خانه حسابداری

✅ تمدید مهلت تسلیم اظهارنامه مالیاتی عملکرد سال ۱۴۰۳ اصناف و مشاغل

▪️با پیشنهاد سازمان امور مالیاتی‌ و وزارت اقتصاد و تصویب هیأت محترم وزیران‌ در لایحه بودجه ۱۴۰۴، مهلت مقرر برای تسلیم اظهارنامه مالیاتی عملکرد سال ۱۴۰۳ اصناف و مشاغل، حداکثر تا تاریخ  ۳۰/ ۵/ ۱۴۰۴  تمدید خواهد شد.








┄┅┄┅✶🌸✶┄┅┄

🇮🇷 خانه حسابداری در تلگرام 🔻
https://t.me/joinchat/O-97N2c8b7kjB04l

در اینستاگرام🔻
instagram.com/accounting_house
.

🔶️درسان،نرم افزار آسان و بی همتا 🔶️
     از شرکت تجارت هوشمند درسان

👈 طراح و مدرس نرم افزار :
✅  استاد آرمین علیزاده
🌐https://thdorsan.com/help/salary


✅جهت ارتباط با پشتیبانی ، بازدید و تهیه نرم افزار واسط از طریق زیر اقدام بفرمایید
🌐https://thdorsan.com/product/list/id/6

🆔️ @thdorsann

☎️  09359391000

✅ موجرانی که قرارداد اجاره سه ساله منعقد کنند از مالیات معاف می‌شوند

مدیرکل راه و شهرسازی استان تهران:
ثبت آخرین وضعیت اجاره یا تملیک براساس قانون در سامانه املاک و اسکان ضروری است و تمام مالکانی که سند ملک به نام آن‌ها ثبت شده می‌بایست املاک تحت مالکیت خود را اعلام کنند.

▪️آن دسته از املاکی که در سامانه املاک و اسکان ثبت نشود به عنوان خانه خالی شناسایی شده و مشمول مالیات می‌شود.

▪️براساس قانون (بند چ ماده ۱ قانون ساماندهی بازار زمین و مسکن و اجاره بها)؛ آن دسته از موجرانی که ملک خود را به خانواده‌های دارای سه فرزند و بیشتر، اقشار سه دهک پایین جامعه و یا افراد تحت پوشش کمیته امداد یا بهزیستی اجاره بدهند، مشمول معافیت ۱۰۰ درصدی اجاره بها هستند.







┄┅┄┅✶🌸✶┄┅┄

🇮🇷 خانه حسابداری در تلگرام 🔻
https://t.me/joinchat/O-97N2c8b7kjB04l

در اینستاگرام🔻
instagram.com/accounting_house
.

✅ تفویض اختیار به مدیرعامل یا هریک از اعضاء هیأت مدیره شرکت‌ها برای طرح دعوا [یا دفاع در برابر دعاوی مطروحه علیه شرکت‌ها] در مراجع قضایی، نیازی به انتشار در روزنامه رسمی ندارد.

▪️ برابر رأی شماره ۱۴۰۳۳۱۳۹۰۰۰۰۴۴۵۶۱۴ مورخ ۱۴۰۳/۲/۲۵ هیأت عمومی دیوان عدالت اداری حتی اگر مفاد صورتجلسه تفویض اختیار از هیأت مدیره شرکت‌ها به مدیرعامل برای طرح و دفاع از دعاوی شرکت نزد مراجع قضایی در روزنامه رسمی کشور منتشر نشود مفاد این صورتجلسه در روابط بین هیأت مدیره و مدیرعامل شرکت‌ ، منشأ اثر است و قابلیت استناد دارد و مدیرعامل شرکت در حدود اختیاراتی که توسط هیأت مدیره به او تفویض شده است نماینده قانونی شرکت در جلسات دادگاه به شمار می‌رود و از طرف شرکت حق دفاع و طرح ادعا و امضای صورتجلسات دادگاه‌ها و مراجع قضایی را دارد.






┄┅┄┅✶🌸✶┄┅┄

🇮🇷 خانه حسابداری در تلگرام 🔻
https://t.me/joinchat/O-97N2c8b7kjB04l

در اینستاگرام🔻
instagram.com/accounting_house
.

