپاداش های انگیزشی میباشد

کارکنان شرکت ملی مناطق نفتخیز جنوب که ستون اصلی تولید و پیشرفت در صنعت حیاتی کشور هستیم ، با توسل به امر رهبری که بساط این نابسامانی جمع شود به حق اعلام میکنیم، که دیگر نمی‌توانیم تبعیض و ناامنی شغلی را تحمل کنیم

مطالبات ما برای حذف پیمانکاران و تبدیل وضعیت استخدامی، خواسته‌ای قانونی و مبتنی بر عدالت است. پیمانکاران واسطه‌ای، که با سوءاستفاده از منابع انسانی و مالی، حقوق زحمتکشان را پایمال می‌کنند، باید از میان برداشته شوند تا شفافیت، عدالت و امنیت شغلی برای همه کارکنان برقرار شود.

درخواست ما کارکنان زحمت کش قرارداد مستمر پیمانکاری به شرح ذیل است،،،

1. حذف پیمانکاران واسطه: که به جلوگیری از اتلاف منابع و تضمین پرداخت عادلانه حقوق منجر میشود

2. پرداخت های معوقه همانند دیگر کارکنان که شامل بک پی طبقه بندی مشاغل از اول سال 1403، وام 300 میلیونی بدون بهره، پاداش عملکرد شهید رجایی، استفاده از امکانات رفاهی و ورزشی شرکت میشود

3. تبدیل وضعیت شغلی: ایجاد امنیت شغلی برای کارکنان و بهبود شرایط کار.

4. پرداخت حقوق و مزایای عادلانه در 30ام هرماه همزمان با دیگر کارکنان مطابق با زحمات و تخصص این قشر زحمتکش.

ما بر این باوریم که هیچ پیشرفتی بدون عدالت و حفظ کرامت انسانی ممکن نیست. از مسئولین محترم درخواست می‌شود با پذیرش این مطالبات قانونی و اجرای قوانین حمایتی، آرامش و عدالت را به فضای کار بازگردانند.

آینده‌ای روشن در گرو حمایت از نیروی انسانی است؛ امروز زمان آن رسیده است که به صدای حق‌طلبانه کارکنان مناطق نفتخیز جنوب گوش فرا دهیم و دست در دست هم برای ساختن فردایی بهتر گام برداریم.

7,078

نیروهای پیمانکاری صنعت نفت

12 Jan, 09:54

طرح تبدیل وضعیت مجلس خوب بود یا طرح تبدیل وضعیت اعلامی از طرف دولت
رسانه ی نیروهای پیمانکاری وزارت نفت قصد دارد در این پست به صورت ساده و روشن شما را با هر دو طرح آشنا نماید.
طرح ساماندهی کارکنان مجلس ، یک طرح جامع ،کامل و بدون نقصی بود که بارها و بارها در بین المجلسین در رفت و آمد بود و در نهایت بعد از تصویب شورای نگهبان ، توسط شورای عالی مجمع تشخیص مصلحت نظام رد شد.
اما با فشار حداکثری نمایندگان مجلس و نمایندگان کارگری ،هنوز هم ادامه دارد.
اما در زمان دولت دولت سیزدهم که رییس‌جمهور وقت شهید رئیسی قول مساعد را در این زمینه داده بودند اما رئیس سازمان اداری و استخدامی وقت یکی از مخالفین سرسخت تبدیل وضعیت نیروهای شرکتی بود.
با حادثه سقوط شهید رئیسی و پایان دولت ایشان،بحث انتخابات زود هنگام شکل گرفت و در نتیجه تب و تاب عده‌های انتخاباتی هم بالا گرفت.
یکی از این وعده‌ها، تبدیل وضعیت نیروهای شرکتی بود. که اتفاقاً ر اکثر مناظره‌ها و تبلیغات انتخاباتی مد نظر اکثر کاندیداهای ریاست جمهوری بود.
خوشبختانه با روی کار آمدن دولت چهارم به ریاست دکتر پزشکیان آقای لطیفی برکنار و آقای دکتر علاءالدین رفیعی به جای ایشان منصوب شد که خوشبختانه یکی از افرادی است که به جد دنبال تبدیل وضعیت نیروهای شرکتی است.

حال با توجه به ابلاغیه‌های مکرر پیگیری‌های ایشان تاکنون اطلاعات زیادی جمع آوری اما کافی نیست از این رو ایشان مرتباً ر ابلاغیه‌ها و دستورالعمل‌های ارسالی به زارتخانه‌ها و همچنین با برگزاری جلسات مکرر پیرو همین موضوع به دنبال نهایی کردن این طرح می‌باشد.
دو موضوع مهم ر ابلاغیه‌های رئیس سازمان اداری و استخدامی کشور مهم و حائز اهمیت است.

۱. اینکه دستگاه‌های اجرایی مکلفن قرارداد تمامی نیروهایی که توسط (شرکتهای پیمانکاری غیر دولتی) به کارگیری شده و با دستگاههای اجرایی در قالب قراردادهای حجمی طرحی، تأمین نیروی انسانی به صورت تمام وقت ساعتی پاره وقت یا حق التدریس همکاری دارند در سامانه سایر سازمان اداری و استخدامی کشور به نشانیhttps://sayer.Krinandiran.ir اقدام نمایند. و این یعنی هیچ نیرویی چه مستمر و چه غیر مستمر نادیده گرفته نخواهد شد. و ایشان در نظر دارد سر سامان کلی به این نیروها بدهد.

۲. مبنای برنامه ریزی و هرگونه اقدام از جمله تخصیص منابع و اعتبارات در این خصوص از سوی سازمان برنامه و بودجه کشور و پرداخت آن از سوی وزارت امور اقتصادی و دارایی، خواهد بود.
و این هم بدین معناست که بودجه کامل و محل پرداخت تعیین شده و مشکلی از این بابت وجود نخواهد داشت.
@oil_peymankari

5,387

نیروهای پیمانکاری صنعت نفت

11 Jan, 14:14

خانم خزایی این گوی این هم میدان!

چندی پیش سرکار خانم صدیقی خزایی معاون توسعه مدیریت و سرمایه انسانی وزارت نفت، راهی پارس جنوبی شد در جمع همکاران پارس جنوبی اعلام نمودند که ایشان تلاش دارند وضعیت معیشت نیروهای وزارت نفت را بهبود ببخشند.
اکنون نیروهای پیمانکاری وزارت نفت از ایشان درخواست جدی دارند جهت لحاظ نمودن ترمیم حقوق در مزایای انگیزشی و اضافه کار و غیره پا پیش گذاشته و مانند معاونت توسعه و سرمایه انسانی سازمان تامین اجتماعی که در ابلاغیه ای فوق العاده ترمیم حقوق را در اضافه کار و مزایای انگیزشی لحاظ کرده واینکه این اقدام از اول مهر ماه ۱۴۰۱ تا کنون قابل اعمال خواهد بود و به تفسیر معوقات آن نیز پرداخت می شود.
در اقدامی مشابه و حتی فراتر تأثير #ترمیم_حقوق در آیتمهای حقوق کارکنان پیمانکاری نفت را اعمال نموده تا از این طریق کمک قابل توجه ای به معیشت #حداقل_بگیران نماید.
@oil_pemankari

6,253

نیروهای پیمانکاری صنعت نفت

01 Dec, 18:44

🛎با رسوب‌زدای حرفه‌ای شرکت آرال شیمی تجهیزات شما همیشه تازه و تمیز خواهند ماند و دیگر خبری از افت کارایی نخواهد بود

🛎یادتون نره پیج آرال شیمی رو در اینستاگرام دنبال کنید

@aralshimi
@aralshimi
@aralshimi

📌 میتونی از طریق راه های زیر جهت مشاوره رایگان و تخصصی با ما در ارتباط باشی👇🏻

📞۰۹۱۲۰۳۸۷۶۱۴
☎️۰۲۱۲۲۳۱۸۷۸۳
📞۰۹۱۲۰۳۸۷۶۱۸

#دیسکلر #آرالشیمی #پتروشیمی #رسوبزدایی #نفت_آنلاین #ارزان #رسوبزدا #رسوبزدایی_پکیج #بویلر #دیگ_بخار #چیلر #صنعتی #رسوبزایی #اسیدی#اینستاگرام #اینستا #هوش_مصنوعی #فروش #فروشگاه_آنلاین #فروشگاه_اینترنتی #مشتری #مشتری_مداری #پالایشگاه #نیروگاه #کارخانه #کارخانجات #تخصصی

2,621

نیروهای پیمانکاری صنعت نفت

30 Nov, 15:50

🔥

هدف‌گذاری کمیسیون اجتماعی برای اصلاح و تصویب قوانینی که خیر و منافع آن مستقیماً متوجه مردم است

بابایی کارنامی؛ رئیس کمیسیون اجتماعی در یادداشتی به اولویت‌های تقنینی و نظارتی این کمیسیون و هدف‌گذاری برای اصلاح و تصویب قوانینی که خیر و منافع آن مستقیماً متوجه مردم کشورمان باشد، اشاره کرد:

🔹کمیسیون تخصصی اجتماعی مجلس شورای اسلامی متولی حوزه‌های اشتغال، اداری و استخدامی، بازنشستگی، تعاون، کار و روابط کار و ایثارگری در نهاد قانون‌گذاری کشور است که جامعه عظیم کارگران، کارمندان، بازنشستگان، مددجویان و ایثارگران در کشور جامعه هدف آن است.

🔹این کمیسیون چه در امر تقنین و چه در امر نظارت، همواره دفاع، حمایت و صیانت از حقوق و مزایا و رفاهیات این اقشار را در رأس اولویت‌های خود قرار داده است.

🔹در دوره دوازدهم مجلس شورای اسلامی همچون ادوار گذشته اولویت‌های این کمیسیون در موضوعاتی از قبیل تبدیل وضعیت کارکنان دولت، تبدیل وضعیت ایثارگران، اصلاح قانون کار و افزایش حمایت‌ها از جامعه کارگری، نظارت بر اجرای دقیق متناسب‌سازی حقوق بازنشستگان، ادغام صندوق‌های بازنشستگی و امثالهم هدف‌گذاری شده و اولویت‌های تقنینی و نظارتی در سایر حوزه‌های مرتبط با وظایف قانونی این کمیسیون احصا و برای نیل به آن برنامه‌ریزی شده است.

🔹در این دوره تلاش شده است با تشکیل کارگروه‌های تخصصی ذیل کمیسیون اجتماعی طرح‌ها و لوایح مرتبط با این کمیسیون و نیز امور نظارتی مرتبط، به‌دقت در این کارگروه‌ها بررسی و ماحصل بررسی‌ها در صحن کمیسیون با حضور دستگاه‌ها و سازمان تصمیم‌گیری شود.

🔹این کمیسیون مصوبات مهمی در خصوص لایحه بودجه ۱۴۰۴ کشور داشته که بخش عمده‌ای از این مصوبات در خصوص افزایش حداقل حقوق‌ها و حمایت از مددجویان و ارائه تسهیلات به ایثارگران است که در کمیسیون تلفیق بودجه مصوب شده و به صحن علنی مجلس راه‌یافته است.

@oil_peymankari

3,765

نیروهای پیمانکاری صنعت نفت

29 Nov, 17:36

💰🖤حراج بزرگ بلک فرایدی نماتک🖤💰

❌به مدت محدود❌
دپارتمان صنایع و مدیریت📚

تا 95 درصد تخفیف📣

#آموزش_‌های مهارتی #نماتک:
▪️ویدیویی و غیر‌حضوری
▪️پشتیبانی دائمی
▪️مدرسین حرفه‌ای
▪️همیشه در دسترس
▪️گارانتی ویژه

همین حالا با یک کلیک به دنیای علم و مهارت وارد شو!🔽
🔗 https://nmtk.ir/adtiam0055

🌱 نماتک، اولین رسانه تصویری مهارتی کشور 🌱

✅راه‌های ارتباطی با کارشناسان نماتک:
🌐 www.namatek.com
📞 021-77900777
💭@Namatek_Media

3,506

نیروهای پیمانکاری صنعت نفت

29 Nov, 15:40

#دعوت به همکاری

یک شرکت تولیدی- تحقیقاتی معتبر در نظر دارد از میان نفرات مستعد فارغ التحصیل در مقاطع کارشناسی، کارشناسی ارشد و دکتری دانشگاه های ممتاز و دولتی در رشته های :
مهندسی مکانیک
مهندسی شیمی
مهندسی کامپیوتر
مهندسی صنایع
مهندسی مواد و متالورژی
مهندسی برق و ابزاردقیق
مهندسی عمران
شیمی
نسبت به جذب تمام وقت، امریه ،کسر خدمت و نخبه وظیفه در استان تهران و مرکزی( با تامین اسکان) اقدام نماید.
ارسال رزومه به [email protected]

3,449

نیروهای پیمانکاری صنعت نفت

29 Nov, 10:28

معافیت حق عائله مندی و رفاهیات کارگران از مالیات
@oil_peymankari

3,990

نیروهای پیمانکاری صنعت نفت

29 Nov, 10:24

🎥 متوسط افزایش حقوق کارمندان عائله‌مند در سال آینده ۲۸ درصد است

رئیس‌جمهور در صحن علنی مجلس درباره لایحه بودجه ۱۴۰۴:

🔸بیش از ۸۰ هزار میلیارد تومان برای پاداش بازنشستگان در لایحه بودجه سال آینده پیش‌بینی شده است.

🔸متوسط افزایش حقوق کارمندان عائله‌مند در سال آینده ۲۸ درصد است.
@oil_peymankari

3,885

نیروهای پیمانکاری صنعت نفت

29 Nov, 09:33

❌دسکالین، رسوبزدا حاوی موادضدخوردگی، جهت رسوبزدایی تجهیزات
❌

🛎 این محصول سه گرید متفاوت داره و با توجه به نوع رسوب و جنس تجهیزات یکی از محصولات خانواده دسکالین به شما معرفی میشه❌

✅ با استفاده از محصول دسکالین میتونید رسوبات تشکیل شده از آب رو به راحتی رسوبزدایی کنید
✅ استفاده از این محصول آسون
✅قیمت مناسبی داره
✅آسیبی به تجهیزات نمیرسونه

🛎فقط کافیه پیج آرال شیمی رو دنبال کنی، دایرکت پیام بدی تا جهت تهیه محصول و مشاوره رایگان بهت راهنمایی بدم 😊

@aralshimi
@aralshimi
@aralshimi

#رسوبات #رسوبات_صنعتی #پتروشیمی #پیمانکارنفتی #نفت #دیسکلر #آرالشیمی #رسوبزدایی #نفت_آنلاین #رسوبزدا #بدون_بو #رسوبزدایی_پکیج #رسوبزدایی_مبدلهای_حرارتی #رسوب #رسوبات_آب #دسکالین #رسوبات_صنعتی #دیسکلر_بدون_بو #دیسکلر_خارجی #دسکلر #دسکالر #دسکالین #پالایشگاه #اپراتور #آهک #کلسیم #آب #پکیج #شوفاژ #شوفاژ_پکیج_رادیاتور_گرمایش

3,777

نیروهای پیمانکاری صنعت نفت

29 Nov, 07:34

🔥

برخی کارگران روزمزدی فضای سبز شرکت نفت آقاجری در تماس با خبرنگار ایلنا، از شرکت ملی مناطق نفت‌خیز جنوب و در راس آن وزارت نفت برای روند تبدیل وضعیت استخدامی ۶۳کارگر روزمزدی فضای سبز «شرکت نفت آقاجری» انتقاد کردند.

