Leanify | لینیفای

لینک توییت:
https://x.com/RashidpourReza/status/1849010353222328681?t=YmQGkRIxFCOFbLdOkqw2yQ&s=19

پلن اختصاصی مشاوره
"طراحی کسب‌وکار فریلنسری"

◾ این پلن اختصاصی برای افرادیه که قصد دارن به عنوان یه فریلنسر در حوزه تخصص خودشون فعالیت کنند.

◾ اگر به عنوان فریلنسر در حوزه‌های طراحی گرافیک، طراحی محصول، برنامه‌نویسی، تولید محتوا، دیجیتال مارکتینگ و... فعال هستین یا قصد دارید این سبک شغلی رو انتخاب کنید، این پلن برای شماست.

◾ پلن مشاوره اختصاصی طراحی کسب‌وکار فریلنسری در ادامه دوره‌های فریلنسریه که قبلا برگزارشون کردیم و جزء موفق‌ترین محصولات لینیفای بودن حالا این پلن مشاوره مکمل اون دوره‌هاست و قراره بهتون کمک کنیم قدم به قدم مبانی تئوری رو در عمل پیاده کنید‌.

نحوه اجرای پلن:

🔸️ تعداد افرادی که میتونیم ثبت‌نامشون کنیم نهایت ۱۰ نفره چون تمام جلسات مشاوره به صورت فردی برگزار میشه.

🔸️ در ابتدا یک جلسه نیازسنجی برگزار میشه و بعد از اون یه رودمپ اختصاصی ۸ هفته‌ای براتون ترسیم میکنیم که نیازهاتون رو پوشش بده.

🔸️ بعد از طراحی رودمپ به مدت ۲ ماه هر دو هفته جلسه با هماهنگی قبلی باهاتون به صورت آنلاین تنظیم و برگزار میشه. در طول هفته هم به طور مستقیم در تلگرام باهم در ارتباط هستیم و هر سوال یا مسئله‌ای باشه باهم برطرفش میکنیم.(مجموعا ۵ جلسه مشاوره فردی خواهید داشت)

🔸️ اگر در دوره‌های فریلنسری قبلی (بازاریابی و ارتباط با کارفرما) شرکت نکرده باشین یا نیاز به مرور مطالب داشته باشین دو هفته بهتون فرصت میدم تا دوره‌ رو مشاهده کنید و بعد از اون جلسات مشاوره فردی رو شروع میکنیم.
لینک دوره‌‌ی جامع فریلنسری

🔸️ هدف اصلی این پلن اینه بر اساس حوزه تخصصی شما و نیازهای فردیتون یه کسب‌وکار فردی استاندارد رو بتونید بسازید و رشدش بدین.

🔸️ در کنار هم فرصت‌های درآمدزایی ریالی و دلاری رو بررسی میکنیم، برای ارائه توانایی‌هاتون در قالب پورتفولیو، رزومه، اکانت لینکدین، وبسایت و پلتفرم‌های فریلنسری برنامه ریزی میکنیم و در مدت زمانی مشخص اون‌ها رو با کمک هم میسازیم.

🔸️ کانال‌های جذب پروژه‌ بهینه رو مشخص میکنیم و برای به نتیجه رسیدن هر کانال برنامه مشخصی رو طراحی و پیاده‌سازی میکنیم.

🔸️ همچنین بهتون کمک میکنیم داکیومنت‌های لازم برای فعالیتتون رو مثل کاتالوگ خدمات، تمپلیت پروپوزال، فرم بریف، پیش‌فاکتور و پیش‌نویس قرارداد و... رو طراحی کنید.

🔸️ و در قدم آخر سیستم مدیریت ارتباط با مشتریان (CRM) ساده و کاربردی ویژه خودتون رو میسازیم تا هم مدیریت مالی راحت‌تری داشته باشید هم بتونید از اطلاعات مشتریانتون به صورت طبقه‌بندی شده در آینده استفاده کنید.

مشاور این پلن آقای میرزازاده کوفاندر و مدیرعامل لینیفای هستن.