🔸💎(( شرکت سپیدار گستر هوشمند آسیا)💎🔸

          توجــــــــــــــه           توجــــــــــــــــه

   شرایط ویژه فروش نرم افزار حسابداری سپیدار

💎💎  فروش اقساطی به همراه ۱۰ ٪ تخفیف  💎💎

     💎💎 هم قسطی بخر هم تخفیف بگیر💎💎

نرم افزار حسابداری سپیدار، مناسب برای:

شرکت های تولیدی             شرکت های بازرگانی 

شرکت های خدماتی         شرکت های پیمانکاری

جهت خرید و دریافت مشاوره رایگان با همکاران ما در واحد فروش و واحد مشاوره مالی در ارتباط باشید:

☎️ 02166921509     ☎️ 09339875555

☎️ 02632733586     ☎️ 02632733587

☎️ 02632733588

              🌐 : www.sepidargostar.com

✅ فرمول های مورد نیاز برای محاسبه بهای تمام شده کالا

🔹خرید خالص = خرید طی دوره + اضافات خرید – (برگشت از خرید + تخفیفات درصدی خرید + کسورات خرید)

🔹موجودی کالای آماده برای فروش = موجودی کالای اول دوره + خرید خالص

🔹بهای تمام شده کالای فروش رفته = موجودی کالای آماده برای فروش – موجودی کالای پایان دوره

🔹موجودی کالای پایان دوره = موجودی کالای تعدادی در انبارها که قابل شمارش باشد * بهای هر کالا

🔻برای قیمیت ریالی هر کالا 5 روش داریم که پیشنهاد استفاده از روش فایفو می باشد

🔹فایفو : اولین وارده، اولین صادره می باشد. یعنی هر کالای که زود تر وارد انبار شود اول از انبار خارج می شود و موجودی پایان دوره شامل کالاهای که دیرتر خریداری می شوند. این روش مورد تایید می باشد.

🔹لایفو : آخرین وارده ، اولین صادره می باشد. یعنی هر کالایی که دیرتر وارد انبار می شود زود تر از انبار خارج می شود و موجودی کالای پایان دوره شامل کالاهایی ست که اول خریداری شده اند. این روش در ایران ممنوع می باشد.

🔹میانگین : در این روش قیمت کالا بر اساس مجموع خرید ها و موجودی اول دوره تقسیم بر تعداد می باشد و فرقی نمی کند که کالایی که در انبار می باشد از چه زمانی است چون با هر خرید بهای کالا تغییر می کند .

🔹شناسایی ویژه یا موردی: در این روش مشخص می شود كه كالای فروش رفته دقیقا از بین كدام خریدها بوده و بهای تمام شده كالایی كه خارج می شود با همان نرخ خرید محاسبه می شود





┄┅┄┅✶🌸✶┄┅┄

🇮🇷 خانه حسابداری در تلگرام 🔻
https://t.me/joinchat/O-97N2c8b7kjB04l

در اینستاگرام🔻
instagram.com/accounting_house
.

✅ ﻓﺮﻣﻮﻝ ﻫﺎﯼ ﺍﺳﺘﻬﻼﮎ ﺩﺭ ﯾﮏ ﻧﮕﺎﻩ

ﺭﻭﺵ ﺧﻂ ﻣﺴﺘﻘﯿﻢ:
ﻫﺰﯾﻨﻪ ﺍﺳﺘﻬﻼﮎ ﻫﺮ ﺩﻭﺭﻩ = ﻋﻤﺮ ﻣﻔﯿﺪ ‏(ﺳﺎﻝ) / ‏(ﺑﻬﺎﯼ ﺗﻤﺎﻡ ﺷﺪﻩ – ﺍﺭﺯﺵ ﺍﺳﻘﺎﻁ)

