Тех.спецов легко заменить
Да и в целом, любого специалиста можно заменить.
По-моему мнению, онлайн-школа держится чаще всего на трёх китах: продюсер, эксперт, тех.спец.
Бывает и только на двух, без продюсера.
И для корректной работы проектов очень важно, чтобы был технический специалист. Без него сложнее настроить воронки, дольше готовится запуск, больше совершается ошибок.
Отсюда может казаться, что тех.спец - это незаменимый и нужный специалист в команде, за которого нужно держаться и не отпускать.
Да, я считаю, что мы нужны проектам, мы важны для них. Но нас легко заменить.
Потому что нас становится больше, есть возможность выбрать из других специалистов.
При каких обстоятельствах вас могут заменить:
💫Вы постоянно косячите
Любой владелец проекта - это Мать. Проект - это ребёнок. Тех.спец - няня, которая обслуживает ребёнка. И если ребёнок часто падает, плачет, ноет - кто виноват?
Задача няни - поддерживать и следить за ребёнком. Не справляется - ищем другую.
Также и с нами. Чем спокойнее с вами проект, тем дольше вы будете с этим ребёнком.
💫Ваш вклад неравнозначен вашей зарплате
Когда вы просите больше, но отдаёте в разы меньше.
Няня, которая согласна приходить только на 2-4 часа, хочет 100 000 руб., параллельно отвечает другим Мамам, забывает следить за ребёнком, но требует её ценить.
Мать точно захочет поменять такие условия на более комфортные для неё. И найдёт ту няню, которая гибче по условиям, более надёжна и готова уделять внимание ребёнку.
💫Вы не подготовлены к работе
Если на вопросы Матери, няня часто отвечает "Не знаю", сомневается в своих ответах, теряется, копошится в телефоне, то возникнет чувство тревоги рядом с такой няней.
А кому из матерей хочется быть в постоянной тревоге за ребёнка из-за кого-то? Легче освободить себя от этой тревоги, заменив на опытную няню. Причём няня может быть начинающей, но с пониманием как обращаться с ребёнком, как ухаживать, где искать ответы и как справиться самой без дёргания Матери.
💫С вами сложно общаться
На Матери лежит большая ответственность, ей хочется понимания, поддержки, спокойствия, облегчения.
И этого же она ищет и в Няне, чтобы с ней было комфортно общаться, было соблюдение субординации, чтобы не было нравоучений, высокомерия, косых взглядов, ненужного мнения и тем более пофигизма.
Ей хватает всего этого от общества. Ей нужен помощник, которому она может довериться.
💫Вы не внушаете доверия
В квартире начали пропадать вещи, гости матери игнорируются, вещи стали быстро портиться, ломаться. Иногда бывает, что няня не может прийти и не предупреждает об этом заранее. В квартире появляется беспорядок, становится даже больше мусора с приходом няни.
Что бы вы сделали на месте Матери? Конечно же заменили бы того, кто является источником беспокойства.
💫С вами проект никак не развивается
Няня - это важный человек, который помогает Матери в развитии ребёнка, в его воспитании. Если с ребёнком няня общается холодно, подходит к нему только поменять памперс и покормить, никак не играет, не делает ему разминочки, не купает - то Мать, которая брала няню со знаниями для разминок, будет видеть бездействие и сомневаться в нужности такой няни.
Также и заказчики хотят, чтобы их тех.спец был проактивным, мог не только выполнять тех.часть, но и понимал как улучшать разные показатели, мог провести анализ воронок, освежить детали воронки, мог найти ошибки и предложить решения.
Не нужно быть гением маркетологом, чтобы предлагать идеи, уметь делать анализ, выявлять ошибки. Тех.спец - это не только про сделать, что сказали.
Поэтому я собирала курс PRO-запуск так, чтобы каждый урок в нём помогал получить эти знания для развития проактивности у учеников.
Ведь ценнее тот специалист, кто обладает уже проактивностью, чем тот, кого надо учить и приучать.
Если вами хочется понимать, что от вас ждут заказчики, стать уверенными в знаниях, не бояться задач от заказчиков, понимать на что вы можете влиять как тех.спец, то:
жду вас на курсе PRO-запуск
https://ksenkaproadmin.ru/zapusk
Если есть вопросы или сложности, пиши сюда @proadmin_sale_bot свой вопрос 🙌
![BotHelp [Канал] Telegram Channel](/avatar/1791/1791907960.jpg)