◾ برای دریافت اطلاعات بیشتر و ثبت‌نام به آیدی زیر پیام بدین.
@mirzazadehali

⚠️فقط تا ساعت ۶ عصر فرصت داری که با ۵۰ درصد تخفیف، توی این وبینار ثبت نام کنی!

برای اطلاعات بیشتر و ثبت‌ نام به این لینک سر بزن:
https://eseminar.tv/wb133330


کد تخفیف: leanify

@leanify_ir

تعریف من از فرصت رشد، هر موقعیتیه که میشه از طریقش تجربه و یادگیری جدیدی در راستای اهداف کوتاه‌مدت، میان‌مدت یا بلندمدتمون به دست بیاریم.

اما نکته مهم در مورد فرصت‌های رشد اینه که همیشه صاف و مستقیم جلوی چشممون نیستن، همیشه کسی نیست که بهمون پیشنهادشو بده، یه وقت‌هایی باید کشف بشن و یه وقت‌هایی هم باید خلق بشن.

فرصت‌های 《کشف‌کردنی》

فرض کنیم من یه دیجیتال‌مارکترم. من دلم می‌خواد طی ۲ تا ۳ سال آینده یه دیجیتال مارکتر فریلنسر باشم و دیگه بصورت کارمندی فعالیت نکنم. الان دارم تو یه آژانس دیجیتال مارکتینگ کار می‌کنم و مسئولیتم تو این شرکت طراحی استراتژی اینستاگرام مارکتینگ کلاینت‌هاست. امروز متوجه شدم مدیر عامل شرکتمون دنبال یه نیروی فروش پاره‌وقت می‌گرده و آگهی استخدام منتشر کرده. کسی رو می‌خواد که جلسات مذاکره با کارفرماها رو بره و خدمات آژانس ما رو بهشون معرفی کنه و متقاعدشون کنه باهامون کار کنن و در نهایت قرارداد ببنده باهاشون. این شخص هم نیاز نیست تجربه خاصی تو حوزه فروش داشته باشه و مدیر فروشمون گفته خودم همه چیزو بهش یاد میدم، فقط آدم مسئولیت‌پذیری باشه.

من اینجا می‌دونم می‌خوام در آینده بعنوان یه فریلنسر کار کنم و مهارت مذاکره، فروش، ارتباط با کارفرماها، بستن قرارداد و… رو نیاز دارم که یاد بگیرم.

اینجا می‌تونم درخواست بدم این مسئولیت رو به من بسپارن!

درسته که با پذیرفتن این مسئولیت ممکنه ساعت کاریم بیشتر بشه، درسته که خود مدیرمون نگفته منا تو بیا این کارو بکن، اما درخواست دادن برای پذیرش این کار هم نشون میده آدم پرتلاش و باانگیزه‌ای هستم، هم درآمدم بیشتر میشه، هم در راستای هدف بلندمدتم برام تجربه و یادگیری می‌سازه، هم تو خود شرکتمون اعتبار بیشتری به دست میارم، هم فرصت دارم جایی آزمون و خطا کنم که یه آدم باتجربه کنارمه و کمکم می‌کنه و تنها نیستم تو تجربه‌های اولم.

اما خب ترسناک هم هست. اگه از پسش بر نیام؟ اگه گند بزنم؟ اگه خیلی کارم زیاد شه و خسته شم؟

اینجا باید یه مقدار ریسک منیجمنت انجام بدم و احتمالا یه ماتریس swot می‌تونه کمکم کنه تو این تصمیم. در نهایت هم یه برآیند بگیرم که اینکارو بکنم یا نه.
(اگه درباره swot نمی‌دونید یه سرچ ساده تو گوگل کارِتون رو راه می‌اندازه)


حواسمون باشه فرصتها یه وقت‌هایی به وضوح دیده میشن، یه وقتایی از نظر پنهانن اما با دقت کردن میشه دیدشون و کشفشون کرد.