ﺭﻭﺵ ﺳﺎﻋﺎﺕ ﮐﺎﺭﮐﺮﺩ:
ﻫﺰﯾﻨﻪ ﺍﺳﺘﻬﻼﮎ ﻫﺮ ﺩﻭﺭﻩ = ﻋﻤﺮ ﻣﻔﯿﺪ ‏(ﺑﺮﺣﺴﺐ ﺳﺎﻋﺎﺕ ﮐﺎﺭﮐﺮﺩ) / ‏(ﺑﻬﺎﯼ ﺗﻤﺎﻡ ﺷﺪﻩ - ﺍﺭﺯﺵ ﺍﺳﻘﺎﻁ)

ﺭﻭﺵ ﻣﯿﺰﺍﻥ ﺗﻮﻟﯿﺪ:
ﻫﺰﯾﻨﻪ ﺍﺳﺘﻬﻼﮎ ﻫﺮ ﺩﻭﺭﻩ = ﻣﯿﺰﺍﻥ ﺗﻮﻟﯿﺪ ﺑﺮﺁﻭﺭﺩﯼ / ﻣﯿﺰﺍﻥ ﺗﻮﻟﯿﺪﻭﺍﻗﻌﯽ * ‏(ﺑﻬﺎﯼ ﺗﻤﺎﻡ ﺷﺪﻩ - ﺍﺭﺯﺵ ﺍﺳﻘﺎﻁ)

ﺭﻭﺵ ﻣﺠﻤﻮﻉ ﺳﻨﻮﺍﺕ:
ﻫﺰﯾﻨﻪ ﺍﺳﺘﻬﻼﮎ ﻫﺮ ﺩﻭﺭﻩ = ﻣﺠﻤﻮﻉ ﺳﻨﻮﺍﺕ /ﻋﻤﺮﻣﻔﯿﺪﺑﺎﻗﯿﻤﺎﻧﺪﻩ * ‏(ﺑﻬﺎﯼ ﺗﻤﺎﻡ ﺷﺪﻩ - ﺍﺭﺯﺵ ﺍﺳﻘﺎﻁ)

ﺭﻭﺵ ﻧﺰﻭﻟﯽ:
ﻫﺰﯾﻨﻪ ﺍﺳﺘﻬﻼﮎ ﻫﺮ ﺩﻭﺭﻩ = ﻧﺮﺥ ﺍﺳﺘﻬﻼﮎ * ‏(ﺍﺳﺘﻬﻼﮎ ﺍﻧﺒﺎﺷﺘﻪ ﺗﺎ ﺩﻭﺭﻩ ﻣﺤﺎﺳﺒﻪ – ﺑﻬﺎﯼ ﺗﻤﺎﻡ ﺷﺪﻩ)




┄┅┄┅✶🌸✶┄┅┄

🇮🇷 خانه حسابداری در تلگرام 🔻
https://t.me/joinchat/O-97N2c8b7kjB04l

در اینستاگرام🔻
instagram.com/accounting_house
.

.
✅ حسابداری سود سهام
جلسه 5

🔻 سود تعهد شده

شرکت های سهامی به دلیل کمبود نقدینگی ممکن است نتوانند در موعد مقرر بر طبق قانون تجارت ایران (ل.ا.ق.ت) یعنی طی حداکثر 8 ماه از تاریخ تصویب توسط مجمع عمومی عادی سود سهام را پرداخت نمایند. این گونه شرکت ها ممکن است مبادرت به صدور سفته های با بهره (سود تضمین شده) برای سهام داران نمایند. در واقع این گونه سفته های تسلیم شده به سهام داران شکل خاصی از اسناد پرداختنی محسوب می شوند. به تعبیر دیگر، تأمین مالی به شکل بدهی از طریق سهام داران صورت می پذیرد. بنابراین، چون تأمین مالی به شکل بدهی است، باید هزینه ی بهره مرتبط با آن در دوره ی مالی مربوطه شناسایی شود.

💢 مثال  : شرکت سهامی عادل در تاریخ 1384/12/29 مبلغ 2.000.000 ریال سود سهام، پیشنهاد نمود، در تاریخ 31/4/85 سود پیشنهادی، توسط مجمع عمومی عادی صاحبان سهام از تصویب گذشت. در تاریخ 1385/12/29 (حداکثر مدت تعیین شده از نظر قانون تجارت ایران) به دلیل مشکل نقدینگی، معادل سود سهام قابل پرداخت به سهام داران سفته های 6 ماهه با نرخ بهره ی سالانه، 24 درصد تسلیم گردید. در تاریخ 1386/06/31 با تحویل سفته ها از سهام داران، وجوه نقد لازم به آن ها پرداخت گردید.
🔻   ثبت های لازم به قرار زیر خواهد بود:

1384/12/29 در این تاریخ، صرفاً در یادداشت های توضیحی صورت های مالی، سود سهام پیشنهادی افشا می شود.