یکی از کارگران در تشریح مشکلات خود و همکارانش گفت: پس از چندین سال کش قوس‌های فراوان که با وزارت نفت و مناطق نفت‌خیز جنوب بر سر تبدیل وضعیت شغلی کارگران روزمزدی فضای سبز شرکت نفت آقاجری صورت گرفت، در نهایت مجوز جذب کارگران در سال جاری صادر شد که در نتیجه آن کارگران مدارک و اسناد مورد نیاز را تحویل منابع انسانی شرکت ملی مناطق نفت‌خیز جنوب در اهواز ارائه کردند و این مدارک بعد از بررسی (سوم مهرماه ) از سوی مدیرعامل وقت امضا و ثبت صدور شد.

او با بیان اینکه در حالی علیرضا دانشی (مدیرعامل وقت مناطق نفت‌خیز) مدارک اراده شده کارگران را برای استخدام تایید کرده است که متاسفانه یک روز قبل (دوم مهرماه) وی از مدیرعاملی کنار گذاشته شده بود، به همین دلیل مدارک کارگران که برای تایید نهایی به وزارت نفت در تهران ارسال شده بود مجددا به اهواز بازگشت تا اینبار از سوی «ابراهیم پیرامون» مدیرعامل جدید مناطق نفت خیر جنوب تایید شود، در ادامه افزود: به همراه مدارک استخدامی کارگران روزمزدی فضای سبز آقاجری، مدارک ۸۵نفر از کارکنان بخش حراست مناطق نفت‌خیز جنوب و۲۸۰نفر از نفت گاز گچساران نیز به وزارت نفت ارسال شده بود که دستور تبدیل وضعیت شغلی آن‌ها صادر شد و همگی در حال طی مراحل استخدام هستند اما بعد از گذشت دو ماه متاسفانه هنوز مدارک برگشتی ما کارگران روزمزدی فضای سبز به بهانه‌های مختلف از سوی مدیرعامل فعلی شرکت ملی مناطق نفت‌خیز جنوب تایید و امضاء نمی‌شود.

به گفته یکی دیگر از کارگران؛ آنچه قرار بود مسئولان وزارت نفت برایمان انجام دهند تبدیل وضعیت ۶۳ کارگر روزمزدی فضای سبز و وارد کردن اسامی آن‌ها در سامانه ساپنا بود که اگر انجام شود همه ما همانند همکاران رسمی، قراردادی و سایر نیروهای پیمانکاری از بسیاری از مزایای شغلی همانند طرح طبقه‌بندی مشاغل و سایر مزایای قانونی و عرفی برخوردار می‌شویم.

این کارگر فضای سبز نفت آقاجری با بیان اینکه قراردادهای موقت، آسیب جدی به امنیت شغلی ما کارگران شرکتی وارد کرده است، در پایان افزود: میانگین سوابق کار کارگران روزمزدی فضای سبز نفت آقاجری حدود ۱۰ تا ۱۵سال است. آنها در طول این سال‌ها تمام تلاش خود را برای تامین امنیت شغلی خود انجام داده‌اند بنابراین منتظر عملی شدن خواسته‌های خود و قول‌هایی هستیم که مسئولان وزارت نفت داده‌اند.

شرکت نفت آقاجری در شهرستان امیدیه استان خوزستان واقع شده است.
@oil_peymankari

3,718

نیروهای پیمانکاری صنعت نفت

28 Nov, 22:02

حقوق تا ۲۴ میلیون تومان از مالیات معاف شد

به گزارش اخبار مستمری بگیران زارع سخنگوی کمیسیون تلفیق لایحه بودجه سال ۱۴۰۴ در تشریح مصوبات جلسه عصر امروز این کمیسیون، گفت:

کمیسیون مصوب کرد که درآمد ماهانه تا سقف ۲۴ میلیون تومان معاف از مالیات باشد.

همچنین کمیسیون مصوب کرد؛
نرخ مالیات بر مجموع درآمد ماهیانه بین ۲۴ تا ۳۰ ملیون تومان، ۱۰ درصد مالیات،
بین ۳۰ تا ۳۸ میلیون تومان ۱۵ درصد مالیات،
مابه‌التفاوت ۳۸ میلیون درآمد ماهانه تا ۵۰ میلیون تومان، ۲۰ درصد مالیات،
مابه التفاوت ۵۰ میلیون تا ۶۶ میلیون و ۶۰۰ تومان، ۲۵ درصد مالیات و بیش از ۶۶ میلیون و ۶۰۰ تومان، ۳۰ درصد مالیات اخذ شود.

کمیسیون مالیات کارانه پزشکان عمومی، متخصص و فوق تخصص بالینی تمام وقت جغرافیایی را ۱۰ درصد تعیین کرد.

به موجب مصوبه کمیسیون تلفیق؛ سقف خالص پرداختی ماهیانه حقوق، ۷ برابر حداقل حقوق تعیین شد.

همچنین کمیسیون مصوب کرد؛ کمک معیشت ماهانه به جانبازان، آزادگان معسر غیر حالت اشتغال، رزمندگان معسر فاقد شغل و درآمد، معلولان شدید و خیلی شدید فاقد شغل و درآمد با انجام آزمون وسع پرداخت شود.

همچنین کمیسیون مصوب کرد؛ پاداش پایان خدمت کارکنان دولت و کارکنان مشمول ماده ۱۰۷ قانون مدیریت خدمات کشوری برای سال آینده ۶۵۰ میلیون تومان خواهد بود.

مجلس از روز شنبه هفته آینده، لایحه بودجه سال ۱۴۰۴ را مورد بررسی قرار خواهد داد.

@oil_peymankari

4,002

نیروهای پیمانکاری صنعت نفت

28 Nov, 08:11

عملکرد درخشان میری لواسانی در مجمع سالیانه پتروشیمی پردیس / خبرهای خوب برای بازنشستگان نیروهای مسلح (ساتا)

دکتر سیدمحمدرضا میری لواسانی، مدیرعامل شرکت پتروشیمی پردیس، در حاشیه مجمع عمومی سالیانه این شرکت به پرسش‌های خبرنگاران پاسخ داد و عملکرد سال ۱۴۰۳ را تشریح کرد.

طی مجمع امروز پتروشیمی پردیس مطرح شد:
🔹سهم #شپدیس از تولید کشور ۵.۲۲۶.۴۰۰ تن شد.
🔹سود ناخالص این شرکت رشد ۴ درصدی را تجربه کرد و افزایش بیش از ۴۰ درصدی هزینه های سربار مانع از بازدهی مطلوب شد.
🔹صادرات آمونیاک این شرکت کاهش یافت زیرا خام فروشی به نفع پردیس نبوده و آن را تبدیل به اوره کرد.
🔹تناژ صادرات پتروشیمی پردیس در سال جاری به ۱۵ درصد افزایش رسید.
🔹درآمد ناشی از صادرات به ۳۲.۳ همت رسید که ۲۰ درصد افزایش را تجربه کرد.
🔹 رکوردشکنی تولید صنعت توسط شپدیس محقق شد.
🔹سیاست های پتروشیمی پردیس به سمت افزایش تولید اوره خواهد رفت و از نظر اقتصادی سودآوری ۴۰ میلیون دلاری ایجاد خواهد کرد.
🔹با اجرای این طرح ۷۰ میلیون دلار به درآمد کشور اضافه خواهد شد.
🔹اجرای این طرح ۸ ماه زمان خواهد برد و سود از سال دوم به دست خواهد آمد.

4,266

نیروهای پیمانکاری صنعت نفت

28 Nov, 04:11

🔥 شرکت پخش فرآورده های نفتی تامین نقدینگی پاداش بهره وری را روز چهارشنبه ۷آذر ۱۴۰۳ به مناطق اعلام و واریز کرد .و تاکید داشته که صرف پرداخت همین موضوع شود.
باید به این موضوع اشاره کرد که یکی از موضوعاتی که باعث شده توسط نمایندگان مجلس شورای اسلامی به مجلس احضار گردد تا در مورد آن پاسخ گو باشد ، همین نحوه تخصیص و عدالت در پرداخت آن است.
مبلغ این پاداش برای همکاران رسمی دو برابر و گاها بیشتر از دوبرابر نسبت به همکاران پیمانکاری است.و همچنین نحوه‌ی پرداخت و زمان پرداخت آن نیز محل ایراد است.
به گونه‌ای که ماه قبل به دلیل پر شدن سقف حقوق نیروهای رسمی ،پرداخت این پاداش به نیروهای پیمانکاری هم کنسل و به این ماه موکول شد.
علاوه بر این مسئله ،در برخی از مناطق بعد از تامین نقدینگی هم روزهای زیادی با پاسکاری در زمین امور اداری و امور مالی(هر کدام دیگری را مقصر عدم پرداخت می دانند) کارکنان پیمانکاری وزارت نفت برای پرداخت این پاداش، باید چشم انتظار باشند.
پ.ن: امیدواریم با درایت وزیر محترم نفت و مسئولین این مسئله برای همیشه رفع و شاهد رویه درستی در همه ی پرداختی ها باشیم.
@oil_peymankari

4,574

نیروهای پیمانکاری صنعت نفت

27 Nov, 19:23

🔹

احضار وزیر نفت به مجلس برای نیروهای پیمانکاری
نماینده مردم دشتستان در مجلس شورای اسلامی با طرح سوالی از وزیر نفت پیرامون تبعیض آشکار نسبت به نیروهای ارکان ثالث، وزیر را جهت پاسخ به سوال خود به مجلس احضار کرد.
به گزارش خبرگزاری فارس از بوشهر، ابراهیم رضایی نماینده مردم دشتستان در مجلس شورای اسلامی صبح امروز در صحن مجلس با طرح سوالی از وزیر نفت پیرامون تبعیض آشکار نسبت به نیروهای ارکان ثالث، وزیر را جهت پاسخ به سوال خود به مجلس احضار کرد.
در متن سوال ابراهیم رضایی از پاک‌نژاد وزیر نفت آمده است: در تبعیضی آشکار نیروهای موسوم به ارکان ثالث (پیمانکاری مستمر-شرکتی) در وزارت نفت و شرکت‌های زیر مجموعه آن از بسیاری از امکانات و امتیازات (که به نیروهای رسمی تعلق می‌گیرد) محروم هستند.
این مسئله موجب اعتراض این نیروها شده تا جایی که بارها اقدام به تجمع اعتراض‌آمیز کرده اند.
از جمله مصادیق تبعیض در کارکنان ارکان ثالث (نسبت به نیروهای رسمی) می‌توان به موارد همچون عدم همسان‌سازی پاداش بهره‌وری کارکنان ارکان ثالث با کارکنان رسمی، عدم تخصیص مزایایی همچون مگا کارت و پاداش کنگره شهید رجایی (مبالغ تخصیصی)، عدم دریافت معوقات، عدم اصلاح طرح طبقه‌بندی و همترازی حقوق کارکنان ارکان ثالث با نیروهای رسمی، بی‌بهره بودن نیروهای ارکان ثالث از تسهیلات قرض الحسنه و عدم امکان استفاده این نیروها از امکانات و خدمات رفاهی اجتماعی صنعت نفت اشاره کرد.
این تبعیض آشکار موجب کاهش انگیزه و افزایش نارضایتی و در نتیجه اعتراض در میان نیروهای ارکان ثالث شده است و به بیم آن می‌رود که با ادامه وضع موجود، شاهد بغرنج‌تر شدن موضوع باشیم.
سوال این است که علت تبعیض در حق نیروهای ارکان ثالث صنعت نفت چیست؟ و وزارت نفت چه برنامه‌ای برای ساماندهی این نیروها، رفع تبعیض و پرداخت کلیه حقوق و مزایای آنها دارد؟
بر این اساس، وزیر نفت باید برای پاسخ به سوال نماینده مردم دشتستان در مجلس شورای اسلامی، به‌زودی در مجلس حاضر شود.
@oil_peymankari

6,696

نیروهای پیمانکاری صنعت نفت

27 Nov, 19:13

🔥 مخالفت کمیسیون تلفیق با اخذ مالیات از اضافه کار، رفاهیات و اقلام انگیزشی سال ۱۴۰۴

رئیس کمیته اجتماعی کمیسیون تلفیق بودجه:

با پیشنهاد کمیسیون اجتماعی و تصویب اعضای کمیسیون تلفیق بنا شد تا رفاهیات و انگیزشی‌ها و اضافه کاری حقوق بگیران از پرداخت مالیات معاف شوند.

دولت در بند ز تبصره ۱ لایحه بودجه آورده بود که مجموع حقوق و مزایا و اضافه کاری حقوق بگیران تا سقف ۲۴ میلیون تومان در ماه از پرداخت مالیات معاف خواهد بود و حقوق‌های بالاتر در ماه مشمول پرداخت مالیات خواهد بود، اما اعضای کمیسیون تلفیق در مصوبه خود اضافه کاری، رفاهیات و انگیزشی‌های دریافتی حقوق بگیران را از پرداخت مالیات معاف کردند و سقف ۲۴ میلیون تومان تعیین شده طبق این مصوبه اضافه کاری و رفاهیات و مزایای دیگر را در بر نمی‌گیرد.
@oil_peymankari

4,068

نیروهای پیمانکاری صنعت نفت

26 Nov, 14:38

🔔آرال شیمی تولید کننده انواع محصولات دیسکر و رسوبزدا و حلال های هیدروکربنی

✅تانکرجنت ها؛ از بین برنده چربی های هیدروکربنی از تانکر و تجهیزات و سطوح
✅حلال ها: از بین برنده گریس ها و چربی های سنگین و از بین برنده اسلاج های نفتی
✅دسکالین ها: رسوب زداها و از بین برنده انواع رسوب اهکی و کربنات کلسیمی، سیلیسی، امونیاکی و غیره از تجهیزات و تاسیسات صنعتی

جهت مشاوره، با کارشناسان آرال شیمی در ارتباط باشید؛
🌐Www.Aralshimi.com/petro
📞۰۹۱۲۰۳۸۷۶۱۴, ۰۲۱-۲۲۳۱۸۷۸۳
🔔جهت آگاهی از راهکارهای صنعتی پیج ما را دنبال کنید:
@aralshimi
کانال تلگرامی:
https://t.me/aralshimiofficial

#حلال_هیدرو_کربن #بایوساید #برجخنککننده #کولینگ_تاور #رسوبزدایی #نفت_آنلاین #آرالشیمی#نفت #مینیریفاینری #عسلویه #دیسکلر #روغن #پتروشیمی

2,043

نیروهای پیمانکاری صنعت نفت

26 Nov, 13:35

🔹تجمع باشکوه کارگران پیمانکاری صنعت گاز

▪️صبح امروز جمعیتی زیادی از کارگران پیمانکاری صنعت گاز از نقاط مختلف عسلویه و کنگان خود را به مقابل ساختمان ستاد مجتمع پارس جنوبی رساندند و تجمعی باشکوه برگزار کردند.