یه وقت‌هایی هم هست که فرصت‌های رشد رو کاغذ وجود ندارن اما می‌تونن خلق بشن. برای خلق این فرصت‌ها باید بتونیم منابع و امکاناتمون رو به دقت ببینیم و ارزیابی کنیم. چیزهایی که بلدیم، آدمایی که میشناسیم، منابع مالیمون و...


فرصت‌های 《خلق‌کردنی》

حالا فرض کنیم من همون دیجیتال مارکتره‌ام که تخصص اصلیم سوشال مدیا مارکتینگه. من یه خواهری دارم که خیاطه و کارش خیلی خوبه اما اونقدرها که باید مشتری نداره و خیلی دوست داره کارشو گسترش بده. من می‌تونم بهش پیشنهاد بدم با هم شراکت کنیم‌. من یه پیج براش راه بندازم و محتوا تولید کنم و سفارش بگیرم، اون هم خیاطی کنه و سفارش‌ها رو آماده کنه.

این فرصت رو کسی پیشنهاد نداد، ما خودمون منابع و امکاناتمون رو آنالیز کردیم و با ترکیب منابع در دسترسمون یه فرصت خلق کردیم.

🌱🌱
امیدوارم همیشه تو کشف و خلق فرصت‌های رشد موفق باشید✌

@careergrowthwithmona

🔦چطور قرارداد ببندیم که معتبر باشه و اگه مشکلی پیش اومد، یه چیزی توی دستمون داشته باشیم؟

🗂 این سوال جوابش اصلا ساده نیست! چون قانون کار، یه سری پیچیدگی‌های خاص خودش رو داره و برای خیلی‌هامون یه دنیای ناشناخته‌ست.

🖇برای همین، ما از خانم عبدالوند که نزدیک به ۲۰ سال سابقه کاری توی این حوزه رو دارن و زیر و بمش رو می‌دونن، خواستیم که توی این وبینار، به این سوال مهممون جواب بدن و بهمون کمک کنن که با کمترین آسیب، از کنار چالش‌های مسیر عبور کنیم.

اگه فریلنسری و می‌خوای توی این وبینار شرکت کنی و اطلاعات خودت رو توی این زمینه بالا ببری، به این لینک سر بزن:
https://eseminar.tv/wb133330
❗️کد تخفیف ۵۰ درصدی رو یادت نره: leanify

@leanify_ir

کجاییم؟ آفریقای جنوبی
جام جهانی فوتبال ۲۰۱۰
مرحله یک چهارم نهایی
بازی اروگوئه و غنا

وسط یکی از خاطره‌انگیزترین بازی‌های تاریخ فوتبال.

یه بازی به شدت سرنوشت‌ساز برای هر دو تیم، که نتیجه‌ش مشخص می‌کرد کدومشون به مرحله نیمه نهایی صعود می‌کنن.

بازی تا دقیقه ۹۰ با تساوی ۱-۱ تموم شد و تعیین سرنوشت بازی به وقت‌ اضافه کشیده شد.
تو آخرین ثانیه‌های نیمه دوم وقتهای اضافه، یکی از بازیکنان غنا ضربه‌ای رو به سمت دروازه اروگوئه نشونه گرفت که هر جور حساب می‌کردی گل بود، و اون گل مساوی بود با برد غنا و صعودش به مرحله نیمه نهایی.

اون ضربه با هر منطقی قرار بود گل بشه، بجز منطق لوییس سوارز.
سوارز تو اون لحظه‌ی حساس، ایستاد روی خط دروازه و با یه خطای هند خودخواسته توپ رو دفع کرد!

سوارز بخاطر خطای هندش کارت قرمز گرفت، از بازی اخراج شد و یه پنالتی طلایی هم سهم غنا شد.

در کمال تعجب غنا نتونست اون پنالتی رو گل کنه و فرصت صعود تو آخرین لحظات بازی رو هم از دست داد.

