Про работу у меня
Обычно, когда у меня происходит определенный буст по активу, по новым подписчикам, то сразу я получаю большое количество сообщений по работе со мной и у меня. Я уже ранее писал разные посты про это и в том числе с набором людей на работу, но сейчас важно снова рассказать всю картину.
Если мы говорим про основной бизнес, про управление инвестиционной компанией Bright Trust, про малый средний бизнес, то здесь важно сказать, что я не работаю в отделе и с отделом кадров, это не моя зона ответственности, я занимаюсь глобальным руководством и контролем процессов.
Чтобы вам было понятно, представьте 3х этажный дом. Первый этаж это нижний класс - это продавцы, курьеры, уборщики, операторы, консультанты - в общем вы понимаете, о ком я. Второй этаж - это уже персонал среднего уровня- те, кто кем-то уже управляют. Третий этаж - это директора, это люди, который несут непосредственную ответственность за весь этот винегрет и который и принимают решения, кто им нужен в первых-двух этажах.
А есть я - это крыша. Тот кто сверху держит весь этот фундамент. Я могу нанимать и набирать на работу только вот людей третьего этажа. Ну самый банальный пример, брать к себе директора в магазин и говорить "Вот тебе магазин, делай с ним, что хочешь, но вот такие то и такие задачи перед тобой, работай, а что нужно будет узнать у меня - спрашивай".
И вот так я везде расставлял людей управлять разными процессами и путем онлайн общения или приезда, если нужно, я всеми этими процессами курирую. Как я ранее говорил, что я один не занимаюсь всем на свете и нет у меня такой цели. Моя цель к 30ти годам построить серьёзный пассивный доход, чтобы я мог остаток жизни посвятить себе и своей семье. Поэтому для меня не составляет труда набирает директоров или личных ассистентов, которые выполняют черновую и тяжелую работу за меня. Если я беру этих людей, я им доверяю, я им даю хорошие условия, я им даю больше свободы в управлении и по возможности не лезу в трясину.
Таких точек у меня много по Америке , Европе и Ближнему востоку.
Но если вы спросите "А как тогда стать директором или твоим ассистентом?" - ответ на самом деле прост - Никак. Ну то есть для этого я должен вас хорошо знать, видеть в деле и вам доверять многое из своего, но в тоже самое время, если вы считаете себя способным - вы шарите за инвестициях в недвижку или умеете управлять малым средним бизнесом (магазины, кафешки) , то пишите мне в лс в инст или сюда "kirillb_investor" либо на почту
[email protected] и делитесь своими успехами, историям, всем чем считаете нужным. Чем больше тем лучше, потому что на "Привет как дела?/ Можно вопрос?" я редко отвечаю, такого спама у меня в достатке.
Но помните, что даже если вы напишите, мы встретимся и всё пойдет хорошо, я лично ничего гарантировать не могу, потому что не я занимаюсь комплектацией, а самое главное я даже не знаю какие вакансии открыты, я их буду подбирать уже под ваши умения и спрашивать у своих людей, кому нужен вот такой человек и уже с кем-то из директоров или ассистентов выбудете общаться и договариваться.
В плане денег - не переживайте, у меня люди зарабатывают хорошо. Я оооооочень сложный человек в работе, у меня очень сложный характер, я в каком-то смысле даже диктатор, но при этом я максимально приближенный к простому классу человек, я хорошую работу оцениваю хорошо, я даю возможность карьерного роста и даже если не у меня лично, то в другом месте без проблем, но для этого люди, которые у меня работают, должны качественно и добросовестно выполнять то, что от них требуется.
Что касается Онлифанса и гарема и всей индустрии 18, то туда я набираю на работу только девушек, при этом преимущественно холостых. Но там в основном это обслуживающий персонал. Охрану и водителей я набираю из частных фирм.
Надеюсь, понятно изложил, если есть вопросы конкретно по теме поста, также спрашивайте. если что-то забыл - дополню.