1385/04/31 سود انباشته                             2.000.000

                         سود سهام پرداختنی                         2.000.000

1385/12/29 سود سهام پرداختنی                2.000.000

                         اسناد پرداختنی                              2.000.000

1386/06/31 اسناد پرداختنی                       2.000.000

            هزینه ی بهره                          240.000(1)

                        وجوه نقد                                      2.240.000

(6/12*24%*2.000.000)(1)



📣 ادامه دارد...


🔴 آنچه در ادامه خواهیم گفت :
▪️سود تسویه ، مثال
▪️سود سهمی ، مثال ، تحلیل





┄┅┄┅✶🌸✶┄┅┄

🇮🇷 خانه حسابداری در تلگرام 🔻
https://t.me/joinchat/O-97N2c8b7kjB04l

در اینستاگرام🔻
instagram.com/accounting_house
.

✅ مهم و کاربردی
پاسخ مورخ ۱۸/ ۹/ ۱۴۰۲ معاون حقوقی و فنی مالیاتی سازمان امور مالیاتی در پاسخ به استعلام رئیس مرکز دادرسی مالیاتی


▪️در مواردی که مودیان مالیاتی ادعای اشتباه سهوی در ثبت برخی اقلام اظهارنامه بیش از ارقام واقعی را دارند، با توجه به اینکه در صورت صحت ادعای مودی، ارقام مندرج در اظهارنامه موصوف منطبق با واقعیت نبوده، مبنا قراردادن اطلاعات مذکور برای مطالبه مالیات با رویکرد کلی سازمان و عدالت مالیاتی منطبق نخواهد بود .

▪️بنابراین در صورت احراز اشتباه سهوی در تنظیم اظهارنامه مالیاتی، با اتخاذ ملاک از مفاد بند ۸ بخشنامه شماره ۲۴/ ۹۸/ ۲۰۰ مورخ ۲۱/ ۳/ ۱۳۹۸ و با درنظر داشتن مفاد قسمت اخیر ۲۲۹ قانون مالیات های مستقیم ، می بایست درآمد مشمول مالیات مودی وفق مقررات موضوعه و فارغ از اشتباه انجام شده تعیین گردد.





┄┅┄┅✶🌸✶┄┅┄

🇮🇷 خانه حسابداری در تلگرام 🔻
https://t.me/joinchat/O-97N2c8b7kjB04l

در اینستاگرام🔻
instagram.com/accounting_house
.

✅ نکته بهای تمام شده

هزینه نیمه متغیر (انگلیسی: Semi-variable cost‎)

در یک بنگاه تولیدی، هزینه‌ها تا آستانه معینی ثابت است (که به آن هزینه ثابت گفته می‌شود) و با افزایش ظرفیت از حد معینی، مجدداً تغییر کرده تا آستانه بعدی ثابت می‌ماند. این هزینه ها به صورت پله ای افزایش پیدا میکنند مانند هزینه برق کارخانه که هزینه روشنایی ان ثابت است اما هزینه برق تجهیزات آن با توجه به افزایش تولید از حد معین متغیر است پس هزینه برق کارخانه نیمه متغیر است







┄┅┄┅✶🌸✶┄┅┄

🇮🇷 خانه حسابداری در تلگرام 🔻
https://t.me/joinchat/O-97N2c8b7kjB04l

در اینستاگرام🔻
instagram.com/accounting_house
.