بعد از اون دو تیم رفتن برای اینکه سرنوشت بازی رو با ضربات پنالتی تعیین کنن. ضربات پنالتی ۴-۲ به نفع اروگوئه تموم شد و بله، در نهایت اروگوئه برنده بازی شد و به نیمه نهایی صعود کرد!

تو زندگی موقعیت‌هایی هست که دقیقه ۱۲۰ بازیه و تو لوییس سوارزی.
نمی‌دونی آینده چه شکلی میشه، حتی معلوم نیست تصمیم درست چیه و تصمیم غلط کدومه، تنها چیزی که می‌دونی اینه که الان، تو این لحظه، هیچ چاره‌ای نداری جز اینکه هر طوری که شده خودتو نجات بدی، حتی به قیمت اینکه چند ثانیه بعدش کارت قرمز بگیری و از بازی بری بیرون.

تو زندگی دوراهی‌هایی هست که انتخابت بین درست و غلط نیست، بین خوب و بد هم نیست، باید بین "یه احتمال اندک برای برنده شدن" و "تسلیم شکست شدن" انتخاب کنی. درسته که تو رفتن از مسیرِ اون احتمال اندک هیچ تضمینی برای بُردن نیست، اما شجاعت یعنی همین. شجاعت یعنی بترسی، یعنی مطمئن نباشی تهش چی میشه، اما انجامش بدی!

@careergrowthwithmona

لحظاتی از این بازی شگفت‌انگیز رو ببینید👆

@careergrowthwithmona

⚠️حالا که به طرز باورنکردنی‌ای فقط 65 روز دیگه تا پایان سال 1402 مونده، اومدم بگم اگه می‌خوای مسیر شغلیت رو توی سالی که گذشت بررسی کنی، مسیر شغلی سال آینده‌ت رو ترسیم کنی و بفهمی برای رسیدن به چه اهدافی، باید چه کارهایی انجام بدی، «دوره دوماهه منتورینگ مسیر شغلی» برای تو ساخته شده!

💡توی این دوره 5 جلسه منتورینگ فردی با خانم منا گنجیان، هم‌بنیان‌گذار لینیفای و منتور رشد شغلی داری که بهت کمک می‌کنه تا موانع مسیرت، نقاط ضعف و قوت خودت رو بیشتر بشناسی و بتونی اهداف واضح و مشخص داشته باشی و بدونی باید چه کارهایی برای رسیدن به اون اهداف انجام بدی.

⏳فقط تا 5 بهمن ماه فرصت ثبت نام توی این دوره رو داری اما به دلیل تایم محدود منتور، ظرفیت این دوره فقط 15 نفره و ممکنه قبل از اتمام فرصت ثبت نام، ظرفیت دوره تموم بشه!

برای اطلاعات بیشتر و ثبت نام به این لینک سر بزن:
https://leanify.landin.ir/careerpathmentoringcourse

@leanify_ir

فقط تا پایان امروز فرصت دارین که به صورت رایگان، توی این دوره ثبت نام کنین!

اطلاعات بیشتر و ثبت‌ نام:
https://leanify.landin.ir/customersupportcourse/

@leanify_ir

💥دوره رایگان تربیت کارشناس پشتیبانی مشتریان💥

بین حوزه‌های شغلی متنوعی که تو کسب‌و‌کارهای دیجیتال وجود دارن، یه سری از حوزه‌ها به دروازه ورود معروفن.
این شغل‌ها ویژگی‌هایی دارن که خیلی هیجان‌انگیزشون می‌کنه:
_مهارتهایی که برای ورود به این حوزه‌ها باید یاد بگیرید رو میشه تو کوتاه‌مدت با یه آموزش فشرده یاد گرفت
_برای شروع مسیر شغلی درآمد معقول و خوبی دارن
_درخواست برای استخدامشون زیاده و اکثر شرکت‌ها بهشون نیاز دارن.
_یه دروازه ورود به شرکت‌های بزرگن که قرار گرفتن تو اون فضا می‌تونه راه پیشرفت رو برات باز کنه


