رفاه کارکنان

@refahekarkonan1


👈آخرین خبرها و تحلیل های تخصصی اداری، شغلی، مالی، اقتصادی ِبرای :
کارمندان،کارگران،فرهنگیان،ایثارگران و بازنشستگان
تبلیغات داخل کانال رانه ماتایید میکنیم نه ردمیکنیم مراقب فیشینگ هاباشید
مدیر تبلیغات
@nargashasaniii
تابع قوانین جمهوری اسلامی ایران🇮🇷

رفاه کارکنان

22 Oct, 09:54


کف حقوق ۱۲ میلیون شد

طبق تبصره ۱۲ لایحه بودجه که صبح امروز از سوی دولت به مجلس تقدیم شد، ضریب حقوق گروه های مختلف گروه های مختلف حقوق بگیر در سال آینده به میزان ۲۰ درصد افزایش می یابد.

🔹حداقل حقوق و مزایای مستمر شاغلان (مشمول و غیرمشمول قانون مدیریت خدمات کشوری) به میزان بیست درصد افزایش می‌یابد.

🔹حداقل مبلغ مندرج در حکم کارگزینی و قرارداد ماهانه ۱۲ میلیون تومان تعیین شده است.

💥حقوق و دستمزد

https://t.me/ghanonkar2

رفاه کارکنان

22 Oct, 09:54


✍️افزایش ۲۰ درصدی حقوق بازنشستگان در سال آینده
حداقل حقوق بازنشستگان ۱۰ میلیون و ۸۰۰ هزار تومان اعلام شد

🔹️ طبق لایحه بودجه سال ۱۴۰۴ حداقل حکم حقوق بازنشستگان به میزان صد و هشت میلیون (۱۰۸.۰۰۰.۰۰۰) ریال تعیین شده است.

لینک 👈 https://t.me/ghanonkar2

رفاه کارکنان

22 Oct, 09:54


✍️حقوق تا سقف ۲۴ میلیون تومان از مالیات معاف شد

🔹مطابق بخش اول لایحه بودجه ۱۴۰۴، در سال آینده حقوق دریافتی تا سقف ۲۴ میلیون تومان ماهانه، معاف از پرداخت مالیات می‌شود.

لینک 👈https://t.me/ghanonkar2

رفاه کارکنان

22 Oct, 09:54


شرایط لازم برای دریافت مقرری بیمه بیکاری

🔸بیمه‌شدگان بیکار، در صورت احراز اینکه «مشمول قانون کار و تأمین اجتماعی باشند»، «تبعه کشورهای خارجی نباشند»، «مستمری‌بگیر بازنشسته و یا از کارافتاده کلی نباشند»، «دارای حداقل ۶ ماه سابقه پرداخت حق‌بیمه باشند» و «در زمره صاحبان حرف و مشاغل آزاد و بیمه‌شدگان اختیاری نباشد» استحقاق دریافت مقرری بیمه بیکاری را دارند.

🔸بیمه‌شدگانی که به علت بروز حوادث غیرمترقبه مانند سیل، جنگ، زلزله و آتش‌سوزی بیکار می‌شوند، برای دریافت مقرری بیمه بیکاری، نیاز به داشتن سابقه پرداخت حق‌بیمه برای مدت زمان خاص ندارند و حتی اگر در روز اول کار بر اثر این حوادث بیکار شوند، با رعایت سایر شرایط مقرر می‌توانند مقرری بیمه بیکاری دریافت کنند. بیمه‌شدگان باید در دوره‌های کارآموزی و سوادآموزی که از سوی ادارات کار و اموراجتماعی و نهضت سوادآموزی برگزار می‌شود، شرکت کنند و هر دو ماه یک بار، گواهی لازم در این زمینه را به شعب تأمین اجتماعی ارائه کنند./ایسنا