▪️به گزارش کارگاه، پس از ۱۶ هفته تجمع مجزای کارگری در محدوده پالایشگاه‌ها و بی‌توجهی دولت به مطالبات کارگران، آنها تصمیم گرفتند با تشدید اعتراضات، تجمعی واحد برگزار کنند.

▪️در این تجمع که با حضور خانواده‌های کارگران برگزار می‌شد کارگران شعار می‌دادند: «حقوق عادلانه حق مسلم ماست»، «یک کلام یک‌ کلام مزد بدون تبعیض والسلام والسلام»، «حق و حقوق شعار ماست، عدالت افتخار ماست»، «از شعار تا عمل، وعده‌های بی‌ثمر».

▪️کارگران پیمانکاری پارس جنوبی در واکنش به ممانعت مدیر پالایشگاه ششم از ورود حجت رضایی، نماینده کارگران به محل کار خود شعار دادند: «مدیر ضد کارگر نمی‌خوایم» و «اسعدی حیا کن دیکتاتوری رو رها کن».

▪️کارگران با شعارهایی از نیروهای انتظامی، امنیتی و حراست که از امنیت این تجمع صنفی محافظت می‌کردند و همچنین از صدا و سیما به دلیل پوشش این اعتراضات تشکر کردند
@oil_peymankari

5,247

نیروهای پیمانکاری صنعت نفت

25 Nov, 15:36

شرایط مورد نیاز مهاجرت به استرالیا برای مهندسان نفت، معدن و شیمی:
-سن زیر 45 سال
-دارا بودن حداقل 3 سال سابقه کار
-توانایی دریافت آیلتس 6 (یا آزمون های معادل) در طول پروسه

جهت دریافت وقت مشاوره رایگان لطفا فرم ارزیابی را تکمیل نمایید:
📌فرم ارزیابی رایگان

خطوط مشاوره:
دفتر تهران: 6-88545324-021
دفتر سیدنی:413541043-61+

مشخصات وکیل رسمی سازمان مهاجرتی یونیک ویزا:
جناب آقای مهدی کیوانی (ثبت شده در سازمان MARA)

http://www.uniquevisa.net
🆔 @uniquevisa

2,970

نیروهای پیمانکاری صنعت نفت

24 Nov, 17:00

💎 دوره آموزشی خطاهای انسانی در صنعت (Human Errors)

🧠 مدرس: دکتر سعید گیوه‌چی (عضو هیات علمی دانشگاه تهران)

📆 زمان برگزاری: ۱۰ و ۱۱ آذرماه ۱۴۰۳

▪️ظرفیت حضوری: ۲۰ نفر
▪️ هزینه ثبت‌نام حضوری: ۲.۹۰۰.۰۰۰ تومان
▪️ هزینه ثبت‌نام آنلاین: ۱.۸۰۰.۰۰۰ تومان

🔵 مخاطبان:
🔺 مدیران و کارشناسان HSE بخش دولتی و خصوصی
🔺 مدیران و کارشناسان مدیریت بحران و شرایط اضطراری صنایع و دستگاه‌های اجرایی

🌐 سایت کنفرانس: DMHSE.ir

🔵 کانال تلگرام: https://t.me/DMHSE

🟠 پیج اینستاگرام: instagram.com/dmhse.ir

☎️ تلفن: ۰۲۱۴۴۹۹۱۱۶۷ و ۰۹۹۳۹۲۷۸۱۰۷

در بازنشر این پیام یاریگرمان باشید.❤️

3,154

نیروهای پیمانکاری صنعت نفت

24 Nov, 10:30

✅ رقم عیدی ۱۴۰۳ کارگران اعلام شد

🔸طبق قانون مبلغ عیدی ۱۴۰۳ از دوبرابر حداقل حقوق اداره کار کمتر نخواهد بود. البته در نظر داشته باشید که این مبلغ برای کارگرانی است که به مدت یک سال در یک مجموعه مشغول به فعالیت هستند.

🔸اگر شخصی کمتر از یک سال در یک سازمان یا کارگاه کار کرده باشد، عیدی او به نسبت مدت زمان کارکرد او در یک مجموعه محاسبه می‌شود.

🔸حداقل عیدی سال ۱۴۰۳: ۱۴۳,۳۲۳,۶۸۰ = ۶۰ × ۲,۳۸۸,۷۲۸

🔸حداکثر عیدی سال ۱۴۰۳: ۲۱۴,۹۸۵,۵۲۰ = ۹۰ × ۲,۳۸۸,۷۲۸
@oil_peymankari

6,608

نیروهای پیمانکاری صنعت نفت

24 Nov, 09:41

تجمع بزرگ نیروهای ارکان ثالث نفت گاز گچساران
موضوع اعتراض
تبدیل وضعیت
طبقه بندی مشاغل
وام ۳۰۰میلیونی و....
@oil_pemankari

6,890

نیروهای پیمانکاری صنعت نفت

24 Nov, 08:50

🔹

معافیت مزایای حق شاغل کارگران از شمول مالیات به کارگاه‌های سراسر کشور ابلاغ شد.
در روزهای اخیر، وزارت کار در نامه‌ای به ادارات کل استان‌ها، معافیت از مالیات مزایای حق شاغل کارگران را ابلاغ کرد.

این ابلاغیه براساس رای اخیر دیوان عدالت اداری تنظیم شده و مزایای حق شاغل مانند حق اولاد، حق عائله‌مندی، عیدانه و کارانه را دربرمی‌گیرد.

با این حساب، بایستی حقوق مشمول مالیات کارگران بعد از کسر این مزایای معاف از مالیات محاسبه شود.معافیت مزایای حق شاغل کارگران از شمول مالیات به کارگاه‌های سراسر کشور ابلاغ شد.

در روزهای اخیر، وزارت کار در نامه‌ای به ادارات کل استان‌ها، معافیت از مالیات مزایای حق شاغل کارگران را ابلاغ کرد.

این ابلاغیه براساس رای اخیر دیوان عدالت اداری تنظیم شده و مزایای حق شاغل مانند حق اولاد، حق عائله‌مندی، عیدانه و کارانه را دربرمی‌گیرد.

با این حساب، بایستی حقوق مشمول مالیات کارگران بعد از کسر این مزایای معاف از مالیات محاسبه شود.

پی نوشت :وزارت نفت نیز ملزم به اجرای این ابلاغیه برای کارگران نفتی است.

@oil_peymankari

5,889

نیروهای پیمانکاری صنعت نفت

23 Nov, 08:05

🔹

طرح نحوه برگزاری تجمعات و راهپیمایی‌ها در کمیسیون امور داخلی کشور و شوراها بررسی می‌شود

🔹به گزارش خبرگزاری خانه ملت، طرح نحوه برگزاری تجمعات و راهپیمایی‌ها در نشست روز یکشنبه هفته جاری کمیسیون امور داخلی کشور و شوراهای مجلس بررسی می‌شود.

@Oil_peymankari

4,251

نیروهای پیمانکاری صنعت نفت

23 Nov, 05:30

متاسفانه باخبر شدیم دیشب ساعت ۳ بامداد نیروهای حراست میدان یادآوران با سارقان مسلح که قصد سرقت از پالایشگاه یادآوران را داشتند درگیر شده و منجر به تیر خوردن و زخمی شدن ۲ نفر از نیروهای حراست و یک نفر از پرسنل نیروی انتظامی شد
لازم به یادآوری است:
(نیروهای حراست میدان یادآوران ، چندسال است که در بدترین وضعیت حقوق و معیشت قرار دارند)
ضمن آرزوی سلامتی برای مصدومین حادثه ، امیدوارم شاهد بهبود معیشت این همکاران هم باشیم.
@oil_peymankari

4,589

نیروهای پیمانکاری صنعت نفت

23 Nov, 05:20

جناب آقای سید پیمان جزایری
انتصاب جنابعالی را به سمت« دستیار و مشاور اجرایی مدیر عامل» شرکت ملی پخش فرآورده های نفتی ایران تبریک عرض نموده برایتان از درگاه خداوند توفیق روزافزون دارم
با احترام قاسم کاظمی
@oil_peymankari

4,847

نیروهای پیمانکاری صنعت نفت

22 Nov, 17:03

🔹

مجمع تشخیص مصلحت نظام و سازمان امور اداری و استخدامی یک بار برای همیشه وضعیت نیروهای شرکتی را سامان دهند/ این وضعیت شایسته نظام جمهوری اسلامی نیست!

گودرزی، سخنگوی هیات رئیسه مجلس در گفت‌وگو با خانه ملت:

🔹بحث تبدیل وضعیت نیروهای شرکتی-آنچه فعلا مورد بحث است- از مجالس دهم و یازدهم نضج گرفت و همچنان در مجلس دوازدهم محل بحث ما در کمیسیون اجتماعی و کل مجلس است.

🔹این طرح دیگر یک مصوبه است که از تصویب مجلس شورای اسلامی گذشته است، بر این مصوبه اصرار هم کردیم و به مجمع تشخیص مصلحت نظام ارجاع شده است.

🔹نمایندگان ملت در مجلس انتظار دارند این موضوع به نفع کارکنان و کارگران؛ آینده نظام اداری و استخدامی کشور و ارتقاء نظام اداری از باب افزایش انگیزه و بهره‌وری نیروی کار، کاهش هزینه و چابک‌سازی به نتیجه برسد که کاملاً در تغایر با اظهارنظر برخی مسئولان مبنی بر این است که این طرح باعث بزرگ شدن بدنه دستگاه‌‌ها و افزایش هزینه‌ها می‌شود.

🔹برخلاف نظر این افراد، این نیروها در حال حاضر هم در دستگاه‌های دولتی مشغول به کار هستند و 10 یا 15 و حتی 20 سال عمر کاری خود را با همین وضعیت -شرکتی و قراردادی- سپری می‌کنند و بعضاً در همین مسئولیت و همین حالت بازنشسته خواهند شد.

🔹از یک طرف آن کسی که سر کار می‌رود و نباید ناراضی باشد؛ ناراضی است، چراکه شرکت‌های واسطه هر زمان و هر طوری که دوست دارند به او حقوق پرداخت می‌کنند و هر زمانی هم که دوست داشته باشند از دستگاه او را حذف می‌کنند.

🔹از طرف دیگر فردی که سر کار نمی‌رود هم ناراضی است و می‌گوید چون پارتی نداشته، وارد کار نشده است که در برخی مواقع راست هم می‌گوید.

🔹برای نظام مقتدر جمهوری اسلامی ما این وضعیت نظام اداری زشت است.

🔹 ما باید سازوکاری درست کنیم تا افراد براساس ظوابط مشخص جذب شوند، کار کنند، ارتقاء یابند و حقوق آنان پرداخت شود.

🔹من خواهش می‌کنم مجمع تشخیص مصلحت نظام و همچنین سازمان امور اداری و استخدامی دولت چهاردهم یک بار برای همیشه کمک کنند تا شاهد پایان دادن به این وضعیت و انتظام بخشی و سامان دادن به نحوه جذب در دستگاه‌های موضوع ماده 29 قانون برنامه ششم باشیم.

@oil_peymankari

5,533

نیروهای پیمانکاری صنعت نفت

21 Nov, 09:13

🎥 مشکل کارگران شرکتی در دستور کار دولت

👤 وزیر کار:

🔺حل مشکلات کارگران شرکتی در دستور کار دولت قرار دارد.

🔺ما کارگران شرکتی مختلفی داریم.

@oil_peymankari

5,370

نیروهای پیمانکاری صنعت نفت

20 Nov, 14:45

برای کمک به رفع ناترازی گاز کشور؛
غول حفاری سحر ۱ به بزرگترین میدان گازی جهان اعزام شد
پس از اتمام عملیات بازسازی سکوی حفاری سحر ۱ شرکت حفاری شمال وابسته به هلدینگ انرژی سینا، توسط مهندسان ایرانی در بندرعباس، این سکو برای انجام ماموریت جدید، راهی میدان گازی پارس جنوبی شد.
به گفته روح‌الله عبدی سرپرست شرکت حفاری شمال، ماموریت جدید این سکو شامل حفاری ۹ حلقه چاه اینفیل در فاز ۱۹ پارس جنوبی به منظور کاهش ناترازی گاز در کشور است.
عبدی گفت که بازسازی سکوی سحر ۱، برای اولین بار با تکیه ۱۰۰ درصدی بر دانش فنی مهندسان و نخبگان ایرانی انجام شده و ۸ میلیون دلار صرفه جویی ارزی به همراه داشته است.

5,607

نیروهای پیمانکاری صنعت نفت

20 Nov, 09:43

*همکاران محترم
باتوجه به واریز پاداش شهید رجایی برای کارکنان ارکان ثالث پالایشگاه شهید هاشمی نژاد ،
پاداش طرح شهید رجایی به همه‌ی نیروهای زحمتکش و پرتلاش ارکان ثالث نیز اختصاص یافته است

شایان ذکر است که پاداش طرح شهید رجایی برای کارکنان رسمی و قرارداد موقت واریز گردید و خبرهایی از اختصاص پاداش طرح شهید رجایی برای کارکنان ارکان ثالث وزارت نفت می‌باشد

@oil_peymankari

6,577

نیروهای پیمانکاری صنعت نفت

19 Nov, 15:36

💥دوره های قطعی / نزدیک 💥آنلاین/حضوری/فیلم👇

♨️عمومی AUTOCAD
♨️ایمنی و بهداشت HSE-MS
♨️مدیریت پروژه (MSP)
♨️دوره Aspen hysys پیشرفته

♨️طراحی سیستم های انرژی در Trnsys
♨️طراحی پمپ های گریز از مرکز (CFTURBO)
♨️سیستم های بخار و بویلرها
♨️محاسبه بارهای حرارتی/برودتی در Carrier

♨️شبیه سازی مخازن هیدروکربوری با Eclipse
♨️دوره پیشرفته REVIT MEP Mechanical
♨️طراحی مخازن تحت فشار در نرم افزار Abaqus
♨️اصول طراحی پایپینگ و PDMS (مقدماتی)
♨️طراحی مخازن تحت فشار در PV ELITE
♨️ (تحلیل تنش پایپینگ)FE PIPE
♨️ تصفیه آب به روش اسمز معکوس با نرم افزار Wave
♨️ (طراحی سیستم های خورشیدی)PVsyst
♨️تحلیل تنش پایپینگ در CAESAR II (پیشرفته)

✅ وبینارهای رایگان 👉 کلیک

مشاوره و ثبت نام:
👤@parspajouhaan_ins_eng
☎️021-88322992-3
وبسایت / کانال تلگرام / اینستاگرام

6,254

نیروهای پیمانکاری صنعت نفت

18 Nov, 18:31

‍ خبر مهم درباره تغییر فرمول محاسبه حقوق کارگران
خبر مهم درباره تغییر فرمول محاسبه حقوق کارگراندر ارتباط با حقوق کارگران طرحی در کمیسیون اجتماعی کلید خورده که هم اکنون مراحل آخر را در زمینه تدوین و کار کارشناسی در مرکز پژوهش‌ها سپری می‌کند.
رئیس کمیسیون اجتماعی مجلس معتقد است، باید به‌طور جدی نگاهی عقلانی و منطقی به موضوع حقوق و دستمزد داشته باشیم. به نظر من، دولت‌ها باید نگاه خود را تغییر دهند. اگر ما می‌خواهیم به رشد اقتصادی و رفاه مردم کمک کنیم، باید به کارگران به‌عنوان سرمایه انسانی نگاه کنیم، نه به عنوان افرادی که باید فقط از آنها حمایت شود. این تفکر که کارگر به‌عنوان یک “مستحق ترحم” است، اشتباه است. کارگر سرمایه است، سرمایه‌ای که کشور می‌تواند از آن برای رشد اقتصادی بهره‌برداری کند.