💥یکی از این حوزه‌های شغلی، پشتیبانی مشتریانه

🌱کار واحد پشتیبانی مشتریان چیه؟
توی این واحد، همه سعی می کنن تا به هر شکلی مشکل مشتریان کسب‌و‌کار رو برطرف کنن. حالا این مشکل می‌تونه قبل، حین و یا بعد از خرید/استفاده از محصول کسب و کار اتفاق افتاده باشه. توی تیم پشتیبانی، ارتباط با آدمها خیلی زیاده و لذت‌بخش‌ترین قسمتش اینه که هر روز کلی فرصت برای کمک به آدمها و خوشحال کردنشون داریم. چالشش هم اینه که بعضی وقتها ممکنه مشتری‌ها خیلی خوش‌اخلاق نباشن، که البته اینجا هم کمک می‌کنن ما یاد بگیریم چطوری خشممون رو کنترل کنیم و دیگران رو آروم کنیم.

🌱درآمد این شغل و مسیر پیشرفتش چطوره؟
به عنوان یه کارشناس، در بدو ورود و بدون هیچ تجربه‌ای، درآمدش می‌تونه چیزی بین ۹ تا ۱۰ میلیون تومان باشه، رفته رفته با کسب تجربه و رسیدن به موقعیت کارشناس ارشد، این عدد تا ۱۴ میلیون هم می‌رسه. سرپرست در پشتیبانی حدود ۱۸ میلیون و سرپرست ارشد تا ۲۵ میلیون می‌تونه حقوق بگیره. مدیر میانی پشتیبانی معمولا درآمدی بین ۲۸ تا ۳۵ میلیون داره و مدیرای ارشد این تیم تا ۴۵ میلیون می‌تونن حقوق درخواست کنن.


🌱چجوری میشه وارد این حوزه شد؟
تو این دوره که با همکاری لینیفای و لین‌آپس به صورت رایگان برگزار میشه، از هر جای ایران می‌تونی بصورت آنلاین مبانی حوزه پشتیبانی مشتریان رو در دو سطح مبتدی و پیشرفته آموزش ببینی و در صورت موفقیت در آزمون و مصاحبه پایان دوره، از طرف ما برای استخدام به شرکت‌های معتبر معرفی می‌شید.

❌البته ما تضمین استخدام نمی‌تونیم بدیم چون به عملکرد خودتون در دوره و در مصاحبه استخدامی شرکت‌ها هم بستگی داره، اما همه تلاشمون رو می‌کنیم تا به بازار کار برسونیمت.

✅برای ثبت نام رایگان از این لینک اقدام کن:

https://leanify.landin.ir/customersupportcourse/

فقط تا ساعت ۱۸ فرصت دارین که توی "مجموعه وبینار چرایی‌های مسیر رسیدن" ثبت نام کنین!

برای اطلاعات بیشتر و ثبت‌ نام به این لینک سر بزنین:
https://leanify.landin.ir/challengesofthepathwebinars/

@leanify_ir

فکر می‌کنم همه‌مون یه بار هم که شده، این چیزها رو تجربه کردیم:

برای شروع کردن یه کار، همه‌ش دست‌دست کنیم و هی شروع کردن رو عقب بندازیم.🥲

یه کاری رو شروع کنیم اما وسطش جا بزنیم و ولش کنیم. اونم در شرایطی که با کلی انگیزه همون کار رو شروع کرده بودیم!🫠

با اینکه داریم تلاش می‌کنیم اما نتیجه نمی‌گیریم یا نتیجه‌ای که می‌گیریم به چشممون نمیاد و همه‌ش با خودمون می‌گیم پس چرا نشد؟ 😕


⚠️حالا ما قراره توی سه تا وبینار، درباره سه تا سوال مهم که اکثرمون باهاش دست‌و‌پنجه نرم می‌کنیم، حرف بزنیم:
🔸چرا شروع نمی‌کنیم؟
🔸چرا ادامه نمی‌دیم؟
🔸چرا نمی‌رسیم؟

