Data New Gold Telegram 帖子

В свете последних событий ловите пользователя, который пошел по ИИ рукам:)

Я пока на чатеЖПТ сижу, но оглядываюсь по сторонам 😁 – вот сегодня наконец дали доступ к DeepResearch

Правда не нашел инфы про 10 запросов в месяц – подскажите, где смотреть?

Я тут понял, что не все вопросы могли затронуть на вебинаре + у кого-то еще вопросы остались ко мне!

Поэтому под этим постом можно задать любые вопросы, которые есть👇

P.S. Спасибо большое за вашу вовлеченность ❤️‍🔥: видел в пике около 180 человек и вопросов было на 1+ час - очень круто!

Уже сегодня в 19:00 расскажу про развитие в карьере продуктового аналитика через обучение 🤓

После работы заваривайте себе чай с корицей и заглядывайте на дружескую посиделку :)

Вебинар: Как стать аналитиком и не сдаться на пути

Мы часто получаем сообщения от тех, кто только планирует войти в мир аналитики или делает первые шаги. Звучат они примерно так:

😶 Я гуманитарий, и мне кажется, аналитика — это не для меня…
😶 Смотрю на программу обучения, и всё кажется таким сложным, боюсь, что ничего не пойму.
😶 Мне уже за 30, смогу ли я переучиться и, главное, найти работу после этого?
😶 Не знаю, с чего начать: SQL, Python, метрики?
😶 Столкнулся со сложной темой, потерял мотивацию и веру в свои силы 🙁

Все эти сообщения объединяет одно — растерянность и сомнения в своих силах. Знакомо?

О том, как отправляться в путь к новой профессии поговорим на вебинаре 25 февраля в 19:00 по МСК на тему «Как стать аналитиком и не сдаться на пути».

Спикер — Владимир Камчаткин, тимлид продуктовой аналитики образовательной платформы Т-Банка, более 3 лет работы в образовании, автор телеграм-канала «Data New Gold».

На вебинаре обсудим:
🟠Какие сложности возникали у Владимира и как он их преодолевал;
🟠Как ставить цели, планировать обучение и выбирать качественные ресурсы;
🟠Тайм-менеджмент: как совмещать обучение с рабочими обязанностями;
🟠Применение нейронауки и психологии для повышения эффективности запоминания;
🟠Ответы на вопросы участников вебинара.

Ждём всех: новичков и тех, кто уже работает в аналитике, но хочет профессионального развития. Вебинар — отличная возможность и послушать спикера, и пообщаться с единомышленниками и в целом перенять опыт коллег.

➡️ Зарегистрироваться

С праздником 23 февраля, парни 😎

Пусть данные всегда складываются в красивые инсайты, гипотезы сбываются с первого раза, а дашборды радуют глаз ☺️
Желаю вам меньше рутины и больше вдохновения в работе, успехов в каждом эксперименте и уверенности, что вы делаете крутые вещи!

Спасибо, что превращаете цифры в смысл. Горжусь вами 😀

P.S. Это я вчера на митапе отпраздновал и в целом рекомендую к просмотру, сам буду 3 доклада пересматривать для работы

Встрехнуть образование через эксперимент: универ без факультетов, направлений, и попытку персонализации по поиску супер силы каждого студента.

Важно дать пощупать и погрузиться в разные области, чтобы студент сам приходил к ответу на вопрос: "а что мне интересно?"

Эти две мысли меня зацепили в рассказе про ЦУ в их подходе!
А как вы относитесь к Центральному университету?
🍾 — это хайп, маркетинг
🐳 — крутой эксперимент в образовании

Подробнее можно посмотреть по ссылке

В эту субботу иду в офлайне на дата тусу в Яндекс - буду рад пообщаться за жизнь, работу, образование и к чему готовиться через 2 года 😎
Увидимся в субботу 🔥

Как стать аналитиком: полное руководство к действию

Хотите узнать как выглядит типичный день аналитика, познакомиться с реальными задачами и решить, подходит ли вам профессия?

Спикер Ия Зотова, ментор и тимлид направления аналитики в Сбере, на бесплатном вебинаре даст стратегию поиска работы и расскажет, как осознанно и эффективно начать карьеру в сфере.

Что будем делать на вебинаре:
🟠 выясним, чем занимаются аналитики и какими они бывают
🟠поговорим о том как максимально использовать данные для нахождения инсайтов
🟠обсудим карту компетенций и разберем актуальные инструменты
🟠рассмотрим тренды в аналитике: AI/ML и BigData
🟠поймем, как выбрать pet-проект, найти крутую работу и на что обращать внимание при выборе компании

Зарегистрироваться на бесплатный вебинар

Эволюция профессии продуктового аналитика: от Excel до нейросетей. И что мне делать в новой эре ИИ

Мне тут стало интересно изучить историю развития Продуктового аналитика с точки зрения требований работодателей. На фоне развития ИИ (новая эра революции), и его влияние на нашу профессию. И что стоит делать мне, чтобы быть на волне 🏄

1️⃣ 10 лет назад: Начало пути продуктового аналитика, а скорее даже дата аналитика.

Требования были:
В начале своего пути продуктовые аналитики в основном работали с тем, что было под рукой. Всё было по-простому: Excel – твой главный движ, базовая статистика и сбор инфы с разных источников.

Это БАЗА, на котором строились первые шаги в профессии аналитика, когда автоматизация и современные BI-системы еще только начинали появляться.

2️⃣ 5 лет назад: Эволюция компетенций

Время апгрейда: добавили SQL, Python и BI-системы. Не просто собирать данные, а делать анализ с рекомендательными выводами в виде data storytelling и прокачивать soft skills.

Тут уже переход от БАЗЫ к влиянию на развитие продукта через данные, метрики. Что стало БАЗОЙ для 3-го этапа

3️⃣ Сейчас: Эра ИИ

Истинный апгрейд: если не шаришь в машинном обучении, big data и не делаешь крутые дашборды, то ты уже отстал. Нейросети и продвинутый анализ – must-have для настоящих профи.

Переход к прогнозировнию трендов.

Требования к ML я стал замечать в 2024 году, и был удивлен, что продуктовые аналитики - это уже не только про анализ данных.

Все эти этапы показывают, что обучение - не только в школе, универе, а оно будет с нами всю жизнь («Век живи — век учись»).
А вот эти штуки как поисковик Perplexity, Нейро от Яндекса - помогают нам ускорять получение знаний. Поэтому пользуйтесь ✨

Ищем олимпиадников к нам в Т-Банк 😎

Ищем людей уровня Junior и выше, если у них есть одно из следующих достижений:

-- победитель или призёр финального этапа ВСОШ по информатике или математике
-- призёр или победитель полуфинала ICPC

📎Кого мы ищем?
Мы заинтересованы в аналитиках и разработчиках, готовых работать от 30 часов в неделю, начиная с уровня Junior. Можно без опыта.

📎Что изменилось?
Ранее мы брали разработчиков уровня Junior чаще всего после стажировки или другой образовательной программы, теперь возможно порекомендовать разработчика-джуна, если друг – олимпиадник.

📎 Как податься?
Пиши мне в личку @Analyst_Vladimir: хочу податься как олимпиадник в Т-Банк
И присылай резюме или подтверждение участия во ВСОШ или ICPC