به گزارش خبرآنلاین، رئیس کمیسیون اجتماعی مجلس گفت: در ارتباط با مزد کارگران طرحی در کمیسیون اجتماعی کلید خورده که هم اکنون مراحل آخر را در زمینه تدوین و کار کارشناسی در مرکز پژوهش‌ها سپری می‌کند.
@oil_peymankari

6,458

نیروهای پیمانکاری صنعت نفت

16 Nov, 14:11

نامه مهم مجلس به رهبری درباره ساماندهی کارکنان

رئیس کمیسیون اجتماعی مجلس با اشاره به اختلاف نظرات مجلس و مجمع تشخیص مصلحت نظام بر سر قانون ساماندهی استخدام کارکنان شرکتی از تصمیم برخی نمایندگان برای ارسال نامه ای به رهبر معظم

انقلاب و درخواست از ایشان برای تعیین تکلیف این قانون خبر داد.
@oil_peymankari

2,475

نیروهای پیمانکاری صنعت نفت

16 Nov, 13:10

اطلاعات نیروهای انسانی دولت از اول آذر ماه جمع‌آوری می‌شود

رییس سازمان اداری و استخدامی کشور گفت: اطلاعات کلیه نیروی انسانی دولت اعم از استخدام شده و رابطه استخدامی از جمله شرکتی و قراردادی و نظایر آن را از ابتدای آذر ماه سالجاری جمع آوری می‌کنیم.

به گزارش اخبار مستمری بگیران ، علاءالدین رفیع‌زاده ، گفت: آنچه درباره قانون ساماندهی کارکنان دولت مطرح است رسیدگی به ایراداتی است که توسط مجمع تشخیص به این قانون وارد شد و موجب برگشت آن به مجلس شورای اسلامی شده و با نمایندگان در این باره مذاکراتی انجام داده‌ایم.

وی ادامه داد: بنا را بر این گذاشتیم با نگاه کارشناسی بتوانیم آن مسائل را حل کنیم. امروز بخشنامه‌ای به دستگاه های اجرایی ابلاغ کردیم که هر رابطه استخدامی به هر شکل شیوه از یک آذر ۱۴۰۳ یک ماه زمان گذاشتیم و نوبت هر دستگاه را مشخص کردیم تا بتوانیم با اطلاعات و داده‌های دقیق‌تر تصمیم‌گیری کنیم. فقط شرکتی‌ها مطرح نیستند، بلکه همه نیروی انسانی دولت است.

@oil_peymankari

2,447

نیروهای پیمانکاری صنعت نفت

14 Nov, 18:36

📌 برگزاری دوره تخصصی افسر ایمنی 🧯🚒

🏭 کاربرد بسیار بالا در صنعت و پروژه

با ارائه گواهینامه بین المللی با کد رجیستری جهت استعلام و مهر برجسته تحت اعتبار کشور انگلستان🔖🇬🇧

به علاوه امکان دریافت گواهینامه وزارت کار🔖⚖

🗓 آبان ماه 1403

با ما همراه باشید 😍🌺

جهت ثبت نام و اطلاع بیشتر 👇🏻

🆔 @Schoolskills1244

☎️ 09182066476

🌐 @School1244

2,928

نیروهای پیمانکاری صنعت نفت

14 Nov, 16:36

🔔

⭕️دوره‌ی رایگان صورت وضعیت نویسی🕛

🎁۲۵ جلسه معادل ۱۰ ساعت

✳

تهیه صورت وضعیت در پروژه های فهرست بهایی

✳

تهیه صورت وضعیت در پروژه های سرجمع

✳

تهیه صورت وضعیت در پروژه های EPC

🔥برای ثبت نام رایگان در این دوره، در کانال زیر عضو شوید. لینک ثبت نام درج گردیده است.

🔹لینک کانال موسسه همیار مترور برای ثبت نام در دوره

t.me/hamyarmetror_ir

2,827

نیروهای پیمانکاری صنعت نفت

13 Nov, 17:35

🚀 هر روز، یک جهش به سوی موفقیت! 🚀

❌مجموعه آموزش‌های مکانیک❌

🧡تا 90 درصد تخفیف در #جشنواره آبان ماه نماتک🧡
📚 آموزش‌های ویدئویی مناسب بازار کار

🔽تنها با یک کلیک به دنیای علم و مهارت وارد شو!💡
🔗 https://nmtk.ir/adtmec77

🌱 نماتک، اولین رسانه تصویری مهارتی کشور 🌱

✅راه‌های ارتباطی سریع با کارشناسان نماتک:
🌐 www.namatek.com
📞 021-77900777
💭@Namatek_Media

3,287

نیروهای پیمانکاری صنعت نفت

13 Nov, 10:52

چه کسانی در لایحه اخیر شرایط تبدیل وضعیت را دارند؟
کسانی که سه سال،سابقه کار مستمر دارند،یعنی سه سال بیمه آنان کامل با دستگاه اجرایی پرداخت شده با احراز صلاحیت شغلی(یعنی محرز بشه بر اساس نیاز مبرم به آن شغل استخدام شده است) و حرفه ای(تخصصی،مهندسی) از حالت شرکتی به قرارداد کاری معین تبدیل وضعیت می شوند
@oil_peymankari

4,394

نیروهای پیمانکاری صنعت نفت

12 Nov, 15:24

🔴تصویب پیشنهاد الحاق طرح ساماندهی کارکنان دولت به بودجه ۱۴۰۴ در کمیسیون اجتماعی

🔹️رئیس کمیته تلفیق بودجه کمیسیون اجتماعی از تصویب الحاقیه مهم این کمیسیون ذیل تبصره ۱۷ لایحه بودجه ۱۴۰۴ خبر داد و گفت: براساس آن دستگاه‌های اجرایی ماده ۲۹ قانون برنامه ششم توسعه موظفند نیروهای شرکتی که ۳ سال سابقه کار و بیمه‌‌نامه مستمر به دستگاه اجرایی مربوطه دارند را با احراز صلاحیت‌های شغلی و حرفه‌ای از حالت شرکتی به قرارداد کار معین تبدیل وضعیت کنند.

🔹️به گزارش نفت پلاس به نقل از ایلنا؛احمد فاطمی، نماینده مردم بابل و رئیس کمیته تلفیق بودجه کمیسیون اجتماعی مجلس شورای اسلامی، از اضافه شدن طرح ساماندهی کارکنان دولت به لایحه بودجه ۱۴۰۴ خبر داد و گفت: نشست امروز کمیته تلفیق بودجه کمیسیون اجتماعی یک مصوبه بسیار مهم داشت و آن هم یک الحاقیه ذیل تبصره ۱۷ لایحه بودجه ۱۴۰۴ بود که براساس آن دستگاه‌های اجرایی ماده ۲۹ قانون برنامه ششم توسعه می‌توانند نیروهای شرکتی که ۳ سال سابقه کار و بیمه‌‌نامه مستمر به دستگاه اجرایی مربوطه داشته باشند، با احراز صلاحیت‌های شغلی و حرفه‌ای از حالت شرکتی به قرارداد کار معین تبدیل وضعیت کنند.

🔹️رئیس کمیته تلفیق بودجه کمیسیون اجتماعی مجلس شورای اسلامی تصریح کرد: در این الحاقیه به سازمان امور اداری و استخدامی کشور مأموریت داده شده است که ظرف یک مدت معین آئین‌نامه اجرایی این مصوبه را تعیین کرده و به تصویب هیات وزیران برسد.

🔹️فاطمی تاکید کرد: تصویب این پیشنهاد در کمیسیون اجتماعی به منزله تصوب نهایی آن در لایحه بودجه سال ۱۴۰۴ نیست. این پیشنهاد پس از تصویب، در قالب گزارش کمیسیون به کمیسیون تلفیق ارائه و در صورت طرح و تصویب آن در صحن مجلس به منزله مصوبه مجلس خواهد بود که در صورت تائید نهایی شورای نگهبان، به قانون تبدیل می شود و نیروهای شرکتی تبدیل وضعیت و ساماندهی خواهند شد و شرکت‌های واسطه یا حجمی از این میان حذف خواهند شد.
@oil_peymankari

5,635

نیروهای پیمانکاری صنعت نفت

12 Nov, 15:23

📌

عباس گودرزی سخنگوی هیئت رئیسه مجلس شد

🔹 عباس گودرزی نماینده مردم بروجرد که ۱۶ مهرماه به عنوان ناظر فرهنگی هیئت رییسه مجلس انتخاب شده بود به عنوان سخنگوی هیئت رئیسه معرفی شد‌.

کانال نیروهای پیمانکاری وزارت نفت ضمن تبریک این انتصاب به ایشان، آن را به فال نیک می گیرد در جهت تسریع در روند تبدیل وضعیت نیروهای شرکتی
@oul_peymankari

4,992

نیروهای پیمانکاری صنعت نفت

12 Nov, 13:43

فاطمی، عضو کمیسیون اجتماعی: نشست امروز کمیته تلفیق بودجه کمیسیون اجتماعی یک مصوبه بسیار مهم داشت و آن هم یک الحاقیه ذیل تبصره ۱۷ لایحه بودجه ۱۴۰۴ بود که براساس آن دستگاه‌های اجرایی ماده ۲۹ قانون برنامه ششم توسعه می‌توانند نیروهای شرکتی که 3 سال سابقه کار و بیمه‌‌نامه مستمر به دستگاه اجرایی مربوطه داشته باشند، با احراز صلاحیت‌های شغلی و حرفه‌ای از حالت شرکتی به قرارداد کار معین تبدیل وضعیت کنند
@oil_peymankari
#مجلس_شورای_اسلامی
#مجلس_دوازدهم
#ساماندهی_کارکنان_دولت

5,250

نیروهای پیمانکاری صنعت نفت

12 Nov, 11:12

پیرو کارزاری که به امضای بیش از ۱۵۰۰۰ نفر از کارکنان پیمانکاری نفت رسید و بعد از پیگیریهای فراوانی که در دو ماه اخیر انجام شد، بالاخره ابلاغیه وام ۳۰۰ میلیونی برای همه ی شاغلان وبازنشتگان
اداره کل تدوین وزارت نفت، بخشنامه پرداخت تسهیلات ۳۰۰ میلیون تومانی را به چهار شرکت اصلی و صندوق بازنشستگی وزارت نفت ابلاغ کردند.

براساس این ابلاغیه، شرکتها از منابع و اعتبارات داخلی خود مجاز به پرداخت این تسهیلات به کارکنان خود هستند و صندوق بازنشستگی نیز در سال ۱۴۰۳ امکان پرداخت این وام به بازنشستگان را خواهد داشت.

مدت بازپرداخت اقساط این وام حداقل ۳۶ ماه و حداکثر ۶۰ ماه می باشد.
@oil_peymankari

5,416

نیروهای پیمانکاری صنعت نفت

12 Nov, 10:05

⚫️میزان افزایش حقوق سال آینده ۴۰ درصد شود

🔰یوسفی عضو هیئت رئیسه مجلس:

🔻 لایحه بودجه سال ۱۴۰۴ یکسری ابهامات دارد. الان مردم با #قیمت_گزاف #خودرو خریداری می‌کنند و آیا آنان مقصر هستند که میزان مصرف یک خودروی نو در ۱۰۰ کیلومتر، ۱۰ تا ۱۲ لیتر است یا مصرف کامیون ۳۰ تا ۳۵ لیتر در ۱۰۰ کیلومتر است؟ آیا مردم باید هزینه سوءمدیریت #مافیای_خودرو را دهند؟

🔻ما مخالف افزایش قیمت بنزین و حامل‌های انرژی هستیم.
🔻 نکته بعدی درباره لایحه بودجه سال آتی مربوط به افزایش حقوق‌ها به میزان ۲۰ درصد است، در حالی که #تورم به گفته نهادهای رسمی کشور #حدود۳۵ درصد و حتی در بازار #بیش از ۴۰ درصد است./ مهر
@oil_peymankari

4,515

نیروهای پیمانکاری صنعت نفت

11 Nov, 17:42

✍ شورای عالی کار از فردا جلسات ماهانه خود را آغاز خواهد کرد

✅علی اصغر آهنی‌ها (نماینده کارفرمایان در شورای عالی کار):

🔹️ با تغییر دولت، تا زمانی که کابینه جدید مشخص و مستقر شوند و احکام‌شان صادر شود، مدت زمانی طول می‌کشد که در دوران استقرار تمام دولت‌ها شاهد این مسئله بوده‌ایم. لذا همین عامل باعث تاخیر در برگزاری جلسات شورای عالی کار شد.

🔹️ ان‌شاءالله روز سه‌شنبه جلسات ما در شورای عالی کار آغاز خواهد شد و با همکاری که میان شرکای اجتماعی، یعنی دولت و اعضای کارگری و کارفرمایی برقرار است، به مباحث مبتلابه و در صدر آن معقوله دستمزد رسیدگی خواهیم کرد.

🔹️ باتوجه به صدور احکام وزرای اقتصاد و صمت به عنوان نماینده دولت، با آغاز جلسه شورای عالی کار در روز آینده، جلسات ماهانه، روند معمولی خود را ادامه خواهد داد.