✅اگه شما هم دوست دارین توی این وبینارها کنارمون باشین و جواب این سوالات رو بگیرین، تا دیر نشده به این لینک سر بزنین و ثبت نام کنین:
https://leanify.landin.ir/challengesofthepathwebinars/

@leanify_ir

💭همه‌ش دارم تلاش می‌کنم و می‌دوم، پس چرا نمی‌رسم؟
💭چرا هیچی اون‌جوری نیست که فکر می‌کردم؟
اگه سوال تو هم هست، جوابش رو توی این وبینار می‌تونی پیدا کنی:

🔸وبینار چرا نمی‌رسیم؟

🔻سرفصل‌‌های وبینار:
▪️تعریف رسیدن چیه و چه نقطه‌ای رو باید به عنوان مقصد در نظر بگیریم؟
▫️احساس نرسیدن از کجا میاد و چرا چنین احساسی پیدا می‌کنیم؟
▪️آیا همه مواقعی که فکر می‌کنیم نرسیدیم داریم درست فکر می‌کنیم؟
▫️چطور «نرسیدن کاذب» رو از «نرسیدن واقعی» تفکیک کنیم؟
▪️چطور ارزش واقعی دستاوردهامون رو محاسبه کنیم و انتظارات منصفانه‌ای از خودمون داشته باشیم؟

🗓تاریخ برگزاری:
۱۵ دی ماه ۱۴۰۲
ساعت ۱۹ تا ۲۱

برای اطلاعات بیشتر و ثبت‌ نام، به این لینک سر بزنین:
https://leanify.landin.ir/challengesofthepathwebinars/

@leanify_ir

ادامه دادن، راز رسیدنه! اگه تو هم وسط‌های مسیرت توی چاه ناامیدی و بی‌انگیزگی می‌افتی، این وبینار برای توئه:

🔸 وبینار چرا ادامه نمی‌دیم؟

🔻سرفصل‌های وبینار:
▫️چرا ادامه دادن سخته و چه چیزهایی سختش می‌کنه؟
▪️احساسات شکست، ناامیدی و تردید چه پیامی برای ما دارن و چرا خیلی وقت‌ها پیام‌هاشون رو درست متوجه نمی‌شیم؟
▫️چطور می‌تونیم از پس فراز و نشیب‌های مسیر بر بیایم و ادامه بدیم؟
▪️موانع ادامه دادن مستمر چه چیزهایی هستن؟
▫️آدم‌های موفق چجوری این موانع رو کنار می‌زنن و چی بلدن که باعث می‌شه بتونن ادامه بدن؟

🗓تاریخ برگزاری:
۱۴دی ماه ۱۴۰۲
ساعت ۱۹ تا ۲۱

برای اطلاعات بیشتر و ثبت نام به این لینک سر بزنین:
https://leanify.landin.ir/challengesofthepathwebinars/

@leanify_ir

اگه همه‌ش به شروع کردن یه کاری فکر می‌کنی و قدم اول رو بر نمی‌داری، این وبینار رو از دست نده:

🔸وبینار چرا شروع نمی‌کنیم؟

🔻سرفصل‌های وبینار:
▫️پیش‌نیازهای واقعی شروع کردن چیاست و چه پیش‌نیازهایی غیر ضروری محسوب می‌شن؟
▪️چه خطاهای شناختی و الگوهای رفتاری‌ای باعث می‌شن شروع نکنیم؟
▫️علت این الگوهای فکری و رفتاری چیه؟
▪️مرز بی‌گدار به آب زدن و وسواس بیش از حد برای شروع کجاست؟
▫️ موانع شروع چه چیزهایی هستن و چطور می‌شه موانع یه شروع به موقع و اصولی رو از سر راه برداشت؟


🗓تاریخ برگزاری:
۱۳ دی ماه ۱۴۰۲
ساعت ۱۹ تا ۲۱

برای اطلاعات بیشتر و ثبت‌ نام به این لینک سر بزنین:
https://leanify.landin.ir/challengesofthepathwebinars/


@leanify_ir

اولا یلداتون مبارک😍🧡
دوما فال گرفتم براتون، بیاین بخونین🥹

@leanify_ir

💬گاهی احساس ناکافی بودن دارم و از خودم دلسرد می‌شم!