✅ نحوه محاسبه جریمه عدم ارسال لیست و جریمه تاخیر در ارسال لیست بیمه تامین اجتماعی


جریمه در تامین اجتماعی به دو گونه است:

۱- جریمه عدم ارسال لیست
۲- جریمه تاخیر در پرداخت حق بیمه

الف) جریمه عدم ارسال لیست:
در صورتی که کارفرما از ارسال لیست و پرداخت حق بیمه کارکنان خود در مهلت مقرر در قانون خودداری نماید، بر اساس قانون دریافت جرایم نقدی از کارفرمایان، مشمول جریمه تاخیر ارسال لیست و پرداخت حق بیمه خواهند بود.

در صورت عدم پرداخت حق بیمه،جرایم تاخیر پرداخت حق بیمه برای هر ماه ۲ درصد به ازای هر ماه نسبت به جمع کل حق بیمه و بیمه بیکاری محاسبه و مطالبه می گردد.

ضمنا جریمه مذکور پس از قطعی شدن بدهی قابل احتساب می باشد. در خصوص بدهی های مطرح شده در هیات های تشخیص مطالبات و تجدیدنظر، تاریخ شروع محاسبات از زمان ابلاغ رای قطعی می باشد.

ب) جریمه تاخیر در ارسال لیست
جریمه تاخیر لیست نیز به میزان ۱۰ درصد و در یک نوبت بر جمع کل حق بیمه و بیمه بیکاری محاسبه و مطالبه می شود. این وضعیت زمانی روی می دهد که:

1. کارفرمایی که لیست ماه یا ماه هایی را ارسال نکند و طبق بازرسی کارگاه بدهکار شود جریمه ای معادل ۱۰درصد از کل بدهی(حق بیمه+بیمه بیکاری) برای یک بار به وی تعلق می گیرد.

2. چناچه به هر علتی از سوی کارفرما لیست پرسنل شاغل با تاخیر به شعب اجرایی صندوق ارائه گردد جریمه ۱۰درصدی برای یک نوبت محاسبه و مطالبه می گردد.


3. در کارگاه های پیمانکاری، بابت ماه هایی که لیست ارسال نگردیده است، جمع کل حق بیمه و بیمه بیکاری را محاسبه نموده و به کل آن یکبار ۱۰ درصد جریمه تعلق می گیرد.
توجه

چنانچه کارفرما قبل از صدور اجراییه، نسبت به پرداخت بدهی های معوقه اقدام نماید از   ۴۰ درصد بخشودگی جرایم برخودار می گردد.







┄┅┄┅✶🌸✶┄┅┄

🇮🇷 خانه حسابداری در تلگرام 🔻
https://t.me/joinchat/O-97N2c8b7kjB04l

در اینستاگرام🔻
instagram.com/accounting_house
.

✅ مهلت ارسال اظهارنامه ارزش افزوده پیش فرض دوره تابستان ۱۴۰۳، تاريخ ۲۹ آبان ۱۴۰۳ تعيين شده است.

توجه داشته باشیم اظهارنامه های تایید نشده نهایی به منزله عدم تکمیل و استرداد آن اظهارنامه بوده و همچنین در صورت وجود چند اظهارنامه ی تایید نهایی شده، آخرین نسخه تایید نهایی شده در موعد مقرر ( برای دوره تابستان تا ۲۹/ ۸/ ۱۴۰۳ ) از حیث آثار مالیاتی ملاک عمل خواهد بود.






┄┅┄┅✶🌸✶┄┅┄

🇮🇷 خانه حسابداری در تلگرام 🔻
https://t.me/joinchat/O-97N2c8b7kjB04l

در اینستاگرام🔻
instagram.com/accounting_house
.

✅ اشتباه کارفرمایان در محاسبه حقوق کارگران



🔹اکثر کارفرمایان با این تصور که همه کارگران در سال حقوق یکسان و بر اساس حداقل های اعلامی سنوات کار دارند دچار اشتباه بزرگی می شوند و در زمان شکایت کارگر محکوم به پرداخت مطالبات معوقه آنان می شوند.

🔹برای تعیین و محاسبه حقوق سالیانه کارگران سه سطح قانونی تعیین و دستمزد را که می بایست از سوی کارفرمایان رعايت شود:

🔹سطح اول: کارگران حداقل بگیر

🔹منظور از کارگران و کارمندان مشمول قانون کار میباشد که به تازگی نزد کارفرما مشغول به کار شدند و برای این دسته از کارگران می‌بایست کارفرما بر اساس حداقل های حقوق و مزایای رفاهی همان سال که از سوی شورای عالی کار مصوب می شوند به صورت ماهیانه پرداخت داشته باشد.