💢منبع: دسترنج‌نیوز

@oil_peymankari

4,698

نیروهای پیمانکاری صنعت نفت

10 Nov, 17:01

💥قطعی شدن دو دوره فرایندی و نفت و گازی💥

پیشرفته Aspen HYSYS
اصول طراحی پایپینگ و PDMS (مقدماتی)

📌مشاوره و ثبت نام:
🙍🏻‍♀️ @parspajouhaan_chemical
☎️021-88322992-3 (109)

وبسایت / کانال تلگرام / اینستاگرام

4,664

نیروهای پیمانکاری صنعت نفت

09 Nov, 20:11

احتمال شنیده شدن صداهای مهیب در پی راه اندازی مجتمع هیدروکراکر پالایشگاه آبادان

راشدی، مدیرعامل پالایشگاه آبادان:
راه اندازی واحد هیدروکراکر پالایشگاه آبادان ممکن است شنیده شدن صدا‌های مهیب را در شهر به دنبال داشته باشد.

شنیده شدن این صداها از پالایشگاه فقط به منظور راه اندازی این واحدهاست و شهروندان نگران نشوند.
@iil_peymankari

4,931

نیروهای پیمانکاری صنعت نفت

09 Nov, 18:20

#کرامت_ویس_کرمی مدیرعامل شرکت ملی پخش فرآورده های نفتی ایران ، با صدور حکمی حجت الاسلام "#منصور_شریفی" را به عنوان رئیس بازرسی و پاسخگویی به شکایات این شرکت منصوب کرد.

ایشان رئیس بازرسی هیات مرکزی گزینش وزارت نفت، رئیس امور اداری و پشتیبانی حفظ آثار و نشر ارزش های دفاع مقدس در حوزه صنعت نفت، رئیس تحقیق مصاحبه هیات مرکزی وزارت نفت و... را در کارنامه خدمتی خود دارد.

کانال نیروهای پیمانکاری وزارت نفت این انتصاب را به حجت الاسلام شریفی تبریک گفته و برای وی آرزوی موفقیت روز افزون دارد.

@oil_peymankari

5,251

نیروهای پیمانکاری صنعت نفت

09 Nov, 10:25

عدم تناسب حقوق و دستمزد با هزینه‌ها باعث کمبود نیروی کار در کشور شده است

طبق تازه‌ترین گزارش مرکز پژوهش‌های اتاق ایران؛ شاخص «میزان استخدام و به‌کارگیری نیروی انسانی» ۴۸.۵ شدیدترین کاهش اشتغال ۳۶ ماهه از مرداد ۱۴۰۰ را ثبت کرده است. عدم تمایل نیروی کار به ماندن و اشتغال در بخش تولید بسیار زیاد شده است. به نظر می‌رسد تورم و هزینه‌های بالای زندگی و عدم تناسب حقوق و دستمزد با هزینه‌ها باعث کمبود نیروی کارشده است.

شاخص «قیمت محصولات تولید شده» پس از حذف اثر فصلی، ۵۰.۴ کمترین میزان ۷ ماه اخیر از دی‌ماه را ثبت کرده است. به نظر می‌رسد کاهش تقاضا بر کاهش قیمت تولید اثر گذاشته و قدرت قیمت‌گذاری شرکت را محدود کرده است.
@oil_peymankari

5,295

نیروهای پیمانکاری صنعت نفت

09 Nov, 09:39

جناب آقای دکتر نجفی
انتصاب جنابعالی را به سمت« مدیر عملیات» شرکت ملی پخش فرآورده های نفتی ایران تبریک عرض نموده برایتان از درگاه خداوند توفیق روزافزون دارم
کاظمی
@oil_peymankari

5,713

نیروهای پیمانکاری صنعت نفت

03 Nov, 18:49

📣

🛒

👮‍♂️

🚀

⭐️

🤑دریافت تلگرام پرمیوم اصلی در ایران آسان شد👑
وارد ربات زیر شو و با به دست آوردن 🌟 ستاره‌های تلگرام 🌟 رایگان
تلگرام پرمیوم بخر🎁

لینک ورود به دنیای تلگرام پرمیوم

🔹

1,418

نیروهای پیمانکاری صنعت نفت

03 Nov, 18:24

درخواست رئیس کانون عالی انجمن های صنفی کارگران ایران از آیت الله لاریجانی برای بازنگری در طرح ساماندهی کارکنان دولت+سند

🔹 طولانی شدن بررسی این موضوع در مجلس، به خودی خود می‌تواند نشان‌دهنده مشکلات موجود در تأمین حقوق کارگران و نیاز به اقدام فوری باشد.

@oil_peymankari

1,854

نیروهای پیمانکاری صنعت نفت

03 Nov, 18:01

بنام خدا

جناب آقای رفیع زاده ریاست محترم سازمان امور استخدامی کشور

با سلام و تحیّات

احتراما همانگونه که مستحضرید بخش عظیمی از پرسنل زحمتکش و پرتلاش صنعت نفت کشور، از نیروهای شرکتی بوده و سالهاست در استثمار پیمانکاران اند و علیرغم اینکه تعدادی از ایشان در شرف بازنشستگی اند، حقوق و مزایای دریافتی آنها، کفاف زندگی شان را نمی دهد.
معهذا طرح ساماندهی نیروهای شرکتی هم سالهاست که با وجود سه بار تایید مجلس محترم شورای اسلامی و یک بار تایید شورای محترم نگهبان و نظر مثبت رییس جمهور محترم در مناظرات انتخاباتی در قبال آن، همچنان
میان مجلسین محترم شورای اسلامی و تشخیص مصلحت نظام در رفت و آمدهای بی سرانجامی است که جز تخریب وضعیت روانی کارکنان خدوم این صنعت حیاتی و شاهرگ اقتصادی کشور چیزی نداشته است.
بنابراین تقاضا داریم اکنون که کشور در آستانه جنگ با رژیم غاصب صهیونیستی است و مزدوران داخلی نیز در تلاش برای کشاندن نیروهای صنعت نفت به اعتصابات - با آغاز فصل سرما و نیاز به تولید بیشتر- هستند، دستور فرمایید شرایط طرح ساماندهی نیروهای شرکتی بازنگری و حقوق حقه آنان استیفاء گردد.
پیشتر از زحمات شما سپاسگزاریم

کارکنان ارکان ثالث وزارت نفت

‍ لینک مرکز ارتباطات مردمی ریاست جمهوری

همکاران از طریق لینک بالا وارد سایت ارتباط با دولت بشن متن نامه ای که در بالا گذاشتیم را کپی کنند و برای سازمان امور استخدامی ارسال کنید

@oil_peymankari

1,871

نیروهای پیمانکاری صنعت نفت

03 Nov, 17:32

طرح ساماندهی کارکنان دولت
فرض بر این که هیات عالی نظارت در خصوص طرح ساماندهی کارکنان دولت کوتاه نیاید تکلیف چیست؟
@oil_peymankari

2,081

نیروهای پیمانکاری صنعت نفت

03 Nov, 09:17

✅کارگران از وعده درمانی و آمارهای دروغی که دولت سیزدهم ارائه می دادند به ستوه آمده‌اند

داوود میرزایی(دبیر اجرایی خانه کارگر ساوه):

🔸عملکرد معاون روابط کار در دولت سیزدهم رضایت بخش نبوده و کارگران از وعده درمانی و آمارهای غلطی‌که آقایان ارائه می دادند به ستوه آمده‌اند. انتظار می‌رود در وهله اول مدیران و معاونین مسلط به قانون کار بر سرکار بیایند و امورات وزارت کار که وزارتخانه بسیار حساسی است را بدست بگیرند.

🔸همه معضلات و مشکلاتی که کارگران دارند از ضعف حوزه روابط کار است. در واقع روابط کار موتور متحرک وزارت کار می باشد. نیروی روابط کار می تواند استقلال و سه جانبه گرایی را به شورای‌عالی کار برگرداند و با ایجاد تشکلات مستقل در کارخانه ها حق قانونی کارگران را احیا نماید.

🔸ما انتظار داریم روابط کار هر چه زودتر به ثبات خوبی برسد. استقلال تشکلات و نمایندگان کارگران و همه عرصه‌هایی که نشانی از سه جانبه گرایی دارند باید بازنگری شود./دسترنج نیوز

@oil_peymankari

2,827

نیروهای پیمانکاری صنعت نفت

01 Nov, 19:14

مجمع درباره طرح ساماندهی کارکنان توپ را داخل حیاط مجلس نیندازد/ شورای نگهبان و مجلس در مورد این مصوبه کارشان را انجام داده‌اند

سخنگوی کمیسیون اجتماعی مجلس شورای اسلامی گفت: مجلس آنچه که برای قانون طرح ساماندهی کارکنان بوده انجام داده و آن را تصویب کرده است. شورای نگهبان هم آن را تایید کرده است حالا توپ در داخل حیاط مجمع تشخیص مصلحت است که آن را تایید یا رد کند. اگر طرح را رد کردند بگویند رد کردیم چرا توپ را داخل حیاط مجلس می‌اندازند؟‌
ولی داداشی سخنگوی کمیسیون اجتماعی مجلس شورای اسلامی در گفت‌وگو با خبرنگار ایلنا، درباره بیانیه مجمع تشخیص مصلحت نظام درباره مصوبه طرح ساماندهی کارکنان دولت که در آن گفته شده نمایندگان مجلس ایرادات را برطرف نکرده و بر مصوبه خود هم اصرار نکرده‌اند، گفت: مجمع‌ می‌تواند رای خودش را درباره مصوبات مجلس ارائه کند. چیزی که مجمع تحت عنوان بیانیه داده درباره‌اش رای‌گیری صورت گرفته اما نباید توپ را به داخل مجلس بیندازد. مجلس بر مبنای قانون مصوبه‌ای را تصویب کرد که مورد تایید شورای نگهبان قرار گرفته است. حالا مجمع تشخیص که نظارت عالی بر مصوبات دارد، باید درباره طرح‌ها از حیث اینکه مخالف سیاست‌های کلی نظام باشد یا نباشد، نظر دهد. اینکه بخواهند بیانیه صادر کنند و بگویند مجلس مقصر بوده درست نیست. قاصر و مقصر اصلا معنا ندارد بلکه بحث تکلیف شرعی، اجتماعی و سیاسی بر دوش نمایندگان بود تا معضلاتی که در کشور داریم را بررسی کرده و به جمع‌بندی اجماعی برسانیم تا مشکلات مردم حل شود.

وی افزود: مجلس دوازدهم آمده مصوبه‌ای تصویب کرده تا مشکل کارکنان شرکتی و دولتی حل شود، شورای نگهبان هم آمده آن را تصویب کرده، حالا اینکه مجمع تشخیص بخواهد این طرح را رد کند، ایرادی ندارد و از حوزه اختیارات مجمع است که بخواهد طرحی را رد کند اما اینکه بخواهد توپ را داخل حیاط مجلس بیاندازد، کار درستی نیست.

این نماینده مجلس تصریح کرد:‌ این عزیزان اگر نظریه‌ای دارند مبنی بر ایکه این مصوبه با سیاست‌های کلی نظام مغایرت دارد، ایرادی ندارد. اعمال نظر مثبت یا منفی صورت بگیرد که حالا درباره این طرح نظر منفی دادند. ولی خواهش من این است که آن را گردن مجلس نیندازند. مجلس آنچه که برای این قانون بوده انجام داده و آن را تصویب کرده است. شورای نگهبان هم آن را تایید کرده است حالا توپ در داخل حیاط مجمع تشخیص مصلحت است که آن را تایید یا رد کند. اگر طرح را رد کردند بگویند رد کردیم چرا توپ را داخل مجلس می‌اندازند؟‌

داداشی درباره یکی از بندهای بیانیه مجمع تشخیص مصلحت که گفته هیئت عالی نظارت و شورای نگهبان نسبت به این طرح ایراداتی داشتند، گفت: شورای نگهبان نسبت به این طرح ایرادی نداشت و آن را تایید کرده است.

سخنگوی کمیسیون اجتماعی مجلس درباره اینکه آیا مجلس بار دیگر برای این طرح اقدامی انجام خواهد داد، گفت:‌ خیر. از نظر آیین‌نامه مجلس، کار ما تمام شده است. از نظر آیین نامه داخلی مجلس، کار مجلس که تصویب قانون بوده انجام شده و ما آن را به شورای نگهبان ارسال کردیم که آنجا آن را تایید کرده است. حالا مجمع تشخیص مصلحت باید درباره آن تصمیم بگیرد. آیا بنابر سیاست‌های کلی نظام این تصمیم درست بوده یا نبوده است؟ در حال حاضر کار در دست مجلس شورای اسلامی و شورای نگبهان نیست. بلکه دست مجمع تشخیص مصلحت نظام است که باید نظر خودش را اعلام کند.

🇮🇷@oil_peymankari

3,886

نیروهای پیمانکاری صنعت نفت

31 Oct, 17:36

⭕️🌟 آبان‌ماه، زمان شکوفایی دانش! 🌟

🧡تا 90 درصد تخفیف در #جشنواره نماتک🧡
🧨 آموزش‌های ویدئویی
❌دپارتمان پایپینگ و فرآیند❌

لینک جزئیات آموزش‌ها👇👇👇
🔗 https://nmtk.ir/adtpap54

🌱 نماتک، اولین رسانه تصویری مهارتی کشور 🌱

✅راه‌های ارتباطی با کارشناسان نماتک:
🌐 www.namatek.com
📞 021-77900777
💭@Namatek_Media

3,469

نیروهای پیمانکاری صنعت نفت

31 Oct, 16:43

🎥 پیگیری نمایندگان مجلس برای افزایش حقوق کارگران به اندازه تورم

میثم ظهوریان (نماینده مردم مشهد در مجلس شورای اسلامی):

🔸در سال‌های اخیر عمدتاً افزایش حقوق‌ها از نرخ تورم کمتر بوده و این باعث شده قدرت خرید حقوق‌بگیران کاهش پیدا کند. در سال‌های گذشته به ویژه از سال ۱۳۹۷ به غیر از سال ۱۴۰۱ عملاً افزایش حقوق‌ها کمتر از نرخ تورم بوده است.

🔸طبق ماده ۴۱ قانون کار، «باید افزایش حقوق با توجه به نرخ تورم باشد» که کلمه «با توجه» ابهام دارد و باعث شده است دولت این قانون را اجرا نکند و تفسیر نادرستی از قانون کند. برای مثال، در سال گذشته و در شرایطی که میزان تورم ۴۵ درصد بود، حقوق کارگران صرفاً ۲۲ درصد افزایش یافت.
@oil_peymankari

4,019

نیروهای پیمانکاری صنعت نفت

31 Oct, 13:19

رئیس مجمع تشخیص مصلحت نظام به اظهارات برخی نمایندگان مجلس پاسخ داد و گفت: ما انتظارمان این است که نمایندگان محترم که علی‌القاعده باید به روند قانونگذاری مطلع باشند مدام برخی سخنان بی‌سند را تکرار نکنند.