تلگرام:
https://t.me/ghanonkar2

رفاه کارکنان

22 Oct, 09:54


💥هرچی زيورالات مشابه طلا بخواي این پیج داره👇🏻
💥با کیفیت و  قیمت عالی😱

ارسال با پست رايگان به تمام نقاط ايران

📍📍تسویه درب منزل حتی روستاها📍📍
بياين بگيرين لينكشو انقدر نپرسين زيورالات شیک رو از كجا بخریم😍
😎بي رقيب در قيمت😊💪
مناسب براي خريد عروس خانم ها🛍


https://telegram.me/joinchat/DSUeuD--rRZSOiNQzKir6w

رفاه کارکنان

22 Oct, 09:54


خیز آرام شاخص نابرابری درآمدی با افزایش ضریب جینی

مرکز آمار ایران اعلام کرد:

🔸یکی از شاخص‌های سنجش نابرابری درآمد جامعه، ضریب جینی است.

🔸ضریب جینی عددی است بین صفر و یک که در آن صفر به معنی توزیع کاملا برابر درآمد یا ثروت و یک به معنای نابرابری مطلق در توزیع است.

🔸در سال ۱۴۰۲ ضریب جینی خانوارهای کل کشور ۰.۳۹۷۹ بوده است که در مقایسه با سال قبل ۰.۰۱۰۲ افزایش نشان می‌دهد. همچنین ضریب جینی خانوارهای شهری و روستایی کل کشور به ترتیب ۰.۳۸۲۰ و ۰.۳۵۸۳ است که نسبت به سال قبل به ترتیب ۰.۰۱۲۴ افزایش نسبی دارد.

🔸سهم بیست درصد کم‌هزینه‌ترین و پرهزینه‌ترین جمعیت به ترتیب ۵.۹۵ و ۴۷.۵۰ درصد است.

🔸نسبت ده، بیست و چهل درصد پرهزینه‌ترین به ده، بیست و چهل درصد کم هزینه‌ترین جمعیت در کل کشور به ترتیب ۱۳.۹۵، ۷.۹۹ و ۴.۲۰ است.

🔸در حوزه توزیع درامد شاخص‌های دیگری همچون شاخص تیل، اتکینسون و پالما نیز برای تبیین بهتر وضعیت پردرآمدها و کم درآمدها وجود دارد که شاخص پالما به ۱.۹۵ و شاخص تیل به ۰.۲۷۲۳ رسیده است. همچنین شاخص اتکینسون ایران در سال گذشته ۰.۲۳۴۹ بدست آمده است.

تلگرام:
https://t.me/ghanonkar2

رفاه کارکنان

22 Oct, 09:54


دنیای ارزونی بیکینی و لباس‌خواب اینجاست☝️

💥💥💥

🅾 هرچیزی که فکرشو میکنی ، تو جزیره‌ آدا نصف قیمته ، با گارانتی تعویض😍
👇🏾👇🏾 H 1
https://t.me/+lw0oDG6VOno0NGVk
https://t.me/+lw0oDG6VOno0NGVk

🩱بادی،لباس‌خواب،کاستوم،جوراب،لباس‌زیر

رفاه کارکنان

22 Oct, 09:54


تأخیر در بررسی پرونده‌ی بازنشستگیِ کارگران معدن طزره/ کارگران: صدایمان به کسی نمی‌رسد

جمعی از کارگران معدن طزره:

🔸رأی کمیته سخت و زیان‌آور برای حدود ۴۰ تا ۵۰ نفر از نیروهای شرکتی البرز شرقی، صادر شده و به تأمین اجتماعی درخواستِ بازنشستگی داده‌ایم.

🔸سوابق ما پُر شده است و انتظار داشتیم تأمین اجتماعی به سرعت به بررسی پرونده‌های بپردازد، اما از ابتدای سال جاری، هیچ یک از درخواست‌ها به نتیجه نرسیده و هنوز هیچ فیشی صادر نشده و هیچ کارگری بازنشست نشده است.