🔹سطح دوم: کارگران دارای پایه سنوات

🔹این دسته از کارگران سال اول اشتغال خود را به صورت کامل نزد کارفرما سپری نموده اند و در سال دوم قرارداد کار آنها تمدید شده و همچنان در شرکت فعالیت دارند برای تعیین حقوق پایه این کارگران میبایست پایه حقوق مصوب سال را با پایه سنوات اعلامی از سوی شورای عالی کار برای همان سال جمع نموده و مجموع این دو مبلغ به عنوان پایه حقوق ماهیانه کارگران در نظر گرفته شود. (نکته: پایه ستوات جزء مزد اصلی و پایه حقوق کارگران بوده و در تمامی محاسبات مانند اضافه کاری، شب کاری، سنوات و عیدی تاثیر دارد.)

🔹سطح سوم: کارگران سایر سطوح مزدی

🔹منظور از سایر سطوح مزدی کارگرانی هستند که در سال گذشته پایه حقوق آنها بالاتر از حداقل حقوق مصوب وزارت کار بوده‌ است و به همین دلیل کارگرانی که سال دوم به بعد خودرو در کارگاه اشتغال به کار داشته باشند با توجه به اینکه از سال دوم فعالیت خود مشمول دریافت پایه سنوات شدند و این پایه سنوات نیز به صورت حقوق پایه آنها اضافه شده است، از سال سوم به بعد جزء سایر سطوح مزدی قرار گرفته و افزایشات دستمزد آنها می بایست بر اساس فرمول افزایش سایر سطوح مزدی که هر سال از سوی شورای عالی کار اعلام می گردد، محاسبه شود.






┄┅┄┅✶🌸✶┄┅┄

🇮🇷 خانه حسابداری در تلگرام 🔻
https://t.me/joinchat/O-97N2c8b7kjB04l

در اینستاگرام🔻
instagram.com/accounting_house
.

✅ بخشنامه مالیاتی شماره ۱۵۸/ ۹۶/ ۲۰۰ مورخ ۷/ ۱۲/ ۹۶
موضوع : در خصوص اعمال مشوق مالیاتی موضوع تبصره ۷ ماده ۱۰۵ و تبصره ماده ۱۳۱ ق.م.م

▪️ بند ۸ بخشنامه : در صورتی که مودی به هر دلیلی در اظهارنامه مالیاتی تسلیمی علیرغم استحقاق برخورداری از این تخفیف نسبت به ابراز آن در اظهارنامه خود اقدام ننموده باشد ، لکن در زمان حسابرسی مالیاتی و یا مراجع حل اختلاف مالیاتی احراز شود، مودی امکان برخورداری از تخفیف مورد نظر را دارا است ؛

🔸 اداره امور مالیاتی ذیربط یا هیات های حل اختلاف مالیاتی می بایست نسبت به اعمال آن اقدام نمایند و در صورتی که مودی به واسطه ابراز ، مالیات بیشتری را پرداخت نموده باشد اضافه پرداختی مورد نظر فارغ از مفاد تبصره ۲ ماده ۲۱۰ قانون مالیات های مستقیم با رعایت مقررات مربوطه قابل استرداد است.






┄┅┄┅✶🌸✶┄┅┄

🇮🇷 خانه حسابداری در تلگرام 🔻
https://t.me/joinchat/O-97N2c8b7kjB04l

در اینستاگرام🔻
instagram.com/accounting_house
.

✅ ثبت حسابداری مالیات عملکرد

در پایان سال مالی و بعد از محاسبه سود(زیان)، در صورتیکه نتایج عملیات شرکت منتج به سود شده باشد، می بایست مطابق قوانین مالیاتی و به جهت رعایت استانداردهای حسابداری، اقدام به محاسبه ذخیره مالیات بر درآمد نمود.