به گزارش ایسنا، آیت‌الله صادق آملی لاریجانی با اشاره به اظهارات برخی نمایندگان مجلس شورای اسلامی راجع به طرح سامان دهی کارکنان دستگاه های موضوع ماده ۲۹ قانون برنامه پنج ساله ششم گفت: در صحن مجمع درباره نیروهای شرکتی، بحث زیادی صورت گرفت. بنده شخصاً با مصوبه مجلس موافق بودم و به مصلحت بودن آن رای دادم و با تغییر پیشنهادهای اصلاحی حتی برای آن دو بار هم رای‌گیری شد که مورد اعتراض بعضی از دوستان در صحن مجمع هم واقع شد، منتهی امروز می‌خواهم از اصل رویه‌ای که در مجمع وجود دارد، دفاع کنم.
وی افزود: در مجلس اعتراض می کنند که شما مصوبه ای را چهار سال معطل کرده اید در حالی که معطلی مصوبه به ما ربط نداشته است. در هیئت عالی نظارت بلحاظ مغایرت با سیاست ها ایراد گرفته شد و این ایراد در مهلت قانونی (بیست روز) مثل بقیه مصوبات مجلس مورد بررسی قرار گرفته است.
آیت الله آملی لاریجانی با اشاره به اینکه ایراد شورای نگهبان حسب رویه ای که با دستور رهبر معظم انقلاب مبنی بر ایراد هیات عالی نظارت بوده است، گفت: مصوبه به مجلس برگشت و مجلس علی القاعده یا باید مصوبه را اصلاح می‌کرد یا بر آن اصرار می ورزید.
وی با اشاره به روند طی شده مصوبه طرح ساماندهی کارکنان دستگاه های دولتی گفت: مصوبه دو سه بار به مجلس رفت و اصلاح شد اما هیئت عالی نظارت ملاحظه کرد که مجلس محترم نه فقط ایراد مطروحه را برطرف نکرده اند بلکه بر موارد ایراد افزوده اند. مجلس محترم نهایتاً بر مصوبه خود اصرار کرد و مصوبه در صحن مجمع مطرح شد؛ منتهی مجلس محترم یا از روی غفلت یا عالمانه به جای اینکه بر خود ماده واحده که مورد اعتراض هیئت عالی نظارت بود اصرار کنند فقط بر تبصره۲ آن ماده واحده اصرار کردند.
رئیس مجمع تشخیص مصلحت نظام افزود: مجمع به لحاظ قانون اساسی فقط می‌توانست به این بخش ورود کند و حق ورود به چیزی که بر آن اصراری نشده یعنی اصل ماده واحده را نداشت. در نتیجه مجمع صرفاً تبصره ۲، ماده واحده را که مورد اصرار نمایندگان محترم بود بررسی کرد.
بالاخره اعضای محترم مجمع که افرادی اهل فضل و صاحب نظر و مطلع هستند آن‌ را از حیث مصلحت بررسی نمودند و به مصلحت تشخیص ندادند.
وی تصریح کرد: در آن جلسه حدود نوزده نفر ظاهرا رای مثبت دادند ولی حد نصاب را کسب نکرد.
رئیس مجمع تشخیص مصلحت نظام با خطاب قرار دادن نمایندگان درخصوص روند قانونگذاری در کشور گفت: ما قانونگذار نیستیم این را بارها تکرار کردیم ولی متاسفانه باز شنیده می‌شود که مجمع تشخیص و شورای نگهبان نباید قانونگذاری کنند!
وی افزود: مجمع در چه موردی قانونگذاری کرده است؟ ما در روند قانونگذاری در مواردی، بر حسب قانون اساسی نقطه نهایی تشخیص مصلحت هستیم یعنی هر وقت با یک شرایطی، مصوبه مجلس شورای اسلامی اصراری شود، مجمع تشخیص مصلحت نقطه نهایی تشخیص مصلحت می‌شود. طبق آیین‌نامه مجمع مصوبات اصراری باید حائز حد نصاب خاصی شود.
وی خاطر نشان کرد: البته این انتظار درست است که مجمع باید در مقام مصوبات مجلس و دستگاه‌های اجرایی کمک کند و اگر در جایی واقعاً بن بستی وجود دارد، در چارچوب وظایف قانونی آنرا حل کند اما نمی‌تواند از چارچوب‌های قانونی مربوط عبور کند. بر این اساس با عدم احراز حد نصاب لازم عدم تایید مصوبه مجلس درخصوص تبصره ۲ را به مجلس اعلام کردیم.
@oil_peymankari

4,263

نیروهای پیمانکاری صنعت نفت

30 Oct, 13:36

🎥 رفیع‌زاده، رئیس سازمان اداری استخدامی:

◀️ درباره ساماندهی کارکنان دولت (برای نیروهای شرکتی) کارگروهی تشکیل شده است؛

◀️ همسان‌سازی حقوق بازنشستگان دو هفته قبل در دولت تصویب شد و در مرحله اجراست و «تامین اجتماعی» را هم شامل می‌شود
_

🇮🇷 طرح ساماندهی نیروهای شرکتی
@oil_peymankari

4,170

نیروهای پیمانکاری صنعت نفت

30 Oct, 12:33

شروع بررسی ساماندهی کارکنان شرکتی در دولت

رفیع زاده، رئیس سازمان اداری و استخدامی:
🔰 کارگروهی در دولت متشکل از سازمان اداری و استخدامی، سازمان برنامه و بودجه و معاونت حقوقی رئیس‌جمهور به منظور ساماندهی نیروهای شرکتی تشکیل شده است.
@oil_peymankari

4,083

نیروهای پیمانکاری صنعت نفت

30 Oct, 06:49

🔺 آقای رئیس‌جمهور باید در مجمع تشخیص موانع اجرای قانون استخدام نیروهای شرکتی را رفع کند

نوروزی نماینده مردم علی‌آبادکتول در تذکر شفاهی:

🔹شب گذشته مجمع تشخیص نظام در خصوص استخدام نیروهای شرکتی اطلاعیه داده و آقای قالیباف نیز حمایت جانانه کرده‌اند.

🔹ما انتظار داریم بحثی که بین شورای نگهبان، هیات نظارت و مجمع تشخیص نظام چندین بار در رفت‌وآمد بوده است ساماندهی شود.

🔹مجمع تشخیص و شورای‌عالی انقلاب‌فرهنگی نمی‌توانند قانون‌گذاری کنند و قانون‌گذاری وظیفه مجلس است.

🔹انتظار داریم رئیس جمهور و آقای عارف که به عنوان اعضای دولت در تشخیص مصلحت هستند کمک کنند این مشکلات حل شود.

@oil_peymankari

4,230

نیروهای پیمانکاری صنعت نفت

29 Oct, 19:11

وضعیت نیروهای ارکان ثالث میدان آزادگان جنوبی( اروندان)
@oil_peymankari

4,638

نیروهای پیمانکاری صنعت نفت

29 Oct, 16:40

روابط عمومی مجمع تشخیص مصلحت نظام امروز در اطلاعیه ای شتابزده! اعلام کرد:
پس از کش و قوس‌های فراوان میان مجلس و محمع در مورد طرح تبدیل وضعیت نیروهای شرکتی ،مجلس شورای اسلامی قانون اصرار را به رای گیری نگذاشته است!
این درحالیست که قانون اصرار در مجلس شورای اسلامی با قاطعیت و با189رای به تصویب رسید.
@oil_peymankari

4,563

نیروهای پیمانکاری صنعت نفت

29 Oct, 15:36

🔽20% تخفیف دوره ها تا 11 آبان🔽

🌐store.parspajouhaan.com (👈اینجا)

1 عدد کارت هدیه میلیونی + (2) هارد اکسترنال🫴(اینجا برو)

دسته بندی دوره های مهندسی و مدیریت کلیک کنید👇
مکانیک پزشکی عمران معماری
هوافضا مواد کامپیوتر صنایع
برق شیمی نفت و گاز مدیریت

🥸همین الان سوال کن:
😏@parspajouhaan_chemical
📞021-88322992,3
📱@parspajouhaan_chemistry

🔽

20% تخفیف دوره ها تا 11 آبان

🔽

4,098

نیروهای پیمانکاری صنعت نفت

29 Oct, 12:30

به دنبال اظهارات شتابزده و غیردقیق برخی نمایندگان محترم مجلس شورای اسلامی و طرح پاره ای از ایرادات و ابهامات در خصوص طرح ساماندهی کارکنان دستگاه های دولتی، روابط عمومی مجمع تشخیص مصلحت نظام برای تنویر افکار عمومی اطلاعیه ای صادر و مواردی را یادآوری کرد.
متن کامل این اطلاعیه به شرح ذیل است:
طرح ساماندهی کارکنان دستگاه‌های موضوع ماده ۲۹ قانون برنامه پنجساله ششم توسعه مصوب مجلس شورای اسلامی نخستین بار در جلسه هیأت عالی نظارت ۱۴۰۱/۱۲/۰۹ و با حضور نمایندگان تام الاختیار سران قوا، رئیس کمیسیون اجتماعی مجلس و مسئولین ذیربط دولتی مورد بحث و بررسی قرار گرفت و اعضای هیأت آن را از حیث افزایش بی رویه نیروهای دولت، تبعیض در به کارگیری نیروها و نیز افزایش هزینه های عمومی کشور، مغایر بندهایی از سیاستهای کلی «نظام اداری» و «اقتصاد مقاومتی» تشخیص دادند.
مجلس شورای اسلامی به منظور رفع مغایرت، اصلاحاتی در مصوبه خود انجام داد، اصلاحات انجام شده در مجلس طی دو مرحله در هیأت عالی نظارت مورد بررسی قرار گرفت و اعضاء این هیأت بالاتفاق نه تنها مغایرت های مذکور در ماده واحده و تبصره های آن را باقی دانستند، بلکه تغییرات اعمال شده توسط مجلس شورای اسلامی را موجب تشدید مغایرت با سیاستهای کلی، ارزیابی کردند.
پس از اظهار نظر شورای نگهبان و اعلام مغایرت مصوبه مذکور با بند (۲) اصل (۱۱۰) قانون اساسی و اصرار مجلس شورای اسلامی صرفا در تبصره (۲) ماده واحده، موضوع این بار به عنوان یک مورد اختلافی به مجمع تشخیص مصلحت نظام، برای تشخیص مصلحت، ارجاع گردید و در جلسات مورخه۱۴۰۳/۰۵/۱۷ و۱۴۰۳/۰۶/۰۷ شورای مجمع مطرح و گزارش مسئولین دستگاههای اجرایی ذیربط و رئیس کمیسیون اجتماعی مجلس استماع شد. پس از انجام مذاکرات مبسوط و بررسی موضوع از ابعاد فنی و حقوقی و بیان دیدگاه های مخالفان و موافقان، رأی گیری به عمل آمد و اعضا، مصلحت مورد نظر مجلس شورای اسلامی در تبصره (۲) ماده واحده را احراز نکردند.
با توجه به اینکه ایراد هیأت عالی نظارت و مبنی بر آن ایراد شورای نگهبان متوجه کل ماده واحده بوده و مجلس شورای اسلامی نسبت به رفع آن اقدامی ننموده و بر مصوبه خویش اصرار نورزیده بود، مطابق آیین نامه داخلی مجمع، محملی برای بررسی ماده واحده در مجمع وجود نداشت و لذا ضمن ابلاغ مصوبه مجمع در خصوص تبصره (۲)، مجمع تشخیص مصلحت نظام مقرر نمود مجلس شورای اسلامی با هماهنگی مسئولین ذی ربط اجرایی نسبت به رفع اشکالات ماده واحده اقدام نمایند. بنابراین مسئله از سوی مجمع پایان یافته است و مجلس محترم می بایست با هماهنگی دولت در جهت رفع اشکال و جلب نظر شورای محترم نگهبان اقدام نماید.
مجمع تشخیص مصلحت نظام طبق رویه خود فارغ از فضا سازی های رسانه ای و صرفاً بر اساس مباحث دقیق کارشناسی و ملاحظه مصالح عالی کشور مبادرت به اخذ تصمیم نموده و همگان را به رعایت دقت و انصاف در بیان مواضع دعوت می نماید.
@oil_peymankari

4,062

نیروهای پیمانکاری صنعت نفت

29 Oct, 12:28

صحبت‌های امروز سخنگوی دولت درباره ساماندهی نیروهای شرکتی
@oil_peymankari

1,243

نیروهای پیمانکاری صنعت نفت

28 Oct, 14:36

🔥 فرصت‌های شغلی در صنعت نفت و گاز:

🔗 http://tlnl.ink/job3q2oil

ورود یا ثبت نام:
http://tlnl.ink/Login03oil

فرصت‌های استخدام:
http://tlnl.ink/Job03oil

فرصت‌های کارآموزی:
http://tlnl.ink/Jst03oil

استخدام فوری:
http://tlnl.ink/Fasting03oil

استخدام امریه (سربازی):
http://tlnl.ink/Amrieh03oil

استخدام خارج از ایران:
http://tlnl.ink/outside03oil
🔸ایران تلنت رو فالو کنید 👇
@irantalent_channel
@irantalent_channel

2,468

نیروهای پیمانکاری صنعت نفت

28 Oct, 11:53

آخرین اخبار در خصوص طرح ساماندهی کارکنان دولت تبدیل وضعیت نیروهای شرکتی

@oil_peymankari

3,086

نیروهای پیمانکاری صنعت نفت

28 Oct, 11:48

🔺افزایش ۲۰ درصدی حقوق افراد مجرد فاقد فرزند در سال آینده

@oil_peymankari

3,151

نیروهای پیمانکاری صنعت نفت

28 Oct, 06:37

“۱۵ سال تجربه در کنار شما در صنعت!
شرکت بازرگانی ما آماده است تا از صفر تا صد نیازهای شما را برآورده کند. از تأمین قطعات تا مواد اولیه و تجهیزات تخصصی، همه چیز را به ما بسپارید.
اگر به دنبال کیفیت و سرعت در تأمین نیازهای صنعتی خود هستید، ما در کنار شما هستیم تا بهترین‌ها را ارائه دهیم.

همین امروز با ما تماس بگیرید و از خدمات حرفه‌ای بهره‌مند شوید!”
«بامداد تجهیز توسعه پارسه»
راه های ارتباطی:
۰۲۱۶۶۷۲۳۰۹۵
۰۹۱۲۳۷۵۲۲۰۵
۰۹۱۲۶۴۱۷۵۸۴

https://www.instagram.com/bamdad_tajhiz

#تامین_صنعتی #خدمات_صنعتی #تجهیزات_کارخانه #تجهیزات_پالایشگاه #بازرگانی

2,877

نیروهای پیمانکاری صنعت نفت

25 Oct, 17:09

⭕️ اطلاعیه وزارت تعاون، کار و رفاه اجتماعی درباره مصوبه اخیر دولت

🔰 انتشار تصویر مصوبه هیئت وزیران درباره واریز ۹ درصد سهم درمان موضوع ماده ۲۹ بیمه‌شدگان تأمین اجتماعی نزد خزانه‌داری کل کشور با عنوان «بیمه درمان مشمولان تأمین اجتماعی» و جزئیات مربوط به آن، موجب نگرانی شماری از کارشناسان تأمین اجتماعی، بازنشستگان و کارگران عزیز شده است. روابط‌عمومی و امور بین‌الملل وزارت تعاون، کار و رفاه اجتماعی مواردی را به اطلاع تمامی ذی‌نفعان می‌رساند:

🔹 این مصوبه به پیشنهاد سازمان برنامه و وزارت بهداشت (و نه وزارت تعاون) در دولت مطرح شده است.