🔸به طور معمول، تأمین اجتماعی باید طی دو تا دو ماه و نیم فیش مربوط به پرداختِ ۴ درصد مشاغل سخت و زیان‌آور را صادر کند، اما از اسفند ماه تاکنون هنوز این فیش برای ما صادر نشده و هیچ یک از پرونده‌ها بررسی نشده است. در واقع از زمانی که فرد برای بازنشستگی درخواست می‌دهد، حدودا ۴ ماه بیشتر زمان نمی‌برد که بازنشستگی فرد اعلام شود.

🔸این تأخیر، کارگران را نگران کرده است. شغل ما سخت و زیان‌آور است و هیچ کارگری حتی تحمل یک ساعت کارِ اضافه در معدن را ندارد. اگر اتفاقی برای کارگران در این مدت بیفتد چه کسی پاسخگو است؟ آیا همه‌ی این ۴۰ پرونده ناقص بوده‌ که تأمین اجتماعی در صدور فیش تعلل می‌کند؟/ایلنا

تلگرام:
https://t.me/ghanonkar2

رفاه کارکنان

22 Oct, 09:54


🔔 سه‌شنبه، ساعت ۱۸:۰۰
💥 لایو ۳۶۰ با عادل‌ فردوسی‌پور

🔸 ویژه هفته سوم لیگ نخبگان آسیا
بازی استقلال 🔸 - النصر 🔸

👤 با حضور مهدی هاشمی‌نسب

📱 در اینستاگرام، یوتوب، تلگرام و اپلیکیشن فوتبال ۳۶۰

@Ft360_ir

رفاه کارکنان

22 Oct, 09:54


حمایت «WFTU» از اعتصاب سراسری کارگران آفریقای جنوبی

🔸اتحادیه WFTU اعلام کرد که در اعتصاب سراسری کارگران آفریقای جنوبی که از روز سه شنبه ۷ اکتبر آغاز شده، از مطالبات بحق آنان حمایت می‌کند.

🔸در اعتصاب ملی و سراسری کارگران آفریقای جنوبی که از روز سه شنبه ۷ اکتبر آغاز شده و با هدایت کنگره اتحادیه‌های کارگری آفریقای جنوبی (COSATU) همراه بوده است، از کارگران و مطالبات به حق آنان حمایت می‌کنیم.

🔸کارگران این کشور در همبستگی و اتحاد تزلزل ناپذیر خود می‌ایستند. آفت آفریقای جنوبی، تداوم استثمار و بی‌عدالتی است که دولت جدید این کشور بر مردم و طبقه کارگر آن بطور ویژه تحمیل می‌کند.

🔸اتحادیه WFTU : ما اعتراض خود را با خواسته‌های اتحادیه «C. O. S. A. T. U» (فدراسیون سازمان‌های اتحادیه‌ای و صنفی آفریقای جنوبی) برای حمایت از حق اعتصاب و حق چانه زنی جمعی، جلوگیری از فساد، کاهش نرخ مالیات از کارگران و کاهش تورم هماهنگ می‌کنیم.

🔸کارگران آفریقای جنوبی علاوه بر این خواستار توقف اصلاحات قانون کار این کشور توسط دولت دست راستی حاکم بر این کشور شدند. ما از تقاضای اجرای فوری توصیه‌های کمیسیون درمان مجلس آفریقای جنوبی برای گسترش فوری بیمه سلامت ملی حمایت می‌کنیم و خواهان اقدام قاطع علیه فشار بر زنان، کودکان و افراد آسیب‌پذیر در بازار کار هستیم./ایلنا

تلگرام
https://t.me/ghanonkar2

رفاه کارکنان

22 Oct, 09:54


🕰 مهلت وکالتی کردن حساب خرید خودرو وارداتی در بانک صادرات ایران تمدید شد

📆 از روز چهارشنبه ٢ آبان ماه تا پایان روز دوشنبه ٧ آبان ماه

🌐  از اینجا حساب وکالتی باز کنید

💰 با مسدودی مبلغ ۵۰۰ میلیون تومان

🌐 مطالعه بیشتر

@bsi_1331

رفاه کارکنان

22 Oct, 09:54


جامعه کارگری هنوز در خصوص جایگاه های مهم وزارت‌کار و تصمیمات نادرست دولت قبل، تحرکی از جانب وزیر محترم کار ندیده است

