мемы с задержкой @yesterday_colours Channel on Telegram

мемы с задержкой

30 Jan, 14:08

nostylist. giveaway

Разыгрываем пару легендарных New Balance 990V5

Кроссовки, ставшие знаковыми. Кроссовки, которые сочетаются с самыми разными образами. Кроссовки, которые приходит на ум сразу же при упоминании New Balance.

Для участия достаточно подписаться на канал и нажать кнопку участвовать. Кроме того, пригласив к участию друзей, вы получаете дополнительный «билет» в конкурсе за каждого приглашенного, таким образом повышая свои шансы на победу.

Результаты 28 февраля.

Участников: 206
Призовых мест: 1
Дата розыгрыша: 19:00, 28.02.2024 MSK (29 дней)

2,474

мемы с задержкой

30 Jan, 14:08

Тут наши друзья, которые занимаются, в том числе themarket, занялись доставкой оригинальных кроссовок и одежды, а также запустили конкурс с розыгрышем пары легендарных New Balance. Искренне рекомендуем!

2,270

мемы с задержкой

26 Aug, 20:24

Админы не пропали, все хорошо!

7,300

мемы с задержкой

18 Feb, 07:16

Когда знаешь физику

10,316

мемы с задержкой

15 Feb, 14:50

Так выглядит встреча Путина и Лаврова.

4,428

мемы с задержкой

03 Feb, 04:37

Здание по проекту Нормана Фостера начали проектировать еще при жизни Стива Джобса; тот пожелал, чтобы отделочный камень для одного из корпусов искусственно состарили, чтобы материал больше походил на облицовку в его любимом отеле в Йосемити. По требованию заказчика, древесину для кампуса рубили зимой, когда в ней содержалось минимальное количество древесного сока.

О сотрудниках вроде бы тоже подумали: убрали все дверные пороги, чтобы при ходьбе ничто не отвлекало инженеров Apple от драгоценных мыслей. Внутри стеклянного «бублика» высадили прекрасный плодовый сад — растений закупили так много, что в Калифорнии начался дефицит саженцев.

Но вот незадача: вскоре после того как в 2017 году в кампус начали заезжать первые сотрудники, посыпались жалобы. Люди, привыкшие к небольшим рабочим пространствам, теперь были вынуждены работать в огромных и абсолютно идентичных опенспейсах за длинными общими столами. Этого оказалось достаточно, чтобы некоторые захотели уйти на удаленку или уволиться. Старший вице-президент компании Джони Сруджи решил перевезти своих подчиненных в отдельный офис. Его объяснение было кратким: «К черту все это, моя команда так не работает».

3,687