🔹 وزیر تعاون، کار و رفاه اجتماعی باتوجه‌به پیچیدگی‌های اجرای این قانون که از سال ۱۳۵۴ تاکنون مسکوت مانده، در دولت با آن مخالفت کرده است. زیرا از نظر ایشان اجرای قانون نیازمند طراحی فرایند دقیق میان ارائه‌دهندگان خدمات درمانی در بخش دولتی و خصوصی، خزانه‌داری و سازمان تأمین اجتماعی است.

✅ باتوجه‌به تصویب این پیشنهاد در هیئت وزیران، باید به‌صراحت اعلام کنیم که در صورت اجرای این مصوبه سازمان تأمین اجتماعی امسال و سال‌های بعد دیگر پولی به‌حساب بیمارستان‌های دولتی پرداخت نخواهد کرد و تسویه بدهی دولت به‌صورت مستقیم توسط سازمان برنامه از محل بدهی‌های دولت به سازمان تأمین اجتماعی انجام می‌شود.

🌐 متن کامل اطلاعیه:
mcls.gov.ir/fa/news/353434

@oil_peymankari

4,740

نیروهای پیمانکاری صنعت نفت

25 Oct, 14:55

🎥 قدرت خرید حقوق بگیران را با اصلاح لایحه بودجه افزایش می‌دهیم

میثم ظهوریان، عضو کمیسیون اقتصادی مجلس شورای اسلامی:
🔹افزایش حقوق کارمندان دولت (۲۰ درصد) در لایحه بودجه‌ ۱۴۰۴ به نظر من خلاف ماده ۴۱ قانون کار و خلاف ماده ۱۲۵ قانون خدمات کشوری است.

🔹متاسفانه میزان افزایش حقوق کارمندان دولت مبنای افزایش حقوق کارگران نیز می‌شود به همین دلیل این موضوع حائز اهمیت است.

🔹در مجلس ما تلاش خواهیم کرد قاعده افزایش حقوق به میزان تورم را پیگیری کنیم و این موضوع اصلاح شود.
@oil_peymankari

4,448

نیروهای پیمانکاری صنعت نفت

25 Oct, 14:54

✍آقای رئیس‌جمهور! چرا دستمزد کارمندان را مطابق با نرخ تورم تعیین نکردید؟
✅علیرضا میرغفاری، عضو کانون عالی انجمن های صنفی کارگران ایران):
🔹️ به طور کلی نمی‌توان شرایط کارگران را با کارمندان دولت مقایسه کرد و سازکارِ تعیین حقوق برای هر دو گروه فرق دارد. ضمن اینکه نظام دستمزدی کارگران و نیروهای دولتی بسیار متفاوت است. کارمندان دولت رتبه‌بندی می‌شوند و مانند کارگران نیستند که تعدادِ بسیاری از آن‌ها حداقل‌بگیر باشند. البته طبق قانون کار، برای کارگران در کارگاه‌های بالای ۵۰ نفر باید طبقه‌بندی مشاغل اجرا شود اما این قانون در خیلی از کارگاه‌ها اجرا نمی‌شود. پس میزان افزایش دستمزد کارگران و کارمندان به هیچ وجه قابل مقایسه با هم نیست.
🔹️ حقوق کارگران در شورایعالی کار تعیین می‌شود اما چون دولت نقش تعیین‌کننده‌ای در مذاکرات این شورا دارد در نتیجه درصدِ افزایشِ حقوقی که دولت در بودجه برای کارمندان در نظر گرفته مهم است و تعیین ۲۰درصد افزایش حقوق برای کارمندان بدون توجه به نرخ تورم، نگران‌کننده است.
🔹️ ما به عنوان نمایندگان کارگری امیدوار بودیم که امسال در شورایعالی کار به جای چانه‌زنی برای افزایش دستمزد مطابق با نرخ تورم، روی سبد معیشت مذاکره کنیم و درصدِ افزایشِ دستمزد را به رقم سبد معیشت نزدیک کنیم اما با درصد افزایشی که دولت برای کارمندان در لایحه در نظر گرفته بعید می‌دانم وارد این سطح شویم.
🔹️ در شورایعالی کار دولت باید نقش میانجی بین نمایندگان کارگری و کارفرمایی ایجاد کند اما از آنجا که بخش قابل توجهی از نیروهای دولت تحت قانون کار فعالیت می‌کنند و مصوبات شورایعالی کار برای آنان اعمال می‌شود، در نتیجه دولت به عنوان کارفرمای بزرگ، در مذاکرات مزدی عملا در کنار کارفرمایان قرار می‌گیرد. متأسفانه همین موضوع بهانه‌ای برای سرکوب مزد کارگران است.
@oil_peymankari

4,136

نیروهای پیمانکاری صنعت نفت

24 Oct, 12:46

🎖 *نبردی نابرابر در خط مقدم جبهه اقتصادی کشور*

🔹 به نقل از همکاران مناطق نفتخیز جنوب، صبح چهارشنبه ۱۴۰۳/۰۸/۰۲ چاه ۹۸ در مناطق نفتخیز جنوب دچار حادثه شد و با ترکیدن لوله چاه، ثانیه‌شمار انفجاری بزرگ روشن شد تا با کوچکترین جرقه، خسارتی بزرگ به کشور وارد شود و بدتر از آن اینکه در این شرایط حساس منطقه، برای رسانه‌های دشمن، خوراک رسانه‌ای یک جنگ روانی علیه ایران فراهم شود.

🔹 رضا مراقی گشت چاهها در واحد بهره‌برداری واحد یک اهواز که آخرین شیفت شبکاری خود را به پایان می‌رساند گزارش حادثه در چاه ۹۸ را دریافت کرد و به جای رفتن به منزل، فوراً به سمت محل حادثه حرکت کردند و با وجود احتمال بالای انفجار و آتش‌سوزی، بی خیال جان و دنیای خود شد و بدون تجهیزات اقدام به بستن چاه کرد تا حادثه چاه ۵۰ در دهه ۷۰ تکرار نشود.

🔹 شاید برخی این اقدام را وظیفه و شغل این کارمند قراردادی نفت بدانند که لازم به توضیح است این کارمند اگر طبق شرح وظایف و دستورالعمل‌ها اقدام می‌کرد باید منتظر نیروی کمکی و ماسک و کپسول اکسیژن می‌ماند که زمان از دست می‌رفت اما او منتظر نماند و بدون تجهیزات، فقط با شجاعت و تجربه خود، خطری بزرگ را در نطفه خفه کرد.

🔹 اگر سایر کارکنان دولت با چنین ریسک‌هایی بدنبال پاداش و ارتقای شغلی و نشان افتخار باشند، کارمندان قراردادی بی‌نشان وزارت نفت، هیچگونه ارزیابی عملکرد و رتبه‌بندی و درجه‌ای ندارند بنابراین کارمند قراردادی با تجربه‌ی دلسوز با کارمند قراردادی ناکارآمد و بی‌خیال، هیچ تفاوتی در صنعت نفت ندارد و امروز این کارمند قراردادی مناطق نفتخیز جنوب به جای دریافت تقدیر از وزیر نفت و ترفیع، یک تشکر و خشک و خالی از مدیران خود هم دریافت نکرد.

🔹 کارکنان قراردادی و پیمانکاری وزارت نفت در این مشاغل عملیاتی با این آگاهی، برای وطن جان خود را به خطر می‌اندازند و بارها شاهد حوادثی بوده‌ایم که این کارکنان موفق به جلوگیری از انفجار و آتش‌سوزی نشده‌اند و جان خود را از دست دادند و خسارات زیادی به صنعت نفت و اقتصاد کشور وارد شده است.

🔹 با وجود پوسیدگی خطوط لوله، تعداد چاهها و پراکندگی جغرافیایی و کمبود نیروی انسانی، حفظ و نگهداشت تولید، وظیفه نیست بلکه ایثار و از خودگدشتگی است و اگر این اراده و اعتقاد در کارکنان صنعت نفت نبود، هیچ قانون و بخشنامه و مدیری نمی‌توانست چنین بهره‌وری را ایجاد کند و متاسفانه امروز برخی سقف‌بگیران ستادی با وجود تأکیدات وزیر محترم نفت، حق‌الزحمه بهره‌وری را به گروگان می‌گیرند.

🔹 اکنون از وزیر نفت و معاون ایشان در مدیریت سرمایه انسانی انتظار است قبل از اینکه این اراده و اعتقاد در کارکنان باتجربه و دلسوز وزارت نفت از بین برود نیروهای غیررسمی وزارت نفت را ساماندهی کرده و شرایط و انگیزه‌های لازم را برای آنها ایجاد کنند.
۱۴۰۳/۰۸/۰۳
/نفت آوران

4,609

نیروهای پیمانکاری صنعت نفت

24 Oct, 08:12

خبر خوب از طرح ساماندهی کارکنان دولت

سخنگوی کمیسیون اجتماعی مجلس:
✳️ با همراهی سازمان اداری و استخدامی کشور، طرح ساماندهی کارکنان دولت مورد مطالعه و کارشناسی دقیق قرار می‌گیرد/ رئیس سازمان اداری و استخدامی یک قدم از موضع قبلی سازمان عقب نشینی کرد.
@oil_peymankari

5,059

نیروهای پیمانکاری صنعت نفت

23 Oct, 15:36

💥قطعی شدن سه دوره کاربردی💥

🖥دوره Aspen Hysys مقدماتی
🖥دوره اصول طراحی پایپینگ و PDMS مقدماتی
🖥دوره نقشه خوانی PFD, P&ID

📌مشاوره و ثبت نام:
👤@parspajouhaan_chemical
☎️021-88322992-3 (109)
وبسایت / کانال تلگرام / اینستاگرام

3,569

نیروهای پیمانکاری صنعت نفت

22 Oct, 16:36

.

رواج نیوز خوزستان مرجع جذابیت و جنجالی در دنیای خبر! همواره اولین نفری باشید که اخبار جنجالی، مهم و فوری را دریافت می‌کنید. با ما همراه شوید و به رواج نیوز بپیوندید

#رواج_نیوز - #خوزستان

در #تلگرام به آدرس

https://t.me/revajnews_khuzestan

در #ایتا به آدرس

https://eitaa.com/joinchat/578420930Cba218db746

کانال #واتساپ به آدرس

https://whatsapp.com/channel/0029Va86o7S9Gv7LPsIwRg2u

4,156

نیروهای پیمانکاری صنعت نفت

21 Oct, 15:05

🔺 شمار نیروی شرکتی دستگاه‌های اجرایی نامشخص است

🔹فاطمی، عضو کمیسیون اجتماعی مجلس: سازمان برنامه شمار نیروهای شرکتی را بیش از ۱ میلیون نفر و سازمان اداری و استخدامی حدود ۳۵۰ هزار نفر تخمین می‌زند.

@oil_peymankari

5,868

نیروهای پیمانکاری صنعت نفت

21 Oct, 10:14

✍موانع هیات عالی نظارت بر قانونی شدن طرح «ساماندهی کارکنان دولت»

✅علی بابایی کارنامی رییس کمیسیون اجتماعی مجلس:

🔹️ مسلم است که دولت باید به مطالبات مردم به ویژه کارمندان و کارگران در دستگاه‌های دولتی توجه کند.

🔹️ این مطالبات باید به امنیت مزدی و رضایتمندی آنها منجر شود، تا در نهایت بهره‌وری بالا رفته و عدالت استخدامی برقرار گردد.

🔹️ با وجود رفت و برگشت‌های فراوان، همچنان در هیئت عالی نظارت موانعی بر سر راه قانونی شدن طرح «ساماندهی کارکنان دولت» وجود دارد.

🔹️ تعدادی از اعضای هیئت عالی نظارت نظرات مخالفی دارند که به بررسی اختلافات بین مجلس می‌انجامد و این موضوع نشان‌دهنده وجود اشکال‌های آیین‌نامه‌ای است.

🔹️ باید بهره‌وری بخش عمده‌ای از رشد اقتصادی را تشکیل دهد. همچنین دولت باید سریعاً لایحه‌ای به مجلس ارسال کند تا به عدالت استخدامی و نظم در ساختار اداری کشور دست یابیم.

🌐@oil_peymankari

5,737

نیروهای پیمانکاری صنعت نفت

21 Oct, 07:50

اگر آقا زاده ها شرکتی بودند
حتما تایید می کردید.!
@oil_peymankari

5,284

نیروهای پیمانکاری صنعت نفت

20 Oct, 17:35

🆔🆔🆔لینک پیوستن به کانال :
https://t.me/+-hctfKYaLTk2MGJk

🆔🆔🆔لینک پیج اینستاگرام :
https://www.instagram.com/firehvac/profilecard/?igsh=N29zeTNkNzk3bm5k

5,190

نیروهای پیمانکاری صنعت نفت

20 Oct, 16:35

برای کشف فرصت های تازه توسعه بازار در نمایشگاه نفت و گاز ابوظبی (ADIPEC 2024) آماده هستید؟
چه
به صورت حضوری در این نمایشگاه حاضر شوید و چه در این نمایشگاه حضور به هم
نرسانید، با جلسات B2B اختصاصی شرکت اسپارک، علاوه بر دریافت لیست کامل
از پروفایل مشتریان بالقوه خود در خاورمیانه، ارتباطات بین المللی و صادرات
خود را توسعه خواهید داد. ما اینجاییم تا بین شما و مشتریان تان در این
رویداد، بدون پورسانت و سهمی از قرارداد، ارتباط تجاری برقرار نماییم و
حداکثر بهره مندی از این نمایشگاه را برایتان به ارمغان آوریم.
اسپارک در کنار شماست تا راه های جدید رشد بازار صادراتی شما را هموار نماید. با ما تماس بگیرید:
Telegram: @SparkCompany

Email: [email protected]

WhatsApp number: 09369783722

Phone: 021-44040263

4,516

نیروهای پیمانکاری صنعت نفت

20 Oct, 14:56

مخالفین اصلی طرح ساماندهی کارکنان دولت را بشناسید
🔚 عارف معاون اول رئیس جمهور
🔚انصاری معاون حقوقی رئیس جمهور
🔚باهنر از اعضای مجمع تشخیص مصلحت نظام
@oil_peymankari

5,245

نیروهای پیمانکاری صنعت نفت

19 Oct, 16:32

🔴مدیرعامل بانک شهر با حضور در پایتخت پتروشیمی کشور:

😄

بانک مورد اعتماد صنعت پتروشیمی هستیم

🔚دکتر سیدمحمدمهدی احمدی با سفر به بندرماهشهر و حضور در پایتخت پتروشیمی کشور با مدیران عامل پتروشیمی های "فجر"، "اروند"، "فن آوران"، "تندگویان" و "تخت جمشید" دیدار و گفت و گو کرد.