🔻 ثبت ذخیره مالیات بردرآمد در پایان سال :

سود و زیان جاری (بدهکار)
                ذخیره مالیات بر درآمد (بستانکار)

🔻 بعد از صدور برگ تشخیص و قطعی شدن مالیات :

ذخیره مالیات بردرآمد (بدهکار)
                   مالیات پرداختنی (بستانکار)

🔻 هنگام پرداخت مالیات قطعی :

مالیات پرداختنی (بدهکار)
                         بانک (بستانکار)

🔻 حالا اگر مبلغ مالیات قطعی بیش از مالیات ابرازی باشد ، ثبت زیر را می زنید :

مالیات پرداختنی (بدهکار)
سود و زیان انباشته (بدهکار)
                                 بانک (بستانکار)

🔻 حالا اگر مبلغ مالیات قطعی کمتر از مالیات ابرازی باشد ، ثبت زیر را می زنید:

ذخیره مالیات بر درآمد (بدهکار)
                   سود و زیان انباشته (بستانکار)






┄┅┄┅✶🌸✶┄┅┄

🇮🇷 خانه حسابداری در تلگرام 🔻
https://t.me/joinchat/O-97N2c8b7kjB04l

در اینستاگرام🔻
instagram.com/accounting_house
.

✅ قطع بودن سامانه مالیات بر حقوق

به قرار اطلاع سامانه مالیات بر درآمد حقوق که از جمله سامانه های تکلیفی سازمان امور مالیاتی می باشد، قطع بوده و ارسال فهرست مالیات بر درآمد حقوق شهریور ۱۴۰۳ که آخرین مهلت مقرر آن دوشنبه این هفته ۳۰ مهر ماه می باشد با مشکل مواجه می باشد.


با توجه به ناپایداری سامانه های مالیاتی، بهتر این است بمحض رفع مشکل نسبت به ارسال فهرست حقوق در سامانه موردنظر اقدام و کار به روزهای آخر موکول نشود.






┄┅┄┅✶🌸✶┄┅┄

🇮🇷 خانه حسابداری در تلگرام 🔻
https://t.me/joinchat/O-97N2c8b7kjB04l

در اینستاگرام🔻
instagram.com/accounting_house
.

✅ وضعیت های مختلف یک صورتحساب در سامانه مودیان


➖تایید شده
➖تایید سیستمی
➖رد شده
➖در انتظار واکنش
➖عدم امکان واکنش
➖عدم نیاز به واکنش
➖ابطال شده




🇮🇷 خانه حسابداری در تلگرام 🔻
https://t.me/joinchat/O-97N2c8b7kjB04l

در اینستاگرام🔻
instagram.com/accounting_house

✅ فوق العاده نوبت کاری و نحوه محاسبه آن

🔹 نوبت کاری عبارت است از کاری که در طول ماه گردش دارد به نحوی که نوبتهای آن در صبح یا عصر یا شب واقع گردد. دربراساس قانون کار ، فوق العاده نوبت کاری به صورت زیر منظور می شود.

🔹 در نوبت کاری:

۱) "عصر و شب" و "صبح و شب" 22/5% علاوه برمزد عادی فوق العاده نوبت کاری پرداخت می گردد.

۲) صبح و عصر و شب 15% عالوه بر مزد عادی فوق العاده نوبت کاری پرداخت می گردد

۳) صبح و عصر 10% علاوه بر مزد عادی فوق العاده نوبت کاری پرداخت می گردد.

🔹 در مؤسسات تولیدی فوق العاده های نوبت کاری نیز به حساب سربار ساخت منظور می شود. بنابراین برای منظور نمودن هزینه حقوق و دستمزد مؤسساتی که به صورت نوبت کاری فعالیت می نماید مراحل زیر صورت می پذیرد.

🔹 حساب کالای در جریان به مبلغ دستمزد عادی ساعات کار بدهکار می گردد.

🔹 حساب کنترل سربار ساخت بابت فوق العاده نوبت کاری بدهکار می شود.

🔹 حساب کنترل حقوق و دستمزد بابت حقوق عادی و فوق العاده نوبت کاری بستانکار می گردد.






┄┅┄┅✶🌸✶┄┅┄

🇮🇷 خانه حسابداری در تلگرام 🔻
https://t.me/joinchat/O-97N2c8b7kjB04l

در اینستاگرام🔻
instagram.com/accounting_house
.