+ کار می‌کنم، از وقتم به‌خوبی استفاده می‌کنم، نتیجه پروژه‌ها خوبه و همه چیز خوب به‌نظر می‌رسه. اما حالِ من خوب نیست.

اینو از زبون خیلی از شما شنیدیم. برای شما هم پیش اومده؟

خیلی وقتا همه چی از بیرون خوب به‌نظر میاد. حتی یکی که از بیرون بهمون نگاه می‌کنه با خودش می‌گه چقدر پرتلاش و موفقه.

اما حس ما به‌ خودمون تو اون لحظه:
تو بی‌مصرفی!
معلوم هست داری چیکار می‌کنی؟
تنبلِ بی‌لیاقت. هم سن‌ و سال‌هاتو ببین، خودتو ببین!
هیچ کدوم از کارایی که انجام می‌دی کافی نیست.
خیلی عقبی. هیچ وقت هم نمی‌سی!

⚠️صبر کن ببینم!
به چی نمی‌رسی؟
مگه زندگی یه مسابقه‌ست و همه داریم می‌دوییم که به خط پایان برسیم تا برنده بشیم؟

می‌خوام بهت بگم هر جا و تو هر نقطه‌ای که هستی، اگه تازه تصمیم گرفتی شروع کنی، اگه تازه شروع کردی، اگه داری کم‌کم می‌ری جلو و درحال رشدی یا هرجای دیگه‌ای از مسیر هستی، به اندازه خودت خوبی، به‌اندازه خودت ارزشمندی و برای خودت و خواسته‌هات کافی هستی.🧡

داری تلاش می‌کنی، ثابت ننشستی، کار می‌کنی، یاد می‌گیری، یاد می‌دی و….
همه این‌ها چیزهایی هستن که تو داری. پس اینارو ببین. غصه چیزایی که نداری رو نخور و به‌جاش برای داشتنشون تلاش کن.

وقتی مدام خودت رو با دیگران مقایسه کنی، همیشه حس می‌کنی عقبی و دیر شده.
ولی وقتی فقط به خودت و مسیرت توجه کنی می‌فهمی که هر روز داری بهتر می‌شی و این چیزیه که ارزشمند و مهمه :)

@leanify_ir

بچه‌هااااا
⚠️ساعت ۱۲ شب تخفیف‌هامون واقعا تموم می‌شه و دیگه قرار نیست تکرار یا تمدیدشون کنیم.

تا دیر نشده، یه سر به لینکی که گذاشتم، بزن که بتونی آموزشی که به دردت می‌خوره رو با هزینه‌ کمتر تهیه کنی و عضوی بشی از قبیله بزرگ لینیفای🥹🧡
https://leanify.landin.ir/orangefriday


@leanify_ir

👀نکته آخر:

ما تا الان این‌قدر تخفیف نداشتیم و در آینده هم نخواهیم داشت. الان بهترین فرصته که آموزش‌هایی که نیاز داری رو با هزینه کمتر بخری.🧡

هر جایی هم سوال یا چالشی داشتی، فقط کافیه به پشتیبانی لینیفای پیام بدی:
@POSHTIBANI_LEANIFY

💌مخصوص گرافیک دیزاینرها

1⃣وبینار ساخت پورتفولیو برای گرافیک دیزاینرها
2⃣مینی دوره ارتباط حرفه‌ای با کارفرما مخصوص گرافیک دیزاینرها

هر دو با ۵۰ درصد تخفیف

✅https://leanify.landin.ir/orangefriday

📝یادداشت ادمین: تیریخیدا ببخشید که این قدر بین گرافیک دیزاینرها و بقیه فرق می‌ذاریم. خودمون هم نمی‌دونیم چی شد که این‌جوری شد.🥲

@leanify_ir