داوود میرزایی(دبیر اجرایی خانه کارگر ساوه):

🔸جناب آقای میدری وزیر محترم کار، ظاهراً خمیر شما آب زیاد می برد. ظاهرا گوش شنوای خوبی از جامعه هدف خود ندارید. جامعه کارگری همیشه ناراحت و غمگین هستند. مسئولین ما مرثیه خوان خوبی برای مرگ کارگران هستند. جامعه کارگری هنوز داغدار کشته شدن چهار کارگر آن هم از نسل بازنشستگان بخت برگشته در معدن شازند هستند که هنوز پیکر یکی از آن ها در زیر خروارها خاک مانده و پیدا نشده است که داغ سنگین معدن جوی طبس هم بر آن افزوده شد.

🔸با رویه ای که وزارت کار در پیش دارد و ادامه دهنده راه مسئولین قبل است هنوز هم لغو صلاحیت ایمنی پیمانکاران را انگیزه ای برای آن‌ها می دانند. پیمانکارانی که هیچ تخصصی در زمینه فعالیت خود ندارند. فقط با افکار پولسازی با کمترین امکانات و هزینه، پیمانکار نیروهای انسانی می شوند که خروجی جز مرگ و رنج برای کارگران نخواهد داشت.

🔸هنوز جامعه کارگری در خصوص جایگاه های مهم وزارت‌کار و تصمیمات نادرست دولت قبل تحرکی از جانب وزیر محترم کار ندیده است و از همین حالا باید دست به دعا شویم./دسترنج‌نیوز

خبرنگار افتخاری: خانم محمدی‌راد

تلگرام:
https://t.me/ghanonkar2

رفاه کارکنان

22 Oct, 09:54


#ویلاشمال #مازندران #جنگلی #ساحلی #آمل #چمستان #نور #رویان #سیسنگان #نوشهر #ایزدشهر #محمودآباد #سرخرود

اعتماد شما افتخار ماست

💯فروش ویلا و زمین کاسبی
💯ویلا و زمین های زیر قیمت کارشناسی
💯ویلاهای ییلاقی با ویوی جنگل و ساحل ابدی
💯با کمترین بودجه ملک مورد نظر خود را از،ما بخواهید

اگر دنبال سود در سرمایه گذاری  ملک خود هستید با آکادمی  املاک مقدم در ارتباط باشید

👇👇ارتباط با ما👇👇

کارشناس فروش خانم معتمد
☎️ 09190080791 ☎️

👇👇کانال ما رو ب دوستان خود معرفی کنید👇👇

https://t.me/nour_vila

رفاه کارکنان

22 Oct, 09:54


کارگران خواهان افزایش دستمزد هستند

جمعی از کارگران شرکت آسفالت طوس در معدن چادرملوی:

🔸کارگران خواسته‌های خود را افزایش مزد و مزایای مزدی و بهبود وضعیت بیمه تکمیلی عنوان می‌کنند که به گفته آنان در ارتباط با افزایش دریافتی، کارفرما اعلام کرده ترمیم حقوق امکانپذیر نیست.

🔸روز گذشته (جمعه) تعدادی از خانواده‌های کارگران نیز به تجمع صنفی در محوطه معدن پیوستند.