✅ ترتیبات ابلاغ الکترونیکی اوراق مالیاتی
بخشنامه شماره ۵۳۱/ ۱۴۰۱/ ۲۰۰ مورخ ۲۵/ ۴/ ۱۴۰۱ سازمان امور مالیاتی

🔹ماده ۴ : غیرفعال سازی حساب کاربری

در موارد زیر مودی از شمول ابلاغ الکترونیکی خارج و حساب کاربری وی غیر فعال می‌شود. اوراق مالیاتی این گروه از مودیان باید وفق مواد ۲۰۳ الی ۲۰۹ ق.م.م به صورت فیزیکی ابلاغ شود:

➖در مورد اشخاص حقیقی در صورت فوت مودی و در مورد اشخاص حقوقی در صورت ثبت انحلال آنها در مرجع ثبت شرکت‌ها، مودی از شمول ابلاغ الکترونیکی خارج می‌شود.

➖غیرفعال‌سازی حساب کاربری به صورت خودکار توسط سیستم و بر مبنای اطلاعات روزانه دریافتی از سرویس متوفیان ثبت احوال و سرویس آگهی تغییرات ثبت شرکت‌ها، انجام می‌گیرد.

➖در صورت عدم امکان دریافت سرویس‌های مذکور از مراجع ذیربط، اداره امور مالیاتی مربوط می‌تواند بر مبنای مدارک دریافتی از وراث متوفی یا مدیر تصفیه شرکت منحله، نسبت به غیر فعال‌سازی حساب کاربری مودی اقدام کند.

۱ - اشخاص ورشکسته در صورت وصول رای قطعی دادگاه مبنی بر ورشکستگی مودی، از شمول ابلاغ الکترونیکی خارج می‌شوند و اداره امور مالیاتی ذیربط باید بلافاصله پس از دریافت رای مذکور نسبت به غیر فعال‌سازی حساب کاربری مودی اقدام کند.

۲ - چنانچه بر اساس وصول آرای قطعی مراجع قضایی، تاییدیه سازمان پزشکی قانونی یا تاییدیه رسمی بیمارستان ها و مراکز درمانی معتبر برای اداره امور مالیاتی محرز شود که مودی به دلیل مشکلات ذهنی یا جسمی قادر به استفاده از حساب کاربری خود نیست، اداره امور مالیاتی باید نسبت به غیر فعال‌سازی حساب کاربری مودی اقدام نماید. 







┄┅┄┅✶🌸✶┄┅┄

🇮🇷 خانه حسابداری در تلگرام 🔻
https://t.me/joinchat/O-97N2c8b7kjB04l

در اینستاگرام🔻
instagram.com/accounting_house
.

✅بخشنامه معاون حقوقی و فنی مالیاتی سازمان امور مالیاتی
مورخ ۲۸/ ۶/ ۱۴۰۰


▪️ارسال دادنامه شماره ۱۰۷۲۵ مورخ ۱۸/ ۳/ ۱۴۰۰ هیات عمومی دیوان عدالت اداری مبنی بر ابطال صورت جلسه های مورخ ۱۳/ ۱۲/ ۱۳۹۷ و ۱۹/ ۱۰/ ۱۳۹۶ شورای عالی مالیاتی

الف : جریمه موضوع ماده ۱۹۰ ق.م.م ( دیرکرد ) ناظر به مالیات عملکرد بوده و قابل تسری به مالیات نقل و انتقال املاک و انتقال حق واگذاری محل توسط اشخاص حقیقی و حقوقی نیست.

ب : انتقال حق واگذاری محل مشمول مرور زمان مالیاتی موضوع ماده ۱۵۷ ق.م.م نخواهد بود چرا که در حوزه مالیاتی، مرور زمان مالیاتی فقط نسبت به مودیان مالیات بر درآمد پذیرفته شده است.







┄┅┄┅✶🌸✶┄┅┄

🇮🇷 خانه حسابداری در تلگرام 🔻
https://t.me/joinchat/O-97N2c8b7kjB04l

در اینستاگرام🔻
instagram.com/accounting_house
.