🔚مدیرعامل بانک شهر در این دیدارها، تاکید کرد: خدمات متمایز و دستاوردهای این بانک به عنوان بانکی جوان در شبکه بانکی کشور، آن را به بانک مورد اعتماد صنایع مختلف تبدیل کرده است.

🔚مدیرعامل بانک شهر خاطرنشان ساخت: با توجه به جایگاه صنعت استراتژیک پتروشیمی در ارز آوری و توسعه اقتصادی کشور، پرداخت تسهیلات و تامین مالی به صورت سنتی توسط شبکه بانکی دیگر جوابگوی نیازهای این صنعت نیست.

🔚دکتر احمدی گفت: «برات کارت» بانک شهر با ویژگی های جدید، ابزاری کاربردی برای تسهیل تامین مالی بنگاه های اقتصادی است که می تواند ضمن افزایش شفافیت و نظارت پذیری جریان مالی؛ این امکان را برای مشتریان فراهم می آورد تا در تاریخ های سررسید معین نسبت به تسویه بدهی با ذینفعان اقدام کنند.

📱 اینستاگرام شهر📱 تلگرام شهر💻سایت شهر

4,692

نیروهای پیمانکاری صنعت نفت

16 Oct, 12:06

# قانون کار جمهوری اسلامی ایران
خوش آمدید به جمع نیروهای پیمانکاری وزارت نفت
من فکر میکنم هر کدام ازما لازم است در هر جایی مشغول به کار هستیم روزی یک صفحه از آن را مطالعه کنیم
برای اینکه بتوانیم از حق خودمان دفاع کنیم!
با تشکر کاظمی

3,680

نیروهای پیمانکاری صنعت نفت

15 Oct, 20:29

️ماجرای آتش سوزی در پالایشگاه شوشتر چیست؟

اطلاعات اولیه حاکی از برخورد تانکر با یکی از مخازن بنزین در پالایشگاه پترو شوشتر است که منجر به فوت یک نفر و مصدومیت سه نفر دیگر شده است.
@oil_peymankari

3,986

نیروهای پیمانکاری صنعت نفت

15 Oct, 20:22

🔴

یک فوتی و سه مصدوم بر اثر حادثه آتش سوزی در پالایشگاه پترو شوشتر
@oil_peymankari

3,843

نیروهای پیمانکاری صنعت نفت

15 Oct, 14:36

♨️قطعی شد♨️

اصول طراحی پایپینگ و PDMS (مقدماتی)

🗓 جمعه ها از 27 مهر
⏰ 32 ساعت، 3میلیون تومان
🔗لینک ثبت نام 👉کلیک

مشاوره و ثبت نام:
👤 @parspajouhaan_Ins_Eng
☎️ 021-88322992-3 (109)

وبسایت / کانال تلگرام / اینستاگرام

3,580

نیروهای پیمانکاری صنعت نفت

14 Oct, 14:02

🔏 ابلاغیه حق‌الزحمه بهره‌وری سال ۱۴۰۳

🔸 پس از دستور جناب پاکنژاد وزیر نفت دولت چهاردهم، در خصوص تسریع در پرداخت حق‌الزحمه بهره‌وری سالیانه کارکنان وزارت نفت، میزان حداقل و حداکثر حق‌الزحمه بهره‌وری تعیین و به شرکتهای اصلی ابلاغ شد.

🔸 طبق این ابلاغیه، حداقل حق‌الزحمه بهره‌وری سال ۱۴۰۳ به مبلغ ۷/۷۵۸/۰۶۰ تومان و حداکثر به ۳۱/۰۳۱/۶۷۰مبلغ تومان می‌باشد که البته کارکنان قراردادی و پیمانکاری طبق فرمول خاص خود این حق‌الزحمه را دریافت می‌کنند.

🔸 طبق مصوبه سال ۱۴۰۰ شورای اداری و استخدامی وزارت نفت، مجموع حداقل حقوق سالیانه + کمک هزینه مسکن + بن نقدی + عائله‌مندی + نوبتکاری، مبلغ حق‌الزحمه کارکنان پیمانکاری(مشاغل مستمر و غیرپروژه‌ای) و قراردادی را مشخص می‌کند.

🔸 معمولاً هرسال شش‌ماهه اول حق‌الزحمه بهره‌وری با حقوق آبان‌ماه و شش‌ماهه دوم هرسال با حقوق خردادماه سال بعد پرداخت می‌شود اما امسال با دستور وزیر محترم، به نظر می‌رسد یک‌ماه زودتر پرداخت شود و این حق‌الزحمه در ویرایش اول فیش حقوقی مهرماه مشاهده شده است.
@oil_peymankari

6,192

نیروهای پیمانکاری صنعت نفت

14 Oct, 07:35

در فضای کانال "PetroChemoGeo Hub" موقعیت های شغلی، پوزیشن های تحصیلی (ارشد، دکتری و پسا دکتری)، فرصت های پژوهشی و کارآموزی مرتبط با رشته های مهندسی نفت، مهندسی شیمی و مهندسی زمین شناسی در خارج و داخل کشور به اشتراک گذاشته می شود.
موفقیت هر یک از اعضا کانال در بدست آوردن یکی از فرصت های به اشتراک گذاشته شده یک نتیجه واقعی از ایجاد و فعالیت این کانال خواهد بود.

https://t.me/PetroChemoGeo_Hub

4,360

نیروهای پیمانکاری صنعت نفت

13 Oct, 14:13

پیام تسلیت معاون پارلمانی رئیس جمهور به دکتر علی عسکری

🔹معاون رئیس جمهور در امور مجلس در پیامی درگذشت والده مکرمه دکتر علی عسکری مدیرعامل شرکت صنایع پتروشیمی خلیج فارس را تسلیت گفت.

🔹متن پیام دکتر شهرام دبیری به این شرح است:

کلّ نفْسٍ ذائقه الْموْت ثمّ إلیْنا ترْجعون
برادر ارجمند جناب آقای دکتر عبدالعلی علی‌عسکری
مدیرعامل محترم شرکت صنایع پتروشیمی خلیج فارس

درگذشت مادر مکرمه و مومنه جنابعالی موجب تالم و تأثر خاطر گردید. با نهایت تاسف و همدردی این مصیبت را به شما و خانواده گرامی تسلیت می‌گویم.
از خداوند سبحان برای آن فقیده سعیده، غفران و رضوان الهی و هم نشینی با بانوی دو عالم، حضرت فاطمه زهرا (س) مسئلت دارم و برای کلیه بازماندگان بویژه جنابعالی، صبر و سلامتی خواهانم.

شهرام دبیری
معاون رئیس جمهور در امور مجلس

5,645

نیروهای پیمانکاری صنعت نفت

13 Oct, 11:31

📷مهندس پاک‌نژاد وزیر نفت، در پیامی به دکتر علی‌عسکری، درگذشت مرحومه فقیده حاجیه خانم فیروزی‌فر را به مدیرعامل شرکت صنایع پتروشیمی خلیج فارس تسلیت گفت.

5,233

نیروهای پیمانکاری صنعت نفت

12 Oct, 18:52

📌 دکتر قالیباف درگذشت مادر مدیرعامل شرکت صنایع پتروشیمی خلیج‌فارس را تسلیت گفت

به گزارش خبرگزاری خانه ملت، دکتر قالیباف رئیس مجلس شورای اسلامی با صدور پیامی درگذشت حاجیه‌خانم فیروزی فر، مادر عبدالعلی علی عسکری مدیرعامل شرکت صنایع پتروشیمی خلیج‌فارس را تسلیت گفت.

متن پیام رئیس قوه مقننه به شرح زیر است:

بسم‌الله الرحمن الرحیم
انا لله و انا الیه راجعون

جناب آقای دکتر عبدالعلی علی عسکری
مدیرعامل محترم شرکت صنایع پتروشیمی خلیج‌فارس

▪️درگذشت بانوی مؤمنه، حاجیه‌خانم زهرا فیروزی فر، والده مکرمه‌تان موجب تأسف و تاثر گردید.

▪️ضمن عرض تسلیت به جناب‌عالی، خانواده گرامی و سایر وابستگان، برای آن فقیده سعیده، علو درجات و رضوان الهی و برای بازماندگان صبر و اجر از درگاه خداوند متعال مسئلت می‌نمایم.

محمدباقر قالیباف
رئیس مجلس شورای اسلامی

4,934

نیروهای پیمانکاری صنعت نفت

10 Oct, 19:23

بر طبق این بخش نامه ها نباید از پرداخت های رفاهی بیمه و مالیات کسر گردد.
@oil_peymankari

7,782

نیروهای پیمانکاری صنعت نفت

08 Oct, 15:35

🔥قطعی شدن 5 دوره نفت و گازی و مهندسی شیمی🔥

نقشه خوانی PFD, P&ID
دوره AutoCAD PFD,P&ID
دوره Aspen Hysys مقدماتی
دوره Aspen Hysys پیشرفته
اصول طراحی پایپینگ و PDMS مقدماتی

📌مشاوره و ثبت نام:
👤@Parspajouhaan_Ins_Eng
☎️021-88322992-3 (109)
وبسایت / کانال تلگرام / اینستاگرام

6,765

نیروهای پیمانکاری صنعت نفت

08 Oct, 11:22

فعال رسانه ای و کارشناس حوزه کارگری:

کارفرمایانی داریم که حقوق کارگران را عمدا برای چند ماه پرداخت نمی کنند تا زیر فشار زندگی، اعتراض و تجمع کنند و از این طریق بتوانند با رایزنی با مسئولان، پول، امتیاز و.... بگیرند.
@oil_peymankari

6,025

نیروهای پیمانکاری صنعت نفت

07 Oct, 18:05

گروه مهندسی روتورداینامیک دوره آموزش تخصصی طراحی، ساخت و تست مخازن تحت فشار را با اساتید مجرب و با تجربه صنایع هوای فشرده، نفت-گاز و پتروشیمی برگزار می کند.

این دوره تخصصی شامل سه بخش اصلی:
۱. آشنایی و معرفی Introduction
۲. بخش تئوری Theory and Rules
۳. بخش عملی Practical
می باشد. در طول دوره کلیه جزوات و کتاب های تخصصی مورد نیاز توسط واحد پشتیبانی گروه روتورداینامیک به دوستان شرکت کننده در دوره ارائه می شود. همچنین دوستان شرکت کننده در هر دوره با نرم افزارهای مختلف تخصصی مرتبط با آن دوره آشنا خواهند شد.
جهت شرکت در این دوره و اطلاع از سایر دوره های تخصصی ما به کانال گروه مهندسی روتورداینامیک بپیوندید.
👇👇👇👇👇

https://t.me/Rotordynamicx_ST

5,122

نیروهای پیمانکاری صنعت نفت

نیروهای پیمانکاری صنعت نفت (Persian)

نیروهای پیمانکاری صنعت نفت

نیروهای پیمانکاری صنعت نفت

نیروهای پیمانکاری صنعت نفت

نیروهای پیمانکاری صنعت نفت

نیروهای پیمانکاری صنعت نفت

نیروهای پیمانکاری صنعت نفت

نیروهای پیمانکاری صنعت نفت

نیروهای پیمانکاری صنعت نفت

نیروهای پیمانکاری صنعت نفت

نیروهای پیمانکاری صنعت نفت

نیروهای پیمانکاری صنعت نفت

نیروهای پیمانکاری صنعت نفت

نیروهای پیمانکاری صنعت نفت

نیروهای پیمانکاری صنعت نفت

نیروهای پیمانکاری صنعت نفت

نیروهای پیمانکاری صنعت نفت

نیروهای پیمانکاری صنعت نفت

نیروهای پیمانکاری صنعت نفت

نیروهای پیمانکاری صنعت نفت

نیروهای پیمانکاری صنعت نفت

نیروهای پیمانکاری صنعت نفت

نیروهای پیمانکاری صنعت نفت

نیروهای پیمانکاری صنعت نفت

نیروهای پیمانکاری صنعت نفت

نیروهای پیمانکاری صنعت نفت

نیروهای پیمانکاری صنعت نفت

نیروهای پیمانکاری صنعت نفت

نیروهای پیمانکاری صنعت نفت

نیروهای پیمانکاری صنعت نفت

نیروهای پیمانکاری صنعت نفت

نیروهای پیمانکاری صنعت نفت

نیروهای پیمانکاری صنعت نفت

نیروهای پیمانکاری صنعت نفت

نیروهای پیمانکاری صنعت نفت

نیروهای پیمانکاری صنعت نفت

نیروهای پیمانکاری صنعت نفت

نیروهای پیمانکاری صنعت نفت

نیروهای پیمانکاری صنعت نفت

نیروهای پیمانکاری صنعت نفت

نیروهای پیمانکاری صنعت نفت

نیروهای پیمانکاری صنعت نفت

نیروهای پیمانکاری صنعت نفت

نیروهای پیمانکاری صنعت نفت

نیروهای پیمانکاری صنعت نفت

نیروهای پیمانکاری صنعت نفت

نیروهای پیمانکاری صنعت نفت

نیروهای پیمانکاری صنعت نفت

نیروهای پیمانکاری صنعت نفت

نیروهای پیمانکاری صنعت نفت

نیروهای پیمانکاری صنعت نفت

نیروهای پیمانکاری صنعت نفت

نیروهای پیمانکاری صنعت نفت

نیروهای پیمانکاری صنعت نفت

نیروهای پیمانکاری صنعت نفت

نیروهای پیمانکاری صنعت نفت

نیروهای پیمانکاری صنعت نفت

نیروهای پیمانکاری صنعت نفت

نیروهای پیمانکاری صنعت نفت

نیروهای پیمانکاری صنعت نفت

نیروهای پیمانکاری صنعت نفت

نیروهای پیمانکاری صنعت نفت

نیروهای پیمانکاری صنعت نفت

نیروهای پیمانکاری صنعت نفت

نیروهای پیمانکاری صنعت نفت

نیروهای پیمانکاری صنعت نفت

نیروهای پیمانکاری صنعت نفت

نیروهای پیمانکاری صنعت نفت

نیروهای پیمانکاری صنعت نفت

نیروهای پیمانکاری صنعت نفت

نیروهای پیمانکاری صنعت نفت

نیروهای پیمانکاری صنعت نفت

نیروهای پیمانکاری صنعت نفت

نیروهای پیمانکاری صنعت نفت

نیروهای پیمانکاری صنعت نفت

نیروهای پیمانکاری صنعت نفت

نیروهای پیمانکاری صنعت نفت

نیروهای پیمانکاری صنعت نفت

نیروهای پیمانکاری صنعت نفت