🔸خواسته‌های ما همه صنفی و قانونی‌ست و انتظار داریم مقامات صدای ما را بشنوند و در پیگیری مطالبات ما را یاری دهند./ایلنا

تلگرام:
https://t.me/ghanonkar2

رفاه کارکنان

22 Oct, 09:54


آفرهای ویژه تورهاے داخلے و خارجے 🛎
💯تضمین انجام تعهدات در قرارداد رسمی

اقساط تورها تا ۱۰۰ میلیون تومان😳😱

✈️تور۳روزه کیش👈۴،۶۹۰،۰۰۰تومان
✈️تور۳روزه مشهد👈۴،۳۹۰،۰۰۰تومان
✈️تور۳روزه قشم👈۴،۹۹۰،۰۰۰تومان

✈️تور۴روزه استانبول👈۱۲،۹۹۰،۰۰۰تومان
✈️تور۷روزه آنتالیا👈 ۱۹،۹۹۰،۰۰۰تومان

✈️تور۴روزه دبی👈۱۷،۹۹۰،۰۰۰تومان
✈️تور۴روزه تفلیس👈۱۱،۹۹۰،۰۰۰تومان
✈️تور۴روزه باتومی👈 ۱۳،۹۹۰،۰۰۰تومان

✈️تور۴روزه ارمنستان👈 ۱۳،۲۹۰،۰۰۰تومان
✈️تور ۸روزه هند👈۳۹،۹۹۰،۰۰۰تومان
✈️تور ۸روزه تایلند👈۴۱،۹۹۰،۰۰۰تومان
✈️تور ۸روزه مالزی👈۴۵،۹۹۰،۰۰۰تومان
✈️تور ۸روزه چین👈۹۹،۹۹۰،۰۰۰تومان
☎️ 02149773000
☎️ 02149773000
🌺و دهها تور ویژه با نرخ های استثنایی👇
🆔 @qasrtravelll
✈️آژانس مسافرتی قصرمرواریدآریا✈️

رفاه کارکنان

21 Oct, 18:42


یارانۀ مهر به حساب سرپرستان خانوار واریز شد

یارانۀ ۳۰۰ هزار تومانیِ دهک‌های ۴ تا ۹ به حساب سرپرستان خانوار واریز شد و از ساعت ۲۴ امشب قابل برداشت است.

🇮🇷 کانال‌های اخبار مستمری بگیران

https://t.me/ghanonkar2
مرکز ارتباط مردمی: ۱۴۲۰ 📞
پیامک: ۱۰۰۰۱۴۲۰
🇮🇷 کانال بازنشستگان تامین اجتماعی

https://t.me/ghanonkar2

رفاه کارکنان

21 Oct, 18:42


مشکلات کارگران در کنار معیشت نداشتن امنیت شغلی و قرارداد کار است

حمیدرضا امام‌قلی‌تبار (بازرس مجمع عالی نمایندگان کارگران کشور):

متأسفانه شاهد این هستیم که کارگرانی در جامعه مشغول فعالیت هستند که حداقل‌های قانونی کار را دریافت نمی‌کنند. این کارگران در بهترین حالت تنها پایه حقوق را دریافت می‌کنند و مشمول سایر مزایا صورت حدودی ۳۵درصد از۹۶درصد قراردادهای موقت، از مزایای شغلی بهره‌مند نیستند.

در شرایطی که کارفرمایان با عدم حمایت دولت در تولید روبرو هستند و مشکلات سرمایه‌ای دارند, اولین اقدام برای کاهش هزینه‌های آنها تعدیل نیروی کار است. دولتمردان می‌گویند اگر کارگری این مزایا را دریافت نمی‌کند، به ادارات کار شکایت کند؛ اما به راستی کدام کارگر شکایت می‌کند؟ کارگری که قرارداد شفاهی دارد شکایت کند؟ کارگری که طبق ماده ۷ قانون کار قراردادش لحاظ نمی‌شود و حتی یک نسخه از قراردادش در اداره کار نیست شکایت کند؟ کارگری که از ترس بیکاری و نداشتن امنیت شغلی کار می‌کند شکایت کند؟ کارگری که هیچ دفاعی ندارد، شکایت کند؟

🇮🇷 کانال‌های اخبار مستمری بگیران

https://t.me/ghanonkar2
مرکز ارتباط مردمی: ۱۴۲۰ 📞
🇮🇷 کانال بازنشستگان تامین اجتماعی

https://t.me/ghanonkar2